2025年四川省公开遴选公务员笔试题及答案解析（A类）

2025年四川省公开遴选公务员笔试题及答案解析（A类）给定材料1：川渝两省（市）推进巴蜀文化旅游走廊建设以来，位于川东北渝东北毗邻地区的明月片区（涵盖四川达州市开江县、广安市邻水县，重庆梁平区、垫江县共4个区县18个乡镇）依托“三山两水一田”的生态本底，共同打造明月山绿色发展示范带，被列为川渝首批共建先行区，成立了省市两级推进机制，两省市层面每年召开一次高层联席会议，市级每半年、区县每季度召开协调会议，阶段性成效初步显现，片区累计实施跨区域重大项目32个，吸引社会投资超过120亿元。但2024年下半年四川省发改委联合重庆市发改委开展基层调研时发现，片区乡镇层面推进融合发展还存在不少堵点难点，很多工作“上面热、下面冷”，规划政策“中梗阻”问题突出。调研中，开江县一个镇的镇党委书记介绍，该镇2023年按照四川省康养产业规划，投入800万元修建了12公里康养步道，规划终点对接重庆垫江县相邻镇的康养步道，形成环线吸引游客。但垫江县相邻镇的步道规划早于片区融合规划，线路走向完全不同，现有项目已经落地没法调整，最终四川这边的步道成了“断头步道”，只能原路往返，游客体验差，很少有人走完。产业布局上也存在同质化竞争，开江县讲治镇规划了万亩荷田休闲旅游景区，打出了“莲花原乡”的品牌，相邻的邻水县柑子镇看到荷田旅游效益好，也在镇域范围内种了6000亩荷花，搞荷田采摘节，双方都没有协调，各自宣传，各自卖门票，重庆游客到开江玩要重新买票，四川游客去邻水玩也不能通用，品牌分散，游客抱怨“跑了一路买了三次票”，导致整个片区荷田旅游的影响力一直做不起来。2023年开江县计划举办荷花节，邀请邻水柑子镇共同参展开发线路，柑子镇按照规定需要上报邻水县文旅局、县政府审批，整个流程走下来花了47天，审批通过的时候荷花节已经闭幕，合作最终泡汤。同年片区计划共同举办跨区域山地马拉松赛事，原本计划做成全国性品牌赛事，因为两地安全许可、赛事审批标准不统一，跨区域审批流程复杂，最终只能拆分为四川段、重庆段两场小规模赛事，影响力大打折扣，门票收入仅达到预期的42%。政策层面，跨区域政策不互认、标准不统一问题突出。四川达州的一家农业龙头企业，2022年到重庆梁平租了1200亩地种晚熟柑橘，企业技术人员的职业资格证书四川发的，重庆不认可，没法办理农业生产准入备案，耽误了三个月才种上树；跨区域执法方面，交界的明月江段电鱼、非法采砂问题突出，违法分子抓住两地标准不一的漏洞，作案后逃窜到对岸，四川对电鱼的处罚标准是五百元以上五千元以下罚款，重庆的处罚标准是一千元以上一万元以下，违法分子被对岸查获后，只能按照当地标准从轻处罚，很难形成震慑；群众办事方面，开江县回龙镇有120多名群众在重庆垫江县城区务工，需要办理车辆上牌、社保缴费等业务，都要回四川开居住证明、无犯罪记录证明，最远的群众来回要跑360多公里，耗时两天才能办完。要素流动层面，人才、资本、生态治理等领域堵点突出。人才方面，片区四个区县的乡镇学校、卫生院缺编，想从对岸相邻乡镇抽调优秀教师、医生挂职，但是编制属于各自省市，没法互通，薪酬待遇也没法衔接，最终只能作罢；资本层面，重庆一家文旅企业想到开江县投资开发民宿项目，拿地环节需要省级跨区域投资备案，比本地企业多两个审批环节，耗时多了3个半月，企业差点因为错过旅游旺季撤资；生态治理方面，交界区域的河道垃圾、大气污染治理权责不清，费用分摊没有机制，邻水县和垫江县交界的桂溪河，2024年春季枯水期，河道堆积了160多吨生活垃圾和清淤废料，两个镇都说是对方辖区，互相推诿扯皮，拖了42天才完成清运，对下游水质造成了影响。核心原因是，四川的垃圾处理经费只覆盖本辖区，跨界垃圾不能运往四川处理，重庆也不愿意单独承担清运费用，最终只能由两市上级部门协调后才解决。机制层面，基层协调机制缺失，激励不足。