2023年江西赣州市艰苦边远地区事业单位招聘笔试题库及答案解析

2023年江西赣州市艰苦边远地区事业单位招聘笔试题库及答案解析一、单项选择题1.党的二十大报告指出，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的（）A.根本任务B.首要任务C.核心任务D.中心任务答案：B解析：党的二十大报告明确提出，“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”。发展是党执政兴国的第一要务，只有推动高质量发展，才能夯实全面建设社会主义现代化国家的物质基础，故本题选B。2.赣州是全国著名革命老区，是“人民共和国从这里走来”的核心区域，以下不属于赣州红色文化地标是（）A.瑞金中央革命根据地历史博物馆B.于都长征第一渡纪念碑园C.井冈山革命博物馆D.兴国将军纪念馆答案：C解析：井冈山革命博物馆位于江西省吉安市井冈山市，不属于赣州市；瑞金、于都、兴国均为赣州下辖县市，是中央苏区的重要组成部分，故本题选C。3.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核的结果分为（）四个等次A.优秀、合格、基本合格、不合格B.优秀、良好、合格、不合格C.优秀、良好、基本合格、不合格D.优秀、合格、合格、不合格答案：A解析：《事业单位人事管理条例》第二十一条规定，“年度考核的结果可以分为优秀、合格、基本合格和不合格等档次，聘期考核的结果可以分为合格和不合格等档次”，故本题选A。4.赣南脐橙是赣州的支柱农业产业，其被列为中国地理标志产品，以下关于赣南脐橙的说法正确的是（）A.属于蔷薇科植物B.种植面积世界第二C.主要种植于赣州丘陵山地D.成熟期在每年春季答案：C解析：赣南脐橙属于芸香科柑橘属植物，A选项错误；其种植面积居世界第一、年产量居世界第三，B选项错误；成熟期多在每年11月至次年1月，D选项错误；赣州丘陵山地地貌适合脐橙种植，故本题选C。5.《乡村振兴促进法》规定，国家坚持以（）为中心的发展思想，保障农民主体地位A.经济建设B.人民C.农村D.农民答案：B解析：《中华人民共和国乡村振兴促进法》第三条明确，促进乡村振兴应当坚持以人民为中心的发展思想，把农民对美好生活的向往作为出发点和落脚点，故本题选B。6.赣州素有“宋城博物馆”之称，下列始建于北宋时期的建筑是（）A.郁孤台B.八境台C.通天岩石窟D.赣州古城墙答案：B解析：八境台始建于北宋嘉佑年间（1056-1063年）；郁孤台始建于唐代；通天岩石窟开凿于唐代；赣州古城墙始建于汉代，北宋完成扩建，故始建于北宋的是八境台，本题选B。7.习近平总书记指出，新时代党的建设总要求以党的（）为统领A.思想建设B.政治建设C.组织建设D.制度建设答案：B解析：新时代党的建设总要求是以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，故本题选B。8.赣州是我国重要的稀土资源产地，被誉为“稀土王国”，以下关于稀土的说法错误的是（）A.稀土属于不可再生资源B.赣州中重稀土储量居世界首位C.稀土被称为“工业维生素”D.稀土仅用于新能源汽车领域答案：D解析：稀土被广泛应用于新能源汽车、航空航天、电子信息、军工等多个领域，并非仅用于新能源汽车，D选项错误；其余选项均正确，故本题选D。9.根据《民法典》，因保护他人民事权益使自己受到损害，没有侵权人或者侵权人无力承担民事责任时，受害人请求补偿的，受益人应当（）A.给予适当补偿B.给予全额补偿C.无需补偿D.给予部分补偿答案：A解析：《民法典》第一百八十三条规定，“因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿”，故本题选A。10.我国宏观调控的主要目标不包括（）A.促进经济增长B.稳定物价C.增加就业D.优化产业结构答案：D解析：我国宏观调控的主要目标为促进经济增长、稳定物价、增加就业、保持国际收支平衡，优化产业结构是宏观调控的重要方向而非主要目标，故本题选D。