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文档简介
2027年劳动合同里工作地点二篇篇一
甲方:__________________
乙方:__________________
在平等自愿的基础上,根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,就乙方在甲方指定地点提供保安服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、合同主体及工作地点
1、甲方为__________________,依法注册,具备合法经营资格。
2、乙方为__________________,依法注册,具备提供保安服务的合法资质。
3、本合同项下保安服务的具体工作地点为:__________________,包括但不限于甲方办公场所、仓库、施工现场等所有甲方确认的需提供保安服务的区域。
二、服务内容与范围
1、乙方向甲方提供专业的保安服务,具体服务内容包括但不限于:
(1)门岗值守,执行出入登记、查验身份及物品等工作;
(2)区域巡逻,对甲方指定区域进行定时或不定时巡逻,维护区域安全;
(3)应急处突,对突发事件进行先期控制与报告;
(4)车辆管理,负责甲方区域内车辆的停放秩序管理;
(5)安全检查,协助甲方进行安全隐患排查。
2、服务范围涵盖甲方所有授权区域,包括但不限于办公区、生产区、库房区、宿舍区等,具体区域清单作为本合同附件一。
三、服务期限与人员配置
1、本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。
2、合同签订后,乙方需根据甲方需求,在____日内完成首批保安人员的派驻工作,保安人员总数为____人,具体岗位分配如下:
(1)门岗____人;
(2)巡逻岗____人;
(3)监控室值守____人。
3、乙方承诺所有派驻人员均为其正式员工,并已签订劳动合同,不存在劳务派遣或借用等情况。
四、人员资质与培训管理
1、乙方派驻人员均需年满18周岁,身体健康,无犯罪记录,并提供有效身份证件、健康证明及无犯罪记录证明。
2、所有保安人员必须接受岗前培训,内容包括但不限于:
(1)法律法规常识,特别是《保安服务管理条例》等;
(2)甲乙双方权利义务;
(3)服务规范与礼仪要求;
(4)突发事件处置流程;
(5)消防与急救知识。
3、乙方需建立完善的管理制度,包括考勤、奖惩、培训等,并定期组织考核,确保服务质量。
五、工作时间与排班
1、保安人员实行轮班制,确保甲方指定区域24小时有人值守。
2、具体排班方式由双方协商确定,并以表格形式作为本合同附件二。
3、乙方需根据甲方需求调整排班时,应至少提前3日通知甲方,并征得甲方同意。
六、双方权利义务
(一)甲方的权利义务
1、甲方有权对乙方的服务进行监督,包括但不限于现场查看、查阅记录、人员考核等。
2、甲方应为乙方提供必要的办公及执勤设施,包括但不限于更衣室、休息室、对讲机、巡逻车等。
3、甲方应按时足额支付保安服务费,不得无故克扣或拖延。
4、甲方发现乙方服务存在问题,有权要求乙方限期整改。
5、甲方应配合乙方处理服务过程中发现的各类问题,提供必要协助。
(二)乙方的权利义务
1、乙方应确保派驻人员具备合法资质,并按规定着装、持证上岗。
2、乙方应建立完善的应急预案,并定期组织演练。
3、乙方应妥善保管甲方的资料及财物,未经许可不得擅自使用或外泄。
4、乙方派驻人员应遵守甲方管理规定,不得从事与保安服务无关的活动。
5、乙方应建立服务日志制度,详细记录每日工作情况,并定期向甲方汇报。
七、服务费用与支付方式
1、保安服务费按月支付,含税单价为人民币____元/人/月(大写:人民币____元整)。
2、支付方式为银行转账,乙方需每月____日提供正规发票,甲方在收到发票及对账单后____日内将款项支付至乙方指定账户。
3、合同期内如遇人员调整,服务费相应调整,具体标准由双方协商确定。
八、违约责任
1、乙方派驻人员存在违法违纪行为,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
2、甲方无故拖欠服务费,每逾期一日,应按应付金额的千分之一支付滞纳金。
3、任何一方单方面解除合同,需提前30日通知对方,并支付对方相当于两个月服务费的经济补偿。
4、因乙方人员失职导致甲方财产损失的,乙方应按损失金额的____%承担赔偿责任。