目前两省市、市县、区县都有协调机制，但是乡镇一级没有建立常态化的协调机制，遇到问题都是镇领导之间私下打电话沟通，涉及权责、资金分摊的问题，镇里协调不动，上报上级又需要走流程，效率极低。比如，桂溪河两岸两个村，一万多群众来往要靠渡船，出行非常不方便，群众呼吁了十年要修一座跨河便民桥，两边镇政府都同意修，但是在资金分摊上谈不拢，四川这边主张按照受益人口分摊，重庆这边主张按照受益面积分摊，双方各执己见，上报各自区县审批，来回批了两年，至今资金没有落实，项目没法开工。考核激励方面，目前区县年度考核中，跨区域融合发展指标的权重仅为1%左右，不管干好干坏都不影响考核结果，很多基层干部没有动力，“多一事不如少一事”，遇到跨区域问题能推就推。有基层干部坦言：“我们都知道融合发展对两边群众都好，但是出了问题要担责任，干好了也不加分，谁愿意主动出头？”请你根据给定材料1，概括明月片区基层推进川渝融合发展存在的主要问题，并提出针对性解决措施。（20分）要求：概括全面准确，措施具体可行，条理清晰，不超过500字。给定材料2：为深化“放管服”改革，提升省直机关服务群众、服务市场主体的能力，2024年四川省直机关全面推行“群众诉求接诉即办”工作机制，群众和市场主体可以通过省政务服务网“接诉即办”专栏，直接向省直部门反映诉求，部门要求在7个工作日内办结回复，年末考核以办结率为核心指标。2024年10月，省政府办公厅组织对1-9月省直部门“接诉即办”运行情况开展摸底，统计数据显示：1-9月“接诉即办”系统共受理群众和市场主体诉求12478件，总体办结率达到98.2%，但群众回访满意率仅为82.7%，不满意件1986件，梳理发现，不满意诉求集中反映出四个方面突出问题：一是“签收即办结”，敷衍应付。有32%的不满意件属于这类情况，部分部门收到群众诉求后，不开展调查，不解决问题，只是简单回复“已收到您的诉求，我们将关注”“您反映的问题我们会认真研究”，就直接在系统里点击“办结”，冲办结率，实际上问题没有任何进展。有群众反映省某厅办公楼门前的共享单车停放混乱，影响行人通行，该厅办公室收到诉求后，当天就回复“我们已通知相关单位清理”，点击办结，实际上根本没有对接城管部门，一周后群众再次反映，现场还是和原来一样。二是答非所问，回避核心诉求。占不满意件的26%，部分部门回复诉求只讲政策，不回应群众关心的实质性问题。有一家入驻省直孵化器的小微企业，反映省直单位直管的经营性公房租金过高，疫情后经营困难，申请减免租金，承办部门给企业回复了满满一页《四川省省直机关公房管理办法》的条文，就是不说能不能减、减多少、什么时候办理，企业跑了两次都没有得到明确答复。三是推责甩锅，权责不清。占不满意件的21%，涉及多个部门的诉求，部门之间互相推诿，都说是对方的责任。有群众反映省图书馆工作日下班后停车场不对社会开放，周边居民停车难，群众找省文旅厅，文旅厅说“省图书馆停车场产权和管理属于省机关事务管理局，我们不负责”，群众找省机关事务管理局，又说“停车场日常运营由省图书馆负责，我们只是产权管理，具体问题你找图书馆”，来回踢皮球，问题拖了三个月都没有解决。四是虚假整改，治标不治本。占不满意件的21%，部分部门对群众反映的违法违规问题，只做表面整改，不解决根本问题。有群众多次举报某省级资质认定机构违规向企业收取检测服务费，价格是规定标准的两倍，省市场监管局接到举报后，到现场检查，对机构罚款5000元，就回复群众问题已经整改办结，但是两个月后群众再次举报，机构仍然在违规收费，已经收取的违规费用也没有退还给企业，也没有建立日常监管机制，相当于只罚了款，问题根本没有解决。调研中，有承办诉求的处室工作人员坦言：“现在考核就看办结率，7天内必须办结，要是不办结就要扣分，所以很多时候哪怕问题没解决，先点办结再说，不然我们处室考核就没了。”还有人说：“有些复杂问题本来就不是我们一个处甚至一个部门能解决的，解决不了，我们能怎么办，只能糊弄过去。”省政府办公厅决定近期开展省直部门“接诉即办”工作专项整治，假设你是省政府办公厅综合处的工作人员，请你结合给定材料2，梳理本次专项整治需要重点整治的突出问题，并说明开展整治的主要思路。