2025建信养老金管理有限责任公司校园招聘20人（广东有岗）笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解2套

2025建信养老金管理有限责任公司校园招聘20人（广东有岗）笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解（第1套）一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）1、根据我国养老保险制度的相关规定，以下哪项属于企业年金与个人养老金的主要区别？A.均由个人全额缴纳，但税收优惠政策不同B.企业年金由单位和个人共同缴纳，个人养老金由个人自愿参加C.企业年金需通过商业银行管理，个人养老金由保险公司管理D.企业年金投资范围受限，个人养老金可自由选择投资组合2、某养老金管理公司计划配置长期低风险资产组合，以下哪项投资标的最符合保守型养老金的投资原则？A.国家发行的政府债券B.高评级企业发行的可转债C.某科技公司的优先股D.行业指数增强型基金3、某企业计划为员工设立一种养老金计划，由企业承担投资风险并承诺确定的养老金待遇标准。这种计划最可能属于以下哪种类型？A.个人储蓄型退休计划B.缴费确定型（DC）计划C.混合型养老基金计划D.待遇确定型（DB）计划4、养老金管理机构在进行资金投资时，需优先遵循的核心原则是？A.收益最大化原则B.流动性优先原则C.安全性与稳健性原则D.分散投资降低风险原则5、我国多层次养老金体系的三大支柱中，个人储蓄性养老保险属于A.第一支柱B.第二支柱C.第三支柱D.第四支柱6、养老金管理的核心原则中，优先保障本金安全并控制投资风险的特性称为A.收益性原则B.长期性原则C.投机性原则D.安全性原则7、根据我国企业年金制度相关规定，以下关于企业年金基金管理模式的表述正确的是：

A.企业年金基金实行完全积累制，采用个人账户方式管理

B.企业年金基金由企业单方缴纳，职工个人无需缴费

C.企业年金基金投资运营收益全部归属企业所有

D.企业年金基金可以与企业自有资产合并投资运作8、在养老金管理公司的风险管理框架中，以下哪项属于流动性风险管理的常规措施？

A.设置投资组合久期上限

B.建立最低收益保障机制

C.对冲利率波动风险

D.配置高比例股权类资产9、我国养老保险体系的三大支柱中，第三支柱主要指哪类保障形式？A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.工伤保险10、在风险管理的基本流程中，首要步骤是？A.风险应对B.风险识别C.风险评估D.风险监控11、根据我国企业年金基金管理规定，以下哪项属于企业年金基金受托管理的职责范围？

①制定投资策略并执行具体投资操作②建立企业年金基金风险准备金制度③对投资管理人进行监督评估④负责基金账户的日常管理

A.①②B.③④C.②③D.①④12、养老金投资运营需遵循的核心原则是：

A.追求短期高收益

B.确保资金安全性和流动性

C.完全匹配通货膨胀率

D.优先投资股权类资产13、在养老金管理过程中，以下哪项原则应被优先考虑？

A.追求短期高收益

B.保障资金安全性

C.快速实现资产增值

D.灵活调配资金流动性14、建信养老金管理有限责任公司主要业务范围不包括以下哪项？

A.养老金受托管理

B.养老保障产品设计

C.企业年金托管服务

D.基础设施建设投资15、在养老金管理中，以下哪项原则要求基金投资需兼顾安全性与收益性，并确保长期支付能力？A.专款专用原则B.稳健投资原则C.全员覆盖原则D.动态调整原则16、根据我国养老保险制度设计，以下哪项属于“三支柱”体系中的第二支柱？A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.城乡居民养老保险17、我国多层次养老金体系中，企业年金属于哪一层次？A.第一支柱B.第二支柱C.第三支柱D.第四支柱18、养老金基金投资运营应优先遵循的原则是？A.收益性优先原则B.安全性与流动性原则C.多元化投资原则D.长期持续增长原则19、在我国现行养老金制度体系中，企业年金属于以下哪个层次？

A.基本养老保险

B.机关事业单位养老保险

C.基本医疗保险

D.个人储蓄性养老保险A.基本养老保险B.机关事业单位养老保险C.基本医疗保险D.个人储蓄性养老保险20、广东省企业年金基金托管业务需由具备何种资质的机构承担？

A.全国性商业银行

B.证券公司

C.专业养老金管理公司

D.保险公司A.全国性商业银行B.证券公司C.专业养老金管理公司D.保险公司21、养老金管理中，关于资产配置的首要原则是：

A.追求最高收益率

B.确保本金绝对安全

C.兼顾安全性与流动性

D.优先投资于房地产领域22、根据我国企业年金管理规定，以下哪项属于受托人的核心职责？

A.直接参与股票市场投资

B.制定基金投资策略并监督执行

C.为参保人提供账户信息服务

D.承担投资损失的兜底责任23、某企业年金计划规定，员工退休时领取的养老金金额取决于个人账户累计缴费及投资收益，且企业缴费部分的归属权与员工服务年限挂钩。该计划最符合以下哪种类型？A.待遇确定型计划B.缴费确定型计划C.混合型计划D.现收现付制计划24、根据养老金资金管理原则，以下哪项投资策略最符合监管对养老基金长期稳健运营的核心要求？A.优先配置高收益私募股权基金以提升回报率B.采用久期匹配策略确保与负债端现金流匹配C.单一投资于国债以完全规避市场风险D.通过杠杆操作扩大固定收益类资产占比25、企业年金作为养老保险体系的重要组成部分，其账户管理的主要责任由以下哪类机构承担？A.商业银行B.保险公司C.人力资源部门D.专业养老金管理公司26、某养老金管理公司计划优化资产配置，以下哪项风险管理措施最能降低投资组合的流动性风险？A.减少高评级债券配置B.增加短期货币工具持仓C.采用量化对冲策略D.分散投资于不同行业27、某养老金融企业主要开展养老金管理、企业年金及职业年金受托管理业务，其股东背景最可能包含以下哪类机构？A.寿险公司B.商业银行C.基金公司D.信托公司28、校园招聘笔试环节中，以下哪项内容最可能作为考察重点？A.企业年金税收优惠政策B.金融衍生品定价模型C.养老社区建筑设计规范D.员工亲属关系申报制度29、我国养老金体系中的“多支柱模式”包含多个层次，以下关于建信养老金管理有限责任公司业务性质的描述，正确的是：

A.主要负责基本养老保险基金的投资运营

B.属于全国社会保障基金理事会的分支机构

C.承担企业年金、职业年金等市场化补充养老保险管理

D.专为城乡居民养老保险提供保险保障服务30、根据《企业年金基金管理办法》，建信养老金在管理企业年金基金时，以下投资方向符合监管规定的是：

A.直接投资未上市企业股权

B.全额配置于高收益私募债券

C.投资于国债、银行存款及合规公募基金

D.直接参与房地产开发项目31、根据养老金管理机构的投资原则，以下哪项最符合其核心投资理念？

A.以高风险高收益为主要目标

B.追求短期市场波动套利

C.优先保障本金安全及长期稳定收益

D.完全配置于货币市场工具32、在养老金管理公司的治理结构中，以下哪项职能通常由董事会下设的“风险控制委员会”直接负责？

A.制定年度投资组合方案

B.审批单笔超亿元的股权投资

C.评估公司整体风险容忍度及内控机制

D.决定分支机构的设立与撤并33、根据我国企业年金基金管理规定，企业缴费每年不得超过本企业职工工资总额的一定比例。若某养老金管理公司为某企业设计年金方案时，核定该企业年缴费总额不得超过工资总额的12%，则企业缴费部分最高比例应控制在？A.4%B.6%C.8%D.10%34、某养老金产品设计需符合投资范围限制，以下属于合规投资标的的是？A.非公开定向债务融资工具B.股指期货套期保值合约C.未上市股权投资基金D.银行间市场AAA级信用债35、根据我国企业年金基金管理规定，以下属于企业年金基金投资范围的是：

