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文档简介
市场营销主管业绩绩效考评表部门员工姓名岗位名称直接上级直接上级职务考核时间考核项目考核要素考核内容标准分自评考核人评分市场分析能力(25%)市场趋势预测准确性根据市场调研报告,对市场趋势的预测准确率,包括产品需求、竞争态势等。10市场分析能力(25%)竞争对手分析深度对竞争对手的产品、价格、渠道、促销等方面的分析深度。10市场分析能力(25%)市场机会识别能力能够识别并分析市场机会,提出相应的市场拓展策略。10市场分析能力(25%)市场调研报告质量市场调研报告的结构完整性、逻辑性、数据准确性。5市场分析能力(25%)市场信息收集效率收集市场信息的速度和完整性。5市场营销策略执行(25%)营销活动策划能力策划的营销活动方案的创新性、可行性、预期效果。10市场营销策略执行(25%)营销活动执行效果营销活动的实际效果与预期目标的符合程度。10市场营销策略执行(25%)预算控制能力对营销活动预算的预估和实际使用情况的控制能力。10市场营销策略执行(25%)跨部门协作与其他部门在营销活动中的协作效率和质量。5市场营销策略执行(25%)营销活动总结报告营销活动总结报告的完整性、分析深度、改进建议。5团队管理与领导力(20%)团队建设能力团队建设活动的设计和实施,以及团队成员的凝聚力和归属感。10团队管理与领导力(20%)团队激励与沟通对团队成员的激励措施、沟通效果以及对团队氛围的维护。10团队管理与领导力(20%)人才培养与发展对团队成员的培训和发展计划,以及团队成员技能的提升情况。10团队管理与领导力(20%)团队目标达成率团队整体目标达成情况。10团队管理与领导力(20%)领导风格与影响力领导风格对团队成员的影响,以及领导者在团队中的影响力。5业绩达成情况(30%)销售额达成率实际销售额与目标销售额的比率。15业绩达成情况(30%)市场占有率公司在市场中的占有率,与去年同期相比提升情况。15业绩达成情况(30%)品牌知名度提升品牌知名度的提升情况,包括市场调研数据、媒体报道等。10业绩达成情况(30%)客户满意度客户对产品和服务的满意度,包括客户反馈、投诉处理等。10业绩达成情况(30%)新产品推广效果新产品的市场推广效果,包括销售数据、市场反馈等。10本考核表旨在全面评估市场营销主管在市场营销活动中的表现,包括市场分析、策略制定、团队管理、业绩达成等方面。请根据以下考核维度和指标进行评分。考核得分100考核等级考核人意见签字:被考核人意见签字:主管领导意见签字:备注:1、总分90-100为优秀;80-89为良好;70-79为中等;60-
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