2026年安全生产活动月双控知识竞赛试题附答案

2026年安全生产活动月双控知识竞赛试题附答案一、单项选择题（共20题，每题2分，共40分）1.依据《安全生产风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制建设指南（2025年修订）》，风险分级管控的核心步骤是（）。A.风险辨识→风险分析→风险评价→风险管控B.隐患排查→隐患登记→隐患治理→效果验证C.制度建设→培训教育→现场检查→考核奖惩D.应急演练→预案修订→物资储备→人员调配答案：A2.某机械加工企业在风险辨识中发现，冲压车间设备防护装置缺失属于（）。A.环境风险因素B.管理风险因素C.物的不安全状态D.人的不安全行为答案：C3.按照风险等级划分标准（红橙黄蓝四级），重大风险对应的颜色是（）。A.红色B.橙色C.黄色D.蓝色答案：A4.隐患排查治理中，“一般隐患”是指（）。A.危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患B.危害和整改难度较大，需全部或局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患C.可能造成3人以下死亡或100万元以下直接经济损失的隐患D.涉及重大危险源失控的隐患答案：A5.某化工企业在风险管控中，针对反应釜温度超标的风险，采取安装自动联锁停车装置的措施，这属于（）。A.工程技术措施B.管理措施C.培训教育措施D.个体防护措施答案：A6.双重预防机制中，“双控”指的是（）。A.控制事故发生、控制事故损失B.风险分级管控、隐患排查治理C.控制人的行为、控制物的状态D.控制管理漏洞、控制环境缺陷答案：B7.依据《工贸行业重大生产安全事故隐患判定标准（2026年版）》，下列不属于重大隐患的是（）。A.煤气发生炉进口管道未设置可靠隔断装置B.涉爆粉尘作业场所未采用防爆电气设备C.有限空间作业未执行“先通风、再检测、后作业”程序D.车间安全出口数量符合设计要求但标识不清晰答案：D8.风险辨识的主体应包括（）。A.企业主要负责人B.安全管理人员、岗位员工C.技术专家、第三方机构D.以上全是答案：D9.某企业制定的风险管控清单中，“机械伤害风险”的管控责任人应为（）。A.企业总经理B.车间主任C.设备操作岗位员工D.安全科长答案：C10.隐患治理“五到位”不包括（）。A.责任到位B.措施到位C.验收到位D.预案到位答案：C11.下列属于动态风险辨识的场景是（）。A.新设备投入使用前B.每月一次的综合安全检查C.员工日常交接班D.年度安全现状评价答案：C12.某企业风险评价采用LEC法（L-发生可能性，E-暴露频率，C-后果严重性），若某风险L=3，E=6，C=15，则风险等级为（）。A.重大风险（≥320）B.较大风险（160-319）C.一般风险（70-159）D.低风险（≤69）答案：B（计算：3×6×15=270，属于160-319区间）13.双重预防机制建设的第一责任人是（）。A.安全总监B.企业主要负责人C.生产经理D.工会主席答案：B14.下列隐患排查方式中，属于专项排查的是（）。A.节假日前后安全检查B.电气设备专项检查C.员工日常巡检D.管理层综合检查答案：B15.风险分级管控的“四色图”中，蓝色区域代表（）。A.重大风险，需立即整改B.较大风险，需限期整改C.一般风险，需加强监控D.低风险，需常规管理答案：D16.某企业未将风险管控措施纳入岗位操作规程，违反了（）。A.《安全生产法》关于岗位安全责任的规定B.《消防法》关于消防设施管理的规定C.《职业病防治法》关于职业健康的规定D.《特种设备安全法》关于设备管理的规定答案：A17.隐患排查治理信息系统应至少包含（）功能。A.风险辨识记录、隐患登记、统计分析B.员工考勤、工资发放、培训记录C.设备台账、采购管理、库存查询D.环境监测、能源消耗、碳排放统计答案：A18.下列风险管控措施中，优先等级最高的是（）。A.替代：用低毒性原料代替高毒性原料B.工程控制：安装通风排毒装置C.管理控制：制定安全操作规程D.个体防护：发放防毒面具答案：A19.某企业在隐患治理中，对“车间照明不足”的隐患，采取更换高亮度灯具的措施，这属于（）。A.临时控制措施B.工程技术措施C.管理措施D.应急措施答案：B20.依据《双重预防机制建设绩效评估标准》，企业年度风险辨识覆盖率应达到（）。A.80%B.90%C.95%D.100%答案：D二、多项选择题（共10题，每题3分，共30分，少选得1分，错选不得分）1.风险分级管控的主要内容包括（）。A.风险辨识B.风险分析C.风险评价D.风险管控答案：ABCD2.下列属于人的不安全行为的是（）。A.未佩戴安全帽进入作业区B.设备防护装置缺失C.违规操作设备D.安全通道被物料堵塞答案：AC3.隐患排查的方式包括（）。A.日常排查B.专项排查C.综合排查D.季节性排查答案：ABCD4.风险辨识的方法主要有（）。A.安全检查表法（SCL）B.工作危害分析法（JHA）C.故障类型和影响分析法（FMEA）D.头脑风暴法答案：ABC5.重大风险的管控措施应包括（）。A.