移动群众思想动态分析报告(3篇)

移动群众思想动态分析报告(3篇)第一篇2024年上半年XX县移动群众总量达12.7万人，其中外出务工回流人员4.2万人、外来流入灵活就业人员5.8万人、随迁家属2.7万人，县委宣传部联合人社、卫健、网信、工会等部门通过线上问卷、入户访谈、驿站座谈、舆情监测等多维度采集数据，累计回收有效问卷1.2万份，访谈不同群体代表172人，抓取全网相关舆情信息2.3万条，形成本次思想动态分析报告。本次调研覆盖移动群众全年龄段、全职业类型，其中18-30岁群体占比32.6%，31-50岁群体占比51.2%，51岁以上群体占比16.2%；职业类型涵盖制造业工人、新就业形态劳动者、个体工商户、随迁老人、随迁子女等多个类别，样本代表性符合县域移动群众结构特征。从主流思想特征来看，全县移动群众整体思想状态平稳向好，对公共政策的关注度持续提升，对县域发展的认可度逐步提高。一是价值取向务实性突出，92.7%的受访者表示对自身及家庭的实际利益关注度远高于抽象政策宣传，其中76.2%的受访者最关注的政策类别为就业创业补贴、社保跨区域转接、随迁子女入学，仅有12.3%的受访者能准确说出本县最新的文明城市创建口号，体现出移动群众对政策的感知完全以实用性为核心。不同群体的关注重点呈现明显分层特征：回流的中年务工群体中，84.1%的人最关心养老保险补缴、灵活就业社保补贴政策，不少人表示此前在外省务工时社保断缴，担心回到本地后无法顺利累计缴费年限；18-30岁的流入青年群体中，79.6%的人最关注保障性租赁住房申请、创业贴息贷款政策，不少刚毕业的外来大学生表示，县城房租虽然不高，但稳定的长租房源较少，希望政府能推出更多低于市场价的保租房；新就业形态劳动者群体中，87.3%的人最关注劳动权益保障、工伤赔付政策，不少外卖员、快递员表示，日常工作中发生交通事故的概率较高，而平台购买的意外险保额较低，希望政府能出台相关补贴政策，降低个人缴纳意外险的成本；随迁家属群体中，82.8%的随迁老人最关心医保异地结算、社区老年活动供给，76.4%的随迁家长最关心公立学校入学门槛、积分入学政策。二是对县域发展的满意度持续提升，68.9%的受访者表示近一年来感受到县城的明显变化，其中交通条件改善、营商环境优化、公共服务供给增加是受访者提及最多的正向变化，上半年全县移动群众对政务服务的满意度达89.4%，较2023年下半年提升7.2个百分点。不少回流务工人员表示，现在县城的工厂工资已经接近沿海地区，还能照顾家里的老人孩子，比在外务工划算很多；外来流入的个体工商户表示，现在办理营业执照当天就能拿证，还有针对外来商户的三年税收减免政策，创业成本比以前低很多。三是集体意识逐步增强，越来越多的移动群众愿意主动参与社区公共事务，上半年全县共招募移动群众志愿者2100余人，参与文明城市创建、反诈宣传、防汛值守等公共活动累计超过1.7万人次，不少新就业形态劳动者主动报名成为“流动网格员”，在配送过程中协助收集社情民意、上报安全隐患。从现存的思想偏差与风险点来看，移动群众群体仍存在不少需要重点关注的思想问题，若不及时引导处置，可能引发负面舆情甚至群体事件。一是政策感知碎片化，存在明显的认知偏差。调研显示，68.7%的移动群众获取政策信息的渠道为短视频平台、老乡微信群、亲友告知，仅有21%的受访者通过社区公告、官方政务号等正规渠道获取政策信息，信息传播的层层失真导致大量政策误解出现。例如今年3月本县推出灵活就业人员社保补贴政策，明确要求持有本县居住证、连续缴纳社保满6个月的灵活就业人员可申请每月300元的社保补贴，但不少流动人员在老乡群中看到的信息是“只要是外来人员就能领补贴”，不少不符合条件的人员到政务大厅窗口申请被拒后，认为政府“说话不算数”，甚至有人在短视频平台发布吐槽视频，引发大量同类群体的共鸣，相关视频累计播放量超过10万次，经过工作人员逐一私信解释、发布政策解读短视频后，相关负面舆情才逐步平息。