兼职心理咨询师管理合同范本

兼职心理咨询师管理合同范本前言本合同范本旨在规范机构（以下简称“甲方”）与兼职心理咨询师（以下简称“乙方”）之间的合作关系，明确双方的权利、义务与责任，保障咨询服务的专业性、规范性及双方的合法权益。本合同依据相关法律法规，并结合心理咨询行业的伦理规范与实践需求制定。请注意，本合同为范本，甲方与乙方在实际签约前，可根据具体情况进行协商调整，并建议咨询法律专业人士的意见，以确保合同的合法性与适用性。---兼职心理咨询师管理合同合同编号：[自行编制]甲方（机构方）：名称：[机构全称]法定代表人/负责人：[姓名]联系地址：[机构注册地址或主要办公地址]联系电话：[机构公开联系电话]电子邮箱：[机构官方电子邮箱]乙方（兼职心理咨询师）：姓名：[乙方姓名]性别：[男/女/其他]出生年月：[年月]执业资格证书名称及编号：[例如：心理咨询师二级/三级证书编号，或其他相关专业资质]专业方向（如有）：[例如：儿童青少年咨询、婚姻家庭咨询、情绪障碍咨询等]联系地址：[乙方常用联系地址]联系电话：[乙方常用联系电话]电子邮箱：[乙方常用电子邮箱]紧急联系人及电话：[姓名]/[电话]甲乙双方本着平等自愿、诚实信用、互利共赢的原则，经友好协商，就乙方为甲方提供兼职心理咨询服务的相关事宜，达成如下协议，以资共同遵守。一、服务内容与要求1.服务范围：乙方同意根据甲方的合理安排，在甲方指定的服务场所或通过甲方认可的远程咨询平台，为甲方的来访者提供个体心理咨询、团体心理咨询（如具备相应资质和经验）、心理测评（如具备相应资质）及其他甲方认可的心理服务。2.服务对象：乙方服务的对象为经甲方评估并转介的来访者，或在甲方平台注册并符合咨询条件的来访者。3.服务方式：包括但不限于面对面咨询、电话咨询、视频咨询等，具体方式由甲方根据实际情况与乙方及来访者协商确定。4.服务时长与频次：单次咨询时长一般为[例如：50分钟/60分钟]，具体可根据咨询需求及甲方规定调整。乙方应根据自身时间及甲方安排，合理承接咨询个案，保证咨询的连续性和稳定性。5.咨询记录与报告：乙方应在每次咨询后，按照甲方规定的格式和要求，及时、准确、完整地撰写咨询记录（个案报告），并按时提交给甲方指定的管理系统或负责人。咨询记录应包含必要的来访者信息、主诉、评估、干预过程、咨询计划及总结等。6.专业伦理与规范：乙方在提供咨询服务过程中，必须严格遵守国家相关法律法规、《中国心理学会临床与咨询心理学工作伦理守则》及甲方制定的各项规章制度和伦理要求，尊重来访者的人格尊严、隐私权和自主权，维护来访者的合法权益。二、工作安排与管理1.工作时间：乙方为兼职性质，具体工作时间由乙方根据自身情况与甲方协商确定，并通过甲方排班系统进行确认。乙方应保证其承诺的工作时间内能够按时提供服务，如有特殊情况需调整，应至少提前[例如：24小时/48小时]通知甲方，并配合甲方做好来访者的后续安排。2.工作地点：*如为面询，乙方应在甲方指定的咨询室进行。*如为远程咨询，乙方应确保自身工作环境安静、私密、网络稳定，符合远程咨询的专业要求。3.遵守规章制度：乙方应自觉遵守甲方的各项管理规定，包括但不限于咨询流程、保密制度、档案管理制度、考勤制度、培训制度等，并积极参加甲方组织的专业培训、督导、案例研讨及其他相关活动（甲方会提前通知，且会考虑乙方兼职特性合理安排）。4.个案管理：乙方承接的个案由甲方统一分配与管理。乙方如需对个案进行转介或终止咨询，必须提前向甲方提交书面申请，说明理由，经甲方审核同意后方可进行，并配合完成相关交接工作。5.督导要求：乙方同意接受甲方安排的个体督导或团体督导，或自行安排并向甲方报备符合专业要求的督导，并按甲方要求提交督导记录。督导频率应符合行业规范及甲方要求。6.危机处理：乙方在咨询过程中如遇来访者出现自伤、自杀或伤害他人等危机情况，应立即启动危机干预预案，并第一时间向甲方负责人报告，严格按照甲方危机处理流程进行处置。三、服务报酬与支付1.报酬标准：甲方将根据乙方的专业资质、咨询经验、咨询类型、咨询时长及甲方的收费标准，向乙方支付咨询服务费。具体标准如下（可多选或单选，并详细说明）：*方式一（按单次咨询计酬）：个体咨询：人民币[具体金额]元/次；团体咨询：人民币[具体金额]元/小时（或按人头计算）；心理测评：人民币[具体金额]元/份（根据测评量表类型确定）。*方式二（按比例分成）：甲方按照来访者实际支付咨询费用的[具体百分比]%向乙方支付服务费。