A.银行存款

B.股票型证券投资基金

C.非金融企业债务融资工具

D.权益类资产管理产品A/B/C/D二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共20题）36、以下关于企业年金制度的表述，哪些是正确的？A.企业年金属于我国养老保险体系的第二支柱B.企业年金基金可以投资股票、债券等金融产品C.企业年金缴费由企业和职工共同承担D.企业年金待遇领取方式仅限一次性领取37、养老金管理机构在资产配置时应优先考虑哪些原则？A.保证资金安全性B.追求短期高收益C.保持资产流动性D.实现长期保值增值38、我国养老金管理公司主要业务范围涵盖以下哪些领域？A.企业年金基金管理B.职业年金基金管理C.养老保障管理产品设计与运营D.短期理财产品的发行与管理E.养老产业股权投资基金托管39、根据《企业年金办法》规定，以下关于养老金投资比例限制的表述正确的是？A.投资于流动性资产的比例不得低于10%B.投资于固定收益类资产的比例不得高于75%C.投资于权益类资产的比例不得高于30%D.投资于单一养老金产品的比例不得高于该产品资产净值的20%E.可以全额投资于本公司发行的养老保障产品40、根据我国养老金管理相关政策，以下关于企业年金基金投资运营原则的说法，错误的有：**

A.可将全部资金投资于高收益金融产品以实现资产快速增值

B.应当遵循长期性、稳健性、分散风险的原则

C.投资范围仅限于境内市场，不得进行境外投资

D.必须保留不低于基金净资产5%的流动性资产

**A.D41、养老金管理公司在开展企业年金基金管理业务时，以下哪些行为符合风险管理要求？**

A.将不同客户的资产集中统一管理以提高效率

B.定期对投资组合进行压力测试和精算评估

C.与投资管理人签订协议时明确风险控制指标

D.优先选择单一高回报的股权投资标的

**A.D42、关于养老金管理的基本原则，以下说法正确的是（）。A.以安全性为核心，优先保障本金不受损失B.追求高收益是投资的首要目标C.保持适当流动性以应对支付需求D.注重长期可持续性而非短期波动43、根据我国养老金投资管理相关规定，以下属于合规投资范围的是（）。A.国债及政策性金融债B.上市公司流通股股票C.银行定期存款D.投资性房地产44、以下关于企业年金制度的说法，哪些是正确的？A.企业年金由政府强制实施并全额补贴B.企业年金基金由单位缴费、个人缴费及投资收益组成C.企业年金待遇领取条件包括退休、出国定居或身故D.企业年金投资范围不得涉及境外资产45、关于我国养老金管理中“多支柱”体系的描述，哪些符合当前政策？A.第一支柱为基本养老保险，覆盖全民B.第二支柱为企业年金，仅面向国有企业员工C.第三支柱为个人储蓄型养老保险，享受税收优惠D.第二支柱与企业经济效益挂钩，具有激励作用46、以下关于我国养老保险体系的说法中，正确的有：A.基本养老保险由政府主导，具有强制性B.企业年金属于第二支柱，由用人单位单方缴费C.第二支柱包括企业年金和职业年金，需单位与个人共同缴费D.第三支柱为个人储蓄型养老保险和商业养老保险E.第三支柱由国家财政全额补贴，无需个人缴费47、关于养老金管理公司的投资管理原则，以下表述正确的有：A.投资需优先保障本金安全，控制流动性风险B.可投资高风险金融产品以追求超额收益C.投资组合需符合长期性、稳健性、收益性要求D.可将全部资金投入单一行业以分散市场风险E.投资决策应独立于国家法律法规和监管要求48、在养老金管理业务中，以下哪些原则是投资决策时必须优先考虑的核心要素？A.本金安全性B.流动性保障C.收益最大化D.风险分散化E.短期投机性49、校园招聘笔试环节中，以下哪些内容最可能被纳入考察范围？A.金融基础知识B.逻辑推理能力C.养老金政策法规D.行业研究案例分析E.企业年金实操经验50、某养老基金管理公司开展养老金管理业务时，其核心业务范围通常包括以下哪些内容？A.企业年金受托管理B.职业年金账户管理C.银行存款业务D.养老金产品投资运营51、校园招聘中，金融类企业常将以下哪些条件作为筛选应届生的标准？A.金融、经济或相关专业本科及以上学历B.熟练掌握财务分析与金融建模技能C.具备2年以上金融机构实习经历D.持有基金从业资格证或证券从业资格证52、某养老金管理公司在开展业务时，需重点关注以下哪些领域？A.基本养老保险基金投资管理B.商业银行信贷业务拓展C.企业年金及职业年金受托管理D.个人养老金账户资产配置53、在养老金管理风险控制中，需重点防范的风险类型包括？A.市场风险导致的投资收益波动B.流动性风险引发的支付压力C.信用风险带来的交易对手违约D.操作风险导致的系统性失误54、某基金公司计划调整养老保险基金投资策略，以下哪些原则应优先考虑？A.确保资金安全性B.追求短期回报最大化C.保持资产流动性D.重视投资收益的长期稳定性55、某企业拟建立企业年金计划，以下哪些步骤是管理流程中的必要环节？A.设计符合监管的年金方案B.选择专业受托机构C.强制要求员工参与投资决策D.定期评估投资组合风险三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）56、养老金管理属于社会保障体系的重要组成部分，其核心目标是通过市场化运作实现养老金资产的保值增值，而非单纯依赖政府财政补贴。A.正确B.错误57、校园招聘笔试环节若设置"职业能力测试"科目，其考查内容通常包含逻辑推理、资料分析及职业性格测评三类题型。A.正确B.错误58、企业年金作为我国养老保险体系的重要组成部分，其资金来源仅由企业单方缴纳，个人无需承担缴费义务，且资金运营收益需缴纳企业所得税。正确/错误59、养老金管理机构在投资运作中，首要遵循的原则是追求高收益，以确保养老金资产的长期增值能力，其次再考虑安全性与流动性。正确/错误60、企业年金和职业年金均适用于所有类型的企业员工，包括公务员和事业单位工作人员。A.正确B.错误61、养老金管理公司的投资产品设计必须以高收益为主要目标，以确保养老金保值增值。A.正确B.错误62、根据养老金管理行业监管规范，养老金管理公司的业务范围需经中国银行保险监督管理委员会审批，且不得从事股权投资等高风险投资活动。A.正确B.错误63、校园招聘中，若某岗位注明"广东有岗"，则意味着该岗位仅面向广东省户籍应届毕业生开放报考。A.正确B.错误64、根据《企业年金办法》，企业年金属于我国多层次养老保险体系中的第二支柱，由用人单位和职工共同缴纳，其基金实行完全积累制，是否具有强制性保险属性？A.正确B.错误65、养老金资产配置需遵循安全性、流动性、收益性原则，其中将资金全部投入高收益股票以追求最大回报是否符合监管要求？A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】企业年金是企业为职工提供的补充养老保险，需由单位和个人共同缴纳，而个人养老金属于自愿参加的市场化投资型养老制度，由个人承担全部费用。根据《企业年金办法》和《个人养老金实施办法》，二者在缴费主体、管理机构及税收政策上存在显著差异。选项B正确，其他选项混淆了管理主体或投资权限，不符合制度设计。2.【参考答案】A【解析】养老金投资需遵循安全性优先原则，政府债券由国家信用背书，违约风险最低，且收益稳定，符合长期资金管理需求。可转债和优先股虽风险低于普通股，但受企业经营影响较大；指数增强型基金波动性较高。根据《养老目标证券投资基金指引》，保守型组合应以固定收益类资产为主，政府债券为最优选，故答案选A。3.【参考答案】D【解析】待遇确定型（DB）计划是由企业主导设立，根据员工工资水平和工作年限承诺固定养老金待遇，投资风险由企业承担。缴费确定型（DC）计划则以个人账户积累为核心，待遇取决于投资收益，风险由员工承担。题目中强调“企业承诺确定待遇”，符合DB计划定义。4.【参考答案】C【解析】养老金资金具有长期性、责任刚性等特点，其投资需以保障本金安全和满足未来支付需求为首要目标。安全性与稳健性原则要求投资组合低波动、低风险，避免重大损失，与养老金“保本增值”的核心诉求一致。流动性原则虽重要，但需在安全性基础上实现。5.【参考答案】C【解析】我国养老金体系分为三大支柱：第一支柱是基本养老保险（政府主导），第二支柱是企业/职业年金（单位和个人共同缴纳），第三支柱是个人储蓄性养老保险和商业养老保险（个人自愿投资）。建信养老金管理公司作为专业机构，其业务与第三支柱密切相关，主要提供市场化、专业化的养老金融服务。选项C正确。6.【参考答案】D【解析】养老金管理需遵循四大核心原则：安全性（首要保障本金安全，避免重大损失）、流动性（满足日常支付需求）、收益性（实现资产保值增值）、长期性（匹配退休周期）。安全性原则是基础，尤其针对养老金这类关乎民生的长期资金，需严格控制风险敞口。建信养老金管理公司通过资产配置和风险对冲等手段落实该原则。