2026年度安全生产月知识主题测题及答案

2026年度安全生产月知识主题测题及答案一、单项选择题（共20题，每题2分，总计40分）1.2026年全国安全生产月的活动主题是（）A.消除事故隐患，筑牢安全防线B.人人讲安全、个个会应急——筑牢岗位风险防控第一道防线C.遵守安全生产法，当好第一责任人D.落实安全责任，推动安全发展2.根据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正）规定，生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.主要负责人B.安全管理部门负责人C.分管安全生产负责人D.一线作业班组长3.生产经营单位从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。A.50B.100C.200D.3004.按照《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故属于（）A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故5.工作场所职业病危害因素检测、评价结果应当（）A.向安全生产监督管理部门报备即可B.存入企业职业卫生档案，无需告知从业人员C.向从业人员如实公布D.仅告知涉及岗位的班组长6.扑灭精密仪器、电子设备火灾时，最适合选用的灭火器类型是（）A.二氧化碳灭火器B.干粉灭火器C.泡沫灭火器D.水基型灭火器7.高处作业是指在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业，作业前必须办理高处作业审批手续，系挂合格安全带。A.1.5米B.2米C.2.5米D.3米8.特种作业操作证的有效期为（），每3年复审1次，连续从事本工种10年以上、严格遵守有关安全生产法律法规的，复审时间可延长至每6年1次。A.3年B.5年C.6年D.长期有效9.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，新上岗的从业人员安全培训时间不得少于（）学时，每年再培训时间不得少于12学时。A.8B.16C.24D.3210.有限空间作业应当严格遵守（）的原则，未经通风和检测合格，任何人员不得进入有限空间作业。A.先检测、再通风、后作业B.先通风、再检测、后作业C.边通风、边检测、边作业D.先作业、再检测、后通风11.当发现作业现场存在直接危及人身安全的紧急情况时，从业人员有权（）A.立即停止作业，在采取可能的应急措施后撤离作业场所B.坚守岗位，等待管理人员到场处置C.先完成手头作业再撤离D.自行排查隐患后继续作业12.企业生产安全事故隐患排查治理的责任主体是（）A.属地应急管理部门B.行业主管部门C.生产经营单位D.企业安全管理部门13.按照《个体防护装备配备规范》，接触噪声岗位的作业人员应当配备的个体防护用品是（）A.防尘口罩B.护目镜C.耳塞/耳罩D.绝缘手套14.特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验合格有效期届满前（）向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。A.15天B.1个月C.2个月D.3个月15.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接，并（）组织演练。A.至少每半年B.至少每年C.至少每两年D.至少每三年16.触电事故中，对人体造成致命伤害的最主要原因是（）A.电弧烧伤B.电流引起的心室颤动C.电烙印D.皮肤金属化17.危险化学品重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险化学品，且危险化学品的数量等于或者超过（）的单元。A.安全库存量B.临界量C.最大储存量D.设计储存量18.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的（）A.实习薪酬B.劳动防护用品C.住宿保障D.交通补贴19.依据《安全生产违法行为行政处罚办法》，对重大违法行为给予责令停产停业整顿、责令停产停业、吊销有关证照、较大数额罚款等行政处罚，应当由（）决定。A.安全生产监督管理部门内设机构负责人B.安全生产监督管理部门负责人集体讨论C.属地人民政府D.行业主管部门20.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和（）等内容。A.考核标准B.奖惩措施C.履职要求D.岗位风险二、多项选择题（共10题，每题3分，总计30分，多选、少选、错选均不得分）1.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的法定职责包括（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患F.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案G.及时、如实报告生产安全事故2.下列属于特种作业范围的有（）A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.制冷与空调作业E.煤矿安全作业F.危险化学品安全作业G.普通机床操作作业3.生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（）A.危险因素B.防范措施C.事故应急措施D.岗位薪酬标准E.岗位晋升通道4.下列关于火灾逃生的做法，正确的有（）A.逃生时用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低姿前行B.遇火灾不可乘坐普通电梯，要从安全疏散通道撤离C.身上着火时，应快速奔跑呼救，寻求他人帮助灭火D.若逃生通道被封堵，应退回有外窗、水源的房间，关闭房门，用湿布条塞住门缝，发出求救信号等待救援E.所在楼层较低时，可直接从窗户跳下逃生5.