2026年吉林省公开遴选公务员笔试题及答案解析（B类）

2026年吉林省公开遴选公务员笔试题及答案解析（B类）满分：100分考试时间：180分钟一、案例分析（一）（本题20分）给定材料吉林省是农业大省，每年秸秆总产量稳定在4400万-4600万吨，是国家秸秆综合利用的重点省份。2025年，全省秸秆总产量达4512万吨，秸秆综合利用率达到88.7%，较2020年提升7.4个百分点，秸秆禁烧工作连续三年实现火点数量同比下降，为筑牢东北生态安全屏障发挥了重要作用。但调研发现，当前工作仍存在诸多突出问题：一是基层管控负担过重，禁烧实行网格化包保，乡镇干部每年秋收后至播种前近4个月时间全天候巡防，部分乡镇年均投入禁烧人力成本超过120万元，干部疲于应付，部分偏远地块因监管力量不足仍存在偷烧隐患，问责压力较大。二是综合利用比较效益偏低，秸秆离田收储每吨成本约170元-190元，国内秸秆下游产品市场价格波动大，多数收储企业、生物质发电企业利润空间微薄，甚至亏损，收储积极性不足；农民出售秸秆每吨仅能获利20元-30元，扣除运输成本后基本无利可图，更倾向于直接焚烧；秸秆还田因部分地区深耕作业不到位，秸秆残留量过高，导致翌年作物出苗率下降5%-8%，农民对还田认可度低。三是配套支撑保障不足，全省大型秸秆打捆、离田机械设备缺口约1.2万台套，山区半山区偏远地块通行条件差，机械设备无法作业，秸秆难以离田；部分生物质发电项目补贴资金滞后12-18个月拨付，企业现金流压力较大。作答要求请结合给定材料，总结吉林省推进秸秆禁烧与综合利用工作面临的主要问题，并提出针对性解决对策。要求：总结全面，条理清晰，对策可行，不超过400字。二、案例分析（二）（本题20分）给定材料2025年，吉林省启动县域商业体系建设三年行动，截至2025年底，全省累计建成县级物流配送中心65个，乡镇商贸中心1120个，村级便民商店12400余个，行政村快递直通达率达到98.3%，农村消费环境持续改善。但省商务厅调研发现，全省县域商业体系仍存在不少短板：一是“最后一公里”配送成本居高不下，农村单件快递配送成本是城市的3-4倍，偏远乡村快递网点单件配送利润不足0.5元，全省约17%的村级快递网点处于亏损状态，不少网点濒临关停；部分山区行政村快递点距离村屯超过5公里，农民取寄快递都要额外支付交通费用，成本负担重。二是村级服务站点功能闲置，全省建成的7200余个村级电商服务站点中，近60%仅开展代收快递、代缴话费业务，农产品上行服务功能基本闲置，多数站点经营者不会运营直播电商、对接线上销售平台，无法帮助农民销售特色农产品。三是农产品上行渠道不畅，吉林盛产杂粮、山珍、畜禽等特色农产品，但多数小农户没有对接电商平台的能力，产品没有标准化包装和品牌，卖不上价，也出不了村，不少地区山野菜、林下参等特色农产品仍停留在本地集市销售阶段，溢价空间无法挖掘；同时，农资、家电等消费品下乡，末端配送加价10%-15%，农村消费品价格高于城市，抑制了农村消费。作答要求省商务厅调研组拟向省政府报送《关于吉林省县域商业体系建设进展情况的调研报告》，请你结合给定材料，写出该调研报告的对策建议部分。要求：观点明确，条理清晰，针对性强，不超过600字。三、公文写作（本题20分）作答背景2026年，吉林省委部署开展“干部下沉基层解民忧·助力振兴开新局”主题活动，要求省直机关组织干部下沉包保帮扶村，走访群众、解决问题、助推振兴。你单位为吉林省农业农村厅，包保帮扶延边朝鲜族自治州汪清县大兴沟镇柳亭村，该村庄是省级乡村振兴重点帮扶村，现有脱贫户62户，主导产业为林下种植、养蜂。领导安排你起草一份本单位组织机关干部下沉柳亭村开展帮扶活动的工作方案。作答要求格式正确，内容完整，措施具体，符合实际，不超过800字。