2026年保密知识测试考试试题及答案解析

2026年保密知识测试考试试题及答案解析一、单项选择题（每题1分，共20分）1.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，除另有规定外，国家秘密的保密期限分别为：绝密级不超过（），机密级不超过（），秘密级不超过（）。A.30年，20年，10年B.20年，10年，5年C.30年，15年，5年D.20年，15年，10年答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第十五条明确规定，国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年。机关单位应当根据工作需要，确定具体的保密期限、解密时间或者解密条件，该选项符合法律规定。2.机关单位法定定密责任人为（）。A.机关单位主要负责人B.机关单位分管保密工作的负责人C.机关单位办公室主任D.机关单位定密承办人答案：A解析：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》第十二条以及《定密管理暂行规定》，定密责任人分为法定定密责任人和指定定密责任人，其中机关单位主要负责人为本机关单位法定定密责任人，对本机关单位定密工作负总责，其他人员经法定定密责任人授权可担任指定定密责任人。3.机关单位因工作需要，委托第三方机构处理涉密信息，下列做法符合保密规定的是（）。A.委托具备对应涉密信息系统集成资质的机构处理B.委托行业内信誉良好的普通互联网人工智能服务商处理C.将涉密信息拆分后分别委托多个无资质机构处理后自行拼接D.处理完成后要求服务商删除记录即可，无需其他审批答案：A解析：根据2025年国家保密局印发的《生成式人工智能服务保密管理指引》《涉密信息系统集成资质管理办法》，任何单位不得委托无涉密资质的机构处理涉密信息，包括拆分委托等隐蔽性违规行为都在禁止范围内，只有具备对应业务范围涉密资质的机构才能承接涉密信息处理业务，因此A选项正确。4.根据《涉密人员管理办法》，核心涉密人员离岗离职后的脱密期为（）。A.2年-3年B.1年-2年C.6个月-1年D.不超过6个月答案：A解析：我国对涉密人员实行分类脱密期管理，其中核心涉密人员（接触绝密级国家秘密的人员）脱密期为2至3年，重要涉密人员（接触机密级国家秘密的人员）脱密期为1至2年，一般涉密人员（接触秘密级国家秘密的人员）脱密期为6个月至1年，因此A选项正确。5.国家秘密知悉范围确定的基本原则是（）。A.根据工作需要限定在最小范围B.根据行政级别确定知悉范围，级别越高知悉范围越大C.本单位领导班子成员全部可以知悉D.项目参与人员全员知悉，不得限制答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第十六条明确规定，国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最小范围，既不能因行政管理级别随意扩大，也不能因项目参与随意放宽，能够限定到具体人员的限定到具体人员，不能限定到具体人员的，限定到相关机关单位，因此A选项符合基本原则要求。6.涉密打印机、复印机等办公自动化设备的使用要求，下列说法正确的是（）。A.严禁直接或者间接接入互联网及公共信息网络B.只要不主动发送涉密信息，可以间接接入互联网C.安装杀毒软件后就可以接入普通办公网络D.处理非涉密文件时可以接入互联网答案：A解析：近年来全国通报的多起泄密案件中，超过三成是因为涉密办公设备违规联网被境外情报机构远程控制窃密，根据《涉密信息设备使用保密管理规定》，所有存储处理国家秘密的办公自动化设备，严禁接入任何公共信息网络，无论处理内容是否涉密，都必须物理断开与互联网的连接，因此A选项正确。7.举办重要涉密会议，会议场所使用的保密设施设备应当符合（）要求。A.国家保密标准B.行业通用标准C.地方安全标准D.