粮食粉尘企业危险源管理制度_第1页
粮食粉尘企业危险源管理制度_第2页
粮食粉尘企业危险源管理制度_第3页
粮食粉尘企业危险源管理制度_第4页
粮食粉尘企业危险源管理制度_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

粮食粉尘企业危险源管理制度第一章总则第一条为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,有效辨识、评价和控制粮食粉尘企业在生产、储存、运输等各环节中的危险源,预防粉尘爆炸、火灾、触电及机械伤害等安全事故的发生,保障从业人员生命安全和身体健康,依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国消防法》、《工贸企业粉尘防爆安全规定》(应急管理部令第6号)、《粮食加工、储运系统粉尘防爆安全规范》(GB17440)等相关法律法规及标准,结合本企业实际生产经营情况,特制定本制度。第二条本制度适用于企业内部所有涉及粮食粉尘产生、积聚、清理、输送、储存等作业活动的场所、设备设施及人员。涵盖范围包括但不限于原料接收工段、清理工段、制粉工段、配粉工段、打包工段、散装发放工段、筒仓群、立筒库、成品库及除尘系统等。第三条粮食粉尘危险源管理的核心目标是通过建立双重预防机制,即安全风险分级管控和隐患排查治理,实现把风险控制在隐患形成之前,把隐患消灭在事故前面。企业各级管理人员及全体员工必须严格遵守本制度,落实危险源管控责任。第四条危险源管理坚持“全员参与、分级负责、动态管控、持续改进”的原则。企业应保障危险源辨识、评估、监控及治理所需资金的投入,将相关费用纳入安全生产费用预算,专款专用。第二章组织机构与职责第五条企业主要负责人是粮食粉尘危险源管理的第一责任人,对本企业的危险源管理工作全面负责。其职责包括:建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设;组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;保证本单位安全生产投入的有效实施;组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。第六条企业应成立粉尘防爆安全领导小组,由主要负责人任组长,安全总监任副组长,各职能部门负责人及车间主任为成员。领导小组下设办公室,设在安全管理部门,负责日常危险源管理的组织、协调、监督和考核工作。第七条安全管理部门职责:(一)负责组织制定、修订本制度及相关的安全操作规程,并监督检查执行情况。(二)负责组织开展全厂范围的危险源辨识、风险评价工作,建立风险分级管控清单,并根据工艺、设备变化情况及时更新。(三)负责对粉尘爆炸危险区域进行划分和标识管理。(四)负责监督检查各车间、部门隐患排查治理情况,对重大事故隐患实行挂牌督办。(五)负责组织粉尘防爆专项安全培训,提高从业人员风险辨识能力和管控水平。第八条生产技术部门及设备管理部门职责:(一)负责从设计、选型、安装、验收等源头环节控制粉尘爆炸风险,确保设备设施符合国家及行业标准。(二)负责制定设备维护保养计划,确保除尘系统、防爆电气、泄爆装置、隔爆装置、火花探测熄灭装置等安全设施完好有效。(三)负责对工艺变更进行风险评价,制定相应的控制措施。(四)负责作业场所粉尘浓度的日常监测技术支持。第九条各生产车间职责:(一)负责本车间范围内危险源的日常辨识、登记、建档和动态更新。(二)负责落实风险管控措施,严格执行班前、班中、班后检查制度,及时发现并消除隐患。(三)负责组织本车间员工学习本制度及相关操作规程,开展岗位风险告知。(四)负责作业现场的粉尘清理,确保设备内部、地面、梁、柱等处无积尘。第十条从业人员职责:(一)严格遵守本制度和岗位安全操作规程,正确佩戴和使用劳动防护用品。(二)参与本岗位危险源辨识和风险评价,熟知本岗位存在的风险及管控措施。(三)负责本岗位的隐患排查和应急处置,在发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。