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文档简介
2026年保密知识考试教育培训模拟题及解析答案一、单项选择题(每题只有一个正确答案)1.根据2024年修订的《国家秘密定密管理暂行规定》,下列机关单位中,不具有原始定密权限的是()A.中共中央办公厅B.广东省人大常委会C.苏州市姑苏区委办公室D.中国人民解放军东部战区答案:C解析:原始定密权限由具有定密权的法定机关和获得授权的机关单位行使,我国法定原始定密权主体是中央国家机关、省级机关及其授权的机关单位,以及设区的市、自治州一级的机关,县(区)级机关单位不具备法定原始定密权,确因工作需要行使定密权的,需经省级以上定密工作主管部门专门授权才能行使对应范围的定密权。近年来,部分县级机关单位因工作需要获得省级保密部门授予的定密权,仅限于授予范围内的特定事项,法定原始定密权本身不赋予县级机关,本题中的苏州市姑苏区委办公室未获得专项定密授权,因此不具备原始定密权限,C选项正确。2.某单位涉密岗工作人员小李,使用公共生成式人工智能工具整理未公开的涉密项目调研材料,下列哪种定性是正确的?()A.只要不将最终结果对外发布,就不构成违规B.属于违反保密规定的行为,若发生泄密应当承担相应责任C.只要使用单位内部部署的私有大模型,就不违规D.只有生成内容出现错漏才构成违规答案:B解析:根据《生成式人工智能服务管理暂行办法》以及保密管理相关规定,国家秘密等敏感信息不得输入任何生成式人工智能系统,近年来,多地保密行政管理部门通报多起工作人员违规将涉密材料输入公共生成式AI工具的案例,部分案例中涉密信息被AI大模型纳入公开训练数据集,导致涉密信息永久泄露,无法挽回。即便是单位内部私有部署的大模型,也需要按照涉密信息系统建设要求,通过保密行政管理部门的审批和安全测评,取得涉密信息系统使用资质后,才能处理涉密信息,不存在只要使用内部大模型就不违规的情况。小李将涉密调研材料输入AI工具,无论是否对外发布结果,都已经构成违规,一旦发生涉密信息泄露,就要承担相应责任,因此B选项正确。3.某核心涉密岗位工作人员老张,年度保密考核中被评定为不合格,根据《涉密人员管理办法》规定,单位应当对老张作出哪项处理?()A.调离涉密岗位B.给予党内警告处分C.暂停上岗,限期整改,重新考核合格后上岗D.降低涉密等级,保留岗位答案:A解析:根据《涉密人员管理办法》对涉密人员考核管理的相关规定,涉密人员年度保密考核结果直接和岗位资质挂钩,核心涉密人员掌握核心国家秘密,保密要求更高,年度考核不合格的应当直接调离涉密岗位,重要涉密人员和一般涉密人员考核不合格的,可以暂停上岗、重新参加保密培训考核,考核合格后方可重新上岗。因此本题A选项正确。4.因出境参加国际学术会议需要携带涉密笔记本电脑出境,下列流程符合保密规定的是?()A.向单位保密办备案后即可携带出境B.需经批准出境的部门或者单位保密行政管理部门审查批准,办理相关准许携带出境手续C.只要会议主办方发出正式邀请,就可以携带D.将硬盘拆除后随身携带,电脑托运即可答案:B解析:根据《中华人民共和国保守国家秘密法》规定,携带属于国家秘密的文件、资料和其他物品出境的,应当经有关部门批准,按照国家有关规定办理正规审批手续,任何单位个人不得未经批准擅自携带涉密载体出境,即便是拆分设备分别运输,也不能改变涉密硬盘属于涉密载体的性质,仍然属于违规行为,因此B选项正确。5.按照我国涉密信息系统分级保护制度的规定,处理最高密级为机密级的涉密信息系统,对应的保护等级是()A.一级B.二级C.三级D.四级答案:B解析:我国涉密信息系统分级保护按照“谁主管谁负责、谁运营谁负责”的原则,根据系统处理国家秘密的最高密级,从低到高划分为三个等级,其中一级保护对应最高密级为秘密级的涉密信息系统,二级保护对应最高密级为机密级的涉密信息系统,三级保护对应最高密级为绝密级的涉密信息系统,我国分级保护体系中不存在四级分级,因此本题选B。6.