机关单位节水管理规章制度范文

机关单位节水管理规章制度范文第一章总则第一条为深入贯彻落实国家关于节约用水的方针政策，切实加强本单位用水管理，提高水资源利用效率，减少水资源浪费，建设节约型机关，根据《中华人民共和国水法》、《公共机构节能条例》等相关法律法规，结合本单位实际，制定本制度。第二条本制度适用于本单位各部门、全体干部职工以及在本单位区域内工作、学习、来访的其他人员。第三条节水工作坚持节流优先、科学规划、总量控制、定额管理的原则，倡导节约用水理念，培养节约用水习惯，提高水资源利用效率。第二章组织领导与职责分工第四条成立由单位主要领导任组长，分管领导任副组长，各部门负责人为成员的节约用水工作领导小组，负责统筹协调和指导本单位的节水工作。领导小组下设办公室在单位办公室（或后勤管理部门），负责日常节水管理工作的组织实施、监督检查和信息反馈。第五条各部门负责人为本部门节水工作的第一责任人，负责组织落实本单位节水管理的各项规定，加强对本部门人员的节水宣传教育，监督本部门用水情况，及时发现和制止浪费用水行为。第六条全体干部职工应自觉遵守本制度，树立节水意识，养成节水习惯，积极参与节水工作，对浪费用水现象有权予以劝阻和举报。第三章日常节水管理第七条用水计量与统计（一）加强用水计量管理，对办公区、卫生间、食堂、绿化、消防等不同功能区域的用水应尽量单独安装计量仪表，实现分区域、分用途计量。（二）指定专人负责用水计量数据的抄录、统计和分析工作，建立健全用水台账，按月（或季度）分析用水量变化情况，发现异常及时排查原因并采取整改措施。第八条用水设施设备管理（一）加强对水龙头、阀门、马桶、淋浴器等用水器具的日常巡检和维护保养，明确巡检责任人及周期，确保用水设施完好，无跑冒滴漏现象。（二）定期检查供水管网、阀门等设施，发现渗漏、损坏应及时报修，安排专业人员进行维修或更换，减少“隐形”失水。（三）推广使用节水型水龙头、节水型马桶、节水型淋浴器等符合国家标准的节水产品。采购新的用水器具时，必须选择节水认证产品。（四）公共场所的用水器具应张贴明显的节水提示标识，引导规范用水。第九条用水行为规范（一）干部职工在办公、生活中应自觉养成随手关闭水龙头的习惯，杜绝长流水现象。（二）提倡一水多用，鼓励将洗手、洗漱后的水用于拖地、冲厕等。（三）禁止使用自来水直接冲洗地面、车辆，严禁用高压水枪洗车。确需洗车的，应采取人工擦洗等节水方式。（四）卫生间使用后应及时关闭冲水阀，避免不必要的冲洗。发现损坏或故障应立即报告后勤部门维修。（五）食堂用水应加强管理，避免浪费用水，对淘米水等可回收利用的废水应尽量收集用于绿化浇灌。（六）绿化灌溉应优先采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式，合理安排灌溉时间，避免在高温、大风天气下灌溉，提倡利用雨水灌溉。第十条用水定额与计划管理（一）根据本单位用水实际和节水目标，逐步推行用水定额管理，明确各部门、各区域的用水控制指标。（二）各部门应根据用水定额，合理安排用水，控制用水量。节水工作领导小组办公室定期对各部门用水定额执行情况进行考核。第四章节水技术与改造第十一条积极推广应用先进、成熟的节水技术、工艺和设备，逐步淘汰落后、耗水量大的用水器具和设备。（一）鼓励在公共卫生间安装感应水龙头、延时水龙头、节水型便器等。（二）探索开展雨水、中水等非常规水资源的收集利用工作，用于绿化浇灌、道路清扫、景观用水等。（三）对现有不符合节水标准的用水设施和老旧管网，应有计划地进行更新改造，减少漏损。第五章宣传教育与监督检查第十二条加强节约用水宣传教育工作，利用宣传栏、网站、内部刊物、微信公众号、电子屏等多种形式，定期开展节约用水宣传教育活动，普及节水知识，提高全体人员的节水意识。第十三条组织开展节水知识培训，提高管理人员和维修人员的节水管理水平和技能。第十四条节水工作领导小组办公室应定期或不定期组织对各部门、各区域的节水情况进行监督检查，重点检查用水设施完好情况、有无浪费用水现象、节水措施落实情况等，并将检查结果纳入相关考核。第十五条鼓励干部职工对浪费用水行为和用水设施故障进行监督和举报，对举报属实的可给予适当奖励。举报电话：[此处可留单位内部举报电话或邮箱]。第六章奖惩第十六条对在节约用水工作中表现突出的部门和个人，给予表彰和适当奖励。奖励办法由节水工作领导小组另行制定。第十七条对违反本制度规定，造成水资源浪费的部门或个人，将予以通报批评；情节严重或造成重大浪费的，将视情节轻重追究相关责任人的责任，并与年度考核、评