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文档简介

2026年农艺工5S管理考核试卷及答案一、单项选择题(共10题,每题2分,共20分。每题只有1个正确选项)1.农艺工在种植区开展“整理(Seiri)”工作时,对“必要物品”的判定标准是:A.本周内使用过的物品B.本月内计划使用的物品C.日常作业中高频(每日/隔日)使用的物品D.近3个月内未使用但可能备用的物品2.农资仓库实施“整顿(Seiton)”时,按照“三定原则”存放复合肥,正确的操作是:A.按品牌随机摆放,标注“复合肥区”B.按氮磷钾含量分类,在货架固定层(定点)用统一塑料箱(定容)存放,标注“N-P-K=15-15-15复合肥,库存50袋(定量)”C.将未拆封与已拆封的复合肥混放,标注“复合肥”D.堆放在仓库门口,方便搬运3.温室大棚“清扫(Seiso)”作业中,对滴灌系统的重点检查内容是:A.棚膜是否破损B.滴头堵塞率、管道接口渗漏情况C.温度计是否校准D.遮阳网是否整洁4.下列属于“清洁(Seiketsu)”阶段核心工作的是:A.每日下班前清理工具B.制定《种植区5S检查记录表》并每周公示结果C.对新员工进行5S培训D.将废弃农药瓶集中焚烧5.农艺工“素养(Shitsuke)”培育的关键措施是:A.每月组织一次5S知识考试B.制定《农艺操作5S行为规范》并纳入绩效考核C.购买更先进的清洁工具D.每周一召开5分钟5S动员会6.露天种植区整理时,对“非必要物品”的处理方式正确的是:A.堆放在田埂角落,待农闲时处理B.破损的塑料地膜直接填埋C.废弃的竹制拱架分类后联系回收商D.过期的生物菌剂继续使用7.农机具存放区整顿的“三易”原则是:A.易取、易放、易管理B.易看、易找、易归位C.易清洁、易维护、易检查D.易搬运、易组装、易维修8.有机肥堆放区清扫的重点是:A.清理表面散落的秸秆B.检测堆体温度、湿度及发酵程度C.冲洗地面泥土D.更换覆盖的防雨布9.下列不符合5S管理要求的行为是:A.植保员将未用完的除草剂原液标注“剩余200ml”后放回指定柜层B.育苗工将使用后的穴盘用高压水枪冲洗干净,按规格叠放于货架C.农机手将拖拉机钥匙挂在设备操作手柄上D.管理员在农资仓库入口张贴“温湿度记录表”,每日记录3次10.5S管理中“红牌作战”工具的主要用途是:A.标记待维修的农机具B.标识非必要物品或问题区域C.记录5S检查得分D.宣传5S管理标语二、判断题(共10题,每题2分,共20分。正确填“√”,错误填“×”)1.整理的核心是“将所有物品分类存放”。()2.整顿中“定容”指确定物品的最大存放数量。()3.清扫不仅要清理脏污,还要排查设备隐患。()4.清洁是前3S(整理、整顿、清扫)的短期维持措施。()5.素养的形成需要通过制度约束和习惯培养。()6.农资仓库中,未开封的农药与种子可以同柜存放。()7.农机具使用后,只需擦净表面泥土即可,无需检查螺丝松紧。()8.种植区的“待处理区”应明确标识并定期清理,避免成为新的杂乱源。()9.5S管理仅适用于生产区域,办公区无需执行。()10.连续3个月5S检查达标后,可适当降低检查频率。()三、简答题(共5题,每题8分,共40分)1.简述农艺工在种植区实施“整理”的具体步骤。2.说明农资仓库“整顿”中“三定原则”的具体应用(需结合化肥、农药两类物品举例)。3.列举温室大棚“清扫”作业的3项关键内容及对应的检查标准。4.分析“清洁”与“清扫”的区别,并说明如何通过“标准化”维持清洁效果。5.结合农艺工日常工作,提出3条提升“素养”的具体措施。四、案例分析题(共2题,每题10分,共20分)案例1:某农场番茄种植区5月12日5S检查发现:育苗棚角落堆积20个破损穴盘、3卷废弃滴灌带,旁边散落5把生锈园艺铲;田间步道有未清理的病叶、地膜碎片;农药临时存放点有半瓶未标注名称的液体,旁边堆放着空化肥袋。问题:指出案例中违反5S管理的具体环节(需对应整理、整顿、清扫),并提出改进措施。案例2:某农场农机具存放区长期存在“工具找不到、用完乱堆放、设备生锈”问题。6月检查显示:喷雾器、修枝剪、犁耙等工具混放在角落,部分零件散落地面;拖拉机水箱有漏水痕迹,轮胎表面沾有泥土未清理;工具柜内无分类标识,钥匙随意插在锁孔上。