根据现行《中华人民共和国保守国家秘密法》,除另有特殊规定外,绝密级国家秘密的保密期限最长不得超过()A.10年B.20年C.30年D.40年答案:C解析:《中华人民共和国保守国家秘密法》第十四条明确规定,国家秘密的保密期限,除另有规定外,绝密级不超过三十年,机密级不超过二十年,秘密级不超过十年,对于涉及国家安全和利益的特殊事项,经批准可以延长保密期限,但最长一般不超过上述规定,因此本题选C。7.下列关于涉密移动存储介质的使用,符合保密规定的是()A.在接入互联网的计算机上使用格式化后的涉密U盘B.将涉密移动硬盘借给外单位合作人员临时使用,经保密办批准后C.将淘汰的涉密U盘,经过单位保密办清点登记后,送保密行政管理部门指定的单位销毁D.核心涉密人员使用个人购买的大容量移动硬盘存储涉密材料,只要不联网就可以答案:C解析:A选项,部分工作人员误以为对涉密U盘进行格式化就能消除涉密信息,实际上普通格式化只能删除文件索引,不能彻底清除存储介质中的涉密数据,通过专业数据恢复技术可以轻易还原涉密内容,因此格式化并不能改变涉密U盘的涉密属性,依然属于涉密载体,接入互联网计算机会存在涉密信息被窃取的风险,属于违规行为;B选项,涉密载体不得出借给外单位人员,即便是单位保密办批准也不符合规定,外单位协作需要使用涉密信息的,应当按照涉密信息对外提供流程办理审批,提供符合要求的涉密信息副本,不得直接出借原始涉密载体;C选项符合保密规定,淘汰报废的涉密载体必须统一清点登记,交由保密行政管理部门指定的有资质的单位销毁,不得自行处置、丢弃或者流入二手市场;D选项,个人移动存储介质不得存储涉密信息,无论是否接入互联网都属于违规行为,因此本题选C。8.根据《党委(党组)保密工作责任制》的规定,地方各级党委和部门单位党组(党委)对本地区本单位保密工作负哪项责任?()A.主要领导责任B.直接责任C.主体责任D.监督责任答案:C解析:《党委(党组)保密工作责任制》明确规定,地方各级党委和部门单位党组(党委)对本地区本单位保密工作负主体责任,党委(党组)主要领导同志负第一责任人责任,分管保密工作的领导对本单位保密工作负直接领导责任,其他班子成员对分管领域的保密工作负相应领导责任,因此本题选C。9.某单位核心涉密岗位工作人员王某,因工作调动离开原涉密岗位,下列哪项安排不符合脱密期管理要求?()A.王某为核心涉密人员,确定脱密期为2年B.脱密期内,王某不得违反规定在境外资本控股企业任职C.脱密期内,王某因私出境不需要原单位审批D.原单位保密办应当对王某脱密期管理情况进行跟踪监督答案:C解析:根据《涉密人员管理办法》,涉密人员离岗离职实行脱密期管理,核心涉密人员脱密期为2-3年,重要涉密人员脱密期为1-2年,一般涉密人员脱密期为6个月-1年,脱密期内,涉密人员因私出境应当经原单位审批,不得违反规定到境外机构、境外资本控股企业任职,原单位应当履行脱密期跟踪管理责任,因此C选项不符合管理要求,本题选C。10.关于工作秘密的管理,下列说法错误的是?()A.工作秘密是机关单位在履行公共管理职能过程中产生的,不得擅自公开,一旦公开会损害公共利益或者影响机关单位正常运转B.工作秘密不属于国家秘密,不需要按照保密规定进行管理C.泄露工作秘密造成严重后果的,相关责任人应当承担相应纪律责任和法律责任D.机关单位应当建立健全工作秘密管理机制,明确工作秘密的范围和管理要求答案:B解析:近年来我国不断完善内部敏感信息管理制度,明确了工作秘密的管理规范,虽然工作秘密不属于国家秘密范畴,但仍然是机关单位内部敏感信息,需要按照相关保密管理规定进行管控,不得擅自对外泄露,因此B选项说法错误,本题选B。二、多项选择题(每题有两个及以上正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.下列哪些行为属于违规获取或者持有国家秘密的行为?()A.某离职涉密人员,离岗时未将所有涉密文件交回原单位,私自留存带回家中B.某社会媒体记者通过采访获得标注有秘密级的政府内部文件,私自留存不退还C.