公务员考试试题及答案第三单元

公务员考试试题及答案第三单元考试时长：120分钟满分：100分一、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国公务员法规定，公务员必须忠于宪法和法律。2.公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。3.公务员晋升领导职务，应当逐级晋升。4.公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。5.公务员职务实行选任制和委任制，职级实行委任制。6.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以申请复核或者依法提起诉讼。7.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。8.公务员必须参加公务员培训，培训时间每年不少于12天。9.公务员不得利用职权或者职务上的影响，违反规定干预或者插手市场经济活动。10.公务员退休后，其退休金由所在单位支付。二、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国公务员的任用原则是（）。A.党管干部原则B.公开、平等、竞争、择优原则C.德才兼备原则D.依法行政原则2.公务员考核的内容不包括（）。A.德B.能C.勤D.家庭背景3.公务员晋升领导职务，一般应当逐级晋升，特别优秀的可以（）。A.越级晋升B.直接晋升C.间接晋升D.试用后晋升4.公务员不得从事或者参与营利性活动，下列选项中不属于禁止行为的是（）。A.出席企业商业活动B.为亲友经营活动提供便利C.在企业兼职领取报酬D.参与民间借贷5.公务员职务实行选任制和委任制，职级实行（）。A.选任制B.委任制C.考任制D.报考制6.公务员对涉及本人的处分不服的，可以（）。A.申请复核B.依法提起诉讼C.向上一级机关申诉D.以上都是7.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经（）。A.上一级机关批准B.本级机关批准C.人事部门批准D.监察部门批准8.公务员必须参加公务员培训，培训时间每年不少于（）。A.5天B.10天C.12天D.15天9.公务员不得利用职权或者职务上的影响，违反规定干预或者插手（）。A.市场经济活动B.民间借贷C.房地产交易D.以上都是10.公务员退休后，其退休金由（）。A.所在单位支付B.社会保险机构支付C.上一级机关支付D.个人自筹三、多选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国公务员法规定的公务员义务包括（）。A.忠于宪法和法律B.忠于国家、忠于人民C.服从领导安排D.保守国家秘密2.公务员考核的结果运用包括（）。A.晋升B.拔职C.调任D.辞退3.公务员晋升领导职务，应当具备的条件包括（）。A.具有相应的文化程度B.具有相应的政治素质C.具有相应的业务能力D.具有相应的管理能力4.公务员不得从事或者参与营利性活动，下列选项中属于禁止行为的是（）。A.在企业兼职领取报酬B.为亲友经营活动提供便利C.出席企业商业活动D.参与民间借贷5.公务员职务实行选任制和委任制，职级实行（）。A.选任制B.委任制C.考任制D.报考制6.公务员对涉及本人的处分不服的，可以（）。A.申请复核B.依法提起诉讼C.向上一级机关申诉D.以上都是7.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经（）。A.上一级机关批准B.本级机关批准C.人事部门批准D.监察部门批准8.公务员必须参加公务员培训，培训时间每年不少于（）。A.5天B.10天C.12天D.15天9.公务员不得利用职权或者职务上的影响，违反规定干预或者插手（）。A.市场经济活动B.民间借贷C.房地产交易D.以上都是10.公务员退休后，其退休金由（）。A.所在单位支付B.社会保险机构支付C.上一级机关支付D.个人自筹四、简答题（总共4题，每题4分，总分16分）1.简述我国公务员法规定的公务员义务。2.简述公务员考核的内容和结果运用。3.简述公务员晋升领导职务的条件。4.简述公务员不得从事或者参与营利性活动的原因。五、应用题（总共4题，每题6分，总分24分）1.某公务员因工作需要在机关外兼职，未经批准领取了兼职报酬，请分析其行为是否违法，并说明理由。2.某公务员对涉及本人的处分不服，可以采取哪些措施维护自身权益？请分别说明其操作流程和注意事项。3.某公务员因工作需要参加培训，但培训时间不足，请分析其行为是否合规，并说明理由。4.某公务员利用职权或者职务上的影响，违反规定干预或者插手市场经济活动，请分析其行为是否违法，并说明理由。【标准答案及解析】一、判断题1.√2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.√10.×（公务员退休金由社会保险机构支付）二、单选题1.B2.D3.A4.A5.B6.D7.B8.C9.D10.B三、多选题1.A、B、D2.A、B、C、D3.A、B、C、D4.A、B、C、D5.B6.D7.B8.C9.D10.B四、简答题1.我国公务员法规定的公务员义务包括：忠于宪法和法律、忠于国家、忠于人民、服从领导安排、保守国家秘密、遵守纪律、恪守职业道德、清正廉洁、履行职责等。2.公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉，考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次，考核结果运用包括晋升、拔职、调任、辞退等。3.公务员晋升领导职务，应当具备相应的文化程度、政治素质、业务能力和管理能力，一般应当逐级晋升，特别优秀的可以越级晋升。4.公务员不得从事或者参与营利性活动，是因为这会与其职务职责产生冲突，影响公正执行公务，损害政府形象。五、应用题1.该公务员行为违法。根据公务员法规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经本级机关批准，并不得领取兼职报酬。该公务员未经批准领取兼职报酬，违反了公务员法的相关规定。2.该公务员可以采取申请复核或者依法提起诉讼的措施维护自身权益。申请复核的流程是：公务员对涉及本人的处分不服的，可以自收到处分决定之日起30日内向作出处分的机关申请复核；依法提起诉讼的流程是：公务员对涉及本人的处分不服的，可以自收到处分决定之日起60日内向人民法院提起诉讼。注意事项包括：必须在法定期限内提出申请或诉讼，并提供相关证据材料。3.该公务员行为不合规。根据公务员