四、文章写作（本题40分）给定材料习近平总书记在新时代推动东北全面振兴座谈会上强调，要牢牢把握东北在国家发展大局中的战略定位，以新气象新担当新作为推进东北全面振兴。吉林作为东北老工业基地重要组成部分，肩负着保障国家粮食安全、生态安全、能源安全、产业安全的重大政治责任，当前正处于推动全面振兴实现新突破的关键攻坚期。推动吉林振兴，关键在党，关键在人，关键在各级干部真抓实干。近年来，吉林省委持续深化作风建设，部署开展“服务企业服务群众服务基层”活动，推动广大干部下沉一线解难题，干事创业氛围日益浓厚，但仍有少数干部存在不作为、慢作为，不敢闯、不敢干的问题。作答要求请结合对给定材料的理解，联系吉林实际，以“转作风重实干推动吉林全面振兴实现新突破”为主题，写一篇议论文。要求：观点鲜明，结构清晰，语言流畅，联系实际，不少于1000字。参考答案及解析一、案例分析（一）参考答案主要问题：1.基层管控压力大，人力资金投入高，偏远地块监管存在盲区，干部问责负担重；2.综合利用产业链收益低，企业、农民参与动力不足，秸秆还田质量参差不齐，农民认可度低；3.配套保障不足，大型机械设备缺口大，偏远山区离田作业难，补贴拨付滞后，企业现金流压力大。解决对策：1.优化管控机制，推广“人防+技防”防控体系，依托卫星遥感、高清视频监控提升监管效率，减轻基层干部巡防负担，落实疏堵结合，避免简单“一刀切”问责；2.加大政策扶持，提高秸秆离田、深耕还田补贴标准，延伸秸秆生物质能源、饲料化、基料化产业链，开发高附加值产品，提升全产业链收益；3.完善配套保障，加大农机购置补贴力度，补齐山区机械设备缺口，提前预拨项目补贴资金，缓解企业运营压力。（全文387字）评分标准：问题总结占10分，答对3个核心要点得8分，逻辑清晰得2分；对策占10分，答对3个核心要点得8分，针对性可行性强得2分，字数超出要求扣1-2分，言之有理可酌情给分。二、案例分析（二）参考答案针对当前我省县域商业体系建设存在的短板，提出以下对策建议：一是整合物流资源降低末端配送成本。整合邮政、供销、交通、电商平台物流资源，推广“交快合作”“农快合作”模式，利用城乡客运班车捎带快递，共享乡镇场站资源，降低空驶率，压缩配送成本；对偏远乡村村级快递网点给予每年3000-5000元的运营补贴，保障网点正常运营，解决网点亏损关停问题。二是激活村级站点功能提升服务能力。免费开展村级站点经营者电商技能、直播运营培训，指导对接抖音、拼多多等农产品上行平台，推动站点从单一快递服务向“代收代卖、产品展销、农技服务”多功能转型，挖掘站点服务潜力。三是完善上行服务拓宽农产品销售渠道。打造“吉字号”县域公共品牌，免费为小农户提供包装设计、品牌授权服务，帮助特色农产品标准化出山；对县域农产品网销给予每单1-2元的物流补贴，降低上行成本，挖掘产品溢价空间。四是完善消费品下乡流通网络，推动商贸企业直达村镇配送，减少中间批发环节，控制终端加价幅度，平抑农村消费品价格，释放农村消费潜力。（全文582字）评分标准：每个核心要点4分，共16分，逻辑清晰、针对性强得4分，字数超出要求扣1-3分，言之有理可酌情给分。三、公文写作参考答案为落实省委“干部下沉基层解民忧·助力振兴开新局”主题活动部署，结合我厅包保帮扶柳亭村工作实际，制定本方案。一、活动主题下沉基层解民忧兴农助农促振兴二、活动时间2026年5月6日-5月12日，共7天。三、参加人员省农业农村厅机关全体在职党员干部，共126人，分为6个走访小组，每组对接1个村民组，明确组长为第一责任人。四、主要活动内容1.全覆盖走访摸排。各组包保到户，逐一走访全村216户农户，重点走访62户脱贫户、监测户，详细记录群众在产业发展、就业、医疗、住房等方面的诉求，建立问题台账，做到底数清、情况明。