双重预防机制建设的核心内容包括（）A.安全风险分级管控B.隐患排查治理C.安全生产标准化创建D.职业健康管理E.应急救援体系建设6.生产经营单位不得有下列哪些危及生产安全的行为（）A.因赶生产进度，关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施B.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备C.未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品D.与从业人员签订协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任E.对重大危险源登记建档，进行定期检测、评估、监控7.下列属于有限空间作业常见安全风险的有（）A.中毒窒息B.火灾爆炸C.淹溺D.高处坠落E.触电8.生产安全事故调查处理应当遵循的原则包括（）A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效E.教育与处罚相结合9.下列关于劳动防护用品管理的要求，说法正确的有（）A.不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品B.应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品C.劳动防护用品使用前应当做外观检查，确认防护功能完好C.安全帽超过使用期限但外观无破损的，可以继续使用D.安全带应当低挂高用，防止坠落时摆动幅度太大造成伤害10.应急管理“三管三必须”原则的具体内容是（）A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管技术必须管安全E.管财务必须管安全三、判断题（共10题，每题1分，总计10分，正确选√，错误选×）1.生产经营单位为节约成本，可以将安全生产责任保险保费摊派给从业人员个人缴纳。（）2.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）3.动火作业现场的监护人在动火期间临时有事，可以委托相邻岗位的作业人员临时监护，无需重新办理作业审批。（）4.企业开展安全生产检查时，对检查发现的重大事故隐患，应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门报告，并制定整改方案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。（）5.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件，不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。（）6.漏电保护器的额定动作电流越大，漏电保护效果越好，安全性越高。（）7.企业应当将安全风险辨识结果及管控措施在岗位醒目位置进行公示，让岗位员工熟知本岗位的主要风险和防控要求。（）8.生产经营单位可以根据自身生产经营情况，自主决定是否设置安全生产管理机构，无需考虑法律法规要求。（）9.心肺复苏的黄金救援时间是心跳呼吸骤停后的4-6分钟，越早实施救治，患者存活概率越高。（）10.员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，企业不得因员工拒绝违章指挥而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）四、简答题（共2题，每题10分，总计20分）1.请结合岗位实际，简述“人人讲安全、个个会应急”的核心内涵，以及岗位员工落实安全生产责任的基本要求。2.简述作业现场发生初期火灾的应急处置流程，以及开展现场急救需要遵守的基本原则。参考答案一、单项选择题答案1.B解析：2026年安全生产月延续“人人讲安全、个个会应急”核心主题，结合年度安全生产重点任务明确“筑牢岗位风险防控第一道防线”年度工作导向；A为2020年主题，C为2022年主题，D为2021年主题。2.A解析：依据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正）第五条规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。3.B解析：依据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正）第二十四条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。4.B解析：依据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。5.C解析：依据《中华人民共和国职业病防治法》第二十四条规定，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布。6.A解析：二氧化碳灭火器灭火后无残留、不腐蚀设备，适用于扑救精密仪器、电子设备、档案资料等场所的初起火灾；干粉灭火器灭火后残留粉末易损坏精密设备，泡沫、水基型灭火器易造成电子设备短路损坏。7.B解析：依据《高处作业分级》（GB/T3608-2008）规定，高处作业是指在坠落高度基准面2m及以上有可能坠落的高处进行的作业。8.C解析：依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业操作证有效期为6年，每3年复审1次。9.C解析：依据《生产经营单位安全培训规定》，生产经营单位新上岗的从业人员，岗前安全培训时间不得少于24学时，每年再培训时间不得少于12学时；煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、金属冶炼等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年再培训时间不得少于20学时。