*（其他双方约定的计酬方式）2.结算周期：双方约定按月/半月[选择其一]结算。即乙方在每月[具体日期]前，将上一个结算周期内完成的咨询服务清单（包括来访者姓名/编号、咨询日期、时长、次数等）提交给甲方，甲方在收到清单并审核无误后的[具体工作日数量]个工作日内完成核算与支付。3.支付方式：甲方通过银行转账方式将服务报酬支付至乙方指定的以下银行账户：开户名：[乙方姓名]开户行：[具体银行名称及支行]账号：[银行账号]4.税费承担：乙方因本合同所得的服务报酬所产生的相关税费，由乙方自行承担。甲方如需代扣代缴，将另行通知并按相关规定执行。5.其他费用：除非另有书面约定，乙方因提供本合同约定服务所产生的交通、通讯等个人费用，由乙方自行承担。四、保密义务1.保密范围：乙方应对在服务过程中知悉的所有来访者的个人信息、咨询内容、心理测量结果等一切隐私信息严格保密。未经来访者书面同意及甲方授权，不得向任何第三方泄露。2.机构信息保密：乙方应对甲方的商业秘密（包括但不限于客户信息、服务方案、财务数据、运营策略、未公开的规章制度等）及在工作中接触到的甲方的其他未公开信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露或用于与本合同无关的目的。3.保密期限：上述保密义务在本合同有效期内及合同终止后持续有效，不因合同的解除或终止而失效。4.保密例外：以下情况乙方无需承担保密责任，但应及时向甲方报告：*来访者有明确的自伤、自杀或伤害他人的危险，且乙方有理由相信该危险即将发生；*涉及未成年人等受法律保护群体遭受虐待或遗弃等情况，法律规定有报告义务的；*经甲方同意或根据法律法规、司法机关或行政主管部门的强制性要求进行披露的。5.保密措施：乙方应采取必要的安全措施（如加密存储、妥善保管纸质记录等）确保保密信息不被泄露、丢失或篡改。咨询记录等材料的所有权归甲方所有，乙方离职或合同终止时，应将所有相关记录、材料（包括电子版和纸质版）完整、无条件交还甲方，不得留存任何副本或备份。五、双方的权利与义务（一）甲方的权利与义务1.权利：*有权对乙方的专业资质、从业背景进行核实与审查。*有权根据机构运营需要及乙方的专业能力，对乙方的工作进行合理安排与调配。*有权对乙方的咨询服务过程、咨询记录、专业伦理遵守情况进行指导、监督与检查。*有权要求乙方参加甲方组织的专业培训、督导和业务交流活动。*对于乙方违反本合同约定或甲方规章制度，或因乙方原因给甲方或来访者造成损失的，有权根据本合同约定追究乙方责任。*有权在合同期满前，根据乙方的工作表现及机构需求，决定是否与乙方续签合同。2.义务：*按照本合同约定，及时、足额向乙方支付服务报酬。*为乙方提供必要的工作条件，如合格的咨询场所、基本的咨询工具、远程咨询平台支持等。*负责来访者的初步接待、评估、筛选与转介，并向乙方提供必要的来访者背景信息（在保护来访者隐私的前提下）。*制定并向乙方提供机构的规章制度、工作流程、伦理规范等文件，并对乙方进行必要的岗前培训和指导。*组织或协助乙方获得必要的专业督导和继续教育机会（费用承担方式另行约定）。*维护乙方在提供服务过程中的合法权益，为乙方正当履行职责提供必要的支持与保障。*对乙方的个人信息及在工作中表现出的专业能力等信息予以保密（法律法规另有规定或经乙方同意的除外）。（二）乙方的权利与义务1.权利：*有权按照本合同约定获得相应的服务报酬。*有权在提供服务时获得甲方提供的必要工作条件和支持。*有权参加甲方组织的专业培训、督导和业务交流活动。*有权对甲方的管理工作提出合理化建议。*在遵守本合同约定的前提下，有权自主运用专业知识和技能开展咨询工作。*合同期满前，有权根据自身情况决定是否与甲方续签合同。2.义务：*保证其向甲方提供的个人信息、专业资质证明等材料真实、有效、完整。如资质发生变更（如到期、注销、升级等），应及时书面通知甲方。*严格遵守国家法律法规、行业伦理规范及甲方的各项规章制度，勤勉尽责地为来访者提供专业的心理咨询服务。*保证有充足的时间和精力投入兼职咨询工作，并按时、按质完成咨询任务及相关文书工作。*积极参加甲方组织的必要培训、督导和会议，不断提升自身专业素养和服务能力。*不得利用甲方名义从事与本合同约定服务无关的任何活动，不得私自承接甲方的来访者或引导来访者脱离甲方服务体系。