2026年安全生产法律法规考试试卷附答案

2026年安全生产法律法规考试试卷附答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确选项）1.依据2024年修订的《安全生产法》，某化工企业新增一条年产10万吨甲醇生产线，其安全设施设计应当由（）组织审查。A.企业主要负责人B.应急管理部门C.具有相应资质的设计单位D.工会代表答案：A2.某金属冶炼企业未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训，导致一名新员工因操作失误发生重伤事故。根据《安全生产法》，应急管理部门对该企业的罚款最低应为（）。A.5万元B.10万元C.20万元D.30万元答案：B（注：2024年修订后，未履行培训义务的，责令限期改正，处10万元以下罚款；逾期未改的，处10万-20万元罚款。本题中已导致事故，属逾期未改情形）3.某建筑施工企业与劳务派遣公司签订协议，由派遣公司提供50名作业人员。根据《安全生产法》，该建筑企业应当对派遣人员（）。A.进行必要的岗前安全培训B.与本企业员工统一实施安全生产教育和培训C.由派遣公司负责全部培训D.仅告知作业场所危险因素答案：B4.某矿山企业存在重大事故隐患，被应急管理部门责令停产停业整顿。整顿期间，企业擅自恢复生产并导致1人死亡。根据《刑法修正案（十二）》，该企业主要负责人可能被追究（）。A.重大责任事故罪B.强令、组织他人违章冒险作业罪C.危险作业罪D.重大劳动安全事故罪答案：B（注：擅自恢复被责令停产的生产，属“明知存在重大事故隐患而不排除，仍冒险组织作业”）5.某烟花爆竹批发企业未建立事故隐患排查治理台账，应急管理部门在执法检查中发现后，应当（）。A.给予警告B.责令限期改正，处5万元以下罚款C.责令停产停业，处10万元以上罚款D.对主要负责人处2万元以下罚款答案：B（依据《安全生产法》第102条）6.某化工企业发生一起造成3人死亡、5人重伤的生产安全事故，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B（较大事故标准：3-9人死亡，或10-49人重伤，或1000万-5000万直接经济损失）7.某机械制造企业制定的应急预案未按规定备案，应急管理部门应当（）。A.责令限期改正，处3万元以下罚款B.责令停产停业，处5万元以上罚款C.对主要负责人处1万元以下罚款D.通报批评，不予处罚答案：A（依据《生产安全事故应急预案管理办法》第45条）8.某企业使用的危险化学品储罐未设置明显的安全警示标志，根据《危险化学品安全管理条例》，应急管理部门可对其处（）罚款。A.1万元以下B.5万元以下C.10万元以下D.20万元以下答案：C（条例第78条：未设置警示标志的，处5万-10万元罚款；情节较轻的处5万元以下）9.某煤矿企业矿长未履行安全生产管理职责，导致发生重大事故。根据《安全生产法》，其（）不得担任任何生产经营单位的主要负责人。A.3年内B.5年内C.10年内D.终身答案：C（重大事故对应10年禁业；特别重大事故终身禁业）10.某道路运输企业未按照规定安装、使用具有行驶记录功能的卫星定位装置，根据《安全生产法》，应急管理部门应（）。A.责令改正，处1万元以下罚款B.责令改正，处5万元以下罚款C.责令改正，处10万元以下罚款D.责令停产停业整顿答案：B（2024年修订后，未按规定使用安全设备的，处5万元以下罚款；逾期未改的处5万-20万元）11.某冶金企业将部分设备维修工程发包给不具备相应资质的个人，导致维修过程中发生触电事故。根据《安全生产法》，该企业应承担（）责任。A.连带赔偿B.主要赔偿C.补充赔偿D.不承担答案：A（发包给无资质单位或个人的，承担连带赔偿责任）12.某化工企业的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，向主要负责人报告后，主要负责人未及时处理。根据《安全生产法》，该管理人员可以（）。A.直接向应急管理部门报告B.停止作业并组织撤离C.要求企业停产整顿D.对主要负责人提出批评答案：A（从业人员发现重大隐患，经报告未处理的，有权向监管部门报告）13.某建筑施工企业的特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格上岗作业，应急管理部门对其罚款的最低额度为（）。A.5万元B.10万元C.15万元D.20万元答案：A（《安全生产法》第97条：未持证上岗的，处5万-10万元罚款）14.某企业发生生产安全事故后，主要负责人逃匿。根据《安全生产法》，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。A.60%B.80%C.100%D.120%答案：C（逃匿的，处上一年年收入100%罚款；构成犯罪的追究刑事责任）15.