又如积分入学政策中，明确要求连续居住满1年、连续缴纳社保满1年才能申请积分，但不少流动家长误以为只要有租房合同就能入学，等到报名时不符合条件，就到教育局门口聚集反映问题，今年上半年此类事件共发生3起，涉及家长27人。二是身份认同疏离感较强，对城市的归属感不足。调研显示，82.4%的外来流入人员认为自己是“外来的”，不属于本地居民，仅有17%的受访者参加过社区组织的公共活动，不少流动人员表示，社区的活动通知只会贴在小区单元楼门口，自己住在城中村的出租屋，根本看不到通知，就算看到了也觉得活动是给本地人办的，自己去了也融不进去。今年4月某社区组织免费健康体检活动，前期仅在社区业主群、小区公告栏发布通知，大部分居住在辖区内出租屋的流动人员完全不知情，仅有12名流动人员到场参加，不少知道消息的流动人员还误以为体检要收费，或者需要本地户口才能参加，不敢主动报名。三是风险应对焦虑感突出，负面情绪容易积累。调研显示，71.3%的移动群众表示近1年出现过明显的焦虑情绪，其中42.6%的受访者表示焦虑频率为每周至少1次，焦虑来源排名前三的分别是工作不稳定（占比67.2%）、收入不足以支撑家庭开支（占比59.4%）、子女教育/老人养老压力大（占比48.7%）。新就业形态劳动者群体中，83.7%的人表示担心自己遇到交通事故后没有足够的保障，72.6%的人表示平台的派单规则不合理，差评罚款金额过高，每月罚款金额占工资的10%-20%；回流务工人员中，62.8%的人表示担心工厂效益不好，随时可能失业，不少人表示回到本地后工资比在外省低了10%左右，而家庭开支反而有所增加，经济压力较大；随迁家属群体中，76.3%的随迁老人表示在本地没有熟人，平时除了接送孩子之外没有其他活动，觉得生活很孤单，不少老人表示还是想回到老家生活，只是为了照顾孩子才留在本地。针对上述思想动态特征与风险点，相关部门要从服务供给、思想引导、诉求响应三个维度发力，精准破解移动群众的思想困惑，提升群体的归属感与认同感。一是搭建分层分类的政策宣传矩阵，破解政策认知偏差。针对回流务工人员，在乡镇就业驿站、村级便民服务点设置政策宣讲岗，安排熟悉方言的工作人员用大白话讲解社保补缴、就业补贴等政策，同时将政策要点印成图文并茂的宣传单页，在招聘会、春节返乡高峰期发放；针对新就业形态劳动者，在快递网点、外卖站点设置“流动宣讲角”，配备专门的工会联络员，每周利用早会的10分钟时间讲解劳动权益保障、工伤赔付等政策，同时将政策解读内容制作成15秒以内的短视频，在外卖员、快递员的工作群内定期推送；针对随迁家属群体，在社区老年活动中心、小学课后托管点设置宣传台，针对随迁老人重点讲解医保异地结算、老年活动报名流程，针对随迁家长重点讲解积分入学、转学办理流程，同时将政策内容制作成流程图、卡通动画，在家长群、社区群内推送。上半年全县累计开展各类政策宣讲活动217场，覆盖移动群众4.2万人次，发布政策解读短视频124条，累计播放量超过200万次，移动群众对政策的知晓率从32.7%提升至68.4%。二是优化公共服务供给，提升群体归属感。将移动群众服务纳入社区年度考核指标，明确要求每个社区至少配备1名流动人员服务专员，负责对接辖区内的移动群众，主动上门收集诉求、告知活动信息，居住证办理、社保转接、积分入学申请等业务均可由服务专员帮办代办，减少流动人员的跑路成本。同时将移动群众纳入社区公共服务覆盖范围，社区组织的体检、文艺活动、节日慰问等活动必须预留至少30%的名额给流动人员，明确要求不得设置户籍门槛。今年上半年全县共为流动人员帮办代办各类业务3400余件，组织面向流动人员的专属活动72场，参与人数超过1.1万人次，流动人员对社区服务的满意度从52.6%提升至81.3%。三是建立快速响应的诉求处置机制，化解负面情绪。在每个快递网点、外卖站点、城中村出租屋集中区设置流动人员意见箱，同时开通24小时流动人员诉求专线，安排专人值守，接到诉求后24小时内必须给出反馈，能解决的当场明确解决时限，不能解决的要说明原因。