2026年度全国“安全生产月”《安全知识》考试题库及答案

2026年度全国“安全生产月”《安全知识》考试题库及答案一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全生产管理人员B.主要负责人C.法定代表人D.分管安全生产的负责人【答案】B2.2026年全国“安全生产月”的活动主题是（）。A.人人讲安全、个个会应急B.人人讲安全、个个会应急——压实主体责任、防控重大风险C.落实安全责任、推动安全发展D.消除事故隐患、筑牢安全防线【答案】B3.2026年是我国“十五五”安全生产规划开局之年，规划明确的安全生产工作核心导向是（）。A.防控重大风险、遏制重特大事故B.提升从业人员安全素质C.完善安全生产监管体系D.推进安全生产科技赋能【答案】A4.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故属于（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故【答案】B5.特种作业人员必须年满（）周岁，且不超过国家法定退休年龄，具备相应的安全技术知识和技能。A.16B.18C.20D.22【答案】B6.根据《高处作业分级》（GB/T3608-2008），凡在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业，均称为高处作业。A.2mB.3mC.5mD.10m【答案】A7.根据《特种设备安全法》，电梯的定期检验周期为（），使用单位应当按照安全技术规范的要求按时申请检验。A.半年B.1年C.2年D.3年【答案】B8.根据2022年修订的《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，机械制造企业上年度营业收入为800万元的，本年度安全生产费用最低提取标准为（）万元。A.16B.20C.24D.8【答案】B9.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理（）的事项。A.商业保险B.意外伤害保险C.工伤保险D.安全生产责任保险【答案】C10.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，该权利属于（）。A.知情权B.批评控告权C.紧急避险权D.拒绝违章指挥权【答案】C11.根据《消防法》，人员密集场所发生火灾，该场所的现场工作人员应当立即（）。A.抢救贵重物资B.组织、引导在场人员疏散C.撤离到安全区域等待救援D.参与火灾扑救【答案】B12.危险化学品储存场所应当设置可燃气体监测报警装置，报警值应当设定为爆炸下限的（）。A.10%B.25%C.50%D.75%【答案】B13.根据《职业病防治法》，对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.以上全是【答案】D14.下列不属于生产经营单位安全生产费用使用范围的是（）。A.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出B.配备和更新现场作业人员安全防护用品支出C.职工团建活动支出D.安全生产宣传、教育、培训支出【答案】C15.发生火灾逃生时，下列做法正确的是（）。A.乘坐普通电梯快速逃生B.用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低姿沿疏散通道撤离C.火势较大时直接跳楼逃生D.优先抢救个人贵重物品再撤离【答案】B16.根据《安全生产法》，生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的（）。A.管控措施B.应急措施C.整改措施D.处罚措施【答案】A17.焊接与热切割作业人员必须佩戴的特种劳动防护用品不包括（）。A.焊接防护面罩B.绝缘手套C.阻燃工作服D.护耳器【答案】D18.某企业发生生产安全事故，造成12人死亡、45人重伤，直接经济损失9000万元，该事故属于（）。A.较大事故B.重大事故C.特别重大事故D.一般事故【答案】B19.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，未经（）的从业人员，不得上岗作业。A.安全生产教育和培训合格B.入职体检合格C.技能考核合格D.背景审查合格【答案】A20.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位应当至少每（）组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练。A.半年B.1年C.2年D.3年【答案】B21.下列属于重大事故隐患的是（）。A.从业人员未佩戴安全帽B.安全警示标识缺失C.特种作业人员未取得相应资格上岗作业D.消防通道堆放杂物【答案】C22.受限空间作业必须严格执行“先通风、（）、后作业”的原则，严禁未经检测进入受限空间作业。A.再检查B.再检测C.再监护D.再报备【答案】B23.根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在（）小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。A.24B.36C.48D.72【答案】C24.三相五线制配电系统中，保护零线的颜色标识是（）。A.红色B.黄色C.绿/黄双色D.蓝色【答案】C25.特种设备使用单位应当在特种设备投入使用前或者投入使用后（）日内，向负责特种设备安全监督管理的部门办理使用登记，取得使用登记证书。A.15B.30C.60D.90【答案】B26.生产经营单位制定的安全生产规章制度，核心是（）。A.安全生产奖惩制度B.全员安全生产责任制C.隐患排查治理制度D.安全教育培训制度【答案】B27.下列不属于危险化学品的是（）。A.汽油B.乙醇C.氮气（压缩）D.纯净水【答案】D28.遇有（）级以上强风、浓雾、暴雨等恶劣天气，不得进行露天高处作业。A.4B.5C.6D.7【答案】C29.安全生产投诉举报电话是（）。A.12315B.12345C.12350D.119【答案】C30.根据《安全生产法》，生产经营单位未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的，责令限期改正，处（）以下的罚款。A.一万元B.五万元C.十万元D.二十万元【答案】C二、多项选择题（共20题，每题2分，共40分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.