建设项目人力资源合同协议

建设项目人力资源合同协议甲方（委托方/项目方）：[甲方公司全称]法定代表人：[甲方法定代表人姓名]注册地址：[甲方注册地址]联系人：[甲方项目负责人姓名]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方联系邮箱]乙方（服务方/人力资源方）：[乙方公司全称]法定代表人：[乙方法定代表人姓名]注册地址：[乙方注册地址]联系人：[乙方项目负责人姓名]联系电话：[乙方联系电话]电子邮箱：[乙方联系邮箱]鉴于甲方正在实施名为“[建设项目全称]”的建设项目（以下简称“项目”），项目位于[项目地址]，需要临时性、阶段性的人力资源支持以满足项目建设和运营的需求；乙方拥有专业的人力资源服务能力和资源，能够为甲方提供符合要求的人力资源服务。根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方委托乙方提供建设项目人力资源服务事宜，达成如下协议：第一条项目与服务范围1.1本协议项下乙方提供的人力资源服务旨在支持甲方“[建设项目全称]”的建设项目顺利进行。1.2服务范围包括但不限于为甲方项目团队提供以下岗位的人员：（1）项目管理岗：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]；（2）工程技术岗：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]；（3）设计咨询岗：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]；（4）安全质量岗：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]；（5）试验检测岗：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]；（6）其他岗位：[具体岗位名称]，数量[数量]名，要求[学历、经验、资质等具体要求]。（注：具体岗位、数量及要求以双方另行确认的人员需求清单为准）1.3服务模式：乙方采取[人才派遣/劳务外包/项目制用工/其他模式]模式为甲方提供本协议约定岗位的人员。在此模式下，派遣/服务人员与[乙方/甲方]建立劳动关系，具体以派遣/服务人员实际签署的劳动合同为准。乙方负责这些人员的招聘、录用、档案管理、薪酬福利（具体见第五条）、社会保险和住房公积金的缴纳与申报、工伤风险承担及劳动保障事务处理等全部或部分工作；甲方负责提供项目工作内容指导、工作安排、工作纪律管理及绩效考核（项目工作表现部分）。1.4服务周期：自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[服务期限]个月。如项目实际工期超出约定期限，本协议服务期限自动顺延至项目正式结束；如项目提前结束，本协议在项目结束之日起[天数]日内终止。第二条服务标准与要求2.1乙方应按照甲方提出的人员需求和岗位要求，在[时间限制]内完成人员的招聘、背景调查及背景调查无误后，将符合要求的人员派遣/安排至甲方指定的工作地点。2.2派遣/服务人员应具备相应的专业技能、工作经验和职业素养，能够胜任甲方项目岗位的工作要求，并遵守甲方的各项规章制度和工作纪律。2.3乙方应建立并执行完善的人员管理制度，确保派遣/服务人员的人身安全及合法权益。乙方应对派遣/服务人员进行必要的岗前培训，内容应包括但不限于甲方的企业文化、规章制度、项目基本情况、安全生产知识等。2.4甲方有权对乙方提供的人员进行面试、考核，并有权要求乙方更换不符合要求或严重违反甲方规章制度的人员。乙方应在收到甲方更换要求后[时间限制]内完成人员更换。2.5甲方应向乙方提供必要的工作场所、设备、资料和指导，以支持派遣/服务人员完成项目工作。甲方项目负责人应为乙方人员在项目现场的工作提供协调和支持。第三条人员管理3.1劳动关系：本协议项下，由乙方招聘并派遣/服务于甲方项目的人员，其与[乙方]建立劳动关系，并签署劳动合同。所有劳动保障责任（包括但不限于工资支付、社会保险、劳动争议处理等）由[乙方]依法承担。乙方应确保为所有派遣/服务人员依法缴纳社会保险费和住房公积金，缴纳基数和比例符合国家及地方规定。3.2日常管理：甲方对派遣/服务人员在项目现场的工作内容、工作表现、出勤情况、工作纪律等拥有直接管理和监督权，并依据甲方的绩效考核制度对项目工作表现进行考核。乙方对派遣/服务人员的招聘、合同管理、薪酬（非甲方承担部分）、社保缴纳、培训、劳动争议处理等事宜拥有管理权。3.3指令沟通：甲方通过[指定沟通方式，如项目负责人办公室、指定邮箱等]下达工作指令，乙方应确保指令有效传达给相关人员。日常管理中的问题，甲乙双方应通过协商解决。3.4人员退出：（1）派遣/服务人员因自身原因无法继续履行工作或不符合岗位要求的，乙方应在[时间限制]内将其调离或解除劳动合同并安排替代人员。（2）派遣/服务人员严重违反甲方规章制度或出现重大工作过失、造成甲方损失的，甲方有权要求乙方立即解除劳动合同，并承担相应责任。（3）派遣/服务人员主动离职的，乙方应在接到甲方通知或人员离职信息后[时间限制]内完成替代人员的补充或承担相应的经济损失（具体标准见第五条）。