2.精准解决实际问题。发挥农业农村部门职能优势，当场解答群众在种养技术、惠农政策等方面的疑问；对产业发展、基础设施等共性问题，协调省、州、县相关部门制定帮扶方案，建立销号机制，限期三个月落实到位。3.开展产业帮扶指导。组织畜牧、种植专家为柳亭村林下参、养蜂产业提供免费技术培训，帮助对接省内农产品加工企业、电商平台，拓宽销售渠道，落实乡村振兴产业帮扶资金，完善蜂产品加工车间配套设施。五、工作要求1.严明工作纪律，严格落实中央八项规定精神，不增加基层负担，不接受基层宴请。2.注重工作实效，坚持问题导向，确保走访不走过场，问题件件有落实。3.做好宣传总结，挖掘活动典型经验，扩大活动影响力。吉林省农业农村厅办公室2026年4月20日（全文768字）评分标准：格式规范占5分（包含标题、主体、落款核心要素），内容完整占10分（包含活动主题、时间、人员、内容、要求核心要素），措施具体符合实际占4分，语言规范占1分，字数超出要求扣1-2分，言之有理可酌情给分。四、文章写作参考答案转作风重实干推动吉林全面振兴实现新突破习近平总书记在新时代推动东北全面振兴座谈会上强调，推动东北全面振兴，关键在真抓实干，干部干部，干是当头的。当前，吉林正处在推动全面振兴实现新突破的关键攻坚期，肩负着保障国家粮食安全、生态安全、能源安全、产业安全的重大政治责任，只有广大党员干部转作风、重实干，扑下身子干事创业，才能啃下振兴路上的硬骨头，不辜负党和人民的重托。转作风重实干，要筑牢政治担当，扛稳吉林振兴的使命责任。吉林在国家发展大局中具有不可替代的战略地位，近年来全省粮食产量稳定在800亿斤以上，商品粮调出量占全国六分之一，是国家名副其实的“大粮仓”，同时作为东北生态屏障，林地面积、湿地面积均居全国前列，肩负着守护生态安全的核心使命。这些使命不是喊出来的，是干出来的。当前，少数干部对身上的责任认识不清，存在“等靠要”思想，习惯于吃政策红利，不敢闯新路，耽误了发展机遇。推动振兴突破，首先要从思想上转作风，牢记“国之大者”，把自身工作融入国家发展大局，以“时时放心不下”的责任感做好各项工作，坚决扛起“四大安全”使命，为国家发展大局贡献吉林力量。转作风重实干，要坚持问题导向，破解振兴发展的突出堵点。吉林振兴进入攻坚期，面临着营商环境不优、传统产业转型升级慢、乡村振兴短板突出等一系列问题，躲不开绕不过，只有干部下沉一线找问题、解难题，才能不断突破发展瓶颈。近年来，吉林省委部署开展“服务企业服务群众服务基层”活动，组织万名干部下沉企业、基层，累计帮助解决了超过12万件实际问题，拉动全省市场主体增速连续两年超过10%，就是坚持问题导向抓实干的生动体现。推动振兴突破，要持续深化问题导向，一方面聚焦黑土地保护、盐碱地改造、汽车产业转型、医药健康产业培育等重点领域，一项一项抓落实，把规划图变成施工图；另一方面聚焦群众急难愁盼的民生问题，一件一件办到位，从农村饮水安全到城镇老旧小区改造，把问题解决在群众家门口，以解决问题的实际成效赢得群众支持。转作风重实干，要健全激励机制，激发干部干事创业的内生动力。干事业总是有风险的，不能期望每一项工作只成功不失败，推动吉林振兴需要敢闯敢试的干部，就要为担当者担当，为负责者负责。近年来，吉林落实“三个区分开来”，出台容错纠错实施办法，及时为受到不实举报的干部澄清正名，让干部放下包袱干事创业，全省干事创业氛围日益浓厚。推动振兴突破，要进一步完善激励约束机制，树立重实干重实绩的用人导向，把敢闯敢干、实绩突出的干部选出来用起来，同时落实好容错纠错机制，准确界定容错情形，打消干部干事创业的顾虑，让广大干部愿意干、敢干事、干成事。新时代东北全面振兴的号角已经吹响，吉林