九、争议解决
1、本合同履行过程中如发生争议,双方应首先友好协商解决。
2、协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十、其他事项
1、本合同附件包括但不限于服务范围清单、排班表、人员名单等,均为本合同不可分割部分。
2、本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3、本合同一式陆份,甲乙双方各执叁份,自双方签字盖章之日起生效。
甲方:乙方:
甲方代表(签字):乙方代表(签字):
日期:____年____月____日日期:____年____月____日
地址:__________________地址:__________________
联系方式:__________________联系方式:__________________
篇二
甲方:__________________
乙方:__________________
在平等自愿的基础上,依据《中华人民共和国劳动合同法》、《保安服务管理条例》等相关法律法规,就乙方为甲方指定地点提供保安服务事宜,经充分协商,达成如下合同条款:
一、合同主体与工作地点
1、甲方为:__________________,具有独立法人资格,依法经营,地址位于__________________。
2、乙方为:__________________,依法注册成立,具备保安服务资质,持有有效《保安服务许可证》,地址位于__________________。
3、本合同项下保安服务的具体工作地点为甲方位于__________________的办公区域及附属区域,包括但不限于:
(1)主办公楼层:__________________;
(2)辅助办公区域:__________________;
(3)停车场区域:__________________;
(4)仓库区域:__________________;
(5)其他甲方书面确认需提供服务的区域。
4、上述工作地点的边界以甲方提供的《工作地点边界图》为准,该图作为本合同附件一,具有同等法律效力。
二、服务内容与标准
1、乙方向甲方提供符合国家及地方标准的保安服务,具体服务内容涵盖:
(1)门卫值守服务:负责门岗进出管理,执行身份查验、物品登记、车辆引导等;
(2)巡逻安防服务:对约定区域进行定时与不定时巡逻,检查门窗、消防设施等,发现异常情况立即报告并处置;
(3)监控中心值守服务:负责监控中心的日常运行,对监控画面进行实时观察,发现可疑情况及时处置并上报;
(4)应急处突服务:协助甲方应对火灾、盗窃、突发事件等,执行先期控制与保护现场;
(5)秩序维护服务:维护甲方工作区域内的正常秩序,处理一般性纠纷,协助处理客户投诉;
(6)突发事件协助:在发生自然灾害或重大社会事件时,根据甲方要求提供必要的秩序维护协助。
2、服务标准应满足以下要求:
(1)保安人员24小时不间断服务,确保各岗位有人值守;
(2)保安人员必须按规定着装,佩戴工牌,举止文明,礼貌待人;
(3)保安人员必须熟练掌握岗位技能,包括但不限于消防器材使用、急救知识、法律法规常识等;
(4)保安人员必须严格遵守甲方内部管理规定,未经许可不得擅自进入非工作区域;
(5)保安人员必须妥善保管甲方提供的工具、设备及资料,不得擅自使用或外借。
三、服务期限与人员配置
1、本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止,为期____年。合同期满前____月,如双方均有意续约,应另行签订书面合同。
2、合同生效后____日内,乙方应完成首批保安人员的派驻工作,总人数为____人,具体岗位配置如下:
(1)门岗:____人,负责主入口及次入口管理;
(2)巡逻岗:____人,负责各区域巡逻;
(3)监控中心值守:____人,负责监控中心运行;
(4)其他岗位:____人。
3、保安人员的数量应根据甲方实际需求进行调整,调整方案由双方协商确定,并书面确认。乙方应至少提前____日通知甲方调整需求及人员名单。
四、人员资质与培训管理
1、乙方派驻的所有保安人员必须符合以下条件:
(1)年满____周岁,身体健康,无传染性疾病;
(2)持有有效的《保安员证》,无犯罪记录;
(3)经过专业的保安业务培训,考核合格;
(4)具备良好的职业道德和纪律意识。
