2026年山东省公开遴选公务员笔试试题及答案解析（综合类）

2026年山东省公开遴选公务员笔试试题及答案解析（综合类）（考试时间180分钟，满分100分，所有答案请写在答题卡指定位置，在试卷上作答无效）第一部分客观题（共20分）一、单项选择题（共10题，每题1分，共10分，每题只有1个正确答案）1.2025年12月召开的山东省委经济工作会议明确提出，2026年全省经济社会发展的总抓手是（）A.新旧动能转换“五年取得突破”巩固提升行动B.绿色低碳高质量发展先行区建设深化年活动C.乡村振兴齐鲁样板提档升级工程D.海洋强省建设“十大行动”2.2026年山东省政府工作报告设定的年度民生实事中，要求新增城乡公益性岗位（）万个，重点安置就业困难群体。A.30B.40C.50D.603.根据《山东省公务员公开遴选实施办法》，省级机关公开遴选公务员，原则上要求报考人员具有（）年以上基层工作经历，且在本级机关工作（）年以上。A.2，3B.3，2C.2，2D.3，34.下列关于山东省“一群两心三圈”区域发展格局的表述，正确的是（）A.“一群”指鲁南城市城市群B.“两心”指济南、青岛两个国家中心城市C.“三圈”指省会经济圈、胶东经济圈、鲁南经济圈D.支持淄博建设省会经济圈核心城市5.2025年山东省数字经济核心产业增加值占GDP比重突破（），较2020年提升4.2个百分点，数字经济成为驱动全省高质量发展的核心引擎。A.8%B.10%C.12%D.15%6.行政机关拟作出下列哪种行政处罚决定，应当告知当事人有要求听证的权利（）A.警告B.通报批评C.没收违法所得1万元D.责令停产停业7.2026年是“十四五”规划收官之年，山东省“十四五”规划明确的“三个十大”行动计划不包括（）A.十大创新B.十强产业C.十大扩需求D.十大民生工程8.山东省深化“放管服”改革的核心品牌是（）A.“一次办好”B.“最多跑一次”C.“办事不求人”D.“一网通办”9.下列关于公文格式的表述，符合《党政机关公文处理工作条例》规定的是（）A.上行文应当标注签发人姓名B.公文标题可以省略发文机关和事由C.所有公文都应当标注份号、密级D.成文日期以公文起草完成日期为准10.2025年山东省粮食总产量达到1180亿斤，连续（）年稳定在1100亿斤以上，为保障国家粮食安全贡献了山东力量。A.3B.5C.8D.10单项选择题答案及解析：1.答案：B。解析：2025年山东省委经济工作会议明确，把绿色低碳高质量发展先行区建设深化年活动作为2026年全省经济社会发展总抓手，配套出台30项重点任务清单，推动先行区建设从立柱架梁向系统集成、整体见效转变。2.答案：B。解析：2026年山东省政府工作报告明确，年度新增城乡公益性岗位40万个，重点安置脱贫享受政策人口、残疾人、大龄失业人员等就业困难群体，兜牢民生底线。3.答案：B。解析：根据2024年修订的《山东省公务员公开遴选实施办法》，省级机关公开遴选公务员，报考人员需具有3年以上基层工作经历，且在本级机关工作2年以上，年度考核结果均为称职以上等次。4.答案：C。解析：山东省“一群两心三圈”格局中，“一群”指山东半岛城市群，“两心”指济南、青岛两个区域中心城市，“三圈”即省会、胶东、鲁南三大经济圈；省会经济圈核心城市为济南，淄博为重要节点城市。5.答案：B。解析：2026年山东省数字经济发展大会公布数据，2025年全省数字经济核心产业增加值占GDP比重达10.1%，较2020年提升4.2个百分点，超额完成“十四五”规划目标。6.答案：D。解析：根据《行政处罚法》第六十三条，行政机关拟作出责令停产停业、吊销许可证件、较大数额罚款等行政处罚决定前，应当告知当事人享有要求听证的权利；警告、通报批评、小额没收违法所得不属于法定听证范围。7.答案：D。解析：山东省“三个十大”行动计划指十大创新、十强产业、十大扩需求，是推动新旧动能转换的核心载体。8.答案：A。解析：山东省“放管服”改革核心品牌为“一次办好”，通过流程再造、数据共享，实现政务服务事项全流程“一次办结、群众满意”。9.答案：A。