第三章危险源辨识与风险评估第十一条危险源辨识范围应覆盖企业所有的常规和非常规活动、所有进入作业场所的人员(包括合同方人员、访问者)、所有生产设施设备(包括租赁、外部提供的设施)及作业环境。重点辨识粮食粉尘爆炸特有的危险源,包括可燃性粉尘云、可燃性粉尘层、点火源(如明火、高温表面、电气火花、静电火花、摩擦撞击火花、自燃等)。第十二条危险源辨识方法:(一)安全检查表法(SCL):用于对设备设施、作业环境进行系统排查。(二)工作危害分析法(JHA):用于对作业活动步骤进行分析,识别各步骤的风险。(三)故障类型和影响分析法(FMEA):用于对关键设备故障模式进行分析。(四)粉尘爆炸专项评估:针对粉尘云浓度、粉尘层厚度、点燃能量等参数进行专项评估。第十三条风险评价依据:(一)法律法规、标准规范的要求。(二)企业安全生产方针和目标。(三)同类企业发生的粉尘爆炸事故案例。(四)粮食粉尘的物理化学性质(如最低爆炸浓度、最低着火温度、最大爆炸压力、爆炸指数等)。第十四条风险评价采用LEC法(作业条件危险性评价法)或LS法(风险矩阵法),从发生事故的可能性(L)、暴露于危险环境的频繁程度(E)、事故可能造成的后果(C)三个方面进行打分,确定风险等级(D)。风险等级分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四个级别,分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标识。第十五条风险评估流程:(一)成立风险评估小组,成员应包括安全、设备、工艺、电气等专业技术人员及一线操作人员。(二)收集相关资料,包括工艺流程图、设备清单、平面布置图、历史事故记录等。(三)划分分析单元,如筒仓单元、提升机单元、除尘单元等。(四)实施辨识和评价,填写《危险源辨识与风险评价表》。(五)根据评价结果,绘制“红、橙、黄、蓝”四色安全风险分布图,并在作业场所显著位置公示。第十六条动态管理:当发生以下情况时,必须重新进行危险源辨识和风险评估:(一)法律法规、标准规范发生变更时。(二)新建、改建、扩建工程项目时。(三)工艺流程、设备设施、原材料发生变化时。(四)发生生产安全事故或相关事件后。(五)组织机构发生重大调整时。第四章粮食粉尘爆炸区划与控制技术措施第十七条粉尘爆炸危险区域划分:根据《粮食加工、储运系统粉尘防爆安全规范》(GB17440),对存在释放源且粉尘云可能频繁出现的区域划分为20区;对存在释放源但在正常运行时粉尘云偶尔出现的区域划分为21区;对存在粉尘层但在正常运行时不会形成粉尘云的区域划分为22区。企业应委托专业机构或组织内部专家绘制粉尘爆炸危险区域划分图,并对现场进行标识。第十八条防止粉尘云与粉尘层形成的措施:(一)除尘系统管理:所有产尘点应设吸尘罩,吸尘口风速应满足《局部排风设施控制风速检测与评估技术规范》(AQ/T4274)的要求,确保能有效捕集粉尘。除尘器应安装在室外,且符合防爆要求。除尘系统的风管及部件应采用非燃烧体材料制作,风管应设有防止粉尘积聚的清灰孔,并定期清理。(二)消除积尘:建立健全粉尘清扫制度。对墙面、地面、梁、柱、设备顶部、吊顶、窗台等易积尘部位,应采用不产生火花的清扫工具(如铜质工具)或负压吸尘器进行清扫。严禁使用压缩空气吹扫粉尘。清扫周期应根据粉尘积聚速度确定,确保积尘厚度不超过规定限值(通常建议不超过1/16英寸或0.8mm)。(三)气力输送系统:气力输送设备应采用惰性气体输送或防爆型电气设备。弯头应定期检查磨损情况,防止磨穿泄漏粉尘。第十九条点火源控制措施:(一)明火管理:严格执行动火作业审批制度。在20区、21区严禁动火作业。在22区动火作业时,必须办理《动火安全作业证》,清理作业点周围10米范围内的积尘,配置灭火器材,并设专人监护。进入厂区的车辆必须安装阻火器,排气管应安装在车身侧下方。(二)电气防爆:粉尘爆炸危险区域内的电气设备(电机、开关、仪表、灯具、接线盒等)必须选用符合相应区域防爆等级的设备(如DIPA20TAT130℃等)。电气线路应穿镀锌钢管或阻燃PVC管保护,接线盒密封完好。