选项D正确。7.【参考答案】A【解析】根据《企业年金办法》规定，企业年金基金实行完全积累制，采用个人账户管理（A正确）。企业年金由企业和职工共同缴费（B错误），基金独立于企业资产，单独核算（D错误），投资收益归职工个人所有（C错误）。该考点常见于金融类国企招聘，重点考查养老保障体系三支柱建设知识。8.【参考答案】A【解析】流动性风险管理要求确保资产可随时变现以满足支付需求，设置投资组合久期上限（A正确）能有效控制资产流动性风险。最低收益保障（B）属于收益性管理，利率对冲（C）属市场风险管理，高比例股权（D）会加剧流动性风险。该考点常结合《养老保障管理业务管理办法》考查金融机构风控实务。9.【参考答案】C【解析】我国养老保险体系的三大支柱中，第一支柱为基本养老保险（A错误），由政府主导并强制实施；第二支柱包含企业年金和职业年金（B错误），由用人单位和职工自主建立；第三支柱为个人储蓄性养老保险和商业养老保险（C正确），具有自愿参保、市场化运作的特点。工伤保险（D）属于社会保险体系中的独立险种，与养老金体系无关。10.【参考答案】B【解析】风险管理的标准化流程依次为：风险识别（B正确）→风险评估（C错误）→风险应对（A错误）→风险监控（D错误）。风险识别是通过系统方法发现潜在风险因素的过程，只有完成识别后才能对风险发生概率、影响程度等进行评估，并据此制定应对策略。各环节逻辑顺序不可调换。11.【参考答案】C【解析】企业年金受托人主要职责包括监督投资管理人（③）、建立风险准备金制度（②）等，而制定投资策略和账户管理分别由投资管理人和账户管理人负责。12.【参考答案】B【解析】养老金具有长期性和保障性特征，其投资需以安全性（避免本金损失）和流动性（应对支付需求）为首要原则。高收益伴随高风险，与养老金属性相悖；完全抗通胀或单一资产投资均不符合风险管理要求。13.【参考答案】B【解析】养老金管理的核心目标是为参保人提供长期稳定的退休保障，因此必须优先保障资金安全性。高收益和流动性虽重要，但需建立在安全性的基础上。例如，建信养老金管理公司作为专业机构，需遵循《养老金管理条例》中关于风险控制的强制性规定，避免因追求短期收益导致本金损失。选项B正确。14.【参考答案】D【解析】建信养老金管理公司作为专业养老金管理机构，主要业务聚焦于养老金受托管理、养老保障产品开发及企业年金托管等，与“养老”直接相关的领域。基础设施建设投资属于银行或基建类企业业务范畴，非其主营业务。例如，该公司在广东地区开展的业务会围绕养老资产管理展开，与选项D无关。因此选D。15.【参考答案】B【解析】稳健投资原则是养老金管理的核心原则之一，强调基金投资需在控制风险的前提下追求合理收益，避免因高风险投资导致支付危机。A项侧重资金用途限制，C项针对参保范围，D项涉及待遇调整机制，均与题干中“安全性与收益性”要求不直接对应。16.【参考答案】B【解析】我国养老保险“三支柱”体系中，第二支柱为企业年金和职业年金，由用人单位和个人共同缴费，具有补充养老性质。A项属于第一支柱（政府主导的基本养老保险），C项为第三支柱（个人自主储蓄），D项属于第一支柱的组成部分。《企业年金办法》（2018年）明确其补充养老功能，符合题干要求。17.【参考答案】B【解析】我国养老金体系分为三支柱：第一支柱为基本养老保险（政府主导），第二支柱包含企业年金和职业年金（用人单位建立），第三支柱为个人储蓄型养老保险和商业养老保险（自愿参保）。企业年金作为用人单位为员工设立的补充养老保险，属于第二支柱范畴。干扰项A为社会保障基础制度，C为个人自主投资领域，D为虚构分类。18.【参考答案】B【解析】根据《企业年金基金管理办法》规定，养老金投资需坚持"安全性第一、流动性优先、兼顾收益性"原则。安全性确保本金不受损，流动性保障待遇支付能力，收益性则在前两者基础上实现资产增值。选项B正确反映了养老金特殊属性下的监管要求。干扰项A忽视风险控制，C和D虽为辅助原则但非优先级。19.【参考答案】D【解析】我国养老金体系实行"三支柱"模式：第一支柱为基本养老保险（含城乡居民和城镇职工），第二支柱为企业年金和职业年金，第三支柱为个人储蓄性养老保险。企业年金作为补充养老保险制度，由企业自愿建立，需通过专业养老金管理机构运作，这与建信养老金管理公司业务直接相关。选项D正确，其他选项均属于社会保险范畴。20.【参考答案】C【解析】根据《企业年金基金管理办法》，企业年金托管需由符合条件的养老金管理机构担任。建信养老金管理公司作为国内首家专业养老金管理机构，具备该资质。商业银行虽可担任托管人，但需取得人社部资格认证。证券公司和保险公司不具备独立托管企业年金的法定资质。本题考查养老金管理专业化运营特征，选项C正确。21.【参考答案】C【解析】养老金具有长期性和稳定性的特点，资产配置需遵循安全性、流动性与收益性相结合的原则。安全性保障资金安全，流动性确保支付需求，收益性则用于抵御通胀。选项C正确，选项A片面追求收益忽视风险，B忽视必要增值需求，D属于特定投资方向非首要原则。22.【参考答案】B【解析】企业年金受托人负责选择管理机构、制定投资策略并监督执行，确保基金合规运作。选项B正确。投资操作由投资管理人实施（A错误），账户服务由账户管理人负责（C错误），受托人不承担投资损失的担保责任（D错误）。考点依据《企业年金基金管理办法》相关规定。23.【参考答案】B【解析】缴费确定型计划（DefinedContributionPlan）的核心特征是退休待遇与个人账户积累及投资收益直接相关，企业缴费归属规则通常与服务年限挂钩，体现激励长期服务的设计。待遇确定型计划（A）以工资水平和工龄计算待遇，与账户积累无关；混合型（C）需包含两种模式结合的特征，而现收现付制（D）无个人账户积累。本题依据《企业年金办法》中对账户管理的规定设计。24.【参考答案】B【解析】养老金资金管理需遵循“安全性、流动性、收益性”三原则，其中久期匹配（B）能有效降低利率波动风险，确保资产与负债端现金流期限结构匹配，符合《养老保障管理业务管理办法》对风险管理的要求。高收益私募（A）违反审慎投资原则；单一国债（C）牺牲收益性且可能引发再投资风险；杠杆操作（D）放大风险敞口，与监管禁止过度投机的规定冲突。25.【参考答案】D【解析】根据我国养老保险制度设计，养老金管理公司是专门从事企业年金、职业年金管理的专业机构。建信养老金管理公司作为国内首家专业养老金管理机构，其核心职能即为企业年金账户提供专业化服务，而商业银行主要承担托管职责，保险公司侧重商业养老保险产品开发。该考点常出现在招聘笔试的金融基础知识模块。26.【参考答案】B【解析】流动性风险指资产无法及时变现或变现成本过高的风险。增加短期货币工具（如银行存款、货币基金）可提升资产端流动性储备。而分散行业投资（D）主要针对非系统性风险，量化对冲（C）针对市场风险，减少高评级债券（A）反而可能降低流动性。该考点对应金融风险管理模块，需区分不同风险类型的应对策略。27.【参考答案】B【解析】建信养老金管理公司作为持牌养老金融机构，其股东通常包含商业银行背景。例如建行系公司，依托母行在养老金受托管理、账户管理等方面的优势，与寿险（侧重产品化养老保障）、基金（投资管理）、信托（财产独立性）存在业务差异。商业银行主导的养老金管理更侧重长期资金规划与机构合作，解析关键词为"受托管理业务"的合规性要求。28.【参考答案】A【解析】养老金融机构笔试常结合业务特性设计考点，企业年金作为国家多层次养老保险体系的重要组成，其政策框架（如财税〔2017〕43号文）直接影响业务实操。金融衍生品属于证券/基金公司考察范畴，建筑设计与养老社区运营属不同赛道，员工亲属申报属于合规管理内容，通常在入职后培训阶段覆盖。解析需关注"校园招聘"对专业适配性的筛选逻辑。29.【参考答案】C【解析】我国养老金体系分为基本养老保险（第一支柱）、企业/职业年金（第二支柱）、个人储蓄性养老保险（第三支柱）。建信养老金作为专业养老金管理机构，主要参与第二支柱的市场化管理，受托管理企业年金、职业年金等资金。A项错误，基本养老保险基金由社保机构管理；B项错误，全国社保基金是国家层面战略储备，与专业机构无关；D项对应城乡居民养老保险，属第一支柱地方经办。30.【参考答案】C【解析】企业年金基金需遵循“安全性优先、兼顾收益性”原则。根据监管规定，投资范围限于银行存款、国债、金融债、企业债、可转债、公募基金等标准化金融产品（C正确）。A项未上市股权流动性差且风险集中，不符合审慎原则；B项私募债缺乏公开评级且流动性差，不得作为主要配置；D项房地产开发属禁止领域，基金不得直接投资实业。31.【参考答案】C【解析】养老金管理机构的核心职责是保障参保人退休资金的安全性与可持续性，因此其投资需遵循“安全性、流动性、收益性”三原则。选项C强调“本金安全及长期稳定收益”，符合养老金资金来源的特殊性和长期负债属性。