某机关工作人员,超出自身工作范围,通过内部关系借阅不属于自己职责管辖的涉密文件D.某单位保密办,按照规定统一存放管理本单位所有涉密载体答案:ABC解析:根据保密法规定,违规获取持有国家秘密,包括超出工作职责范围获取、留存国家秘密,离岗离职未按规定交回涉密载体,明知是涉密信息仍私自留存等行为,D选项属于单位保密办合法合规的管理行为,不属于违规,因此本题选ABC。2.机关单位应当对涉密人员开展年度保密教育培训,下列哪些内容属于必须纳入培训的核心内容?()A.最新修订的保密法律法规和党内保密相关法规B.本单位业务领域的保密风险点和具体防范要求C.新型泄密风险的识别和防范,比如生成式AI、智能穿戴设备泄密风险D.近期通报的保密违法违纪案例警示教育答案:ABCD解析:根据《保密教育培训管理办法》,涉密人员年度保密培训必须包含政策法规、业务风险、新型风险防范、警示教育四个核心模块,四个选项的内容都属于涉密人员培训的必修内容,因此本题全选。3.下列关于涉密会议活动的保密管理,做法正确的有?()A.涉密会议召开前,对会场的录音录像设备、无线信号屏蔽设备进行全方位保密安全检查B.会议发放的涉密材料,会议结束后全部清点收回,不得允许参会人员擅自带离会场C.会议签到时对所有参会人员进行保密提醒,明确要求不得擅自记录、传播会议涉密内容D.邀请新闻媒体采访涉密会议,经会议主办单位批准后即可自由采访报道答案:ABC解析:D选项错误,邀请新闻媒体采访报道涉密会议,不仅需要会议主办单位批准,还需要对拟发布的所有报道内容进行严格保密审查,确认内容不涉及国家秘密后才能公开发布,因此D不符合规定,ABC选项符合涉密会议保密管理要求,正确。4.根据最新保密管理规定,下列哪些个人智能设备不得带入核心涉密场所?()A.个人自带的具有录音、联网功能的智能手表B.单位配发的经过保密技术改装的专用智能手机C.个人携带的智能蓝牙耳机D.未接入互联网的专用涉密平板电脑答案:AC解析:核心涉密场所禁止带入任何具有无线联网、录音录像存储功能的个人智能设备,单位配发的经过专业保密改装、符合安全要求的涉密专用智能设备,是符合管理要求可以带入的,未接入互联网的专用涉密平板电脑本身就是涉密场所使用的合规设备,因此AC选项中的设备禁止带入核心涉密场所,本题选AC。5.下列情形中,机关单位应当对相关国家秘密作出解密或者变更密级、保密期限决定的有?()A.保密期限已满,且最新保密事项范围调整后,该事项不再属于国家秘密范围B.该国家秘密已经泄露,泄露后不会再对国家安全和利益造成损害C.原定密机关单位撤销,没有任何单位承接原单位定密管理职责D.最新保密事项范围调整后,该事项的密级应当予以降低答案:ABD解析:C选项错误,原定密机关单位撤销的,由原单位的上级主管单位承接该单位定密管理责任,不需要直接对原有国家秘密作出解密,只有当没有承接单位,且该事项确实不再需要保密的才能解密,因此C不符合要求,ABD选项都符合解密或者变更密级保密期限的条件,本题选ABD。6.根据保密行政管理部门对重大泄密案件的认定标准,下列情形属于重大泄密案件的有?()A.泄露绝密级国家秘密1项(件)及以上B.泄露机密级国家秘密3项(件)及以上C.泄露秘密级国家秘密5项(件)及以上D.泄密行为造成特别严重危害后果的答案:ABD解析:根据保密行政管理部门印发的《泄密案件查处办法》,重大泄密案件的认定标准为:泄露绝密级国家秘密1件及以上、泄露机密级国家秘密3件及以上、泄露秘密级国家秘密10件及以上,或者泄密行为造成特别严重危害后果的,都属于重大泄密案件,C选项中泄露秘密级国家秘密5件未达到认定标准,因此不选,正确选项为ABD。7.关于单位和个人互联网信息发布的保密管理,下列做法正确的有?()A.单位官方门户网站发布任何信息前,必须经过单位保密审查程序B.工作人员个人在社交媒体、朋友圈发布内容时,不得发布涉及本单位的未公开工作信息C.转载其他单位已经公开的信息,不需要再进行保密审查D.