问题:运用5S管理原则分析问题根源,并设计整改方案(需包含整顿、清扫、清洁措施)。答案一、单项选择题1.C2.B3.B4.B5.B6.C7.B8.B9.C10.B二、判断题1.×(核心是区分必要与非必要物品,移除非必要物品)2.×(定容指定容器/包装,定量指定数量)3.√4.×(清洁是制度化、标准化的长期维持)5.√6.×(农药与种子需分柜存放,避免交叉污染)7.×(需检查关键部件状态,如螺丝、油液等)8.√9.×(5S适用于所有工作区域)10.√(达标后可转为定期抽查)三、简答题1.种植区“整理”步骤:①分类:将物品分为“必要”(每日/隔日使用,如当前季节的种子、常用工具)、“非必要”(3个月内未使用,如过期农药、破损农具)、“废弃”(无法修复,如腐烂秧苗);②标识:对非必要物品挂“待处理”红牌,废弃物品挂“废弃”黄牌;③处理:非必要物品转移至仓库集中管理或联系回收,废弃物品按环保要求(如地膜回收、病残体无害化处理)处置。2.农资仓库“三定原则”应用:①定点:化肥(如复合肥)存放于干燥区货架2-3层(避免地面积水受潮),农药(如低毒杀虫剂)存放于阴凉柜(温度≤25℃)第1层(方便拿取且避免儿童接触);②定容:化肥用统一编织袋(标注“N-P-K=17-17-17”),未拆封整袋叠放,已拆封用带盖塑料桶(标注“剩余量”);农药原液用原包装瓶,分装后用带刻度玻璃瓶(标注“名称、浓度、日期”);③定量:化肥单品种最大库存量不超过1个月用量(如番茄季复合肥月用量500kg,库存≤500kg),农药单品种≤20瓶(避免过期)。3.温室大棚“清扫”关键内容及标准:①滴灌系统:检查滴头堵塞率<5%(随机抽查100个滴头,堵塞数≤5个),管道接口无渗漏(用干纸巾按压无湿痕);②棚膜:清理表面灰尘、草屑,透光率≥85%(用透光仪检测);③操作台面:无残留基质、病叶,工具归位率100%(检查10种常用工具,无遗漏)。4.区别:清扫是“一次性”清除脏污、排查隐患(如清理农机泥土、检查螺丝);清洁是“持续性”维持清扫成果,通过制度化、标准化避免问题复发(如制定《每日清扫记录表》《设备维护周期表》)。标准化维持措施:①制定5S操作手册(如《温室清扫流程:8:00-8:30清理滴灌→8:30-9:00擦拭棚膜》);②设置责任区标识(如“1号棚清扫责任人:张三”);③每周五16:00进行5S互查,结果与绩效挂钩(如连续2周达标奖励200元)。5.提升“素养”措施:①制度约束:将5S行为(如工具归位、按规存放农药)纳入绩效考核(占比15%),违规(如乱堆工具)扣5分/次;②习惯培养:开展“5S微行动”(每日上班前3分钟检查工位,下班前5分钟整理工具),连续30天达标发放“素养之星”徽章;③培训强化:每月第2周组织“5S案例分享会”(如播放“工具乱堆放导致延误播种”视频),新员工上岗前完成4课时5S培训(含实操考核)。四、案例分析题案例1改进措施:(1)违反环节:①整理:破损穴盘、废弃滴灌带属于非必要物品未及时清理;②整顿:生锈园艺铲未归位,农药未标注名称、空化肥袋乱堆放(未定点、定容);③清扫:田间病叶、地膜碎片未清理(脏污残留)。(2)改进措施:①整理:当日内将破损穴盘(可回收)、滴灌带(分类)送仓库“待处理区”,3日内联系回收商;②整顿:园艺铲按规格挂于工具墙(标注“小/中/大铲”),农药瓶标注“名称:甲维盐,剩余量:120ml,日期:2026.5.1”,空化肥袋折叠后存放于“包装回收箱”;③清扫:安排专人1小时内清理田间病叶(集中销毁)、地膜碎片(回收),步道每日17:00后检查清洁度。案例2整改方案:(1)问题根源:①整顿缺失:工具未分类、无定位标识(找不到工具);②清扫不到位:设备表面泥土未清理(生锈)、漏水未维修(隐患);③清洁无制度:缺乏日常维护规范(用完乱堆放)。(2)整改措施:①整顿:绘制《农机具存放区定位图》,喷雾器挂于墙面(标注“背负式喷雾器”),修枝剪放工具柜第1层(带弹性固定槽),犁耙存放于角落支架(标注“犁耙区”);工具柜内贴分类标签(如“修剪工具”“灌溉工具”)

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