（25分）要求：条理清晰，内容具体，符合实际，不超过700字。给定材料3：习近平总书记多次对四川工作作出重要指示批示，要求四川在推进中国式现代化建设中走在前列，奋力写好中国式现代化的四川篇章。四川省委十二届五次全会审议通过《关于深入推进新型工业化加快建设现代化产业体系的决定》，明确提出要以“四化同步、城乡融合、五区共兴”为总抓手，推动四川高质量发展，奋力完成总书记赋予四川的使命任务。截至2024年底，四川全省地区生产总值突破6万亿元，同比增长4.8%，经济总量位居全国第六、中西部第一，拥有全国最大的清洁能源基地，完整的产业体系，10家国家级创新平台，科教资源丰富，成渝地区双城经济圈建设、新时代西部大开发、长江经济带发展等多重国家战略叠加，发展动能充沛，前景十分广阔。但也要看到，四川发展还面临不少突出问题：区域发展不平衡不充分，成都经济总量占全省比重超过35%，川东北、川西北部分市州人均GDP不到成都的三分之一；科技创新成果转化不足，很多科研成果“藏在实验室”，没有转化为现实生产力；开放型经济发展水平不高，外贸依存度远低于全国平均水平；民生领域还有不少短板，就业、教育、医疗等领域群众还有不少不满意的地方；部分干部的能力作风还不适应高质量发展要求，有的干部怕出错、怕担责，遇到问题绕着走，躺在过去的功劳簿上躺平佛系，有的地方招商引资承诺的政策不兑现，“新官不理旧账”，伤害了市场主体的信心。近年来，四川各地也涌现出很多担当作为的先进典型：宜宾市历届党委政府一张蓝图绘到底，抢抓新能源产业发展机遇，全市干部全员上阵招商引资，一对一服务项目，从2019年引进宁德时代开始，短短五年时间就建成了全国最大的动力电池生产基地，形成了从原材料到整车的全产业链，动力电池产能超过200GWh，占到全国的三分之一，全市GDP增速连续五年位居全省第一，实现了从传统酒城到新能源产业新城的华丽转身。广元市地处川北，原来交通不便，没有产业基础，历届干部抢抓中欧班列机遇，打通了广元到欧洲的货运通道，引进了铝产业全产业链，从无到有做成了千亿级产业集群，带动了近十万群众就业。凉山州的驻村第一书记们扎根大凉山，在脱贫攻坚胜利后继续推进乡村振兴，带动群众发展苦荞、蓝莓、晚熟芒果等特色产业，帮助脱贫群众持续增收，很多驻村干部把青春献给了凉山的发展事业，得到了群众的一致好评。省委书记王晓晖多次强调，推动四川高质量发展，关键在党，关键在人，关键在各级干部要有担当精神，要以钉钉子精神把省委的决策部署落到实处，一张蓝图绘到底，一茬接着一茬干，才能不断开创四川发展的新局面。请结合上述给定材料，联系四川工作实际，围绕“干部担当作为推动四川高质量发展”这一主题，自拟题目，写一篇议论文。（55分）要求：观点明确，立意深刻，论证充分，条理清晰，语言流畅，字数1000-1500字。参考答案及解析第一题参考答案主要问题：一是规划对接错位，产业布局同质化，跨区域活动审批层级多、流程长，部分跨区域项目出现“断头工程”，品牌分散影响力弱。二是政策不互通，职业资质、审批许可不互认，执法标准不统一，公共服务异地办理不便，群众和企业办事成本高。三是要素流动堵点多，人才编制不互通，跨区域投资审批流程繁琐，生态治理权责不清、经费共担机制缺失，跨界环境问题久拖不决。四是基层协调机制缺失，考核权重低，激励不足，干部动力不强，跨区域民生项目推进难。针对性措施：一是推动规划向基层延伸，编制片区乡镇级融合专项规划，统一产业布局和公共服务设施走向，建立跨区域活动审批绿色通道，简化流程。二是建立毗邻地区政策互认统一机制，推进公共服务“跨省通办”，统一跨区域执法裁量标准。三是创新要素配置机制，探索基层人才编制互认共享，简化跨区域投资备案流程，建立跨界生态治理经费共担机制。四是建立乡镇常态化协调机制，提高融合发展考核权重，压实责任激发干部动力。