企业内控标准答案：A解析：《涉密会议活动保密管理办法》明确规定，举办涉密会议活动，应当选择符合保密要求的场所，配备的保密设施设备必须通过国家保密测评，符合国家保密标准，重要涉密会议召开前还应当由保密行政管理部门进行现场保密检查，排除窃密隐患，因此A选项正确。8.机关单位对是否属于国家秘密、属于何种密级不明确的有争议事项，应当先行拟定密级并采取保密措施，在（）内报有定密权的部门确定。A.10日B.15日C.20日D.30日答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》第十九条规定，对是否属于国家秘密或者属于何种密级不明确的事项，由国家保密行政管理部门或者省、自治区、直辖市保密行政管理部门确定，机关单位对不明确事项，应当先行拟定密级、保密期限和知悉范围，采取相应的保密措施，并自拟定之日起10日内报有关部门确定，因此A选项正确。9.根据保密管理规定，任何个人（）私自携带、传递、托运国家秘密载体出境。A.严禁B.可以，只要做好加密措施C.经单位领导批准就可以D.少量可以，大量不行答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第二十五条明确规定，任何个人不得私自携带、传递国家秘密载体出境，确因工作需要携带国家秘密载体出境的，必须按照国家有关保密规定办理批准手续，交由指定机构承运，个人不得私自携带，因此A选项正确。10.全国保密宣传教育月固定为每年的（）。A.4月B.5月C.6月D.9月答案：A解析：自2019年国家保密局调整宣传安排后，全国保密宣传教育月固定为每年4月，通过开展形式多样的宣传教育活动，推动全社会特别是机关单位工作人员增强保密意识，提升保密能力，因此A选项正确。11.根据涉密人员管理规定，涉密人员上岗的要求是（）。A.经过保密教育培训，考核合格后方可上岗B.只要通过政治审查就可以上岗，不需要培训C.只要参加培训就可以上岗，不需要考核D.先行上岗，半年内补完培训即可答案：A解析：《涉密人员管理办法》明确实行涉密人员先培训后上岗制度，所有涉密人员上岗前必须完成不少于规定学时的保密教育培训，掌握岗位对应的保密知识技能，考核合格取得涉密人员资格后才能上岗开展涉密工作，因此A选项正确。12.根据《工作秘密管理暂行办法》，工作秘密是指机关单位在（）过程中产生的，不属于国家秘密，泄露后会妨碍机关单位正常履行职能，危害公共利益的信息。A.履行公务B.内部管理C.业务开展D.对外服务答案：A解析：工作秘密管理暂行办法明确了工作秘密的核心定义，即机关单位履行公务过程中产生的敏感信息，不属于国家秘密，但一旦公开或者泄露会影响机关单位正常工作开展，因此A选项符合定义要求。13.使用非涉密移动存储介质存储国家秘密信息的行为属于（）。A.严重违规行为，严格禁止B.只要不联网就允许C.只要加密存储就允许D.临时存储允许，长期存储不行答案：A解析：根据保密管理规定，涉密信息必须存储在符合国家保密标准的涉密存储介质中，严禁使用非涉密存储介质存储处理涉密信息，非涉密存储介质接入互联网概率高，容易被“摆渡木马”窃取信息，是当前涉密信息泄露的主要风险点之一，因此该行为属于严格禁止的违规行为，A选项正确。14.机关单位应当根据（）的变化，及时对本单位产生的国家秘密的密级、保密期限进行调整。A.保密事项范围B.工作进度C.泄露危害程度D.领导指示答案：A解析：定密的直接依据是国家保密局会同中央国家机关制定的保密事项范围，当保密事项范围调整，原定密事项的密级、保密期限发生变化后，机关单位应当按照新的保密事项范围对原有国家秘密进行动态调整，因此A选项正确。15.机关单位在互联网官方平台发布信息，必须落实的核心制度是（）。A.保密审查制度，先审后发B.内容审核制度，无需专门保密审查C.领导签字制度，领导同意就可以发布D.