安全生产工作实行“三管三必须”原则，具体是指（）。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管人员必须管安全【答案】ABC2.根据《安全生产法》，生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的（）等内容。A.责任人员B.责任范围C.考核标准D.薪酬标准【答案】ABC3.下列属于从业人员安全生产法定权利的有（）。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素C.对本单位安全生产工作提出建议D.发生事故后获得工伤保险赔偿【答案】ABCD4.下列属于特种作业类别的有（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.制冷与空调作业【答案】ABCD5.消防安全“四个能力”建设的内容包括（）。A.检查消除火灾隐患能力B.扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力【答案】ABCD6.“双重预防机制”是指（）两项工作机制，是防控生产安全事故的核心制度。A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.应急救援处置D.安全生产标准化【答案】AB7.下列属于一般劳动防护用品的有（）。A.工作服B.安全帽C.手套D.防滑鞋【答案】ACD8.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得（）。A.迟报B.漏报C.谎报D.瞒报【答案】ABCD9.重大事故隐患治理方案应当包括的内容有（）。A.治理的目标和任务B.采取的方法和措施C.经费和物资的落实D.治理的时限和要求【答案】ABCD10.下列属于生产安全事故直接原因的有（）。A.从业人员违章作业B.安全防护设施缺失C.安全教育培训不到位D.安全管理制度不健全【答案】AB11.根据《危险化学品重大生产安全事故隐患判定标准》，下列属于重大事故隐患的有（）。A.重大危险源未按规定进行监测监控B.特种作业人员未持证上岗C.危险化学品储存场所未按规定设置可燃气体报警装置D.从业人员未佩戴劳动防护用品【答案】ABC12.高处作业“三宝”是指（），是高处作业人员必备的防护用品。A.安全帽B.安全带C.安全网D.防滑鞋【答案】ABC13.下列属于《安全生产法》规定的生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.组织开展本单位从业人员的绩效考核D.及时、如实报告生产安全事故【答案】ABD14.发生机械伤害事故时，下列应急处置做法正确的有（）。A.立即切断设备电源，停止设备运行B.强行拉扯被绞入的衣物或肢体，避免伤害扩大C.拨打120急救电话，对受伤人员进行止血、包扎等初步救治D.保护事故现场，及时向单位负责人报告【答案】ACD15.根据《职业病防治法》，职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的（）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.环境因素【答案】ABC16.下列关于动火作业安全要求的说法，正确的有（）。A.动火作业前应当清理作业现场周边的易燃可燃物B.一级动火作业的有效期为24小时C.动火作业必须安排专人现场监护D.遇有五级以上大风时，禁止室外动火作业【答案】ACD17.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标识，下列属于安全警示标识类别的有（）。A.禁止标识B.警告标识C.指令标识D.提示标识【答案】ABCD18.“四不伤害”原则的内容包括（）。A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害【答案】ABCD19.下列属于安全生产违法行为的有（）。A.生产经营单位使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备B.生产经营单位以货币替代劳动防护用品发放C.生产经营单位与从业人员订立免除自身安全责任的协议D.生产经营单位组织从业人员开展安全生产培训【答案】ABC20.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，应急预案分为（）三类。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.灾害应急预案【答案】ABC三、判断题（共30题，每题0.5分，共15分。正确打√，错误打×）1.安全生产工作坚持中国共产党的领导。（）【答案】√2.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）【答案】×3.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。（）【答案】√4.高处作业人员经验丰富的情况下，可以不系安全带作业。（）【答案】×5.特种设备使用单位应当对其使用的特种设备进行经常性维护保养和定期自行检查，并作出记录。（）【答案】√6.火灾发生时，为了快速逃生可以乘坐普通电梯。（）【答案】×7.生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理。（）【答案】√8.特种作业人员只要操作经验丰富，未取得特种作业操作资格证书也可以上岗作业。（）【答案】×9.用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。（）【答案】√10.生产经营单位的安全生产管理人员是本单位安全生产第一责任人。（）【答案】×11.受限空间作业结束后，作业现场监护人员应当清点人员和工具，确认无误后才可封闭受限空间出入口。（）【答案】√12.任何单位、个人都应当无偿为报警提供便利，不得阻拦报警，严禁谎报火警。（）【答案】√13.生产经营单位可以根据自身经营状况，适当减少安全生产投入。（）【答案】×14.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）【答案】√15.危险化学品可以和普通货物混合存放。（）【答案】×16.生产安全事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告。