2026年职业健康尘肺病防治知识实操培训考试题【含答案】

2026年职业健康尘肺病防治知识实操培训考试题【含答案】一、单项选择题（每题2分，共30分）1.以下哪种粉尘是导致尘肺病最主要的致病因素？A.煤尘B.水泥尘C.游离二氧化硅粉尘D.木尘答案：C2.某石材切割工人接触高浓度矽尘5年，离岗后第8年确诊尘肺病，这种情况符合尘肺病的哪种特征？A.迟发性B.可逆性C.急性爆发性D.自愈性答案：A3.用人单位应在劳动者上岗前、在岗期间和离岗时组织职业健康检查，其中离岗时检查的主要目的是？A.建立健康基线B.早期发现疑似病例C.明确职业病责任归属D.评估防护措施效果答案：C4.某金属矿山作业场所粉尘浓度检测结果为8mg/m³（PC-TWA为1mg/m³），此时应优先采取的控制措施是？A.为工人配发KN95口罩B.安装局部通风除尘设备C.缩短工人单次作业时间D.增加现场管理人员巡查频次答案：B5.关于防尘口罩的使用，以下说法正确的是？A.纱布口罩可以替代防尘口罩B.佩戴后需进行密合性测试C.口罩出现异味时更换即可D.潮湿后晾干可重复使用答案：B6.根据《尘肺病诊断标准》（GBZ70-2025），尘肺病分期的主要依据是？A.患者年龄B.肺功能损伤程度C.接触粉尘工龄D.胸部X射线影像学改变答案：D7.某建材厂未按规定对接触粉尘岗位工人进行职业健康检查，依据《职业病防治法》，可对其处以最高多少罚款？A.5万元B.10万元C.20万元D.50万元答案：D8.以下哪种作业不属于高风险尘肺作业？A.隧道爆破掘进B.玻璃纤维制品加工C.电子厂芯片清洗D.耐火材料破碎答案：C9.尘肺病患者肺组织的主要病理改变是？A.肺泡水肿B.肺纤维化C.支气管扩张D.肺大泡形成答案：B10.用人单位在粉尘作业场所设置的“职业病危害告知卡”应包含的关键信息不包括？A.粉尘的物理性状（如粒径）B.健康危害后果C.应急处置措施D.防护设备使用方法答案：A11.某工人连续佩戴同一型号防尘口罩3天（每天8小时），出现呼吸阻力明显增加，正确的处理方式是？A.继续使用至口罩破损B.更换同型号新口罩C.自行裁剪口罩增大通气量D.改用纱布口罩降低阻力答案：B12.职业健康监护档案应保存至少多少年？A.10年B.15年C.20年D.30年答案：D13.以下哪种粉尘的分散度越高，对人体危害越大？A.大颗粒粉尘（>10μm）B.可吸入粉尘（1-10μm）C.呼吸性粉尘（<5μm）D.总粉尘（全部粒径）答案：C14.尘肺病早期最常见的症状是？A.咯血B.呼吸困难C.咳嗽、咳痰D.胸痛答案：C15.用人单位开展粉尘危害日常监测时，采样点应设置在？A.工人呼吸带高度（1.5m左右）B.设备顶部C.车间入口处D.通风口附近答案：A二、多项选择题（每题3分，共30分。每题至少2个正确选项，错选、漏选均不得分）1.尘肺病的主要临床特征包括？A.进行性呼吸困难B.肺功能逐渐下降C.可通过药物完全治愈D.胸部影像学显示肺纤维化答案：ABD2.用人单位在尘肺病防治中的法定义务包括？A.定期检测作业场所粉尘浓度B.为劳动者提供免费个体防护用品C.组织劳动者进行职业健康检查D.向劳动者如实告知粉尘危害答案：ABCD3.以下属于工程控制粉尘危害的措施有？A.采用湿式作业替代干式作业B.安装布袋除尘设备C.设置密闭操作间D.为工人配发防尘帽答案：ABC4.呼吸性粉尘采样器的正确使用要求包括？A.采样头朝向与呼吸带气流方向一致B.采样流量需校准至规定值（如2L/min）C.采样时间应覆盖整个工作班D.采样后立即用手触摸滤膜避免污染答案：ABC5.关于尘肺病患者的权益保障，正确的说法是？A.可依法享受工伤保险待遇B.用人单位不得单方解除劳动合同C.需终身佩戴氧气面罩D.有权要求用人单位承担诊断、治疗费用答案：ABD6.以下哪些行为会降低防尘口罩的防护效果？A.口罩带未系紧导致漏气B.同时佩戴多层口罩C.口罩鼻夹未按压贴合面部D.佩戴前未进行气密性检查答案：ACD7.职业健康检查中，尘肺病筛查的必检项目包括？A.血常规B.胸部高千伏X射线摄影C.肺功能检测D.心电图答案：BC8.某煤矿掘进工作面粉尘浓度超标，应急处置措施应包括？A.立即停止作业B.启动局部通风装置C.组织工人撤离至清洁区D.对超标原因进行调查答案：ABCD9.粉尘的危害性与哪些因素相关？A.粉尘的化学组成（如游离SiO₂含量）B.粉尘的浓度C.接触粉尘的时间D.劳动者的个体差异（如吸烟史）答案：ABCD10.用人单位应建立的尘肺病防治管理制度包括？A.粉尘危害日常监测制度B.职业健康监护档案管理制度C.防护设备维护保养制度D.劳动者培训考核制度答案：ABCD三、判断题（每题1分，共10分。