2026年四川省遂宁市事业单位工勤技能考试题库(含答案)

2026年四川省遂宁市事业单位工勤技能考试题库(含答案)一、单项选择题（每题1分，共30题）1.党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家的首要任务是（）。A.高质量发展B.共同富裕C.科技创新D.乡村振兴答案：A2.根据《民法典》规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（）。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C3.遂宁市2025年政府工作报告中提出，要打造“成渝之星”，重点推进的“三个做优做强”不包括（）。A.做优做强现代产业体系B.做优做强交通物流枢纽C.做优做强城市功能品质D.做优做强数字经济生态答案：D（注：遂宁市实际重点为产业、交通、城市品质）4.工勤技能岗位中，技术工一级对应的岗位等级是（）。A.高级技师B.技师C.高级工D.中级工答案：A5.下列不属于《事业单位人事管理条例》规定的处分种类的是（）。A.警告B.记过C.降职D.开除答案：C（处分种类为警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除）6.安全生产管理中“三违”行为不包括（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反操作规程答案：D（“三违”指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）7.公文处理中，“阅知性公文应当根据公文内容、要求和工作需要确定范围后分送”属于（）环节的要求。A.收文办理B.发文办理C.整理归档D.公文拟制答案：A8.遂宁市境内主要河流属于（）水系。A.长江B.嘉陵江C.涪江D.沱江答案：C（遂宁位于涪江中游）9.下列属于工勤技能岗位基本职责的是（）。A.制定单位发展规划B.完成设备日常维护C.起草政策文件D.组织学术研讨答案：B10.根据《劳动法》规定，用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%答案：B11.事业单位工勤技能人员年度考核结果分为（）四个等次。A.优秀、合格、基本合格、不合格B.优秀、良好、合格、不合格C.合格、基本合格、不合格、待岗D.优秀、合格、不合格、解聘答案：A12.遂宁市创建的“全国文明城市”测评体系中，重点考察的“三率一度”不包括（）。A.群众参与率B.知晓率C.支持率D.满意度答案：A（实际为知晓率、支持率、参与率、满意度）13.下列灭火器中，适用于扑救带电设备火灾的是（）。A.泡沫灭火器B.干粉灭火器C.清水灭火器D.二氧化碳灭火器答案：D14.公文成文日期的正确书写格式是（）。A.2026年3月15日B.2026.3.15C.二〇二六年三月十五日D.2026-03-15答案：A（应使用阿拉伯数字，年月日标全）15.工勤技能岗位等级晋升中，技术工二级晋升一级需在本岗位工作满（）年。A.3B.4C.5D.6答案：C16.下列不属于四川省“十四五”规划中“5+1”现代工业体系的是（）。A.电子信息B.装备制造C.食品饮料D.金融服务答案：D（“5+1”指电子信息、装备制造、食品饮料、先进材料、能源化工+数字经济）17.突发事件应对中，“黄金1小时”是指（）。A.事件发生后1小时内启动应急响应B.伤员救治的最佳时间窗口C.信息上报的最晚时限D.现场封锁的必要时长答案：B18.遂宁市“十四五”生态环境保护规划提出，到2025年，城市空气质量优良天数比率要达到（）以上。A.85%B.88%C.90%D.92%答案：B（根据遂宁实际规划目标）19.下列属于工勤技能人员职业道德核心要求的是（）。A.奉献社会B.服务群众C.办事公道D.爱岗敬业答案：D20.根据《政府采购法》，达到公开招标数额标准的货物采购项目，因特殊情况需要采用竞争性谈判方式的，应当（）。A.经采购单位负责人批准B.报财政部门批准C.由评标委员会决定D.公示3个工作日答案：B21.设备维护中，“三级保养”制度的最高级别是（）。A.日常保养B.一级保养C.二级保养D.三级保养答案：C（实际为日常、一级、二级）22.遂宁市境内的世界地质公园是（）。A.龙门山地质公园B.兴文石海地质公园C.射洪硅化木地质公园D.海螺沟地质公园答案：C23.下列属于公文版头部分的要素是（）。