*不得将甲方提供的咨询个案信息用于个人研究、发表或其他任何未经甲方书面许可的用途。*如乙方同时在其他机构兼职或独立执业，应确保不存在利益冲突，并提前向甲方书面声明。六、合同的变更、解除与终止1.合同变更：对本合同的任何修改、补充，均须经双方协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.合同解除：*双方协商一致：经双方协商一致，可以解除本合同。*甲方单方解除：乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除本合同，并可要求乙方承担相应责任：*提供虚假个人信息、专业资质证明或隐瞒重要事实的；*严重违反甲方规章制度或本合同约定，经甲方书面警告后仍不改正的；*违反心理咨询伦理规范，造成不良影响或严重后果的；*因乙方原因导致来访者投诉且处理不当，给甲方声誉或经济造成损失的；*被有关部门吊销或注销相关执业资格证书的；*法律、法规规定的其他情形。*乙方单方解除：乙方如需提前解除本合同，应提前[例如：30]日书面通知甲方，经甲方同意后，办理完毕工作交接手续方可离职。如因乙方个人原因需紧急解除合同，应尽可能提前通知甲方并配合做好后续工作安排。3.合同终止：*本合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。*一方主体资格消灭（如破产、注销等），本合同自动终止。*因不可抗力导致合同无法继续履行的，本合同自动终止。4.合同终止/解除后的处理：*合同终止或解除后，乙方应在甲方规定的期限内，向甲方交还所有属于甲方的财物、文件资料（包括但不限于咨询记录、来访者信息、机构手册等），并配合甲方完成未结个案的交接工作。*甲方应在乙方完成工作交接后，结清乙方应得的服务报酬。七、违约责任1.甲方违约：甲方未按时支付服务报酬的，每逾期一日，应按应付未付金额的[万分之几，双方协商确定]向乙方支付违约金，但因乙方原因导致无法按时结算的除外。2.乙方违约：*乙方违反本合同约定的保密义务，给甲方或来访者造成损失的，应承担全部赔偿责任。*乙方违反专业伦理规范或因工作失误、失职给来访者造成人身或财产损害的，由乙方承担相应的法律责任和经济赔偿责任；如因此给甲方造成损失的，乙方应一并赔偿。*乙方未经甲方同意，私自将甲方来访者转介至其他机构或个人，或私自与甲方来访者建立咨询关系的，应向甲方支付违约金[具体金额或计算方式]，并赔偿由此给甲方造成的损失。*乙方未按规定提前通知甲方而擅自离职，或离职时未妥善办理交接手续，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。3.不可抗力：因地震、台风、洪水、战争、政策调整等不可抗力因素导致本合同不能履行或不能完全履行的，遭遇不可抗力的一方应及时通知对方，并在合理期限内提供不可抗力详情及合同不能履行或部分不能履行、或者需要延期履行的理由的有效证明文件。双方应根据不可抗力的影响，协商决定部分免除责任、或者延期履行、或者解除合同。八、知识产权1.乙方在甲方工作期间，为履行本合同义务而创作的咨询记录、个案报告、评估分析等成果，其知识产权归甲方所有。2.乙方在咨询过程中运用的自身专业方法、技术、经验等，其知识产权归乙方所有，但乙方授权甲方在与本合同相关的范围内享有使用权。3.甲方提供给乙方的培训资料、课程内容、管理系统等知识产权归甲方所有，乙方仅可在本合同约定范围内为履行职责之目的使用，不得用于其他任何目的。九、争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地/合同签订地[选择其一]人民法院提起诉讼。十、其他1.通知与送达：双方在本合同中载明的联系地址、电话、电子邮箱等均为有效联系方式。任何一方变更联系方式的，应提前[例如：3]日书面通知对方。所有通知、文件、资料等均可通过邮寄、传真、电子邮件或专人送达等方式送达至上述地址或邮箱。2.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。3.合同份数：本合同一式两份，甲方执一份，乙方执一份，具有同等法律效力。4.附件：本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议为本合同不可分割的组成部分。乙方的执业资格证书复印件、身份证复印件等为本合