（）【答案】√17.电气设备发生火灾时，首先要切断电源，再使用干粉灭火器或二氧化碳灭火器扑救，严禁使用水或泡沫灭火器扑救。（）【答案】√18.企业应当建立隐患排查治理制度，定期组织安全检查，对排查出的隐患应当建立台账，落实整改措施、责任、资金、时限和预案。（）【答案】√19.从业人员拒绝违章指挥和强令冒险作业的，生产经营单位可以降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）【答案】×20.对已经依法取得批准的单位，负责行政审批的部门发现其不再具备安全生产条件的，应当撤销原批准。（）【答案】√21.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施，并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。（）【答案】√22.饮酒、服用国家管制的精神药品或者麻醉药品的人员，不得上岗作业。（）【答案】√23.安全出口和疏散通道平时可以堆放杂物，发生火灾时及时清理即可。（）【答案】×24.生产经营单位应当按照规定对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。（）【答案】√25.重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。（）【答案】√26.使用气焊、气割动火作业时，乙炔瓶应当直立放置，氧气瓶与乙炔瓶的间距不应小于5米，二者与动火作业地点间距不应小于10米，并应当设置防晒设施。（）【答案】√27.从业人员享有工伤保险权利，因生产安全事故受到损害的，除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权提出赔偿要求。（）【答案】√28.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）【答案】√29.对未进行离岗前职业健康检查的从业人员，用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。（）【答案】√30.生产经营单位可以根据自身情况，不组织开展安全生产月活动。（）【答案】×四、简答题（共5题，每题3分，共15分）1.简述《安全生产法》（2021修正）规定的生产经营单位主要负责人的7项安全生产法定职责。【答案】（1）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（2）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。2.简述发生火灾后的正确逃生流程。【答案】（1）发现火情后立即呼喊通知周边人员，同时按下就近手动火灾报警按钮，向消防控制室和单位值班人员报警，情况紧急时直接拨打119火警电话；（2）判断火势大小，若为初起火灾且周边有消防器材，可在确保自身安全的前提下扑救，同时安排人员报警；（3）若火势已无法控制，立即沿疏散指示标识方向向最近的安全出口撤离，撤离时用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低姿前行，避免吸入有毒烟气；（4）撤离时不得乘坐普通电梯，若疏散通道被烟火封堵，立即退回室内，关闭迎火面门窗，用湿布封堵门窗缝隙，向窗外发出求救信号等待救援，不得盲目跳楼；（5）撤离到安全区域后立即清点人员，配合应急救援人员开展工作，不得擅自返回火灾现场。3.简述重大事故隐患判定的核心要素。【答案】重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患，核心判定要素包括：（1）存在重大安全风险，可能直接导致重特大事故发生；（2）违反安全生产相关法律法规、国家标准或行业标准的强制性要求；（3）整改难度大，需要停产停业、投入大量资金、较长时间才能完成整改。4.简述从业人员的安全生产法定义务。【答案】（1）遵章守纪义务：在作业过程中严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；（2）接受培训义务：接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；（3）隐患报告义务：发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告，接到报告的人员应当及时予以处理。5.简述“三同时”制度的具体内容。【答案】生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，安全设施投资应当纳入建设项目概算。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）（一）案例背景：某机械加工企业2026年3月发生一起机械伤害事故，造成1人重伤，直接经济损失120万元。经事故调查组调查，事故直接原因是车工王某为赶生产进度，在未停机的情况下伸手清理车床卡盘上的铁屑，被旋转的卡盘绞伤右臂；间接原因包括：企业未对王某开展针对性的岗位安全操作规程培训，王某入职仅3天就独立上岗作业，车床现场未设置“停机清理铁屑”的安全警示标识，现场安全管理人员巡查时发现王某的违章行为未及时制止，企业未建立隐患排查治理台账，日常安全检查流于形式。根据以上案例，回答下列问题：1.该起事故属于什么等级？（2分）2.分析该起事故的直接原因和间接原因？（4分）3.提出针对性的整改防范措施？（4分）【参考答案】1.该事故造成1人重伤，直接经济损失120万元，符合一般事故的判定标准，属于一般生产安全事故。2.直接原因：（1）人的不安全行为：王某安全意识淡薄，违反车床安全操作规程，未停机就清理铁屑；（2）物的不安全状态：车床现场未设置明确的安全警示标识，未安装防止人员违规接触旋转部件的防护装置。间接原因：（1）企业未落实安全生产主体责任，未按规定对新入职从业人员开展安全教育培训，王某未经培训合格就上岗作业；（2）现场安全管理不到位，安全管理人员未及时制止违章作业行为，日常隐患排查治理制度未落实；（3）安全生产投入不足，安全防护设施和警示标识配备不到位。3.整改防范措施：（1）立即完善全员安全生产责任制，明确各岗位安全职责，主要负责人牵头落实安全生产主体责任；（2）组织全体从业人员开展岗位安全操作规程专项培训，新入职人员必须经培训考核合格后方可上岗作业，特种作业人员必须持证上岗；（3）完善现场安全防护设施，在车床等机械设备周边设置明确的安全警示标识，加装旋转部件防护装置；（