选项A和B的高风险与短期投机行为与养老金的稳健性要求冲突；D选项虽强调安全但过度保守，无法覆盖通胀风险，不符合多元化资产配置的需求。32.【参考答案】C【解析】养老金管理机构需建立严格的风控体系以应对市场、信用及操作风险。董事会下设的风险控制委员会主要职责包括制定风险偏好、评估内控有效性，以及监督风险管理政策的执行。

选项C“评估公司整体风险容忍度”直接对应该委员会的核心职能；A和B属于投资决策委员会或高管层权限，D则属于战略规划范畴。此设计体现了“决策-执行-监督”三权分立的治理逻辑，确保风险管理独立性。33.【参考答案】C【解析】根据《企业年金办法》（人力资源社会保障部令第36号）第十五条规定，企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过12%。因此正确答案为C选项。该考点常通过比例计算或法规条文考察对养老金制度的理解。34.【参考答案】D【解析】依据《养老目标证券投资基金指引》及养老金投资监管规定，养老金产品允许投资于银行存款、国债、政策性金融债、AAA级信用债等固定收益类资产；金融衍生品仅限套期保值目的使用，故B选项存在合规性但需限定用途，而D选项为明确合规标的。非标债权（A）和未上市股权（C）属于禁止投资范围，需重点区分监管边界。35.【参考答案】A【解析】根据《企业年金基金管理办法》，企业年金基金投资范围限于银行存款、国债、中央银行票据、债券回购等固定收益类资产，不得投资股票、基金等权益类产品。选项B、D涉及权益类投资，C项非金融债需符合特定评级要求且占比受限，故正确答案为A。36.【参考答案】ABC【解析】我国养老保险“三支柱”体系中，第二支柱为企业年金和职业年金（A正确）。企业年金基金可按规定投资于股票、债券等合规金融工具（B正确）。企业年金由企业和职工共同缴费积累（C正确）。待遇领取方式包括按月、分次或一次性领取，并可购买商业养老保险（D错误）。37.【参考答案】ACD【解析】养老金作为长期负债资金，需优先保障本金安全（A正确），同时保持流动性以应对支付需求（C正确），并通过长期投资实现保值增值（D正确）。追求短期高收益可能增加波动风险，不符合养老金稳健属性（B错误）。38.【参考答案】A、B、C【解析】根据《企业年金基金管理办法》及行业实践，养老金管理公司核心业务包括企业年金（A）、职业年金（B）的受托管理及养老保障管理产品（C）的开发。短期理财产品（D）属于商业银行或理财子公司职能，养老产业股权投资（E）虽相关但非主营范围。39.【参考答案】C、D【解析】《企业年金基金管理办法》规定：流动性资产下限为5%（A错误）；固定收益类上限为135%（B错误）；权益类上限为30%（C正确）；单一养老金产品投资比例不得超过其净值的20%（D正确）；全额投资本公司产品违反分散风险原则（E错误）。40.【参考答案】**A、C

**【解析】**

根据《企业年金基金管理办法》，企业年金基金投资需遵循安全性、流动性原则（B正确），且需保留不低于5%的流动性资产（D正确），但不得全部资金投入高风险高收益产品（A错误）。同时，政策允许在一定比例内进行境外投资（C错误），因此错误选项为A、C。41.【参考答案】**B、C