第一题解析本题为四川遴选A类常考的复合式案例分析题，分值20分，评分标准为：问题概括准确全面占8分，对策具体可行占10分，条理清晰占2分。本题紧扣四川省委中心工作川渝融合发展，聚焦基层层面的实际问题，考察考生概括问题和解决实际问题的能力。作答时需要注意，一是问题要紧扣“基层”层面，不能笼统说省级统筹不够，要概括乡镇层面存在的具体问题；二是对策要具体可行，贴合基层实际，不能只提宏观要求，要针对问题提出可落地的解决措施。考生常见失分点为问题概括太笼统，对策脱离基层实际，过于宏观，不符合要求。第二题参考答案一、重点整治的突出问题：一是敷衍应付问题，整治“签收即办结”、重办结轻办理，为冲考核虚假办结，诉求不解决就销号的行为。二是回避问题，整治答非所问，只讲政策不回应群众核心诉求，对实质性问题不答复不解决的行为。三是推责甩锅，整治涉及多部门诉求互相推诿，权责不清，首接负责制不落实，群众诉求“兜不住转不了”的问题。四是虚假整改，整治表面整改、治标不治本，违法违规问题查处不彻底，不建立长效机制的问题。二、整治主要思路：一是全面排查建台账，组织各部门对1-9月所有办件开展自查，梳理回访不满意件、重复诉求件，建立问题清单，明确整改时限。二是分类推进问题整改，对敷衍办结、答非所问的全部退回重办，明确实质性答复要求；对推责甩锅的明确牵头部门和配合部门责任，限时办结；对虚假整改的督促退还违规所得，建立长效监管机制。三是优化考核评价体系，将考核核心从“办结率”调整为“问题解决率”“群众满意率”，提高满意率指标权重，发挥考核指挥棒作用。四是健全制度机制，建立多部门诉求联合会商机制，落实首接负责制，明确权责边界。五是强化监督问责，对整治中发现的不作为慢作为问题，通报批评，纳入年度绩效考核，问题严重的依规追责。第二题解析本题为对策类案例分析题，分值25分，评分标准为：突出问题梳理准确占10分，整治思路清晰可行占12分，条理清晰占3分。本题结合四川省直机关效能建设实际，考察考生组织开展专项整治的工作能力，符合遴选考试考察考生实际工作能力的要求。作答时需要注意，一是问题要对应材料反映的四类情况，不能遗漏；二是整治思路要符合政府专项整治的工作逻辑，按照“排查-整改-建机制-问责”的逻辑展开，内容具体，可操作，不能只提加强思想教育等泛泛的要求，要紧扣实际问题提出具体措施。考生常见失分点为整治思路不符合工作逻辑，内容空泛，脱离实际。第三题参考范文以干部担当之笔写好四川现代化新篇章当前，四川正处在推动高质量发展、建设现代化经济体系的关键节点，省委以“四化同步、城乡融合、五区共兴”为总抓手，绘就了中国式现代化四川篇章的宏伟蓝图。习近平总书记指出，干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。把宏伟蓝图变为美好现实，关键在干部，核心在担当，全省广大干部唯有主动担当、善于作为，才能推动四川高质量发展不断迈上新台阶。干部担当作为，要在服务战略全局中找准定位，扛起使命。四川作为西部地区经济大省，承担着建设成渝地区双城经济圈、保障国家能源安全、粮食安全、生态安全的重大使命，这些使命不是喊出来的，是干出来的。宜宾从传统酒城转型为全国最大的动力电池生产基地，广元从无到有打造千亿级铝产业集群，靠的就是一届又一届干部主动抢抓机遇、担当作为，把国家战略转化为本地发展的具体成果。当前，川渝融合发展、科技成果转化、乡村振兴等一系列重大任务摆在面前，干部要跳出“一亩三分地”的思维局限，站在“国之大者”“省之要者”的高度谋划工作，主动担当，积极作为，不回避矛盾，不绕开问题，把省委决策部署转化为本地区本部门的具体行动。干部担当作为，要在解决群众急难愁盼中践行初心，赢得民心。高质量发展的根本目的是增进民生福祉，干部担当的落脚点就是解决群众的操心事烦心事。四川打赢脱贫攻坚战后，数百万脱贫群众要持续增收，大量群众在就业、教育、医疗等领域还有不少急难愁盼，需要干部主动上前解决。凉山州的驻村干部扎根深山，带动群众发展特色产业，让脱