涉及敏感项目的内容,经过脱密处理和单位保密审查通过后才能发布答案:ABD解析:C选项错误,即便是转载其他单位已经公开的信息,发布单位也需要对转载内容进行保密审查,确认转载内容不涉及本单位涉密敏感信息,符合公开要求,才能发布,因此C错误,ABD选项做法正确,本题选ABD。8.关于涉密人员的合法权益保障,下列说法正确的有?()A.涉密人员按照国家规定享受相应的保密岗位津贴待遇B.单位必须为所有涉密人员购买专门的保密保险C.涉密人员因履行保密职责导致合法权益受到侵害的,可以向保密行政管理部门申请权益保护D.对涉密人员的年度考核,不得将保密工作完成情况纳入考核内容答案:AC解析:B选项错误,目前国家没有统一规定要求单位必须为涉密人员购买专门的保密保险,保密保险不属于强制要求,因此B错误;D选项错误,保密工作完成情况必须纳入涉密人员年度考核,不合格的要按照规定作出相应处理,因此D错误,AC选项说法符合规定,本题选AC。9.关于定密责任人制度,下列说法正确的有?()A.机关单位主要负责人是本单位的法定定密责任人B.机关单位可以根据工作需要,指定若干名专职或者兼职定密责任人C.定密责任人应当经过专门的定密工作培训,具备相应的定密工作能力才能上岗D.定密责任人变更不需要报保密行政管理部门备案答案:ABC解析:根据《国家秘密定密管理暂行规定》,机关单位主要负责人为本单位法定定密责任人,同时可以根据工作需要指定多名专职或者兼职定密责任人,定密责任人必须接受专门的定密业务培训,具备相应的工作能力才能上岗,定密责任人变更应当报同级保密行政管理部门备案,因此D选项说法错误,正确选项为ABC。10.下列哪些情形容易引发物联网智能设备泄密风险?()A.涉密办公场所安装联网智能门禁系统,该系统实时收集并上传人员出入信息到厂商云端服务器B.涉密会议室安装支持远程控制功能的家用智能空调C.涉密单位使用联网智能快递柜存放待流转的涉密文件D.涉密单位大门使用人脸识别门禁,人脸数据全部存储在单位本地服务器,不对外传输答案:ABC解析:D选项,人脸识别数据存储在单位本地服务器,不对外联网传输,符合保密管理要求,不会引发泄密风险,ABC选项中的物联网设备都需要联网传输数据,部分设备还会将数据存储在厂商公共云端,很容易被境外势力窃取涉密场所的相关信息,引发泄密。2025年国家保密行政管理部门发布的年度保密风险提示中,已经将物联网智能设备泄密列为需要重点防范的十大泄密风险之一,因此ABC选项符合题意,本题选ABC。三、判断题(正确打√,错误打×)1.机关单位对是否属于国家秘密或者属于何种密级不明确的事项,应当先行拟定密级、采取保密措施,并在10个工作日内报有定密权的上级机关或者保密行政管理部门确定。()答案:√解析:根据《国家秘密定密管理暂行规定》,对不明确的定密事项,机关单位应当先拟定密级并采取保密措施,在规定的10个工作日内上报有权机关确定密级,因此本题说法正确。2.涉密人员脱密期结束后,就不再对原单位知悉的国家秘密承担保密义务。()答案:×解析:国家秘密在保密期限内一直受保密法保护,涉密人员脱密期结束只是解除了出境、就业等方面的限制性管理措施,仍然需要对所知悉的国家秘密承担保密义务,直到该国家秘密正式解密,因此本题说法错误。3.单位内部连接互联网的计算机,可以存储处理工作秘密,但不得存储处理国家秘密。()答案:×解析:工作秘密也属于机关单位内部敏感信息,不得存储在连接互联网的公共计算机上,无论是工作秘密还是国家秘密,都必须按照分类管理要求,在符合安全标准的设备中存储处理,因此本题说法错误。4.经过法定程序批准公开的国家秘密,自公开之日起视为解密。()答案:√解析:根据保密法规定,国家秘密在解密前不得公开,经法定程序批准公开的国家秘密,自公开之日起即视为解密,不再按照国家秘密进行管理,因此本题说法正确。5.上级机关可以对下级机关的定密工作进行监督检查,有权撤销下级机关作出的错误定密决定。()答案:√解析:我国定密工作实行层级监督管理制度,上级机关有权监督、检查、纠正下级机关的定密工作,撤销下级机关作
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