10.B解析：依据《工贸企业有限空间作业安全管理与监督暂行规定》，有限空间作业应当严格遵守“先通风、再检测、后作业”的原则，检测指标包括氧浓度、易燃易爆物质浓度、有毒有害气体浓度，检测时间不得早于作业开始前30分钟。11.A解析：依据《中华人民共和国安全生产法》第五十五条规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。12.C解析：生产经营单位是事故隐患排查、治理和防控的责任主体，应当建立健全事故隐患排查治理制度，采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患。13.C解析：接触8小时等效声级≥85dB(A)的噪声作业岗位，应当配备耳塞、耳罩等防噪声个体防护用品。14.B解析：依据《特种设备安全监察条例》，特种设备使用单位应当按照安全技术规范的定期检验要求，在安全检验合格有效期届满前1个月向特种设备检验检测机构提出定期检验要求。15.B解析：依据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，根据本单位的事故风险特点，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。16.B解析：电流通过人体时引起心室颤动，导致心脏无法正常泵血，短时间内即可造成大脑缺氧死亡，是触电事故中最主要的致命伤害原因。17.B解析：依据《危险化学品重大危险源辨识》（GB18218-2018），重大危险源是指长期地或临时地生产、储存、使用和经营危险化学品，且危险化学品的数量等于或超过临界量的单元。18.B解析：依据《中华人民共和国安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品。19.B解析：依据《安全生产违法行为行政处罚办法》，对重大违法行为给予责令停产停业整顿、责令停产停业、吊销有关证照、较大数额罚款等行政处罚，应当由安全生产监督管理部门负责人集体讨论决定。20.A解析：依据《中华人民共和国安全生产法》第二十二条规定，生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。二、多项选择题答案1.ABCDEFG解析：以上选项均为《安全生产法》明确的生产经营单位主要负责人的七项法定职责。2.ABCDEF解析：普通机床操作不属于特种作业范畴，其余选项均为《特种作业目录》规定的特种作业范围。3.ABC解析：依据《安全生产法》第四十四条规定，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。4.ABD解析：身上着火时奔跑会加速空气流动，导致火势变大，应就地打滚压灭火焰；低楼层跳楼逃生易造成摔伤、死亡，不可取，因此CE选项错误。5.AB解析：双重预防机制即安全风险分级管控和隐患排查治理，是安全生产领域防范化解重大安全风险的核心工作机制。6.ABCD解析：E选项为生产经营单位的法定责任，不属于违法行为；其余选项均为《安全生产法》明确禁止的违法行为。7.ABCDE解析：有限空间作业常见风险包括中毒窒息、火灾爆炸、淹溺、高处坠落、触电、物体打击等，作业前应当全面辨识风险，落实防控措施。8.ABCD解析：依据《安全生产法》第八十六条规定，事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，评估应急处置工作，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任单位和人员提出处理建议。9.ABC解析：安全帽使用期限为：塑料安全帽不超过2.5年，玻璃钢安全帽不超过3.5年，超过使用期限应当强制报废；安全带应当高挂低用，因此DE选项错误。10.ABC解析：“三管三必须”即管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，是我国安全生产工作的核心原则之一。三、判断题答案1.×解析：安全生产责任保险保费由生产经营单位缴纳，不得以任何方式摊派给从业人员个人。2.√解析：该内容为从业人员法定安全生产义务。3.×解析：动火作业必须指定专人全程监护，监护人不得擅离职守，确需离开的应当暂停动火作业，收回动火作业票，不得委托无监护资质的人员临时监护。4.√解析：重大事故隐患整改必须严格落实“五落实”要求，确保隐患闭环整改。5.√解析：该内容为《安全生产法》明确的事故救援与调查的相关要求。6.×解析：漏电保护器额定动作电流越小，漏电触发保护的灵敏度越高，保护效果越好；额定动作电流过大时，无法在人体触电瞬间及时切断电源。7.√解析：风险公示是双重预防机制建设的必要环节，应当确保岗位员工熟知风险及管控要求。8.×解析：生产经营单位设置安全生产管理机构、配备安全管理人员必须符合《安全生产法》及相关行业规定的要求，不得自主随意设置。9.√解析：心跳呼吸骤停后4-6分钟内大脑会出现不可逆损伤，此时间段为心肺复苏黄金救援期。10.√解析：依据《安全生产法》第五十四条规定，生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。四、简答题参考答案1.（1）核心内涵：“人人讲安全、个个会应急”是我国安全生产全员责任制的具象化体现，核心是打破“安全是管理部门、安全人员事”的错误认知，推动安全生产责任穿透到每一个岗位、每一名员工，形成“安全生产没有旁观者、没有局外人”的工作格局：“人人讲安全”要求全体从业者树牢安全底线意识，在日常作业全过程主动辨识风险、遵守操作规程、排查岗位隐患，自觉抵制违章作业、违章指挥行为，把安全要求融入每一个操作环节；“个个会应急”要求全体从业者掌握岗位必备的应急处置技能，在突发险情时能够第一时间科学处置、正确避险、开展初期救援，不盲目施救、不慌乱失措，把事故损失降到最低。（2）岗位员工落实安全生产责任的基本要求：一是主动参加安全生产教育和培训，掌握本岗位所需的安全生产知识、操作规程、风险防控要点和应急处置技能，经考核合格后方可上岗作业；二是严格遵守安全生产规章制度和操作规程，作业前认真检查设备、工具、作业环境和防护用品状态，确