自动审核制度，机器审核通过就可以发布答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第二十九条规定，机关单位在公开发布信息、出版发行刊物前，应当对内容进行保密审查，落实“谁发布、谁审查，谁审查、谁负责”的原则，防止涉密信息违规公开，因此保密审查是发布信息前的必备程序，A选项正确。16.核心涉密场所禁止带入的设备是（）。A.普通智能手机、智能可穿戴设备B.经审批的涉密专用手机C.纸质工作笔记本D.涉密专用笔记本电脑答案：A解析：核心涉密场所是集中制作存储处理绝密级国家秘密的场所，普通智能手机、智能手表、智能手环等设备具备无线互联、远程窃听窃照功能，即使关机也可以被远程激活启动窃密功能，因此严格禁止带入核心涉密场所，经审批的涉密专用设备不受此限制，A选项正确。17.保密行政管理部门开展保密检查，发现机关单位存在严重泄密隐患的，应当出具（），要求限期整改。A.保密整改通知书B.政务处分决定书C.行政处罚决定书D.立案通知书答案：A解析：根据《保密检查工作规定》，保密检查发现存在一般性泄密隐患的，应当当场提出整改要求，发现严重泄密隐患的，应当出具正式的保密整改通知书，明确整改要求和整改时限，跟踪复查，发现严重违规违纪或者涉嫌犯罪的，才移送纪检监察机关或者司法机关立案处理，因此A选项正确。18.机关单位工作人员参加境外学术会议、交流活动，携带工作电子设备时，下列做法符合保密规定的是（）。A.删除所有涉密信息，更换为非涉密设备参会B.加密存储涉密信息后携带参会，只要不联网就行C.将涉密信息存储在云盘，离线使用不联网D.交由境外合作机构代为保管设备答案：A解析：《机关工作人员出境保密管理规定》明确要求，工作人员出境参加活动，严禁携带存储有涉密信息的电子设备，确需携带工作设备的，必须删除所有涉密内容，经单位保密审查批准后方可携带，任何存储涉密信息的设备携带出境都属于违规行为，因此A选项正确。19.原机关单位被撤销，原单位产生的国家秘密，由（）负责后续保密管理和定密调整。A.继续承担原单位职能的机关单位B.原单位上级主管部门C.同级保密行政管理部门D.同级档案管理部门答案：A解析：《定密管理暂行规定》明确，机关单位被撤销或者合并的，原机关单位产生的国家秘密，由继续承担原职能的新机关单位负责管理，落实定密调整、解密等工作，没有继续承担原职能单位的，由原上级主管部门指定单位负责，因此A选项正确。20.我国保守国家秘密工作实行的方针是（）。A.积极防范、突出重点、依法管理B.预防为主、防治结合、综合治理C.全面防范、普遍覆盖、责任到人D.突出重点、强化监督、从严管理答案：A解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第四条明确规定，保守国家秘密的工作，实行积极防范、突出重点、依法管理的方针，既确保国家秘密安全，又便利信息资源合理利用，因此A选项符合法律规定。二、多项选择题（每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.下列行为中，属于违规使用生成式人工智能处理涉密信息的有（）。A.将扫描后的涉密文件上传公开大模型整理内容B.使用公开AI大模型生成涉密工作材料初稿C.在单位涉密专网部署经保密测评的私有化大模型处理涉密信息D.用个人手机AI聊天工具咨询涉密工作问题E.委托具备涉密AI服务资质的机构处理涉密数据答案：ABD解析：根据《生成式人工智能服务保密管理指引》，我国对生成式人工智能处理涉密信息实行严格准入，仅允许在涉密域内部署经过国家保密测评审批的私有化大模型，或者委托具备对应资质的涉密机构处理涉密信息，严禁将涉密信息输入任何公开可访问的AI大模型，ABD三种行为都将导致涉密信息泄露给AI服务商，存在严重泄密风险，属于违规行为。2.涉密人员离岗离职应当遵守的保密规定包括（）。A.清退所有个人保管的涉密载体B.与原单位签订保密承诺书C.脱密期内不得到境外机构、外商独资企业工作D.脱密期内出境必须经过审批E.