正确填“√”，错误填“×”）1.尘肺病是可防不可治的职业病，早期发现对改善预后无意义。（×）2.用人单位可以将粉尘作业外包给无防护能力的第三方，从而转移职业病责任。（×）3.佩戴防尘口罩时，允许在口罩内垫纱布以增加舒适度。（×）4.作业场所粉尘浓度符合国家职业卫生标准（PC-TWA）时，仍需采取防护措施。（√）5.新入职粉尘作业工人只需进行岗前职业健康检查，在岗期间无需复查。（×）6.尘肺病诊断必须由省级卫生健康行政部门批准的医疗卫生机构承担。（√）7.用人单位应在粉尘作业场所设置明显的警示标识和中文警示说明。（√）8.长期接触低浓度粉尘不可能导致尘肺病。（×）9.防尘口罩的防护等级越高（如KN100），呼吸阻力越大，需根据作业强度选择。（√）10.劳动者有权拒绝没有防护措施的粉尘作业。（√）四、简答题（每题6分，共30分）1.简述尘肺病三级预防的具体内容。答案：一级预防（病因预防）：消除或控制粉尘危害，如采用无尘/低尘工艺、安装除尘设备、密闭作业等；二级预防（早期发现）：通过职业健康检查早期筛查疑似病例，及时脱离粉尘环境；三级预防（康复治疗）：对确诊患者进行综合治疗（如抗纤维化药物、氧疗），预防并发症（如肺部感染、肺心病），提高生活质量。2.列举5种常见的粉尘作业岗位（需具体说明作业内容）。答案：①矿山掘进工：使用风钻、爆破开采矿石，接触矽尘；②石材切割工：用切割机加工大理石/花岗岩，产生矽尘；③耐火材料成型工：压制耐火砖时接触镁尘、矽尘；④水泥包装工：搬运、封装水泥时接触水泥尘；⑤陶瓷成型工：压制陶瓷胚体时接触陶土尘。3.说明防尘口罩的正确佩戴步骤及密合性测试方法。答案：佩戴步骤：①检查口罩是否完好（无破损、鼻夹无变形）；②双手托住口罩，鼻夹朝上，覆盖口鼻及下颌；③用双手食指从鼻夹中部向两侧按压，确保贴合鼻梁；④调整头带（上方头带置于头顶，下方头带置于颈后），避免过紧或过松。密合性测试：用双手完全盖住口罩，快速呼气，若面部与口罩间有漏气感（胡须、面部凹陷可能影响），需调整头带或更换口罩型号；或快速吸气，若口罩内陷且无外部空气进入，说明密合良好。4.用人单位未按规定开展粉尘危害监测的法律责任有哪些？答案：依据《职业病防治法》第七十一条，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告；逾期不改正的，处五万元以上十万元以下罚款；情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。5.某工人主诉“近3个月咳嗽加重，活动后气短”，作为职业健康管理人员，应如何处理？答案：①立即安排该工人脱离粉尘作业岗位；②督促其进行职业健康检查（重点为胸部X射线和肺功能）；③若检查结果提示疑似尘肺病，应在30日内向卫生行政部门报告，并安排诊断；④诊断期间保障工人工资福利待遇；⑤对该岗位作业环境进行复测，分析粉尘浓度、游离SiO₂含量等是否超标，排查防护措施漏洞（如除尘设备故障、口罩佩戴不规范）；⑥对同岗位工人开展群体性筛查，防止类似情况发生。五、案例分析题（共20分）案例：某县石材加工企业（主要从事大理石切割、打磨）有工人50名，其中30人长期接触粉尘。2025年12月，2名工龄8年的工人因“反复咳嗽、呼吸困难”就诊，胸部CT显示双肺多发小阴影，诊断为尘肺病壹期。经调查发现：企业未设置除尘设备，作业场所粉尘浓度最高达25mg/m³（PC-TWA为1mg/m³）；工人仅佩戴普通纱布口罩；近3年未组织职业健康检查；未在车间设置职业病危害告知卡。问题1：分析该企业在尘肺病防治中的违法违规行为。（10分）答案：①未采取工程控制措施：未安装除尘设备，导致粉尘浓度严重超标（25mg/m³远超1mg/m³）；②未提供有效个体防护：发放纱布口罩（无防尘功能），未配备符合标准的KN95/KN100口罩；③未履行职业健康监护义务：近3年未组织职业健康检查，未早期发现尘肺病例；④未履行危害告知义务：未在作业场所设置职业病危害告知卡，未向工人告知粉尘危害及防护知识；⑤违反日常监测规定：未对作业场所粉尘浓度进行定期检测，未掌握粉尘危害实际情况。问题2：提出针对性的整改措施。（10分）答案：①工程控制：立即安装局部通风除尘设备（如侧吸式吸尘罩+布袋除尘器），将粉尘浓度降至PC-TWA以下；对切割、打磨工序进行密闭改造，减少粉尘扩散；②个体防护：为接触粉尘工人配发符合GB2626-2019标准的KN95及以上等级口罩，培训正确佩戴方法并监督使用；③健康监护：组织全体接触粉尘工人进行职业健康检查（包括胸部X射线、肺功能），建立一人一档监护档案；对确诊患者按规定申报职业病，落实工伤