建立流动人员代表座谈机制，每两个月召开一次座谈会，邀请不同群体的代表参加，直接和相关部门负责人面对面沟通诉求，能当场答复的当场答复，不能当场答复的要在7个工作日内给出答复意见。上半年全县共收到流动人员诉求372件，办结率达97.6%，满意度达94.6%，其中帮助新就业形态劳动者解决劳动纠纷27起，追回欠薪、不合理罚款共计127万元；帮助随迁家长解决入学问题142件，帮助124名随迁子女顺利进入公立学校就读。第二篇2024年上半年XX市跨区域流动青年群体总量达48.2万人，占全市移动群众总量的62.7%，团市委联合市发改委、网信办、人社局、商务局对全市16-35岁流动青年开展全覆盖思想动态调研，累计回收有效问卷3.7万份，访谈不同领域流动青年代表217人，抓取全网相关舆情信息7.6万条，梳理形成本次分析报告。本次调研覆盖全市12个区县、17个产业园区、32个新就业形态站点，其中外地来本市就业创业的青年占比72.4%，本市外出后回流的青年占比27.6%；职业类型涵盖互联网从业者、新就业形态劳动者、创业青年、刚毕业大学生、个体工商户等多个类别，样本结构与全市流动青年结构匹配度达92.3%。从主流思想特征来看，全市流动青年整体思想积极向上，对国家发展高度认同，对个人成长有明确规划，是城市发展的重要动力源。一是家国情怀强烈，对国家发展的认可度极高。调研显示，92.4%的流动青年表示对国家未来发展充满信心，87.6%的受访者表示看到中国在科技、外交、文化等领域取得的成就会感到由衷自豪，其中90后、00后青年的国家认同感得分比80后青年高4.7分。神舟十八号发射期间，本市流动青年自发在朋友圈、抖音、B站等平台转发相关内容，相关话题的本地阅读量超过2000万次；成都大运会、杭州亚运会期间，共有3200余名外来流动青年主动报名担任本市赛区的志愿者，占志愿者总数的42.7%，不少志愿者表示，能在家门口参与国际赛事的服务工作，是非常值得骄傲的事情。二是价值取向多元包容，注重个人价值实现。83.1%的流动青年选择来本市发展的原因是“有更多的就业创业机会”“能实现个人理想”，仅有11.2%的受访者是因为家庭安排来到本市。职业选择上，越来越多的流动青年不再执着于进入体制内或者大型企业，而是选择灵活就业、自主创业，其中17.2%的受访者从事自媒体、手作、独立设计等自由职业，12.6%的受访者有自主创业的计划或已经创业，不少青年表示，灵活就业时间自由，能发挥自己的兴趣特长，比按部就班的工作更有意义。消费观念上，流动青年更愿意为兴趣、体验付费，72.3%的受访者每月会拿出工资的10%-20%用于参加剧本杀、露营、演唱会等休闲娱乐活动，不少青年表示，工作已经很辛苦了，花钱买开心是值得的。三是网络活跃度高，善于利用网络表达诉求、维护权益。调研显示，98.7%的流动青年每天上网时间超过3小时，72.3%的受访者会在网络上发表自己对公共事件的看法，68.4%的受访者遇到问题时会首先选择在网络上曝光或者求助，而非找官方渠道反映。今年3月本市调整地铁票价的征求意见稿发布后，共有1.2万余名流动青年在本地论坛、政务服务平台留言提出意见，其中不少建议被采纳，最终出台的票价政策增加了早晚高峰打折、月度消费满额减免等优惠措施，不少流动青年在网络上表示，自己的意见被政府采纳，有很强的参与感。从现存的思想问题与风险点来看，流动青年群体仍存在不少需要重点关注的思想倾向，若不及时引导，可能影响青年的健康成长，也不利于城市的长远发展。一是城市归属感较弱，“过客心态”普遍存在。调研显示，68.9%的流动青年表示“没有把自己当成这座城市的一份子”，仅21.4%的受访者表示有在本市长期定居的计划。归属感不足的主要原因排名前三的分别是房价过高（占比79.2%）、租房不稳定（占比67.4%）、公共服务享受门槛高（占比58.6%）。