解析：根据《党政机关公文处理工作条例》，上行文应当标注签发人姓名；公文标题一般由发文机关、事由、文种组成，部分普发性公文可省略发文机关，但文种不得省略；涉密公文需标注份号、密级；成文日期以负责人签发日期为准。10.答案：C。解析：2025年山东省粮食总产量达1180.7亿斤，连续8年稳定在1100亿斤以上，播种面积常年稳定在1.2亿亩以上，小麦、玉米良种覆盖率达99%以上。二、多项选择题（共5题，每题2分，共10分，多选、少选、错选均不得分）1.2026年山东省部署开展的基层治理“强基固本”三年行动，明确的重点任务包括（）A.深化网格化服务管理，实现“多网融合、一网统筹”B.推进村级议事协商制度化，健全“四议两公开”机制C.为每个社区配备至少2名专职社会工作者D.2026年底前完成所有软弱涣散基层党组织整顿2.下列关于山东省文化“两创”工作的表述，正确的有（）A.文化“两创”指中华优秀传统文化创造性转化、创新性发展B.尼山世界文明论坛是文化“两创”的重要国际交流平台C.实施“山东文脉”工程，整理出版齐鲁文化典籍D.2026年实现乡镇（街道）综合性文化服务中心全覆盖3.下列工作方法符合群众路线要求的有（）A.开展“一线办公”，现场解决群众反映的急难愁盼问题B.制定政策前通过听证会、座谈会广泛征求群众意见C.政绩考核以群众满意度为核心指标D.对群众反映的问题实行“接诉即办”4.下列公文文种使用正确的有（）A.山东省人民政府关于表彰全省人民满意公务员集体的决定B.山东省财政厅关于申请拨付2026年乡村振兴专项资金的报告C.山东省人民政府办公厅关于印发《山东省政务数据共享管理办法》的通知D.山东省发展和改革委员会就电价调整事项向社会公众发布的公告5.2026年山东省推进乡村振兴齐鲁样板建设的重点方向包括（）A.保障粮食和重要农产品稳定安全供给B.发展乡村特色产业，壮大县域富民产业C.扎实推进乡村建设行动，补齐农村基础设施和公共服务短板D.深化农村改革，激发乡村发展内生动力多项选择题答案及解析：1.答案：ABCD。解析：2026年山东省基层治理“强基固本”三年行动明确4项核心任务：一是深化网格化服务管理，整合党建、综治、应急等各类网格，实现“多网融合”；二是完善村级议事协商机制，严格落实“四议两公开”制度；三是配齐配强基层工作力量，每个城市社区至少配备2名专职社工；四是2026年底前完成全省所有软弱涣散村（社区）党组织整顿，筑牢基层战斗堡垒。2.答案：ABCD。解析：山东省作为儒家文化发源地，承担文化“两创”先行使命，持续办好尼山世界文明论坛，实施“山东文脉”工程，到2026年实现省市县乡村五级公共文化服务网络全覆盖，其中乡镇（街道）综合性文化服务中心达标率100%。3.答案：ABCD。解析：群众路线的核心是“一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去”，一线办公、开门纳谏、群众满意度考核、接诉即办均是践行群众路线的具体体现。4.答案：ACD。解析：B选项文种使用错误，申请拨付专项资金属于“请求指示、批准”事项，应当使用“请示”文种，“报告”不得夹带请示事项。A选项表彰先进适用“决定”，C选项印发规范性文件适用“通知”，D选项向社会公布重要事项适用“公告”，文种使用均正确。5.答案：ABCD。解析：2026年山东省乡村振兴齐鲁样板建设聚焦“五个振兴”，重点抓好粮食安全、特色产业发展、乡村建设、农村改革四项核心任务，力争打造50个省级乡村振兴示范县、200个示范乡镇、1000个示范村。第二部分案例分析题（共30分）给定材料1.2026年3月，某省辖市生态环境局接到群众举报，反映辖区内A化工企业存在夜间偷排废水问题，导致周边河流出现异味，影响附近3个行政村群众饮水安全。市生态环境局执法支队第一时间赴现场核查，发现企业污水处理设施运行台账记录不全，排污口在线监测数据存在12小时异常缺口，企业负责人以“设备故障”为由拒不配合深入调查。核查过程中，周边100余名群众聚集在企业门口，要求企业立即停产、赔偿损失，部分群众情绪激动，与企业安保人员发生推搡。