某烟花爆竹生产企业未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测，应急管理部门责令其限期改正，逾期未改的，应（）。A.处5万元以下罚款B.处5万-20万元罚款，并处停产停业整顿C.处20万-50万元罚款D.对主要负责人处2万元以下罚款答案：B（《安全生产法》第99条：逾期未改的，处5万-20万元罚款，可并处停产停业）16.某矿山企业的应急预案未定期组织演练，根据《生产安全事故应急条例》，应急管理部门可对其处（）罚款。A.1万元以下B.1万-3万元C.3万-5万元D.5万元以上答案：B（条例第30条：未定期演练的，处1万-3万元罚款）17.某危险化学品企业的储存设施与居民区的距离不符合国家标准，根据《危险化学品安全管理条例》，应急管理部门应责令其（）。A.立即关闭B.限期改正C.停产停业D.搬迁答案：B（不符合安全距离的，责令限期改正；逾期未改的，责令停产停业或关闭）18.某企业的安全生产费用未专款专用，用于发放员工福利。根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，应急管理部门应（）。A.责令改正，处挪用金额20%-50%的罚款B.给予警告C.对主要负责人处1万元以下罚款D.吊销安全生产许可证答案：A（办法第42条：挪用安全费用的，处挪用金额20%-50%罚款）19.某金属加工企业与员工签订“生死协议”，约定“发生事故企业不承担赔偿责任”。根据《安全生产法》，该协议（）。A.部分有效B.无效C.经公证后有效D.效力待定答案：B（免除企业责任的协议无效，仍需承担赔偿责任）20.某企业的安全总监未履行法定职责，导致发生一般事故。根据《安全生产法》，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。A.20%B.30%C.40%D.50%答案：C（安全管理人员未履行职责导致事故的，一般事故处40%罚款；较大事故60%；重大及以上80%）二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题至少有2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括（）。A.组织制定并实施安全生产规章制度和操作规程B.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制C.保证安全生产投入的有效实施D.督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患答案：ABCD2.下列属于重大事故隐患的情形有（）。A.煤矿企业超能力、超强度组织生产B.危险化学品企业未对重大危险源登记建档C.建筑施工企业未在施工现场的危险部位设置明显安全警示标志D.金属冶炼企业煤气区域未设置固定式一氧化碳监测报警装置答案：ABD（C项属一般隐患）3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查组的职责包括（）。A.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失B.认定事故的性质和事故责任C.提出对事故责任者的处理建议D.总结事故教训，提出防范和整改措施答案：ABCD4.某企业存在下列行为，属于违反《安全生产法》的有（）。A.未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品B.安全设备的安装、使用不符合国家标准C.未对从业人员进行安全生产教育和培训D.未将事故隐患排查治理情况如实记录答案：ABCD5.依据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品单位应当对（）进行安全评价。A.生产装置每3年B.储存设施每5年C.重大危险源每2年D.使用许可装置每1年答案：AB（生产、储存装置每3年一次安全评价）6.下列关于安全生产责任保险的说法，正确的有（）。A.属于强制性保险B.保险范围包括事故救援费用C.未投保的企业不得开工建设D.保险机构应当参与企业安全风险评估答案：ABD（高危行业需投保，未投保的不得从事生产经营活动）7.根据《刑法》有关规定，下列行为构成危险作业罪的有（）。A.关闭直接关系生产安全的监控系统B.拒不执行停产停业整顿决定擅自生产C.未取得安全生产许可证擅自从事危险化学品生产D.明知存在重大事故隐患而不排除仍冒险作业答案：ABCD（《刑法》第134条之一规定的三种情形）8.某企业发生事故后，存在（）行为的，属于谎报或者瞒报事故。A.故意延迟报告事故时间超过2小时B.故意少报死亡人数C.隐瞒事故发生的地点D.漏报直接经济损失金额答案：BC（谎报、瞒报指故意不如实报告关键信息，如伤亡人数、地点等）9.