不少刚毕业的大学生表示，每月房租占工资的40%以上，房东经常随意涨房租、单方面解除租赁合同，搬一次家就要损失几千块钱，根本没有安全感；不少外来创业青年表示，自己在本市交税、交社保，但是孩子不能在本市参加高考，迟早要回到老家，所以根本不会考虑在本市定居；还有不少流动青年表示，社区组织的青年联谊、创业沙龙等活动，要么要求有本地户口，要么要求在体制内工作，自己根本没有资格参加，感觉自己被排除在城市生活之外。二是部分群体存在消极“躺平”心态，奋斗动力不足。调研显示，21.4%的流动青年表示“努力也没用，不如躺平”，其中互联网行业从业者、制造业流水线工人、低收入灵活就业群体的“躺平”心态占比最高，分别达到37.2%、32.6%、29.4%。不少互联网行业的流动青年表示，996是工作常态，每天工作12小时以上，干了三四年也看不到升职的希望，工资涨幅跟不上房价涨幅，再努力也买不起房，不如摸鱼混日子；不少制造业流水线工人表示，每天重复同样的工作，没有任何技术含量，看不到职业发展前景，赚的钱只够维持基本生活，根本没有动力奋斗；还有不少低收入灵活就业群体表示，每天风吹日晒赚的钱，交完房租就剩不下多少，连谈恋爱的钱都没有，过一天算一天就好。三是对公共政策的认知存在偏差，容易被不实信息误导。调研显示，37.2%的流动青年对本市的人才补贴政策了解不全，其中42.7%的受访者以为只有985、211院校的毕业生才能申请人才住房补贴，实际上专科毕业生只要在本市交满6个月社保就能申请1万元的住房补贴；32.6%的受访者以为在外地缴纳的公积金不能在本市申请贷款买房，实际上只要连续缴纳公积金满6个月，无论缴存地在哪里，都可以在本市申请公积金贷款；还有27.4%的受访者以为灵活就业人员不能缴纳职工社保，只能缴纳居民社保，导致不少人没有缴纳社保，影响自己的购房、购车、入学资格。不少青年表示，官方发布的政策文件太专业，看不懂，反而短视频博主、自媒体账号发的政策解读通俗易懂，虽然有的内容不准确，但是自己更愿意看。针对上述思想动态特征与风险点，相关部门要从话语体系适配、服务供给优化、诉求响应提速三个方面发力，精准对接流动青年的需求，提升青年对城市的认同感与归属感。一是打造符合青年话语体系的思想引导阵地，破解政策认知偏差。在抖音、B站、小红书等青年聚集的平台开设“XX青年说”官方账号，邀请本地的流动青年代表担任兼职博主，用vlog、短剧情、脱口秀等青年喜闻乐见的形式讲解政策、分享生活。例如邀请已经成功申请到专科生住房补贴的青年拍摄vlog，详细讲解申请补贴的条件、需要准备的材料、办理流程，相关视频播放量超过100万次，视频发布后的1个月内，政务大厅收到的专科生住房补贴申请量较之前增长了320%；邀请新就业形态劳动者代表拍摄短剧情，讲解遇到欠薪、差评不合理罚款时的维权渠道，相关视频累计播放量超过500万次，不少外卖员、快递员表示，看完视频才知道原来自己的权益可以这样维护。同时建立不实信息快速澄清机制，针对网络上流传的关于人才政策、社保政策、入学政策的不实信息，24小时内发布辟谣短视频，用通俗易懂的语言解释政策，避免青年被误导。上半年累计发布政策解读内容214条，辟谣内容37条，累计播放量超过8000万次，流动青年对公共政策的知晓率从42.6%提升至78.3%。二是优化青年友好型公共服务供给，破解“过客心态”。加大保障性租赁住房供给力度，2024年全年计划筹集保租房5万套，其中30%的房源专门面向刚毕业的大学生、新就业形态劳动者等低收入流动青年，租金比周边同地段房屋低30%，同时明确要求保租房租赁合同最短期限为1年，房东不得随意涨房租、解除合同，针对刚毕业的大学生，前3个月房租减半。今年上半年已经筹集保租房2.3万套，已有1.7万名流动青年成功申请入住，不少青年表示，住进保租房之后，终于不用经常搬家了，有了家的感觉。同时加快建设青年友好型活动阵地，每个区县至少建设2个免费开放的青年活动中心，定期组织剧本杀、篮球赛、创业沙龙、青年联谊等活动，不设置户籍门槛，所有在本市工作的青年都可以报名参加。上半年累计组织各类青年活动327场，参与流动青年超过4.2万人次，不少青年表示，通过活动认识了很多志同道合的朋友，慢慢觉得自己融入了这座城市。