2.事件发生后，属地镇政府工作人员第一时间赶到现场，但因未提前预判舆情走势，未第一时间发布官方信息，导致本地自媒体出现“化工企业偷排污水致数十人中毒”“政府包庇企业”等不实信息，24小时内相关话题全网阅读量突破2000万，引发较大舆论风波。3.经事后核查，A企业确实存在利用暗管偷排未经处理生产废水的违法行为，偷排废水COD浓度超标17倍，总磷浓度超标23倍，未造成大规模群众饮水污染，也无人员中毒情况。此前生态环境部门曾于2025年11月对该企业环保问题下达整改通知书，但企业未按要求完成整改，属地环保所日常巡查仅查看台账记录，未开展过夜间突击检查，存在监管缺位问题。问题假设你是市生态环境局派往现场处置的工作人员，请完成以下任务：1.面对现场聚集的群众，你将如何开展劝导工作？（12分）要求：措施具体、针对性强、条理清晰，不超过300字。2.结合材料中暴露的问题，就加强本地化工企业环境监管提出工作建议。（18分）要求：问题导向明确、建议可行、逻辑严谨，不超过400字。参考答案：1.现场劝导工作要点：一是亮明身份，第一时间向群众表明生态环境局工作人员身份，告知群众党委政府高度重视该问题，将依法依规严肃查处，坚决维护群众环境权益，稳定群众情绪。二是疏散冲突，立即分开群众与企业安保人员，告知群众将第一时间对企业排污情况开展全面检测，检测结果24小时内向社会公开。三是回应诉求，现场登记群众反映的饮水、异味等具体诉求，安排专业人员对周边村庄饮用水源开展取样检测，安排属地政府为距离较近的村庄临时配送安全饮用水。四是引导理性维权，告知群众将依法追责，引导群众选派3-5名代表全程参与调查，避免过激行为引发违法后果。2.工作建议：一是堵塞监管漏洞，建立“日常巡查+夜间突击检查+交叉执法”机制，将整改未到位企业列为重点监管对象，对偷排行为“零容忍”，落实“双随机、一公开”监管要求，压实基层环保所监管责任，对监管缺位的严肃追责。二是强化智慧监管，在企业排污口安装24小时在线监测、视频监控设备，数据直接接入市级生态环境监管平台，数据异常第一时间预警。三是畅通举报渠道，落实环境举报奖励制度，对群众反映的问题2小时内响应、72小时反馈。四是及时公开信息，对环境事件第一时间发布权威信息，回应社会关切，严厉打击不实舆情。五是压实企业主体责任，开展企业环保合规培训，对偷排企业依法纳入失信名单，实施联合惩戒。第三部分公文写作题（共20分）给定材料2026年5月，山东省人民政府办公厅印发《关于开展2026年全省政务服务“适老化”提升专项行动的通知》，要求各市聚焦老年人办事的堵点难点问题，推动政务服务适老化改造，解决老年人运用智能技术困难，为老年人提供更周全、更贴心、更直接的便利化服务。Y市按照省部署要求，开展了专项排查，发现存在三方面突出问题：一是部分政务服务大厅未设置老年人绿色通道，窗口无引导人员，自助终端设备无大字版、语音提示功能；二是部分高频事项（如社保待遇资格认证、医保缴费、不动产登记）未保留线下人工办理窗口，要求必须网上办理，部分老年人不会操作；三是基层便民服务站点代办服务不到位，行动不便老年人办事难问题突出。Y市人民政府拟召开全市政务服务适老化提升工作部署会，传达省文件要求，部署重点任务，确保2026年9月底前全部完成整改提升。问题请你代Y市人民政府办公室起草一份会议通知，下发至各县（市、区）人民政府、市直有关部门。要求：格式规范、要素齐全、表述准确、可操作性强，字数500字左右。参考答案：各县（市、区）人民政府，市直有关部门、单位：为贯彻落实《山东省人民政府办公厅关于开展2026年全省政务服务“适老化”提升专项行动的通知》要求，排查整改我市政务服务领域适老化短板，切实解决老年人办事堵点难点问题，经市政府同意，决定召开全市政务服务“适老化”提升专项行动部署会。现将有关事项通知如下：一、会议时间：2026年6月15日（星期一）上午9:00，会期半天，8:45前入场完毕。二、会议地点：市行政中心1号楼三楼第一会议室。三、参会人员：各县（市、区）政府分管副县（市、区）长、行政审批服务局局长；市行政审批服务局、市大数据局、市民政局、市人社局、市医保局、市自然资源和规划局、市卫健委分管负责同志。