严禁在防爆区域使用非防爆手机、对讲机等电子产品。(三)防静电措施:所有金属设备、管道、料仓、除尘器外壳等必须进行等电位连接并可靠接地。法兰连接处若未采用跨接,且电阻值超过0.03欧姆时,应进行防静电跨接。粉体气流输送管道应采用防静电材料或采取防静电措施。作业人员进入防爆区域应穿戴防静电工作服和防静电鞋,严禁穿戴化纤衣物。(四)摩擦与撞击:提升机、刮板机、皮带输送机等设备的转动部位应安装防护罩,防止异物进入产生撞击。斗提机畚斗带应防跑偏,且畚斗与机壳之间应保持足够间距,防止摩擦。设备检修时,严禁使用铁质工具敲击防爆区域内的金属表面,应使用防爆工具(铜质、木质、橡胶质)。(五)高温表面:输送带、轴承等运转部件应安装温度监测装置或定期测温,防止过热成为点火源。轴承应选用耐高温润滑脂,并按周期润滑。第二十条保护性技术措施:(一)泄爆:对存在粉尘爆炸危险的封闭式设备(如筒仓、除尘器、斗提机机头等),应设置符合要求的泄爆片或泄爆门。泄爆口应朝向安全区域(如无人通道、室外空旷地),不得朝向建筑物内部、楼梯间、疏散通道或易燃易爆场所。泄爆导管应尽量短且直。(二)隔爆:在除尘系统、气力输送系统的管道上应设置隔爆阀、单向阀或快速关断阀,防止爆炸火焰通过管道传播到其他相连设备。(三)抑爆:在关键设备内部可安装主动式抑爆系统,通过高敏传感器探测爆炸初期信号,瞬间喷洒灭火剂抑制爆炸发展。(四)惰化:在筒仓、料仓等大型容器进料时,可采用充入氮气等惰性气体进行保护,降低容器内氧气浓度,使其处于极限氧浓度(LOC)以下。第五章作业现场安全管理第二十一条现场定置管理与5S:作业现场应实行定置管理,物料堆放整齐,不得堵塞消防通道和安全出口。工具、备件应定置摆放,防止乱堆乱放产生碰撞火花或积尘。保持作业环境整洁,实行5S管理,及时清理废料和杂物。第二十二条有限空间作业管理:进入筒仓、料仓、除尘器管道、地坑等有限空间作业前,必须严格执行“先通风、再检测、后作业”的原则。必须办理《有限空间安全作业证》。作业前应切断与有限空间连通的管道,并进行有效隔离(加装盲板)。必须对氧气浓度、可燃气体浓度(粉尘浓度)、有毒有害气体浓度进行检测,合格后方可进入。作业过程中应专人监护,并配备应急救援设备。第二十三条设备设施检维修管理:(一)设备检维修前,必须切断电源,并实行“挂牌上锁”(LOTO)制度,防止设备意外启动。(二)检维修前,必须清理设备内部及周边的积尘,防止维修过程中产生扬尘或点火源。(三)对防爆电气设备、泄爆装置、隔爆装置、火花探测装置进行维修时,必须由具备资质的专业人员进行,维修后应恢复其防爆性能和保护功能。(四)维修过程中如需动火、进入有限空间、高处作业等,必须办理相应的安全作业票。第二十四条人员行为规范:(一)严禁在防爆区域吸烟、使用明火取暖。(二)严禁在作业现场脱卸防静电工作服、鞋帽。(三)严禁私拉乱接电线,严禁违章操作电气设备。(四)员工应时刻注意观察设备运行状态,发现异常声音、振动、气味、温度升高时,应立即停机检查并报告。第二十五条外来人员管理:外来施工单位进入企业作业前,必须签订安全生产管理协议,明确双方安全生产职责。安全管理部门应对外来人员进行入厂安全教育培训,告知企业存在的粉尘爆炸风险及安全注意事项。外来施工人员在作业过程中必须接受企业安全管理部门的监督和管理。第六章隐患排查与治理第二十六条隐患排查是危险源管控的关键环节。企业应建立健全隐患排查治理制度,明确排查的目的、范围、方法、频次和责任。第二十七条排查频次与方式:(一)日常排查:岗位员工每班次进行岗位巡查,重点检查设备运行、积尘清理、点火源管控等情况。(二)综合性排查:企业每月至少组织一次由主要负责人或安全总监带队的综合性安全大检查。(三)专项排查:针对季节特点(如夏季防雷、防静电,冬季防火)或特定时段(如重大节假日、重要活动前)开展专项排查。针对粉尘防爆,每季度至少开展一次专项排查。(四)季节性排查:根据季节变化对防雷设施、防静电设施、通风设施等进行检查。第二十八条隐患排查内容清单:排查类别重点排查内容基础管理粉尘防爆责任制落实、规章制度建立、操作规程执行、应急预案编制、培训记录、档案管理等。