此外逐步降低公共服务享受门槛，明确要求只要在本市交满3个月社保，就可以享受和本地居民同等的公共文化服务、就业创业服务，逐步放开随迁子女在本市参加中考、高考的限制，目前已经出台政策，2025年起，随迁子女只要在本市连续就读满3年、父母连续缴纳社保满3年，就可以在本市参加高考。三是建立快速响应的青年诉求处置机制，化解负面情绪。开通“青年诉求直达通道”，在“XX青年说”官方账号、政务服务平台、微信小程序都设置入口，青年可以随时提交诉求，收到诉求后12小时内必须给出反馈，3个工作日内必须办结，办结后要进行满意度回访。建立流动青年议事机制，每个季度召开一次青年议事会，邀请不同领域的流动青年代表参加，和相关部门负责人面对面沟通诉求、参与政策制定。例如今年上半年调整人才补贴政策时，邀请了20名流动青年代表参加座谈会，根据代表提出的建议，将专科生的住房补贴从5000元提高到1万元，将本科生的住房补贴从1万元提高到2万元，同时取消了毕业生院校层次的限制，受到了流动青年的广泛好评。上半年累计收到流动青年诉求1247件，办结率达98.2%，满意度达96.7%，其中帮助青年解决劳动纠纷172起，追回欠薪、不合理罚款共计327万元；帮助青年解决创业难题246件，为127个青年创业项目申请到了贴息贷款、免费场地等扶持。第三篇2024年上半年XX省跨省流动农民工总量达1247万人，其中流出省外务工人员892万人、省外流入务工人员355万人，省人社厅联合省委宣传部、省总工会、省卫健委、省信访局开展全省跨省流动农民工思想动态专项调研，累计在全国17个XX籍农民工集中的省市设立调研点，回收有效问卷18.7万份，访谈农民工代表426人，抓取全网相关舆情信息12.3万条，形成本次分析报告。本次调研覆盖长三角、珠三角、京津冀等主要劳务输入区域，涉及制造业、建筑业、服务业、新就业形态等多个行业，其中18-30岁农民工占比27.4%，31-50岁农民工占比62.7%，51岁以上农民工占比9.9%；小学及以下文化程度占比32.6%，初中文化程度占比54.2%，高中及以上文化程度占比13.2%，样本结构与全省跨省流动农民工结构匹配度达94.1%。从主流思想特征来看，全省跨省流动农民工整体思想务实稳定，对自身权益的关注度持续提升，对家乡的归属感极强，是全省经济社会发展的重要支撑力量。一是价值取向高度务实，以家庭利益为核心。调研显示，91.6%的跨省流动农民工表示最关心的政策类别是工资支付保障、社保跨省转移、工伤赔付、留守儿童教育、留守老人养老，82.3%的受访者表示只要能按时拿到工资、合法权益得到保障，就愿意配合政府的各项管理措施。不同年龄段的农民工关注重点略有差异：31-50岁的中年农民工是跨省流动的主力，87.2%的人外出务工的目的是赚钱供孩子上学、给老人治病、攒钱盖房或者给孩子娶媳妇，最关心工资能不能按时发放、工伤能不能得到赔付、社保能不能转回老家；18-30岁的青年农民工中，67.4%的人外出务工的目的是见世面、学技术，最关心就业技能培训、创业扶持政策，不少人表示攒点钱、学点技术之后就回家乡创业；51岁以上的农民工中，79.6%的人最关心养老保险累计缴费、退休待遇核算政策，不少人表示自己已经在外务工二三十年，再过几年就干不动了，希望能顺利领到养老金。二是乡土情结浓厚，对家乡的认同感极高。调研显示，78.9%的省外流出农民工表示赚了钱之后想回到家乡创业、买房定居，92.4%的受访者每年至少回一次家，家乡的政策变化、发展情况是老乡群里最常讨论的话题。今年本省推出“返乡创业三年行动”，明确提出返乡创业人员可以享受最高50万元的贴息贷款、3年的税收减免、免费的创业场地等扶持政策，政策发布后的3个月内，全省各级人社部门累计接到外出农民工的咨询电话12.7万通，已有2.3万名外出农民工回到家乡创业，带动就业超过11万人。