依据《安全生产法》，工会在安全生产工作中的权利包括（）。A.对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督B.对违反安全生产法律、法规的行为提出处理建议C.发现危及从业人员生命安全的情况时，有权组织撤离D.参与事故调查，向有关部门提出处理意见答案：ABD（工会无权直接组织撤离，需建议企业组织）10.下列关于安全风险分级管控的说法，正确的有（）。A.应按照风险等级从高到低实施分级管控B.重大风险由企业主要负责人直接管控C.风险管控措施应包括工程技术、管理、培训教育等D.风险分级结果应向从业人员公示答案：ABCD三、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评而降低其工资。（）答案：×（《安全生产法》第54条禁止打击报复）2.危险化学品运输企业的驾驶人员、装卸管理人员、押运人员应当经交通运输主管部门考核合格，取得从业资格。（）答案：√（《危险化学品安全管理条例》第44条）3.某企业发生一般事故后，主要负责人在事故调查期间擅离职守，应急管理部门可对其处上一年年收入60%的罚款。（）答案：×（擅离职守的处上一年年收入60%-100%罚款；一般事故主要负责人处40%罚款）4.矿山、金属冶炼、建筑施工企业应当设置安全总监，其他高危行业企业根据需要设置。（）答案：√（2024年《安全生产法》修订要求高危行业必须设置安全总监）5.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）答案：×（该协议无效）6.企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施投资应当纳入建设项目概算。（）答案：√（《安全生产法》第31条）7.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√（《安全生产法》第57条）8.某企业的安全设备检测合格后，可永久使用，无需再次检测。（）答案：×（需定期检测）9.事故发生单位应当及时全面落实整改措施，负有安全生产监督管理职责的部门应当加强监督检查。（）答案：√（《生产安全事故报告和调查处理条例》第33条）10.劳务派遣人员的安全生产教育和培训由劳务派遣单位负责，用工单位无需参与。（）答案：×（用工单位需统一培训）四、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责的法律责任。答案：（1）未履行职责的，责令限期改正，处2万-5万元罚款；（2）逾期未改的，处5万-10万元罚款，责令停产停业整顿；（3）导致发生事故的，处上一年年收入40%-100%罚款；构成犯罪的，追究刑事责任；（4）对重大、特别重大事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位主要负责人。2.列举《安全生产法》规定的生产经营单位应建立的安全生产管理制度（至少5项）。答案：安全生产责任制、安全风险分级管控制度、事故隐患排查治理制度、安全生产教育和培训制度、安全设施“三同时”制度、危险作业管理制度、劳动防护用品管理制度、应急管理制度。3.简述重大事故隐患治理“五到位”要求。答案：责任到位（明确治理责任主体）、措施到位（制定具体治理措施）、资金到位（保障治理资金投入）、时限到位（明确治理完成时间）、预案到位（制定应急处置预案）。4.依据《生产安全事故应急条例》，生产经营单位制定的生产安全事故应急预案应当包括哪些内容？答案：应急组织机构及其职责、应急响应程序、事故预防与预警、应急处置措施、应急物资储备、事故报告与信息发布、后期处置等内容。5.简述危险化学品企业重大危险源管理的主要要求。答案：（1）登记建档，确定重大危险源等级；（2）设置明显的安全警示标志；（3）定期进行检测、评估、监控；（4）制定应急预案，定期组织演练；（5）将重大危险源及有关安全措施、应急措施报应急管理部门备案。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：2026年3月，某化工企业（主要负责人张某）因液氨储罐阀门老化未及时更换，导致液氨泄漏，造成2人死亡、3人重伤（其中1人经抢救无效于事故发生后第7日死亡），直接经济损失1200万元。事故调查发现：（1）企业未建立隐患排查治理台账，阀门老化问题已存在3个月未处理；（2）安全管理人员李某曾向张某报告隐患，但张某以“影响生产”为由未整改；（3）企业未对从业人员进行液氨泄漏应急处置培训；（4）应急预案未定期演练，事故发生时现场人员因慌乱未正确启动应急喷淋装置。问题：（1）确定事故等级并说明理由；（2）分析企业存在的违法行为（至少4项）；（3）指出主要负责人张某应承担的法律责任。答案：（1）事故等级为较大事故。理由：最终死亡3人（事故发生后7日内死亡计入统计），符合较大事故“3-9人死