**【解析】**

根据《企业年金基金管理试行办法》，养老金管理需严格隔离客户资产（A错误），禁止单一化高风险投资（D错误）。而压力测试、精算评估（B正确）及协议中明确风险指标（C正确）均是风险控制的核心手段，因此正确选项为B、C。42.【参考答案】A、C、D【解析】养老金管理需遵循“安全性、流动性、收益性”三大原则。A项正确，养老金关系民生保障，本金安全是首要任务；C项正确，流动性管理确保养老金按时足额支付；D项正确，长期性是养老金运营的核心特征，需弱化短期波动影响。B项错误，高收益伴随高风险，违背谨慎性原则。43.【参考答案】A、C【解析】根据《企业年金基金管理办法》规定，养老金投资需以稳健性为主。A项正确，国债和政策性金融债属于低风险固定收益类资产；C项正确，银行定期存款流动性强且风险极低。B项错误，流通股股票波动性较大，不符合谨慎投资要求；D项错误，投资性房地产流动性差且估值复杂，易引发偿付风险。44.【参考答案】B、C【解析】根据《企业年金办法》，企业年金由单位和职工共同缴费形成（B正确），属于自愿建立的补充养老保险制度（A错误）。待遇领取条件包括达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力、出国定居或身故（C正确）。投资范围允许按规定比例配置境外资产（D错误）。45.【参考答案】A、C、D【解析】我国多层次养老保险体系中，第一支柱基本养老保险覆盖全民（A正确）。第二支柱包括企业年金和职业年金，其中职业年金覆盖机关事业单位员工，且企业年金不局限于国有企业（B错误，D正确）。第三支柱个人养老金实行个人账户制，享受税收优惠（C正确）。46.【参考答案】ACD【解析】我国养老保险体系分为三支柱：第一支柱是政府主导的基本养老保险（强制性，A正确）；第二支柱包括企业年金（用人单位与职工共同缴费，C正确，B错误）和职业年金（机关事业单位适用）；第三支柱是个人储蓄和商业养老保险（D正确），国家仅提供政策支持，非全额补贴（E错误）。47.【参考答案】AC【解析】养老金投资管理需遵循安全性、流动性、收益性原则（A正确），投资组合需匹配养老金长期属性（C正确）。不得投向高风险产品（B错误），禁止单一行业集中投资（D错误），且必须符合法律法规（E错误）。48.【参考答案】ABD【解析】养老金作为长期社会保障资金，投资需以本金安全性和资产流动性为核心（A、B正确）。风险分散化（D）是控制组合波动的基础原则。收益最大化（C）并非首要目标，短期投机性（E）与养老金属性相悖，均排除。49.【参考答案】ABCD【解析】校园招聘笔试侧重考察基础素质：金融知识（A）、逻辑能力（B）为常规模块；养老金政策（C）体现岗位专业性要求；行业研究案例（D）测试综合应用能力。实操经验（E）通常通过实习或面试环节评估，不属笔试重点。50.【参考答案】ABD【解析】企业年金和职业年金管理是养老金公司的核心业务，涵盖受托管理、账户服务及投资运营；养老金产品投资运营属于其专业领域。银行存款业务（C项）属于商业银行职能，非养老金公司主营业务，故排除。51.【参考答案】ABD【解析】校园招聘以应届生为对象，通常要求专业对口、学历达标（A项），并考察专业技能（B项）及职业资格证书（D项）。2年以上实习经历（C项）属于社会招聘要求，与校园招聘定位不符，故排除。52.【参考答案】A、C、D【解析】养老金管理公司核心业务涵盖基本养老保险基金、企业年金、职业年金及个人养老金等长期资金管理领域（A、C、D正确）。商业银行信贷业务属于银行业金融机构职能范畴，与养老金管理公司主业无关（B错误）。解析需注意区分金融机构差异化职能边界。53.【参考答案】A、B、C、D【解析】养老金资金具有长期性、安全性要求高的特点，需全面覆盖市场风险（A）、流动性风险（B）、信用风险（C）及操作风险（D）四类核心风险类型。其中操作风险涉及系统漏洞、人为失误等管理环节，需通过内控体系重点防控。54.【参考答案】A、C、D【解析】养老保险基金具有长期积累、保障民生的特性，投资需优先保障本金安全（A），同时确保支付时具备足够流动性（C）。长期稳定性（D）符合养老金跨周期管理需求，而短期回报最大化（B）易引发风险波动，与养老资金属性冲突，故排除。55.【参考答案】A、B、D【解析】企业年金管理需依法合规设计方案（A），通过专业机构管理实现风险隔离（B），并定期进行风险评估以优化配置（D）。员工参与决策属于自主行为，强制要求（C）违反自愿性原则，故不选。56.【参考答案】A【解析】根据社会保障学理论及我国养老金双轨制改革实践，养老金管理确属社会保障体系的核心模块。其通过引入专业机构投资运营（如建信养老金管理公司），运用市场化手段提升资金效益，与政府财政兜底的公共养老金形成互补。近年国企校招中，此类政策导向题高频出现，考点聚焦"市场化运营"与"政府责任边界"的区分。57.【参考答案】B【解析】职业能力测试一般包含逻辑推理、资料分析等认知能力测验，但职业性格测评属于独立模块，多通过问卷形式单独实施。此题易混淆知识点为"测评体系分类"，正确区分在于认知测试与性格评估的分离性。建信养老金等金融机构校招中，常以单选、判断题形式考查考生对招聘流程专业性的认知。58.【参考答案】错误【解析】企业年金由企业与职工共同缴纳，双方按约定比例分担缴费（个人缴费部分可享受税优政策）。根据现行政策，企业年金基金投资运营收益分配计入个人账户时暂不征收个人所得税，仅在领取阶段按“综合所得”计税。题干中“企业单方缴纳”“需缴纳企业所得税”均与政策不符，故错误。59.【参考答案】错误【解析】养老金作为参保人的“养命钱”，其投资需严格遵循“安全性、流动性、收益性”原则，且安全性始终居于首位。高收益往往伴随高风险，违背养老金“保值增值、长期稳健”的核心管理目标。根据《养老目标证券投资基金指引》等文件，养老金投资需控制风险敞口，注重资产配置的长期稳定性，故题干顺序错误。60.【参考答案】B【解析】根据《企业年金办法》和《职业年金办法》，企业年金适用于依法参加企业职工基本养老保险并建立企业年金制度的企业及其职工，而职业年金仅适用于机关事业单位及其编制内工作人员。公务员和事业单位工作人员不可参与企业年金，企业员工也不在职业年金覆盖范围内，二者存在明确适用范围差异。61.【参考答案】B【解析】依据《养老目标证券投资基金指引》及养老金管理行业规范，养老金投资需遵循“安全性、流动性、收益性”三重原则，其中安全性（稳健性）优先于收益性。高收益通常伴随高风险，可能违背养老金“长期稳健增值”的核心管理原则。监管部门明确要求养老金产品设计需匹配风险承受能力，避免过度追求收益导致资金安全受损。62.【参考答案】B【解析】养老金管理公司作为持牌金融机构，其业务范围确实需要经银保监会审批，但根据《养老保险公司监督管理暂行办法》，允许在风险可控前提下开展股权投资、不动产投资等多元化资产配置。因此题干中"不得从事"表述错误，正确答案为B选项。63.【参考答案】A【解析】根据国有金融机构校园招聘惯例，"广东有岗"通常指该岗位工作地点位于广东省，但报考资格不限于本地户籍。实际招聘中会明确标注是否要求本地户籍或生源，若未特别说明则全国毕业生均可报考。本题表述存在误导性，正确答案为A选项，体现对招聘公告措辞准确性的考察。64.【参考答案】B【解析】根据《企业年金办法》（人力资源和社会保障部令第36号），企业年金是用人单位自愿建立的补充养老保险制度，属于第二支柱的组成部分，但并非强制性保险。其核心特征是自愿性，企业可根据自身经济状况决定是否建立。题干中"强制性保险属性"的表述与法律规定相悖，故答案为错误。65.【参考答案】B【解析】根据《养老金投资管理规定》，养老金投资需坚持"安全性、流动性、收益性"三原则，但强调风险控制为前提。高收益股票虽可能带来高回报，但其波动性大、流动性存疑，不符合养老金"稳健增值、防范风险"的监管要求。我国养老金配置比例限制明确，如股票投资比例不得超30%，题干所述行为违反审慎投资原则，故判定为错误。

2025建信养老金管理有限责任公司校园招聘20人（广东有岗）笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解（第2套）一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共35题）1、在企业年金基金管理中，以下哪项原则被公认为首要原则？A.追求高收益B.保障资金安全性C.确保资产流动性D.实现投资多元化2、根据《企业年金办法》相关规定，我国企业年金个人缴费比例一般不得超过职工工资总额的多少？A.4%B.8%C.12%D.16%3、关于养老金管理公司的核心业务，以下说法正确的是：

①主要负责企业年金和职业年金的受托管理；②可直接向个人发放住房贷款；③投资标的以高收益私募股权基金为主；④需接受银保监会和人力资源社会保障部双重监管。A.①②B.①④C.②③D.③④4、养老金基金投资管理需优先遵循的原则是：

A.收益性最大化原则

B.风险对冲优先原则

C.安全性与流动性相结合原则

D.多元化投资分散风险原则5、我国多层次养老保险体系的三大支柱中，企业年金属于哪一层次？A.第一支柱（基本养老保险）B.第二支柱（企业年金/职业年金）C.第三支柱（个人储蓄型养老保险）D.补充医疗保险6、根据《企业年金基金管理办法》，养老金投资运营应首要遵循的原则是：A.收益性优先B.分散投资C.安全性原则D.保本增值7、我国养老金体系的“三大支柱”不包括以下哪项？

A.基本养老保险

B.企业年金与职业年金

C.个人储蓄性养老保险

D.政府财政补贴8、养老金投资管理需优先遵循的原则是？

A.追求短期高收益

B.保障本金绝对安全

C.实现长期稳健增值

D.完全规避市场风险9、某养老金管理机构在进行资金配置时，需优先考虑投资标的的安全性与流动性，同时兼顾长期收益。这主要体现了养老金管理的哪项基本原则？A.收益最大化原则B.风险分散原则C.社会效益优先原则D.资金安全性与长期平衡原则10、根据我国企业年金制度相关规定，企业年金基金的缴费来源通常包含以下哪项？A.完全由政府财政补贴B.仅由职工个人缴纳C.由企业与职工共同缴纳D.由商业银行全额担保11、根据企业年金基金管理规定，以下哪项属于养老金管理公司必须遵循的首要投资原则？A.收益性优先原则B.流动性优先原则C.安全性优先原则D.多元化投资原则12、在企业年金计划中，负责受托管理企业年金基金的合法主体是？A.当地社会保险局B.银保监会批准的养老金管理公司C.企业内部设立的企业年金理事会D.证券公司资产管理部13、某职工退休前月工资为8000元，退休后每月领取养老金3200元。若该地区基本养老保险平均替代率为45%，则该职工的养老金替代率与基本养老保险平均替代率的关系是（）。A.高于基本养老保险平均替代率B.低于基本养老保险平均替代率C.等于基本养老保险平均替代率D.无法判断替代率关系14、根据《企业年金办法》，下列关于企业年金管理的说法正确的是（）。