现场环境粉尘爆炸危险区域标识、积尘清扫情况、消防通道畅通情况、应急照明和疏散指示标志完好情况。除尘系统除尘器本体完好性、泄爆片是否完好、滤袋是否破损、锁气卸灰装置是否运行正常、风机运行状态。防火防爆防爆电气设备选型及安装、防静电接地电阻、火花探测报警装置灵敏度、隔爆阀安装方向及状态。机械设备斗提机跑偏监测、轴承温度监测、皮带防打滑装置、防护罩安装情况、设备润滑情况。电气安全线路老化情况、配电箱密封情况、接地系统可靠性、漏电保护器灵敏度。作业行为动火作业票证办理、有限空间作业审批、劳动防护用品佩戴、违章指挥和违章作业。第二十九条隐患分级:根据隐患整改的难易程度及可能造成的后果,将隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。(一)一般事故隐患:危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。(二)重大事故隐患:危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》(应急管理部令第10号)进行判定。第三十条隐患治理流程:(一)排查发现隐患后,应立即进行评估,确定隐患等级。(二)对于一般隐患,应立即组织整改,不能立即整改的,要下达隐患整改通知单,明确整改责任人、整改措施、整改期限。(三)对于重大隐患,必须停产停业整改。由主要负责人组织制定隐患治理方案,方案应包括治理的目标和任务、采取的方法和措施、经费和物资落实、负责治理的机构和人员、治理的时限和要求、安全措施和应急预案。(四)隐患整改完成后,整改责任部门应向安全管理部门提出验收申请,安全管理部门组织相关人员对整改效果进行验收,实现闭环管理。第三十一条隐患排查治理台账:企业应建立隐患排查治理台账,如实记录排查时间、排查人员、隐患部位、隐患描述、风险等级、整改措施、整改责任人、整改期限、验收结果等信息。台账应保存至少3年以上。第七章应急管理与演练第三十二条应急预案编制:企业应参照《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》(GB/T29639),结合粉尘爆炸风险特点,编制综合应急预案、专项应急预案(粉尘爆炸专项预案)和现场处置方案。预案应明确应急组织机构、职责、报警程序、应急处置措施、应急资源保障等内容。第三十三条应急设施与物资:(一)根据粉尘爆炸危险区域的面积和风险程度,配备足量的、适用的消防器材(如干粉灭火器、消防沙、消防水带等)。严禁在防爆区域使用水基灭火器扑救电气火灾或粉尘火灾(除非确认为非带电设备且不会引发粉尘二次爆炸)。(二)在作业现场设置应急照明、疏散指示标志、应急广播系统。(三)配备必要的个人防护装备,如正压式空气呼吸器、防静电防尘服、防毒面具等。(四)在关键岗位设置紧急停机按钮,确保在紧急情况下能迅速切断设备电源。第三十四条应急演练:(一)企业应制定年度应急演练计划,每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练,每半年至少组织一次现场处置方案演练。(二)演练前应制定演练方案,明确演练目的、场景、参与人员、评估标准。(三)演练结束后,应对演练效果进行评估,分析存在的问题,修订完善应急预案,并形成演练书面报告。第三十五条应急处置:发生粉尘爆炸、火灾等紧急情况时,现场人员应立即报告,并按照现场处置方案进行初期处置。企业应立即启动应急预案,组织人员疏散,切断事故源,防止事故扩大。在救援过程中,必须注意防止二次爆炸和中毒窒息。第八章监督、考核与培训教育第三十六条监督检查:安全管理部门应定期对各部门危险源管理制度的执行情况进行监督检查,包括风险辨识更新情况、管控措施落实情况、隐患排查治理情况等。对发现的问题应下达整改通知,并跟踪落实。第三十七条绩效考核:企业将危险源管理工作纳入安全生产绩效考核体系。对在危险源管理工作中成绩突出的部门和个人给予表彰和奖励;对

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论