2、乙方应向甲方提供所有派驻人员的《保安员证》复印件、身份证复印件、健康证明复印件,并保证所提供信息真实、准确。
3、乙方应建立完善的内部管理制度,包括但不限于:
(1)考勤制度:确保保安人员按时到岗,遵守作息时间;
(2)奖惩制度:对表现优秀的保安人员给予奖励,对违反规定的保安人员给予处罚;
(3)培训制度:定期组织保安人员进行业务培训,提高服务技能;
(4)档案管理制度:建立保安人员档案,记录其工作表现、培训情况等。
4、乙方应定期对保安人员进行考核,考核内容包括业务知识、服务技能、遵纪守法情况等,考核结果应书面记录并报甲方备案。
五、工作时间与排班
1、保安人员实行轮班制,确保甲方工作地点24小时有人值守。具体排班方案由双方协商确定,并作为本合同附件二。
2、排班方案应明确各岗位的工作时间、交接班时间、巡逻路线、监控中心值守时间等。
3、乙方应根据甲方需求调整排班时,应至少提前____日通知甲方,并征得甲方同意。紧急情况下,乙方应尽量减少对甲方正常工作的影响。
六、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方有权对乙方的服务进行监督、检查,包括但不限于现场查看、查阅记录、人员考核等。甲方有权随时提出改进意见,乙方应积极采纳并落实。
2、甲方应向乙方提供必要的工作条件,包括但不限于更衣室、休息室、办公桌椅、通讯设备、巡逻车辆等。
3、甲方应按时足额支付保安服务费,不得无故克扣或拖延。甲方支付的服务费应专款专用,用于保安人员的工资、福利、培训等。
4、甲方应配合乙方处理服务过程中发现的各类问题,提供必要协助。例如,提供必要的信息支持、协调相关部门等。
5、甲方发现乙方服务存在问题,有权要求乙方限期整改。乙方接到整改意见后,应在____日内提出整改方案,并报甲方确认。
6、甲方应保护乙方派驻人员的合法权益,不得要求其从事与保安服务无关的活动。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应确保派驻人员具备合法资质,并按规定着装,持证上岗。乙方应定期检查保安人员的证件,确保证件有效。
2、乙方应建立完善的应急预案,并定期组织演练。应急预案应包括火灾、盗窃、突发事件等各种情况的处理流程。
3、乙方应妥善保管甲方的资料及财物,未经许可不得擅自使用或外泄。乙方应建立保密制度,对甲方的商业秘密进行保护。
4、乙方派驻人员应遵守甲方内部管理规定,不得擅自进入非工作区域,不得从事与保安服务无关的活动。
5、乙方应建立服务日志制度,详细记录每日工作情况,包括但不限于交接班情况、巡逻情况、突发事件处理情况等,并定期向甲方汇报。
6、乙方如发现保安服务范围内存在安全或治安隐患,应以书面形式向甲方提出防范建议。甲方接到乙方的防范建议后,应及时予以书面回复或采取改进措施。
七、服务费用与支付方式
1、保安服务费实行月付制,含税单价为人民币____元/人/月(大写:人民币____元整)。
2、支付方式为银行转账,乙方每月____日提供正规发票,甲方在收到发票及对账单后____日内将款项支付至乙方指定账户。
3、合同期内如遇人员调整,服务费相应调整,具体标准由双方协商确定。
4、甲方应支付的服务费包括但不限于保安人员的工资、社会保险、住房公积金、培训费、服装费、通讯费、交通费等。
八、违约责任
1、乙方派驻人员存在违法违纪行为,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。
2、甲方无故拖欠服务费,每逾期一日,应按应付金额的千分之一支付滞纳金。
3、任何一方单方面解除合同,需提前____日通知对方,并支付对方相当于一个月服务费的经济补偿。
4、因乙方人员失职导致甲方财产损失的,乙方应按损失金额的____%承担赔偿责任。
5、甲方违反本合同约定,要求乙方提供超出合同约定的服务,由此产生的费用由甲方承担。
九、争议解决
1、本合同履行过程中如发生争议,双方应首先通过友好协商解决。
2、协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他事项
1、本合同附件包括但不限于服务范围清单、排班表、人员名单、工作地点边界图、应急预案等,均为本合同不可分割部分。
2、本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3、
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