离岗后不再对知悉的国家秘密承担保密义务答案：ABCD解析：根据保密法规定，国家秘密知悉人的保密义务持续存在，不因离岗离职或者退休而免除，所有人员终身不得泄露知悉的国家秘密，因此E选项错误，其余四个选项都是涉密人员离岗离职必须遵守的保密要求。3.根据保密法规定，下列属于国家秘密基本范围的有（）。A.国家事务重大决策中的秘密事项B.国防建设和武装力量活动中的秘密事项C.外交和外事活动中的秘密事项D.国民经济和社会发展中的秘密事项E.科学技术中的秘密事项答案：ABCDE解析：《中华人民共和国保守国家秘密法》第八条明确规定了国家秘密的基本范围，以上五类内容全部属于国家秘密的法定范围，因此全部正确。4.机关单位应当将保密教育培训覆盖到下列哪些人员（）。A.新入职工作人员B.各级领导干部C.所有在岗涉密人员D.接触涉密信息的工勤人员E.退休仍掌握国家秘密的原工作人员答案：ABCDE解析：我国保密教育实行全员覆盖要求，不仅领导干部、涉密人员要定期接受培训，新入职人员上岗前必须完成保密教育培训，接触涉密信息的工勤人员、退休仍掌握国家秘密的人员也要接受相应的保密提醒教育，因此全部选项都正确。5.下列场所中，属于涉密场所的有（）。A.集中存储绝密级国家秘密的档案库房B.举办机密级涉密会议的专用会场C.处理核心涉密信息的办公区域D.单位内部普通会议室E.单位公开门户网站机房答案：ABC解析：涉密场所是指集中制作、存储、处理国家秘密的场所，普通会议室和公开门户网站机房不涉及国家秘密集中处理存储，不属于涉密场所，因此ABC正确。6.处理涉密信息的笔记本电脑，严禁配备下列哪些功能模块（）。A.无线网卡B.蓝牙模块C.红外传输模块D.有线网卡E.物理摄像头答案：ABC解析：根据涉密信息设备管理要求，处理涉密信息的设备严禁配备任何具有无线互联功能的模块，无线网卡、蓝牙、红外都属于无线传输模块，容易被境外情报机构通过无线信号窃密，因此严禁配备，有线网卡用于接入涉密专网是允许的，经过审批的物理摄像头也可以配备，因此ABC正确。7.工作人员发现国家秘密已经泄露或者可能泄露，应当采取的正确措施有（）。A.立即采取补救措施，控制知情范围B.及时向本单位保密管理机构或者保密行政管理部门报告C.配合保密部门开展调查D.擅自销毁相关载体掩盖问题E.为避免影响单位隐瞒不报答案：ABC解析：根据保密法规定，发现泄密事件或者泄密隐患后，任何个人都应当立即采取补救措施，及时报告，配合调查，不得擅自销毁证据、隐瞒不报，因此ABC正确，DE错误。8.我国定密工作应当遵循的原则包括（）。A.权责法定B.谁定密谁负责C.最小化D.精准定密E.动态调整答案：ABCDE解析：《定密管理暂行规定》明确了定密工作的基本原则，要求定密权必须法定，定密责任人对定密行为终身负责，坚持最小化原则缩小知悉范围，做到精准定密，根据情况变化动态调整密级和保密期限，因此全部选项都正确。9.下列做法中，违反移动办公保密管理规定的有（）。A.用个人微信传输涉密工作信息B.用单位配发的涉密移动终端处理涉密信息C.在普通钉钉工作群讨论涉密项目内容D.在酒店公共WiFi环境下处理涉密工作E.用单位涉密移动办公平台处理涉密信息答案：ACD解析：个人微信、普通公开办公群、公共WiFi都属于未采取保密措施的公共网络，存在被窃听窃密的风险，严禁用于传输处理涉密信息，经过保密审批的涉密移动终端和涉密移动办公平台符合保密要求，因此ACD属于违规行为，正确。10.我国保密工作责任制体系包括下列哪些内容（）。A.党委（党组）领导班子保密工作责任制B.定密工作责任制C.涉密人员岗位保密责任制D.信息公开保密审查责任制E.保密工作归口管理责任制答案：ABCDE解析：根据《党委（党组）保密工作责任制实施办法》，我国已经建立分层分类全覆盖的保密工作责任制体系，涵盖领导责任、定密责任、岗位责任、保密审查责任、归口管理责任等各个方面，要求层层压实责任，因此全部选项都正确。三、判断题（每题1分，共10分）1.定密责任人调离原岗位后，不再对之前作出的定密行为承担责任。（）答案：×解析：根据定密管理规定，定密责任人对其作出的定密行为终身负责，责任不因岗位调整、离职退休而免除，因此该说法错误。