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文档简介

股权激励尽职调查协议2026年规范甲方（委托方）：_______地址：_______联系电话：_______法定代表人：_______联系人：_______乙方（受托方）：_______地址：_______联系电话：_______法定代表人：_______联系人：_______鉴于甲方拟进行股权激励，为充分了解目标公司的股权结构、经营状况、财务状况等，确保股权激励的合法、合规及有效性，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、尽职调查范围及内容1.股权结构：包括但不限于公司股东名单、股权比例、出资情况、股权转让记录等。2.经营状况：包括但不限于公司主营业务、市场竞争力、产品或服务、研发能力、客户群体、经营风险等。3.财务状况：包括但不限于公司财务报表、财务数据、财务风险、盈利能力、偿债能力等。4.法律合规性：包括但不限于公司设立、变更、经营范围、知识产权、劳动合同、税务、环保等方面的合规性。5.其他：双方认为需要调查的其他事项。二、尽职调查方法1.乙方应通过查阅公司相关文件、询问相关人员、实地考察等方式，对目标公司进行尽职调查。2.乙方有权要求甲方提供必要的文件、资料和协助，甲方应予以配合。3.乙方有权要求甲方提供的目标公司相关人员提供书面陈述或证言。三、尽职调查期限1.本协议签订之日起，乙方应在_______个工作日内完成尽职调查。2.如因甲方原因导致尽职调查无法按时完成，双方可协商延长尽职调查期限。四、保密条款1.乙方在尽职调查过程中获取的甲方及目标公司的商业秘密、技术秘密、财务信息等，应予以保密。2.保密期限自本协议签订之日起_______年内。3.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。五、费用及支付1.乙方根据尽职调查工作量及工作量估算，向甲方收取_______元人民币作为尽职调查费用。2.甲方应在本协议签订之日起_______个工作日内向乙方支付尽职调查费用。3.如因尽职调查工作量增加导致费用增加，双方可协商调整。六、违约责任1.甲方违反本协议约定，未按时支付尽职调查费用的，应向乙方支付_______%的违约金。2.乙方未按时完成尽职调查的，应向甲方支付_______%的违约金。3.任何一方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。七、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：_______乙方（

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