A.发文字号B.主送机关C.成文日期D.附注答案：A24.工伤保险基金的构成不包括（）。A.用人单位缴纳的工伤保险费B.工伤保险基金的利息C.职工个人缴纳的保险费D.依法纳入工伤保险基金的其他资金答案：C（职工个人不缴纳工伤保险费）25.工勤技能岗位练兵活动中，“四会”要求不包括（）。A.会操作使用B.会维护保养C.会排除故障D.会技术改造答案：D（“四会”为会操作、会保养、会检查、会排除故障）26.遂宁市“中国死海”景区主要利用的自然资源是（）。A.温泉B.盐卤C.喀斯特地貌D.红色砂岩答案：B27.下列不属于《事业单位财务规则》规定的支出分类的是（）。A.事业支出B.经营支出C.资本性支出D.对附属单位补助支出答案：C（支出包括事业、经营、对附属单位补助、上缴上级、其他支出）28.电气设备发生火灾时，首先应（）。A.使用水灭火B.切断电源C.拨打119D.转移贵重设备答案：B29.工勤技能人员继续教育培训每年累计不得少于（）学时。A.40B.60C.80D.100答案：B30.遂宁市2025年重点推进的“锂电之都”建设，核心发展的产业是（）。A.磷酸铁锂B.三元材料C.锂矿开采D.动力电池答案：D二、多项选择题（每题2分，共15题）1.工勤技能岗位的基本特征包括（）。A.技术性B.服务性C.辅助性D.管理性答案：ABC2.下列属于遂宁市“十四五”时期重点发展的优势产业有（）。A.锂电及新材料B.电子信息C.绿色食品D.纺织服装答案：ABC（遂宁重点为锂电、电子信息、绿色食品）3.《新时代公民道德建设实施纲要》提出的职业道德规范包括（）。A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.热情服务答案：ABCD4.安全生产“四不放过”原则包括（）。A.事故原因未查清不放过B.责任人员未处理不放过C.整改措施未落实不放过D.有关人员未受到教育不放过答案：ABCD5.公文处理的基本原则包括（）。A.准确规范B.精简高效C.安全保密D.灵活变通答案：ABC6.事业单位工勤技能人员考核的内容包括（）。A.德B.能C.勤D.绩答案：ABCD7.遂宁市境内的国家4A级旅游景区有（）。A.广德寺B.灵泉寺C.中国死海D.观音湖答案：ABCD8.下列属于《劳动法》规定的劳动者权利的有（）。A.平等就业和选择职业B.取得劳动报酬C.休息休假D.接受职业技能培训答案：ABCD9.设备日常维护的“十字作业法”包括（）。A.清洁B.润滑C.调整D.紧固答案：ABCD（十字作业法：清洁、润滑、调整、紧固、防腐）10.四川省“一干多支”发展战略中，“一干”指的是（）。A.成都B.成都平原经济区C.川南经济区D.川东北经济区答案：AB11.公文版记部分的要素包括（）。A.抄送机关B.印发机关C.印发日期D.页码答案：ABC12.工勤技能岗位等级设置包括（）。A.技术工一级至五级B.普通工C.高级技师D.技师答案：ABCD（技术工一级（高级技师）、二级（技师）、三级（高级工）、四级（中级工）、五级（初级工）+普通工）13.遂宁市推进乡村振兴的重点任务包括（）。A.保障粮食安全B.发展特色农业C.建设美丽宜居乡村D.培育新型职业农民答案：ABCD14.下列属于突发事件分类的有（）。A.自然灾害B.事故灾难C.公共卫生事件D.社会安全事件答案：ABCD15.事业单位工勤技能人员职业发展路径包括（）。A.岗位等级晋升B.转聘管理岗位C.参加技能竞赛D.攻读学历学位答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10题）1.工勤技能岗位是事业单位中承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的岗位。（）答案：√2.遂宁市是四川省面积最小的地级市。（）答案：×（四川省面积最小的是自贡市）3.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。（）答案：√4.公文的成文日期以负责人签发的日期为准，联合行文以最后签发机关负责人的签发日期为准。（）答案：√5.工勤技能人员年度考核优秀等次比例一般不超过本单位工勤技能人员总数的15%。（）答案：√6.遂宁市位于四川盆地东北部，属于亚热带湿润季风气候。（）答案：×（遂宁位于四川盆地中部）7.设备操作中，“三定”制度是指定人、定机、定岗位责任。（）答案：√8.事业单位工勤技能岗位不参与专业技术职称评审。（）答案：√9.