A.企业年金基金由社会保险经办机构直接管理

B.职工个人缴费部分可全额随时提取

C.企业年金管理需委托具备资质的养老金管理公司

D.企业年金投资收益需全部用于支付管理费用15、下列关于企业年金基金管理模式的说法中，正确的是：

A.企业年金基金由企业自行管理无需第三方机构

B.企业年金基金必须采用信托制管理

C.企业年金基金可以自由选择银行存款作为唯一投资方式

D.企业年金基金的受托人可以是企业内部部门16、在养老金基金投资管理中，以下哪项原则应被优先考虑？

A.收益最大化

B.安全性

C.流动性

D.多样化17、根据我国养老金管理体系特点，以下关于建信养老金管理有限责任公司业务特征的描述，正确的是哪一项？

A.主要开展基本养老保险基金投资管理业务

B.业务范围涵盖企业年金、职业年金受托管理

C.需持有金融监管部门颁发的保险业务经营许可证

D.广东地区业务仅限广州市行政区域范围18、在养老金受托管理业务中，受托人需遵循的首要原则是？

A.风险收益最优化原则

B.委托人利益最大化原则

C.资产流动性优先原则

D.区域经济适配性原则19、参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）年的，按照国家规定可以按月领取基本养老金。A.10年B.15年C.20年D.25年20、企业开展校园招聘时，通常第一步是（）。A.发布招聘信息B.制定招聘计划C.筛选简历D.组织笔试或面试21、某金融机构作为国有大型商业银行旗下的专业养老金管理公司，其主要业务涵盖企业年金、职业年金及个人养老金管理。该公司注册资本金达50亿元，注册地为北京。根据描述，该公司最可能隶属于以下哪家机构？A.中国工商银行B.中国建设银行C.全国社会保障基金理事会D.中国证监会22、在养老金资金管理中，以下哪项原则被普遍视为核心要求？A.追求绝对收益最大化B.优先保障本金安全C.完全匹配地方财政预算D.确保投资组合与GDP增速同步23、某企业计划为员工建立补充养老保险制度，以下关于企业年金与职业年金的说法正确的是？A.职业年金适用于所有企业单位B.企业年金属于强制性社会保险C.职业年金适用于机关事业单位D.企业年金基金由政府全额补贴24、在养老金管理公司的投资运营中，以下哪项原则最应优先考虑？A.追求高风险高收益的投资组合B.集中资金投资单一优质资产C.确保资金安全性和流动性D.优先选择短期投机性理财产品25、某养老基金管理机构在受托管理企业年金时，其核心职责应包括以下哪项？A.直接参与企业年金基金的投资决策；B.为企业员工提供个人养老金账户开户服务；C.对投资管理人的投资行为进行监督；D.为参保人承诺固定收益回报。26、我国养老金第三支柱个人养老金制度中，以下哪类金融产品可作为合格投资标的？A.银行保本理财产品；B.养老目标日期基金；C.企业债券（未评级）；D.二级市场股票（非蓝筹）27、根据养老金管理相关法规，我国基本养老保险制度覆盖范围不包括以下哪类人员？

A.机关事业单位工作人员

B.城镇私营企业职工

C.无雇工的个体工商户

D.外国国籍在华就业人员28、养老金投资运营应遵循的核心原则是？

A.优先追求高收益以保障待遇增长

B.以安全性为前提兼顾流动性与收益性

C.长期投资需完全规避资本市场风险

D.全额配置于政府债券确保本金绝对安全29、某养老金管理公司在进行投资决策时，首要遵循的原则是保障资金安全，避免本金损失，这体现了养老金投资管理中的哪一核心特征？A.收益性优先B.风险分散化C.安全性至上D.流动性强化30、在校园招聘笔试中，某金融机构常通过分析近五年行业政策文件考核应聘者，这主要测试应聘者的哪项核心能力？A.金融产品设计能力B.行业认知水平C.数据分析技能D.客户服务意识31、根据我国企业年金管理相关规定，以下哪项属于企业年金基金的法定受托管理机构？A.地方人力资源和社会保障局B.银保监会派出机构C.依法成立的信托公司D.市级社会保险经办中心32、在养老金投资运营中，以下哪项原则被公认为最核心的管理准则？A.优先追求高收益投资产品B.保持资产短期流动性C.保障本金绝对安全D.通过多元化投资分散风险33、某企业设立的养老金计划规定，员工退休时领取的养老金金额根据其在职期间的工资水平和服务年限确定，且由企业承担投资风险。该计划最可能属于以下哪种类型？A.个人储蓄型养老金计划B.确定收益型（DB）养老金计划C.确定缴费型（DC）养老金计划D.混合型养老金计划34、根据《企业会计准则第9号——职工薪酬》规定，企业为职工缴纳的设定受益型养老金计划的当期服务成本，应计入以下哪项科目？A.当期损益B.长期待摊费用C.其他综合收益D.应付职工薪酬—短期薪酬35、我国现行养老金体系由三大支柱构成，以下属于第二支柱的是：A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.城乡居民医疗保险二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共20题）36、某养老金管理公司计划优化其受托管理的养老金资产配置，以下哪些金融产品适合作为主要投资标的？A.高波动性成长型股票B.政府发行的长期国债C.低风险货币市场基金D.高收益企业私募债券E.保本型结构性存款37、根据我国养老金管理公司治理要求，以下关于公司组织架构的描述正确的是？A.董事会需设立独立的风险管理委员会B.内部审计部门应直接向监事会汇报工作C.总经理负责制定重大投资决策并执行D.监事会应对董事会履职情况进行监督E.投资决策委员会需包含外部独立董事38、在企业年金计划管理中，以下哪些属于受托人的核心职责？A.制定企业年金基金投资策略B.安全保管企业年金基金财产C.审核并确认缴费分配方案D.定期向委托人披露管理信息E.承担基金投资的市场风险39、根据我国养老金体系“三支柱”模式，以下表述正确的是？A.第一支柱为基本养老保险，由政府主导B.第二支柱为企业年金/职业年金，由单位和个人共同缴纳C.第三支柱为个人养老金，享受税收优惠政策D.第一支柱覆盖全体公民，具有强制性E.第二支柱仅面向国有企业职工F.第三支柱由金融机构运营，政府不承担兜底责任40、关于我国多层次养老金体系的构成，以下表述正确的有：A.基本养老保险由政府主导，具有强制性B.企业年金属于第二支柱，由用人单位自愿建立C.个人储蓄性养老保险属于第三支柱，享受税收优惠D.商业养老保险可作为养老金体系的补充E.社会救助基金纳入养老金体系管理41、养老金资金运用需遵循的原则包括：A.安全性优先于收益性B.保持适度流动性C.分散投资以规避风险D.追求短期高收益E.投资标的必须为国债42、关于养老金管理公司的业务范围，以下说法正确的有（）A.可开展企业年金基金管理业务B.可提供养老保障委托管理服务C.可直接参与二级市场股票投资D.不得从事与养老金融无关的业务43、校园招聘笔试中，以下哪些能力是金融类岗位重点考察的内容（）A.金融产品设计与风险分析能力B.数据统计与量化分析能力C.医疗保险政策研究能力D.跨部门沟通与团队协作能力44、我国多层次养老保险体系包含以下哪些组成部分？A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.商业养老保险45、养老金资金运营应遵循的原则包括：A.安全性优先B.流动性保障C.收益最大化D.长期可持续性E.社会效益优先46、我国多层次养老金体系包含以下哪些组成部分？A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.商业健康保险E.政府补贴型住房保障47、养老金投资管理需遵循的核心原则包括：A.安全性优先B.收益性至上C.流动性保障D.投机性策略E.投资标的单一化48、我国养老保险体系由以下哪些层次构成？A.基本养老保险B.企业年金C.补充医疗保险D.个人储蓄性养老保险49、关于企业年金制度，以下说法正确的是？A.企业年金属于补充养老保险制度B.企业缴费部分可享受税收递延政策C.基金实行现收现付制管理D.职工可自主决定投资组合50、在养老金管理中，为确保基金长期稳健运作，以下哪些原则属于其核心投资管理要求？A.安全性优先，严控高风险资产配置比例B.流动性保障，预留应对突发支付需求的现金类资产C.收益性导向，追求高于通货膨胀率的投资回报D.公共性原则，强制披露所有投资决策细节E.长期性视角，匹配养老金负债端的久期结构51、根据《企业年金基金管理试行办法》，以下属于养老金管理公司风险管理核心措施的有：A.建立资产负债匹配管理制度B.设置行业集中度限制（单一行业投资≤30%）C.开展极端情景压力测试D.强制计提风险准备金E.实施投资标的穿透式监管52、关于养老金管理公司的核心业务，以下说法正确的有：