二、多项选择题1.党的二十大报告指出，中国式现代化的中国特色包括（）A.人口规模巨大的现代化B.全体人民共同富裕的现代化C.物质文明和精神文明相协调的现代化D.人与自然和谐共生的现代化E.走和平发展道路的现代化答案：ABCDE解析：党的二十大报告明确中国式现代化的五大中国特色：人口规模巨大的现代化、全体人民共同富裕的现代化、物质文明和精神文明相协调的现代化、人与自然和谐共生的现代化、走和平发展道路的现代化，故本题全选。2.赣州是客家文化的重要发源地，下列属于客家文化特征的有（）A.客家围屋建筑B.客家方言C.擂茶习俗D.客家山歌E.妈祖信仰答案：ABCD解析：妈祖信仰是闽南海洋文化的典型特征，不属于客家文化；客家围屋（如燕翼围、关西新围）、客家方言、擂茶、客家山歌均为赣州客家文化的核心标识，故本题选ABCD。3.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员有下列哪些情形的，事业单位可以解除聘用合同（）A.连续旷工超过15个工作日B.1年内累计旷工超过30个工作日C.年度考核不合格且不同意调整工作岗位D.连续两年年度考核不合格答案：ABCD解析：《事业单位人事管理条例》第十五条规定，连续旷工超过15个工作日或1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可解除合同；第十六条规定，年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知后可解除合同，故本题全选。4.乡村振兴战略的总要求包括（）A.产业兴旺B.生态宜居C.乡风文明D.治理有效E.生活富裕答案：ABCDE解析：党的十九大报告提出乡村振兴战略总要求为“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”，《乡村振兴促进法》进一步明确了这一要求，故本题全选。5.赣州作为江西省域副中心城市，其经济发展的重点方向包括（）A.壮大赣南脐橙等特色农业B.发展稀土新材料产业C.推动红色旅游与客家旅游融合D.促进县域经济高质量发展答案：ABCD解析：赣州的经济发展重点包括：以赣南脐橙为核心的特色农业、以稀土为核心的新材料产业、红色与客家融合的文旅产业，以及针对艰苦边远地区的县域经济提升，故本题全选。三、判断题1.赣州是全国最大的脐橙主产区，赣南脐橙被列为中国地理标志产品。（）答案：√解析：赣南脐橙种植面积世界第一、年产量世界第三，2003年被列为中国地理标志产品，是赣州的支柱产业之一。2.党的群众路线是“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去”。（）答案：√解析：群众路线是党的根本工作路线，是毛泽东思想活的灵魂的三个基本方面之一，表述准确。3.事业单位工作人员连续旷工超过10个工作日，事业单位可解除聘用合同。（）答案：×解析：《事业单位人事管理条例》第十五条规定，连续旷工超过15个工作日或1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位方可解除聘用合同，题目中“10个工作日”不符合规定。4.通天岩是我国南方最大的石窟寺群，被誉为“江南第一石窟”。（）答案：√解析：通天岩开凿于唐代，兴盛于北宋，现存造像359尊，是我国南方现存规模最大的石窟寺群，被誉为“江南第一石窟”。5.《乡村振兴促进法》规定，国家支持农民专业合作社、家庭农场等新型农业经营主体发展。（）答案：√解析：《乡村振兴促进法》第二十六条明确，国家支持新型农业经营主体发展，培育农业产业化联合体，引导小农户融入现代农业。四、案例分析题案例一：赣南某边远山村产业发展问题赣州市某县甲村地处山区，交通不便，近年来依托政策扶持发展脐橙种植，但存在以下问题：部分果农缺乏科学种植技术，脐橙产量低、品质参差不齐；销售渠道单一，仅依赖当地收购商，价格被压低；通村道路狭窄泥泞，影响脐橙运输；村里年轻人大多外出务工，劳动力短缺。