灭火器的压力表指针指向红色区域表示压力正常。（）答案：×（红色表示压力不足，绿色正常，黄色超压）10.遂宁市“观音文化”是国家级非物质文化遗产。（）答案：√（遂宁观音文化已列入国家级非遗扩展项目）四、简答题（每题5分，共5题）1.简述工勤技能岗位人员应具备的基本能力要求。答案：（1）熟练掌握本岗位所需的操作技能和专业知识；（2）具备设备日常维护、故障排查的能力；（3）遵守安全操作规程，具备应急处理能力；（4）具有良好的服务意识和团队协作能力；（5）熟悉事业单位管理制度，能够执行工作规范。2.列举遂宁市“十四五”时期经济社会发展的主要目标（至少5项）。答案：（1）地区生产总值年均增长6.5%以上；（2）常住人口城镇化率达到58%；（3）研发经费投入强度达到1.8%；（4）城乡居民人均可支配收入年均增长7%；（5）单位地区生产总值能耗下降14%；（6）空气质量优良天数比率稳定在88%以上。3.简述《事业单位人事管理条例》中关于考核结果应用的规定。答案：（1）考核结果作为调整岗位、工资以及续订聘用合同的依据；（2）年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或连续两年不合格的，事业单位可以解除聘用合同；（3）考核优秀人员在岗位晋升、表彰奖励中优先考虑；（4）基本合格人员需接受培训或调整岗位，不合格人员不得发放绩效工资。4.说明设备维护中“三级保养”的具体内容。答案：（1）日常保养（例保）：由操作人员每日完成，内容包括清洁、检查、润滑、紧固易松动部位；（2）一级保养（月保）：由操作人员为主、维修人员为辅，对设备进行局部解体检查，清洗零部件，调整配合间隙；（3）二级保养（年保）：由维修人员为主、操作人员为辅，对设备进行全面解体检查，更换磨损部件，恢复设备精度和性能。5.简述公文拟制的主要程序。答案：（1）起草：符合政策要求，内容简洁，表述准确；（2）审核：由发文机关办公厅（室）对行文理由、内容、格式等进行全面审核；（3）签发：重要公文和上行文由机关主要负责人签发，联合行文由所有联署机关负责人会签；（4）复核：对审核、签发后的公文进行再次检查，确定发文字号、分送范围和印制份数；（5）登记：对复核后的公文确定发文字号、分送范围和印制份数并详细记载；（6）印制：确保公文格式正确、印刷清晰；（7）核发：对印制完毕的公文进行检查后分发。五、案例分析题（每题10分，共3题）案例1：某事业单位后勤部门工勤人员张某，在操作食堂燃气锅炉时，未按规定检查燃气管道阀门，导致燃气泄漏引发火灾，造成直接经济损失5万元。事故调查发现，张某未参加本年度安全培训，且岗位操作规程未在操作间张贴。问题：（1）分析事故主要原因；（2）提出整改措施。答案：（1）主要原因：①张某安全意识淡薄，未执行操作规程（未检查阀门）；②单位安全培训缺失（张某未参加培训）；③现场管理不到位（操作规程未张贴）；④设备日常检查制度未落实（燃气管道隐患未及时发现）。（2）整改措施：①立即组织全体工勤人员开展安全操作培训，考核合格后方可上岗；②在操作间显著位置张贴燃气锅炉操作规程和应急处置流程；③建立设备“每日巡检+月度专项检查”制度，记录检查结果；④对张某进行批评教育，扣除当月绩效，情节严重的给予警告处分；⑤完善应急预案，组织消防演练，提升应急处置能力。案例2：遂宁市某事业单位拟采购一批办公电脑，预算金额80万元（当地公开招标数额标准为50万元）。采购部门拟采用竞争性谈判方式，未报财政部门批准直接发布采购公告。供应商甲公司认为采购方式违规，向财政部门投诉。问题：（1）采购方式是否合法？说明理由；（2）财政部门应如何处理？答案：（1）不合法。根据《政府采购法》第二十七条，达到公开招标数额标准的采购项目，因特殊情况需要采用非公开招标方式的，应当在采购活动开始前获得设区的市、自治州以上人民政府采购监督管理部门的批准。本项目预算80万元超过50万元的公开招标标准，未获批准直接采用竞争性谈判违反规定。（2）财政部门应：①受理投诉后，调查核实采购方式违规事实；②责令采购单位暂停采购活动；③要求采购单位重新履行审批程序，若符合非公开招标条件，补批后继续采购；若不符合，应改为公开招标；④对采购单位相关责任人进行批评教育，情节严重的依法给予处分；⑤将处理结果书面通知投诉人甲公司。案例3：工勤技能人员李某在年度考核中被评定为不合格等次。李某认为考核不公，理由是其全年出勤率98%，仅因一次设备维修延误被扣分。单位考核小组反馈：李某虽出勤率高，但维修延误导致部门工作受影响，且日常维修记录不完整，多次提醒未改正