A.负责企业年金和职业年金的受托管理

B.开展养老金产品的设计与投资运作

C.直接参与二级市场股票交易获取短期收益

D.提供养老金政策咨询与长期风险管理服务A.正确B.错误53、广东省作为建信养老金管理公司校招重点区域，其岗位设置需重点考虑的因素包括：

A.粤港澳大湾区养老产业政策支持

B.区域人口老龄化加速趋势

C.广东省属企业年金市场覆盖率

D.地方政府专项税收优惠政策A.正确B.错误54、我国多层次养老保障体系的组成部分通常包括以下哪些内容？A.基本养老保险B.企业年金C.个人储蓄性养老保险D.商业健康保险55、关于企业年金制度特征的表述，以下哪些选项符合现行规定？A.实行强制性缴纳制度B.采用个人账户方式管理C.享有税收递延政策D.由政府提供全额补贴三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）56、中国养老金体系由以下三个层次组成：基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险。A.正确B.错误57、企业年金基金的管理必须由人力资源和社会保障部门直接运作，不得委托专业养老金管理机构代理。A.正确B.错误58、建信养老金管理有限责任公司作为专业养老金管理机构，其主要职责包括企业年金受托管理服务，但个人养老金产品的设计与发行需由商业银行独立完成。正确还是错误？A.正确B.错误59、校园招聘中，建信养老金管理有限责任公司若设置广东地区岗位，则笔试环节必须包含地方政策法规相关内容，例如广东省企业年金发展指导意见。正确还是错误？A.正确B.错误60、根据我国养老保险制度相关规定，企业年金和个人养老金均属于国家基本养老保险体系的组成部分，二者均采用个人账户管理模式。A.正确B.错误61、养老保险基金投资运营必须遵循安全性、收益性和长期性原则，根据监管要求，其投资股票等权益类资产的比例不得超过年度资产总值的10%。A.正确B.错误62、关于企业年金与职业年金的区别，以下说法是否正确：企业年金仅适用于国有企业职工，而职业年金适用于所有机关事业单位工作人员？A.正确B.错误63、在养老金投资管理中，以下关于投资原则的表述是否恰当：安全性优先于流动性，收益性应作为最优先考虑因素？A.正确B.错误64、根据我国企业年金制度规定，企业年金基金实行完全积累制，采用个人账户方式进行管理，职工在达到法定退休年龄前可以一次性领取账户积累额。（选项：正确/错误）65、某国有企业在招聘应届生时，以"考察稳定性"为由要求候选人提供婚育状况书面承诺，该行为符合我国劳动法相关规定。（选项：正确/错误）