2.个人云盘只要设置私密权限、不分享，就可以存储涉密信息。（）答案：×解析：个人云盘的存储服务器由互联网服务商管理，属于公共互联网存储场所，服务商有权读取用户存储的内容，也存在被黑客窃取的风险，因此无论是否设置权限，都严禁存储涉密信息，该说法错误。3.绝密级国家秘密原则上不得复制、摘抄，确因工作需要复制摘抄的，必须经原定密机关单位或者其上级机关批准。（）答案：√解析：该内容符合《中华人民共和国保守国家秘密法》第三十二条的规定，绝密级国家秘密涉及核心国家利益，因此对复制摘抄有严格的审批要求，说法正确。4.脱密期内的涉密人员，只要本单位领导同意，就可以出境。（）答案：×解析：脱密期内涉密人员出境，不仅需要本单位同意，还必须报保密行政管理部门审批，获得批准后才能办理出境手续，因此该说法错误。5.国家教育考试、公务员录用考试的涉密试题，应当按照国家秘密载体进行管理。（）答案：√解析：各类国家级和省级统一考试的命题、试题在启用前属于国家秘密，必须按照涉密载体管理规定进行保管、运输、使用，因此该说法正确。6.普通手机只要关机，就可以带入核心涉密场所。（）答案：×解析：普通智能手机具备远程激活功能，即使关机也可以被技术手段启动窃听窃照功能，因此核心涉密场所严禁任何普通智能设备带入，该说法错误。7.定密权是法定权力，不得擅自转让给其他单位或者个人。（）答案：√解析：定密权只能由法定机关、法定定密责任人行使，确需授权的必须按照法定程序进行定密授权，不得擅自转让，因此该说法正确。8.个人偶然接触到国家秘密，只要自己不泄露就不需要报告单位。（）答案：×解析：任何个人发现不属于自己知悉范围的国家秘密，都应当及时向本单位或者保密行政管理部门报告，不得私自留存、处理，因此该说法错误。9.机关单位退休人员不再接触国家秘密，不需要再参加保密教育。（）答案：×解析：退休人员仍然掌握在职期间知悉的国家秘密，仍然需要遵守保密规定，机关单位应当定期对退休人员开展保密提醒，因此该说法错误。10.保密工作只是保密部门和涉密人员的责任，普通工作人员不需要承担责任。（）答案：×解析：每个公民都有保守国家秘密的义务，机关单位所有工作人员都应当遵守保密规定，落实岗位保密责任，因此该说法错误。四、案例分析题（每题25分，共50分）1.某中央直属科研院所涉密项目负责人张某，为了赶项目进度，尽快完成课题验收报告，将1份标注机密级的课题研究方向材料、3份标注秘密级的野外调研原始数据，通过截图方式上传到国内某知名公开AI大模型，要求大模型帮其整理研究框架、提炼核心观点，生成报告初稿。生成初稿后张某稍作修改就提交给了单位验收部门，未向单位保密部门报告该行为。后该大模型服务商被曝出泄露用户上传数据，导致该项目涉密内容被流出，造成泄密事件。问题：请指出张某的行为违反了哪些保密规定，应当如何追究责任？参考答案及解析：张某的行为违反了多项保密管理规定：第一，违反了生成式人工智能使用的保密规定，将涉密信息上传至未经过保密审批的公开AI大模型，根据《生成式人工智能服务保密管理指引》，严禁任何单位和个人将涉密信息输入公开可访问的生成式人工智能服务，公开AI大模型服务商通常会存储用户上传的所有内容用于模型训练，上传行为直接导致涉密信息脱离管控，造成不可逆转的泄密风险。第二，张某作为涉密项目负责人、核心涉密人员，违反了涉密人员岗位保密责任，未落实涉密信息闭环管理要求，擅自将涉密信息带出涉密工作环境，违规委托第三方处理涉密内容。第三，违反了机关单位涉密信息处理审批制度，处理涉密信息应当在符合保密要求的涉密信息设备和涉密网络中进行，张某擅自使用公共网络环境下的第三方服务处理涉密信息，未向单位保密部门报批，属于严重违规。责任追究方面：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》第四十八条规定，违规泄露国家秘密的，尚不构成犯罪的，依法给予政务处分，张某应当被调离涉密岗位，由单位纪检监察部门给予相应的纪律处分；本次事件造成机密