实时监控B.定期检测C.专项应急预案D.岗位人员每日确认答案：ABCD6.下列属于管理隐患的是（）。A.未制定安全操作规程B.安全培训记录缺失C.未按规定进行安全检查D.灭火器压力不足答案：ABC7.双重预防机制与安全生产标准化的关系是（）。A.双重预防机制是标准化的核心内容之一B.标准化为双重预防机制提供制度保障C.两者相互补充，共同提升安全管理水平D.双重预防机制替代标准化答案：ABC8.企业应在（）情况下重新进行风险辨识。A.新工艺、新技术、新材料投入使用B.发生生产安全事故C.组织机构调整D.设备大修后答案：AB9.隐患治理完成后，验证内容应包括（）。A.隐患是否消除B.管控措施是否有效C.相关人员是否培训D.是否引发新风险答案：ABCD10.下列关于风险分级管控的说法正确的是（）。A.风险等级越高，管控层级越高B.重大风险由企业主要负责人直接管控C.低风险由岗位员工日常管控D.风险管控措施应定期评审答案：ABCD三、判断题（共10题，每题1分，共10分）1.风险分级管控是隐患排查治理的前提和基础。（）答案：√2.隐患一定是风险，风险不一定是隐患。（）答案：√3.企业可以委托第三方机构完成全部风险辨识工作，无需自身参与。（）答案：×4.风险辨识只需关注生产环节，办公区域无需辨识。（）答案：×5.隐患治理“五到位”中的“资金到位”指隐患治理所需费用应纳入企业安全生产费用。（）答案：√6.风险管控清单只需在安全管理部门存档，无需告知岗位员工。（）答案：×7.季节性排查主要针对极端天气（如暴雨、高温）可能引发的风险。（）答案：√8.双重预防机制建设完成后，无需持续更新。（）答案：×9.一般隐患可以由车间主任组织整改，重大隐患必须由企业主要负责人组织整改。（）答案：√10.风险评价结果应作为安全生产绩效考核的重要依据。（）答案：√四、简答题（共5题，每题4分，共20分）1.简述风险分级管控的“四色分级”标准及对应管控要求。答案：红色（重大风险）：由企业主要负责人直接管控，实施实时监控，制定专项应急预案；橙色（较大风险）：由分管负责人管控，每周至少检查1次；黄色（一般风险）：由车间/部门负责人管控，每旬至少检查1次；蓝色（低风险）：由岗位员工管控，每日巡检。2.列举隐患排查治理的“三个清单”及其内容。答案：（1）隐患排查清单：明确排查内容、标准、周期、责任人；（2）隐患整改清单：记录隐患描述、整改措施、责任人员、完成时限；（3）隐患核销清单：保存整改前后对比照片、验收记录、效果评估报告。3.简述风险辨识的“五全”原则。答案：全员参与（从主要负责人到一线员工）、全范围覆盖（生产、管理、辅助等所有环节）、全时段跟踪（日常、特殊作业、应急等场景）、全类型识别（人的行为、物的状态、环境因素、管理漏洞）、全过程管控（辨识、分析、评价、管控闭环）。4.某企业在隐患排查中发现“危化品仓库通风系统故障”，请说明治理该隐患的“五到位”具体内容。答案：责任到位：明确仓库管理员为直接责任人，安全科长为监督责任人；措施到位：立即停用仓库，启动备用通风设备，联系专业人员维修；资金到位：从安全生产费用中列支维修费用；时限到位：要求24小时内完成维修并恢复使用；预案到位：制定临时管控方案，如减少危化品存储量、增加巡检频次，防止事故发生。5.简述双重预防机制与事故预防的关系。答案：双重预防机制通过“风险在前、隐患在后”的两道防线，实现事故预防的关口前移。风险分级管控通过提前识别和控制高风险，降低事故发生的可能性；隐患排查治理通过及时消除已存在的隐患，阻断风险向事故转化的路径，两者协同作用，形成“辨识-管控-排查-治理”的闭环管理，最终实现“防风险、除隐患、遏事故”的目标。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某建材企业（主要生产水泥制品）2026年3月开展风险辨识，发现以下风险点：①原料堆场粉尘浓度超标（可能引发粉尘爆炸）；②行车（起重机）钢丝绳磨损严重（可能引发吊装事故）；③搅拌车间工人未正确佩戴防尘口罩（可能引发尘肺病）；④配电房未设置绝缘垫（可能引发触电事故）。问题：（1）请将上述风险点按“人的不安全行为、物的不安全状态、环境不良、管理缺陷”分类。（2）针对风险点①（粉尘浓度超标），提出至少3项管控措施。答案：（1）分类：③属于人的不安全行为；②④属于物的不安全状态；①属于环境不良；无管理缺陷（需根据实际补充，如未定期检测粉尘浓度则属于管理缺陷，但案例未提及）。（2）管控措施：①安装粉尘浓度在线监测系统，设置报警阈值；②增加原料堆场通风除尘设备，确保风量符合标准；③定期清理堆场积尘，每日至少2次；④对作业人员开展粉尘危害培训，考核合格后方可上岗；⑤在堆场区域设置明显的粉尘危害警示标识。案例2：2026年5月，某化工企业安全检查时发现：①甲醇储罐区可燃气体报警装置故障（已停用1周）；②罐区防火堤存在裂缝（雨水渗入可能导致基础沉降）；③岗位员工未掌握甲醇泄漏应急处置程序；④安全管理制度中未明确罐区巡检频次。问题：（1）判断上述隐患的等级（一般隐患/重大隐患），并说明依据。（2）针对隐患①（报警装置故障），制定整改方案（包括措施、责任、时限、验证方式）。答案：（1