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】企业年金基金作为养老金的重要组成部分，其管理需优先保障资金安全性。安全性是养老金管理的核心，避免本金损失直接影响参保人晚年生活水平。收益性和流动性虽重要，但需在安全性的基础上平衡，而多元化仅是实现流动性的手段之一。2.【参考答案】A【解析】《企业年金办法》（2018年实施）规定，企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，个人缴费比例不得超过4%。该比例设计旨在平衡企业负担与个人责任，确保养老金替代率合理且具备可持续性。选项C为部分企业年金+职业年金合并上限，D为基本养老保险缴费比例，属常见混淆点。3.【参考答案】B【解析】养老金管理公司作为专业机构，核心职能是受托管理企业年金和职业年金（①正确），其业务范围严格限定于年金管理、投资运营等，不得直接从事信贷业务（②错误）。投资策略以安全性优先，主要配置于固定收益类资产而非高风险标的（③错误）。根据《企业年金办法》，其经营需接受银保监会（机构监管）和人社部（业务监管）的双重管理（④正确）。4.【参考答案】C【解析】根据《养老保障管理业务管理办法》，养老金投资需以安全性和流动性为首要原则（C正确）。由于养老金具有长期性、稳定性特点，投资标的需确保本金安全并保持适度流动性以应对支付需求。收益性虽重要，但需在控制风险的前提下实现（A错误）。风险对冲和多元化是具体策略，非最高优先级原则（B、D错误）。5.【参考答案】B【解析】根据国务院《关于推动个人养老金发展的意见》，我国养老保险体系分为三支柱：第一支柱为基本养老保险（政府主导）；第二支柱为企业年金/职业年金（单位和个人共同建立）；第三支柱为个人储蓄型养老保险（市场化投资）。企业年金作为用人单位为职工提供的补充养老保障，属于第二支柱范畴。6.【参考答案】C【解析】《企业年金基金管理办法》第二十三条规定，企业年金基金投资运营必须遵循“谨慎、分散风险”原则，其中安全性是首要目标。养老金具有长期性和稳定性要求，需优先保障本金安全，其次考虑流动性与收益性平衡，避免因过度追求收益导致资金风险。保本增值并非法定原则，而是特定产品设计目标。7.【参考答案】D【解析】我国养老金体系“三大支柱”由政府主导的基本养老保险（第一支柱）、用人单位和个人共同参与的企业/职业年金（第二支柱）、个人自主积累的储蓄性养老保险（第三支柱）组成。政府财政补贴属于对基本养老保险的补充支持，并非独立支柱，故答案选D。8.【参考答案】C【解析】养老金具有长期积累、未来支付的特点，投资需以长期稳健增值为核心目标（C正确）。短期高收益（A）易伴随高风险，与养老金属性冲突；本金绝对安全（B）可能导致收益不足；市场风险无法完全规避（D），需通过资产配置分散而非绝对规避。9.【参考答案】D【解析】养老金管理的核心目标在于保障参保人权益，需在安全性和流动性前提下实现保值增值。选项D准确概括了资金安全（安全性）与跨周期平衡（长期平衡）的核心要求，而选项A忽视风险控制，选项C混淆了商业原则与社会职能。10.【参考答案】C【解析】根据《企业年金办法》，企业年金由企业与职工共同缴费形成，体现责任共担与权益共享原则。选项C符合政策规定，而选项A混淆了基本养老保险与年金的财政责任，选项D错误引入商业银行担保机制，不符合现行制度设计。11.【参考答案】C【解析】依据《社会保险法》及《企业年金基金管理办法》，养老金管理机构在投资时应以安全性为最高原则。养老保险基金作为参保人退休后的生活保障资金，其管理需严格控制风险，避免因高风险投资导致本金亏损。收益性、流动性及多元化均需在保障安全性的前提下实现，因此答案选C。12.【参考答案】C【解析】根据《企业年金办法》规定，企业年金基金可由企业选择法人受托机构（如养老金管理公司）或成立企业年金理事会进行管理。选项C和B均可能正确，但题目强调"校园招聘"背景下的实务操作，养老金管理公司（如建信养老金）属于法人受托机构，而企业年金理事会是企业内部组织。因此更准确答案为C，法人受托机构需经备案后方可管理，而题目问的是"合法主体"的范畴。13.【参考答案】B【解析】养老金替代率=养老金/退休前工资=3200/8000=40%，低于题干中基本养老保险平均替代率45%。本题考查替代率计算及比较，需注意替代率反映养老金保障水平，计算时需用月养老金与退休前工资直接计算，而非叠加其他数据。14.【参考答案】C【解析】《企业年金办法》规定，企业年金由企业选择受托人（如养老金管理公司）进行专业化管理，排除A、D；职工个人缴费需与企业缴费共同计入个人账户，提取需符合特定条件（如退休、出国定居等），排除B。本题考查企业年金管理制度，需掌握核心主体（委托人-受托人）和资金运作规则。15.【参考答案】B【解析】根据我国《企业年金基金管理办法》，企业年金基金必须采用信托制管理，通过受托人实现风险隔离和专业化运作。选项A错误，因企业年金需由专业受托人管理；C错误，企业年金投资范围需符合监管比例限制，不能仅限银行存款；D错误，受托人必须是符合条件的第三方专业机构或企业年金理事会，不可为内部部门。16.【参考答案】B【解析】养老金基金具有长期积累、保障民生的特性，投资管理需遵循“安全性、流动性、收益性”顺序原则。安全性是首要目标，需确保本金不受损失，避免因市场波动影响养老金支付能力。选项A错误，因高收益伴随高风险，与养老金属性冲突；C虽重要，但需以安全性为前提；D是实现风险分散的手段，但非最优先原则。17.【参考答案】B【解析】建信养老金管理公司作为专业养老金管理机构，主要业务包括企业年金、职业年金受托管理及养老保障管理产品等。A项错误，基本养老保险基金投资管理需取得全国社保基金理事会资格；C项错误，该公司持有的是企业年金基金管理机构资格而非保险牌照；D项错误，广东有岗说明业务覆盖广东省，不限于广州。解析依据《企业年金基金管理试行办法》及公司公开信息。18.【参考答案】B【解析】根据《企业年金基金管理办法》规定，受托人作为专业管理机构，必须将委托人（企业及职工）利益置于最高优先级，确保资金安全性、独立性和保值增值。A项次级目标需在合规前提下实现；C项需平衡收益性；D项非核心原则。该考点在近三年笔试中重复考查，体现合规管理核心要求。19.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。若缴费不足十五年，可延长缴费或转入城乡居民养老保险。选项B正确。20.【参考答案】B【解析】校园招聘流程一般以制定计划为起点，包括岗位需求分析、预算规划、时间安排等；随后是发布信息、接收简历、筛选及测评环节。选项B符合企业招聘管理规范，其他选项均属于后续执行步骤。21.【参考答案】B【解析】建信养老金管理有限责任公司由建设银行控股，是首家由商业银行发起设立的养老金管理公司。其注册地与注册资本金符合建设银行体系特征，而工行、社保基金及证监会均无直接关联。22.【参考答案】B【解析】养老金管理强调资金安全性与长期稳定性，需优先保障参保人权益。选项B符合《企业年金基金管理办法》关于“防范风险、保值增值”的监管要求，而绝对收益、财政绑定及GDP挂钩均非核心原则。23.【参考答案】C【解析】职业年金是机关事业单位及其职工在参加基本养老保险基础上建立的补充养老保险，具有强制性；而企业年金是企业自愿为员工建立的补充养老保险，需由单位和职工共同缴费，不属于强制性社会保险，基金运作完全依赖单位和个人缴费，政府不直接补贴。选项C正确，其他选项均混淆了两类年金的适用范围或性质。24.【参考答案】C【解析】养老金管理的核心目标是长期稳健增值，需优先保障本金安全与流动性，以应对未来支付需求。高风险投资、集中持仓或短期投机均违背风险管理原则，可能引发兑付风险。选项C符合《企业年金基金管理办法》中关于投资比例限制和风险分散的要求，其他选项均存在明显违规或不合理性。25.【参考答案】C【解析】根据《企业年金基金管理办法》，受托人核心职责包括监督投资管理人合规运作，确保基金安全。A项属投资管理人职责，B项属账户管理人职责，D项违反养老金"市场化运作、风险自担"原则。受托人作为专业监督者，需对投资行为进行合规性审查。26.【参考答案】B【解析】根据《个人养老金投资公开募集证券投资基金业务管理暂行规定》，养老目标基金需满足：成立满5年、投资风格稳定、采用FOF形式等。A项保本理财不符合市场化原则，C项需主体评级AA及以上，D项需符合特定股票型基金要求。养老目标日期基金（TDF）作为生命周期策略产品，符合长期养老属性。27.【参考答案】D【解析】我国《社会保险法》规定，基本养老保险覆盖职工和城乡居民，其中职工养老保险包含各类企业职工及机关事业单位工作人员（选项A、B正确）。无雇工个体户可自愿参保（选项C正确）。外国人在华就业需参照《在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法》，通常需参保但不纳入基本制度覆盖范围，故答案为D。28.【参考答案】B【解析】根据《养老基金投资管理办法》，养老金投资需坚持安全第一、风险可控原则（选项B符合）。选项A片面强调高收益忽视风险，C项“完全规避风险”不现实，D项全额配置债券违反资产多元化配置要求。安全性、流动性与收益性平衡是国际通行的养老金管理准则，故选B。29.【参考答案】C【解析】养老金作为居民养老储蓄的重要载体，其投资管理需严格遵循"安全性、流动性、收益性"三原则。其中安全性是首要考量，需通过低风险资产配置（如国债、高等级债券）保障本金不受损，避免因市场波动影响参保人权益。收益性虽重要，但需在安全边际内追求；流动性则是为应对定期兑付需求。本题答案C正确。30.【参考答案】B【解析】金融机构校园招聘笔试常设置"行业认知"模块，重点考察应聘者对行业发展历程、监管政策（如银保监会关于养老金管理的规定）、业务模式及社会价值的理解。分析政策文件能直观反映考生对行业运行逻辑的认知深度，是评估其职业适配性的关键维度。其他选项虽重要，但需在实际工作中深化培养，故本题选B。31.【参考答案】C【解析】根据《企业年金办法》（人力资源社会保障部令第36号）规定，企业年金基金受托人应由符合资质的法人受托机构担任，包括企业年金理事会（由企业代表、职工代表和专业人员组成）或依法成立的信托公司、保险资产管理公司等金融机构。选项中只有信托公司具备法定受托资格，其他选项均为行政管理机构或经办单位，不具备直接受托职能。32.【参考答案】D【解析】根据《养老基金管理条例》及国际养老金管理经验，养老金投资需遵循"安全性、收益性、流动性"三者平衡的原则，其中通过多元化投资组合分散风险（选项D）是核心策略。单纯追求高收益（A）或片面强调本金安全（C）均不符合长期保值增值需求，而短期流动性（B）仅满足应急支付需求，非核心原则。现代养老金管理强调"风险分散+长期配置"模式，故选D。33.【参考答案】B【解析】确定收益型（DB）计划由企业承诺具体的养老金支付标准，通常与工资和服务年限挂钩，且企业承担投资风险以确保未来支付能力。确定缴费型（DC）计划则由员工和企业共同缴费，退休金取决于缴费总额和投资收益，风险由员工承担。题干中“企业承担投资风险”与DB计划特征一致，故选B。34.【参考答案】A【解析】设定受益型养老金计划的当期服务成本是指本期新增的退休福利现值，依据会计准则需直接计入当期损益（管理费用或相关成本），而非递延或留存收益。长期待摊费用适用于跨期分摊的支出，其他综合收益涉及权益变动，应付职工薪酬仅涵盖短期薪酬。因此，正确答案为A。35.【参考答案】B【解析】我国养老金体系第一支柱为政府主导的基本养老保险（A），第二支柱为企业/职业年金（B），第三支柱为个人储蓄性养老保险（C）及商业保险。D选项属于医疗保障体系，与养老金三级支柱无关。企业年金作为补充养老保险制度，由用人单位和职工共同建立，符合第二支柱特征。36.【参考答案】BCE【解析】养老金资金具有长期性、安全性和收益稳定性的要求。政府国债（B）信用等级最高，收益稳定；货币市场基金（C）流动性强、风险极低；保本型结构性存款（E）能保障本金安全并提供一定收益。高波动股票（A）和高收益企业债（D）均存在较大风险，不符合养老金投资的审慎原则。37.【参考答案】ADE【解析】根据《养老保险公司管理办法》，董事会下设风险管理委员会（A）负责战略风险管控；监事会享有对董事会的监督权（D）；