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文档简介

小学学校生活饮用水卫生管理制度一、总则为保障全校师生员工的身体健康和生命安全,规范学校生活饮用水卫生管理,依据《中华人民共和国传染病防治法》、《生活饮用水卫生监督管理办法》等相关法律法规及标准,结合本校实际情况,特制定本制度。本制度适用于学校内所有与生活饮用水供应相关的设施、场所、从业人员及管理活动。学校生活饮用水卫生工作坚持“预防为主,安全第一”的原则,确保为全校师生提供符合国家卫生标准的生活饮用水。二、组织机构与职责学校层面:成立以校长为组长,分管副校长为副组长,后勤、德育、教务、卫生室等部门负责人及各年级组长为成员的饮用水卫生管理领导小组。领导小组全面负责学校饮用水卫生工作的组织领导、统筹协调和监督检查。后勤部门(或指定专人)职责:1.具体负责学校饮用水卫生管理制度的落实与日常管理工作。2.负责饮用水供水设施(如蓄水池、水箱、饮水机、直饮机等)的采购、安装、维护保养和定期清洗消毒工作。3.负责对饮用水水源(如市政供水接口、二次供水设施、桶装水等)的索证索票和资质审核。4.组织或配合相关部门进行饮用水水质的定期检测和抽检工作。5.建立健全饮用水卫生管理档案,包括设施维护记录、清洗消毒记录、水质检测报告、从业人员健康证明等。6.负责饮用水卫生知识的宣传教育和从业人员的健康培训。7.发现饮用水卫生安全隐患或问题时,立即采取措施并向学校饮用水卫生管理领导小组报告。供水点管理人员(如食堂管理员、保洁员等)职责:1.严格按照卫生规范操作,负责所管辖供水点的日常清洁和卫生维护。2.负责饮用水设施的日常巡查,发现漏水、损坏或异常情况及时上报后勤部门。3.确保饮用水供应点环境整洁,无杂物堆放,防止污染。4.配合后勤部门做好饮用水设施的清洗消毒和水质监测采样工作。三、水源与供水设施卫生管理水源管理:1.学校饮用水应优先选用符合国家标准的市政集中式供水。2.如使用二次供水(蓄水池、水箱),必须符合《二次供水设施卫生规范》要求。蓄水池(箱)应加盖加锁,定期清洗消毒,并有清洗消毒记录。3.严禁使用未经卫生行政部门批准的自建水源。桶装饮用水管理:1.严格执行索证索票制度,采购的桶装水必须是取得《卫生许可证》的正规厂家产品,查验其生产厂家的卫生许可证、产品检验合格证明等文件,并留存复印件。2.桶装水应贮存在阴凉、干燥、通风的专用库房内,避免阳光直射和靠近热源。不同品牌、规格的桶装水应分类存放,并做到先进先出。3.桶装水在启用前应检查桶体、桶口是否完好,标签是否清晰,有无过期。发现异常不得使用。4.饮水机应放置在清洁、通风、避光的地方,远离垃圾篓、厕所等污染源。5.饮水机必须定期进行清洗消毒,通常每学期至少清洗消毒一次,夏季或使用频繁时应增加清洗消毒频次。清洗消毒应由专业人员或使用合格的消毒产品进行,并做好记录。更换桶装水时,应对饮水机接口进行清洁消毒。直饮水设备管理:1.直饮水设备必须是经国家卫生行政部门批准的合格产品,具有有效的卫生许可批件。2.直饮水设备的安装、维护和滤芯更换必须由专业人员按照产品说明书进行,并做好记录,记录内容包括更换日期、更换滤芯型号及数量等。3.直饮水设备的出水水质应定期进行检测,确保符合《饮用净水水质标准》。4.直饮水龙头应定期清洁消毒,保持出水口卫生。管道与末梢水管理:1.学校输配水管道、阀门等设施应完好无损,定期检查维护,防止生锈、渗漏和二次污染。2.新建、改建、扩建的饮用水管道工程,竣工后需经水质检测合格后方可投入使用。3.定期对水龙头等用水点进行放水冲洗,特别是长时间未使用的管道和水龙头,在启用前应充分放水,直至水质清澈。四、从业人员健康与卫生要求1.直接从事饮用水供应、管理和清洗消毒的人员(如二次供水清洗消毒工、饮水机清洗人员等)必须取得有效的健康证明后方可上岗,并每年进行一次健康体检。2.从业人员如患有痢疾、伤寒、甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎等消化道传染病,以及患有活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等有碍饮用水卫生的疾病和病原携带者,应立即调离工作岗位。3.从业人员应保持良好的个人卫生习惯,勤洗手,工作时穿戴整洁的工作服、工作帽,不佩戴饰物,不涂指甲油。五、水污染事件应急处理1.学校应制定饮用水污染事件应急预案。2.一旦发生饮用水污染事件(如水质感官性状异常、师生群体性疑似饮水相关疾病等),应立即停止饮用可疑水源,保护好现场,并迅速向学校饮用水卫生管理领导小组和当地卫生行政部门、教育行政部门报告。3.积极配合卫生部门进行调查处理,对已污染的水源和设施进行清洗消毒,对患者及时采取救治措施。4.在卫生部门指导下,对饮用水进行检测,确认水质合格后方可恢复供水。5.做好事件的登记、调查处理和总结报告工作。六、监督检查与记录1.学校饮用水卫生管理领导小组应定期(每学期至少一次)组织对全校饮用水卫生工作进行监督检查,并将检查结果纳入相关部门和人员的考核。2.后勤部门应建立完善的饮用水卫生管理档案,各项记录(如设施维护保养记录、清洗消毒记录、水质检测报告、从业人员健康证明、培训记录、巡查记录等)应真实、完整、规范,并至少保存三年。3.对监督检查中发现的问题和隐患,应立即下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施

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