四、会议议程：一是传达省政务服务适老化提升专项行动文件精神；二是通报前期全市政务服务适老化问题排查情况；三是部署2026年专项行动重点任务，明确责任分工、整改时限；四是市政府分管领导讲话。五、有关要求：1.请各单位将参会人员名单（姓名、单位、职务、联系方式）于6月13日17:00前报市行政审批服务局邮箱（yyshwb@）；2.参会人员请提前15分钟入场，严格遵守会场纪律，无特殊原因不得请假，确需请假的须向市政府办公室书面报备；3.请各县（市、区）提前梳理本地适老化改造存在的问题，会上将安排交流发言。Y市人民政府办公室2026年6月10日第四部分大作文（共30分）给定材料1.2025年12月，山东省委十二届九次全会提出，要大力选拔使用“敢担当、善作为、抓落实”的干部，健全容错纠错、正向激励机制，引导广大干部把心思用在干事业上、把精力投到抓落实中，以“严真细实快”的工作作风，推动绿色低碳高质量发展各项任务落地见效。2.“严真细实快”是山东省近年来提出的工作作风建设核心要求：“严”就是严肃严格，对待工作严标准、严要求，不打折扣；“真”就是求真较真，问题面前敢碰硬、动真格，不回避矛盾；“细”就是细致细究，每项工作都细化措施、精细推进，不粗枝大叶；“实”就是务实扎实，说实话、办实事、求实效，不搞形式主义；“快”就是高效快捷，定了就干、马上就办，不拖沓推诿。3.当前，部分干部存在作风不实问题：有的工作标准不高，满足于“差不多、过得去”；有的遇到问题绕着走，不敢啃“硬骨头”；有的工作大而化之，细节考虑不周全，存在疏漏；有的搞花架子、做表面文章，实际成效不佳；有的工作拖沓，“等靠要”思想严重，错失发展机遇。问题请结合给定材料，联系山东省直机关工作实际，以“以‘严真细实快’作风护航绿色低碳高质量发展”为主题，写一篇议论文。要求：观点鲜明、结构完整、论证充分、语言流畅，字数1000-1200字。参考例文：以“严真细实快”作风护航绿色低碳高质量发展绿色低碳高质量发展先行区建设是党中央赋予山东的重大使命，是新时代山东发展的总牵引。省委反复强调，事业成败，关键在党，关键在干部，关键在作风。站在“十四五”收官、“十五五”谋篇的关键节点，面对新旧动能转换爬坡过坎、产业转型升级攻坚、民生福祉持续提标的繁重任务，省直机关作为全省政策制定、统筹协调、推进落实的“第一方阵”，必须把“严真细实快”作风建设抓在日常、落在实处，以过硬作风打通政策落地“最后一公里”，为先行区建设提供坚强保障。以“严”字当头，把牢工作“定盘星”。“取法乎上，仅得其中；取法乎中，仅得其下。”省直机关的工作标准直接决定全省工作的推进质效，必须坚持“严”的主基调，坚决克服“差不多”“过得去”的松懈思想，对各项工作都要对标最高标准、最好水平。在政策制定上，要严格对标党中央决策部署和省委工作要求，不搞“上有政策、下有对策”，确保政策方向不偏；在工作推进上，要严格落实责任闭环，每一项任务都要明确责任主体、时限要求、考核标准，坚决防止“重部署、轻落实”；在纪律要求上，要严格遵守政治纪律和政治规矩，做到令行禁止、步调一致，确保全省上下“一盘棋”推进各项工作。以“真”字为要，敢啃攻坚“硬骨头”。绿色低碳高质量发展不是轻轻松松就能实现的，面临着传统产业转型压力大、关键核心技术卡脖子、要素制约趋紧等诸多现实难题，省直机关干部必须发扬“真”的精神，动真碰硬解决问题。要敢于直面矛盾，对新旧动能转换中的历史遗留问题、群众反映强烈的民生问题、改革中的堵点难点问题，主动认领、不推不绕；要敢于较真碰硬，对生态环境整治、安全生产隐患排查、营商环境优化等重点领域问题，不怕得罪人、不做“老好人”，一抓到底直到问题解决；要坚持实事求是，开展调研摸实情、讲真话，不搞“盆景式”调研、不写“注水式”报告，为省委决策提供真实可靠的依据。以“细”字着力，下好精准“绣花功”。“天下大事，必作于细。”省直机关工作千头万绪，每一项政策出台、每一个项目推进都关系全省发展大局、关系群众切身利益，容不得半点粗枝大叶。要细