2023年，县乡村振兴局派驻村工作队入驻甲村，助力产业发展。请结合上述材料回答以下问题：1.驻村工作队可采取哪些措施提升果农的脐橙种植技术？2.针对销售渠道单一的问题，有哪些拓展市场的具体途径？3.为解决劳动力短缺和基础设施薄弱问题，应如何争取政策与资源支持？答案解析：1.提升种植技术的措施：（1）开展精准技术培训：邀请赣南脐橙种植专家、县农技站人员定期到村举办培训班，现场讲解科学施肥、病虫害绿色防治、果树修剪、保花保果等实用技术，发放《赣南脐橙标准化种植手册》，并开通农技咨询热线。（2）建立示范引领机制：选取5-10户种植大户建立“标准化脐橙种植示范基地”，采用水肥一体化、物联网监测等技术，组织周边果农现场观摩学习，发挥“传帮带”作用。（3）培育本土技术骨干：选拔年轻果农参加市、县组织的农技高级培训班，培养成为村里的“土专家”“田秀才”，负责日常技术指导和问题解决。（4）推广智慧农业设备：争取财政补贴，为果农推广安装病虫害监测系统、小型气象站等设备，实现精准化种植，减少损失、提升品质。2.拓展销售渠道的途径：（1）发展电商直播带货：联合淘宝、京东、拼多多等平台开设“赣南脐橙甲村旗舰店”，邀请本地主播开展直播带货培训，组织果农参与短视频创作、直播销售，对接邮政、顺丰等物流企业，解决山区物流配送问题。（2）对接农超与企业直供：联系沃尔玛、永辉等大型连锁超市，签订直供协议；对接本地果汁加工厂、食品企业，建立长期供货关系，减少中间环节，提高收购价格。（3）融合文旅采摘体验：结合乡村旅游，打造“脐橙采摘+客家民宿+红色研学”线路，吸引城市游客到村采摘，带动餐饮、住宿等附加产业发展，增加果农收入。（4）拓展线上预售模式：提前在电商平台开启预售，根据订单量组织采摘，减少滞销风险；对接社区团购平台，开展“社区直配”业务，覆盖城市居民日常需求。3.争取政策与资源支持的方式：（1）梳理政策清单：系统研究中央、省、市关于乡村振兴的政策文件，如《江西省农村公路建设管理办法》《乡村振兴产业扶持资金管理办法》等，明确基础设施建设、劳动力回流、产业扶持等方面的资金与项目支持。（2）编制项目申报材料：结合甲村实际，编制通村道路硬化、产业路建设、脐橙仓储冷链设施建设等项目规划，形成完整的申请材料，上报县交通局、乡村振兴局、农业农村局等部门，争取纳入年度财政扶持计划。（3）争取劳动力回流政策：对接县人社局，争取“返乡创业补贴”“创业担保贷款”等政策，吸引外出务工年轻人返乡创业；与县职业院校合作，开展“返乡农民工技能培训”，提升劳动力素质。（4）整合社会资源：发动在外乡贤、本地企业捐款捐物，参与基础设施建设；对接市供销社，争取在村里建立基层供销网点，提供农资供应、产品销售等服务；联系农业保险公司，推广脐橙种植保险，降低果农风险。案例二：事业单位工作人员违纪问题某乡农业综合服务中心工作人员李某，负责管理乡村振兴产业扶持资金。2023年6月，李某利用职务之便，将8万元扶持资金挪用于个人经营餐饮生意，2023年9月将资金归还，但因经营不善造成2万元资金损失。2023年11月，县纪委监委接到举报后查实该问题。请结合《事业单位工作人员处分暂行规定》回答以下问题：1.李某的行为构成什么违纪行为？2.对李某的处分种类有哪些可能？3.若李某对处分决定不服，可通过什么途径申诉？答案解析：1.李某的行为构成挪用公款并造成损失的违纪行为。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十九条，利用工作之便挪用公款公物，或者造成公共财产损失的，属于严重违反纪律的行为，需给予相应处分。李某挪用乡村振兴扶持资金用于个人经营，且造成部分资金损失，符合上述违纪情形。2.对李某的处分种类：根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第十九条，挪用公款、公物或者利用工作之便谋取不正当利益的，给予警告或者记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分。李某挪用8万元资金，虽归还但造成2万元损失，且挪用的是乡