不少返乡创业的农民工表示，在外务工这么多年，始终觉得家乡才是根，现在家乡的政策好，回来创业既能赚钱又能照顾家里，比在外漂泊好很多。三是集体意识较强，容易形成群体共鸣。跨省流动农民工大多以地缘、亲缘为纽带聚集，同一个村、同一个镇的人往往会在同一个城市、同一个工厂务工，遇到问题时会互相帮助、共同维权。调研显示，遇到欠薪、工伤等问题时，72.6%的受访者会选择找老乡帮忙、联合其他工友一起维权，仅有17.3%的人会选择自己单独找相关部门反映。今年上半年全省处理的172件农民工群体讨薪事件，都是10人以上联合反映的，只要诉求得到合理解决，牵头的农民工代表会主动配合劝解其他有情绪的工友，避免事态扩大。例如今年4月，127名XX籍农民工在广东某工地遭遇欠薪，工头跑路后，有人在老乡群里煽动大家去当地政府门口静坐，省人社厅驻广东劳务工作站的工作人员接到消息后，第一时间赶到现场和工友代表沟通，3天之内就帮他们要回了全部欠薪274万元，拿到工资后，工友代表主动在所有老乡群里发布消息，感谢政府的帮助，劝解其他遇到类似问题的工友要通过合法渠道维权。从现存的思想问题与风险点来看，跨省流动农民工群体仍存在不少需要重点关注的思想风险，若不及时引导处置，可能引发群体事件，影响社会稳定。一是政策知晓率低，容易被不实信息误导。调研显示，72.6%的跨省流动农民工获取政策信息的渠道是老乡告知、短视频平台，仅有15.2%的受访者通过官方渠道获取政策信息，信息传播的失真导致大量认知偏差出现。不少农民工误以为社保交满15年就可以不用交了，导致很多人交满15年之后就断缴，影响自己的退休待遇；不少农民工误以为异地就医不能报销，得了小病就硬扛，等到大病的时候才回到老家治疗，错过了最佳治疗时间；还有不少农民工被不法分子忽悠，说可以帮忙办理提前退休、补缴社保，骗取农民工的血汗钱，今年上半年全省已经接到此类诈骗报案372起，涉案金额超过1200万元。二是极端情绪容易扩散，存在群体性事件风险。跨省流动农民工的工作稳定性较差，大多没有签订正式的劳动合同，遇到欠薪、工伤等问题时，维权成本高、周期长，容易产生极端情绪，加上老乡群的传播速度快，很容易引发群体事件。今年上半年全省共监测到涉及XX籍农民工的负面舆情174起，其中32起涉及群体讨薪、群体维权，若不是工作人员及时介入处置，很可能发展为群体性事件。例如今年5月，23名XX籍农民工在江苏某工厂工作时，工厂倒闭，老板拖欠工资37万元，有人在老乡群里发布消息，煽动周边城市的XX籍农民工都过来帮忙讨薪，不到2个小时就聚集了70多人，省人社厅驻江苏劳务工作站的工作人员接到消息后，第一时间赶到现场，联合当地人社部门协调工厂的资产处置方，24小时之内就垫付了全部欠薪，避免了事态升级。三是城市融入感低，边缘心态明显。调研显示，83.7%的省外流入农民工表示自己“在城里打工，但是不属于这里”，仅有12.4%的受访者表示有在务工地定居的计划。不少农民工表示，自己干的是最苦最累的活，但是享受不到城市的公共服务，子女不能在城里上公立学校，不能在城里参加高考，社保、医保报销都要回老家办理，干到干不动了就只能回老家，根本不可能留在城里。不少青年农民工表示，自己虽然在城里长大、在城里工作，但是没有城市户口，买不起房，始终觉得自己是外人，找不到归属感。针对上述思想动态特征与风险点，相关部门要从跨省联动宣传、权益保障、服务协同三个维度发力，精准解决跨省流动农民工的急难愁盼问题，化解思想风险，维护群体稳定。一是建立跨省联动的政策宣传体系，破解政策认知偏差。在全国所有XX籍农民工集中的23个省市设立劳务工作站，每个工作站配备2-3名熟悉方言、熟悉农民工工作的政策宣讲员，定期到工地、工厂、农民工集中居住的社区开展政策宣讲，用大白话、方言讲解工资支付保障、社保转移、工伤维权等政策，把政策要点印成图文并茂的宣传单页、挂历，免费发放给农民工。同时针对农民工喜欢刷短视频的特点，联合抖音、快手等平台打造“农民工政策解读”专栏，邀请人社、司法、卫健等部门的工作人员，用短剧情、方言说唱的形式讲解政策