应届毕业生人事档案托管代理协议范本二篇

应届毕业生人事档案托管代理协议范本二篇篇一甲方（档案托管方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（档案代理方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方系应届毕业生，需将个人人事档案进行托管，乙方同意接受甲方的人事档案进行托管服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方的人事档案托管事宜达成如下协议：一、托管对象及范围1.甲方的人事档案，包括但不限于个人履历、学历证明、资格证书、劳动合同、社会保险记录等。2.乙方应按照国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行妥善保管。二、托管期限1.本协议的托管期限自甲方将人事档案交付乙方之日起至甲方就业并办理转正手续或终止档案托管关系之日止。2.乙方应在甲方就业后一个月内，将甲方的人事档案转至甲方所在单位或甲方指定的接收单位。三、托管费用及支付方式1.乙方提供档案托管服务，甲方应支付乙方相应的托管费用。2.托管费用标准如下：-每年托管费用为人民币__________元。-托管费用支付方式：甲方应在每年的__________月__________日前支付下一年的托管费用。3.如乙方提供的服务不符合协议约定，甲方有权要求乙方退还部分或全部已支付的费用。四、双方的权利和义务1.甲方权利：-甲方有权要求乙方按照协议约定提供档案托管服务。-甲方有权了解乙方的服务情况，并提出合理意见或建议。-甲方有权在符合国家及地方相关法律法规的前提下，终止档案托管关系。2.甲方义务：-甲方应如实提供个人信息，确保档案内容的真实性。-甲方应按时支付托管费用。-甲方应遵守国家及地方相关法律法规，不得利用托管档案进行违法活动。3.乙方权利：-乙方有权要求甲方按照协议约定支付托管费用。-乙方有权根据国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行管理。4.乙方义务：-乙方应按照国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行妥善保管。-乙方应按时将甲方的人事档案转至甲方所在单位或甲方指定的接收单位。-乙方应按照甲方的要求，提供档案查询、调档等服务。五、违约责任1.如甲方未按时支付托管费用，乙方有权要求甲方补足费用，并支付滞纳金。2.如乙方未按协议约定提供档案托管服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于退还已支付的费用、赔偿损失等。3.如双方违反国家及地方相关法律法规，应承担相应的法律责任。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。七、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（档案托管方）：__________签字（或盖章）：__________日期：__________乙方（档案代理方）：__________签字（或盖章）：__________日期：__________篇二甲方（档案托管方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（档案代理方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方系应届毕业生，需将个人人事档案进行托管，乙方同意接受甲方的人事档案进行托管服务，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就甲方的人事档案托管事宜达成如下协议：一、托管对象及范围1.甲方的人事档案，包括但不限于个人履历、学历证明、资格证书、劳动合同、社会保险记录等。2.乙方应按照国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行妥善保管。二、托管期限1.本协议的托管期限自甲方将人事档案交付乙方之日起至甲方就业并办理转正手续或终止档案托管关系之日止。2.乙方应在甲方就业后一个月内，将甲方的人事档案转至甲方所在单位或甲方指定的接收单位。三、托管费用及支付方式1.乙方提供档案托管服务，甲方应支付乙方相应的托管费用。2.托管费用标准如下：-每年托管费用为人民币__________元。-托管费用支付方式：甲方应在每年的__________月__________日前支付下一年的托管费用。3.如乙方提供的服务不符合协议约定，甲方有权要求乙方退还部分或全部已支付的费用。四、双方的权利和义务1.甲方权利：-甲方有权要求乙方按照协议约定提供档案托管服务。-甲方有权了解乙方的服务情况，并提出合理意见或建议。-甲方有权在符合国家及地方相关法律法规的前提下，终止档案托管关系。2.甲方义务：-甲方应如实提供个人信息，确保档案内容的真实性。-甲方应按时支付托管费用。-甲方应遵守国家及地方相关法律法规，不得利用托管档案进行违法活动。3.乙方权利：-乙方有权要求甲方按照协议约定支付托管费用。-乙方有权根据国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行管理。4.乙方义务：-乙方应按照国家及地方相关法律法规，对甲方的人事档案进行妥善保管。-乙方应按时将甲方的人事档案转至甲方所在单位或甲方指定的接收单位。-乙方应按照甲方的要求，提供档案查询、调档等服务。五、违约责任1.如甲方未按时支付托管费用，乙方有权要求甲方补足费用，并支付滞纳金。2.如乙方未按协议约定提供档案托管服务，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于退还已支付的费用、赔偿损失等。3.如双方违反国家及地方相关法律法规，应承担相应的法律责任。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。七、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或