（4）因乙方原因（如招聘不当、管理不善）导致人员无法胜任工作或离职的，乙方应承担相应责任并赔偿甲方因此遭受的损失。第四条费用与支付4.1服务费：甲方同意向乙方支付人力资源服务费，具体标准如下：（1）基本服务费：按月支付，每名派遣/服务人员每月人民币[金额]元（大写：[金额大写]元整）。每月[具体日期]前，甲方根据当月实际在岗人员数量，向乙方支付上一个月的服务费。（2）或采用其他方式：[根据实际情况详细约定，如按项目阶段支付、按实际使用人数乘以单价支付等]。4.2人员成本：除上述服务费外，与派遣/服务人员相关的其他成本由[甲方/乙方]承担：（1）工资、奖金、津贴、补贴等：由[甲方/乙方]按[具体标准或比例]承担。（2）社会保险费和住房公积金：由[乙方]负责缴纳，缴纳基数和比例按国家及地方规定执行。（3）个人所得税：由[乙方]代扣代缴。（4）商业保险：[约定是否由乙方统一购买，或由甲方根据项目需要购买]。（5）其他：[如培训费、差旅费、劳动保护用品等，约定承担方]。4.3支付方式：甲方通过银行转账方式将服务费支付至乙方指定银行账户：账户名称：[乙方账户名称]开户银行：[乙方开户银行]银行账号：[乙方银行账号]4.4乙方应在收到服务费后[时间限制]内，扣除应由甲方承担的人员成本（如工资、社保等，具体项目需明确）后，将剩余款项（如有）支付给派遣/服务人员，或直接发放至乙方账户供其管理。4.5甲方有权根据乙方提交的合规发票及人员出勤、考核等凭证进行审核，并有权在[时间限制]内支付服务费。乙方应配合甲方的审核工作。第五条双方权利与义务5.1甲方的权利与义务：（1）有权根据项目需求变化，提前[时间限制]书面通知乙方调整人员需求（如增加、减少岗位、数量），乙方应积极配合。（2）有权对乙方提供的人员进行管理和考核，对项目工作表现进行评价。（3）应按时足额支付服务费及根据本协议约定应由甲方承担的人员成本。（4）应向乙方提供必要的工作条件和管理支持，协助处理与项目工作相关的事务。（5）应遵守国家及地关于劳动用工、社会保险、安全生产等法律法规，不得要求乙方人员从事非法活动或违反法律法规的工作。（6）应保守乙方提供的商业秘密。5.2乙方的权利与义务：（1）有权按照甲方的要求进行人员招聘，并有权对候选人进行背景调查。（2）有权对派遣/服务人员进行日常管理、薪酬发放、社保缴纳、劳动争议处理等与劳动关系相关的事务。（3）应按照本协议约定，提供符合要求的人员，并确保人员符合法律法规关于劳动关系的规定。（4）应按时足额将应由甲方支付的费用（如工资、社保等）支付给派遣/服务人员，或按约定管理使用。（5）应建立完善的人员管理档案，并妥善保管。（6）应配合甲方对派遣/服务人员的项目工作表现进行必要的沟通和协调。（7）应遵守国家及地关于劳动用工、社会保险、安全生产等法律法规，依法保障派遣/服务人员权益。（8）应保守甲方的商业秘密。第六条保密条款6.1甲乙双方应对在本协议签订及履行过程中所知悉的对方的商业秘密（包括但不限于经营信息、财务信息、客户信息、项目信息、人员信息等）承担保密义务。未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露，但法律法规另有规定或为履行本协议所必需的除外。6.2本保密义务不因本协议的终止而解除，持续有效期限为本协议终止后[年限]年。第七条违约责任7.1任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，赔偿由此给对方造成的直接经济损失。7.2若甲方无正当理由拖欠服务费，每逾期一日，应按拖欠金额的[比例]向乙方支付违约金。逾期超过[天数]日，乙方有权暂停服务或解除本协议，并要求甲方支付全部应付费用及违约金。7.3若乙方未能按时提供符合要求的人员，或提供的人员持续无法胜任工作，经甲方书面通知后[时间限制]内仍未改善的，甲方有权要求乙方承担违约责任（如支付违约金、赔偿损失），并有权要求乙方立即更换人员或解除本协议。7.4若乙方违反本协议关于劳动关系主体、社保缴纳等义务，导致派遣/服务人员产生劳动争议或受到损害，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。7.5若任何一方违反保密义务，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。第八条不可抗力8.1若因地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为等不可抗力因素导致本协议无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方不承担违约责任，但应在不可抗力发生后[时间限制]内书面通知对方，并提供相关证明文件。8.2双方应根据不可抗力的影响，协商决定是否延期履行、部分履行或解除本协议。第九条争议解决9.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。9.2协商不成的，任何一方均有权向[有管辖权的人民法院或仲裁委员会名称]提起诉讼/申请仲裁（选择其中一种）。第十条协议的生效、变更与终止10.1本协议自甲乙双方法定代表人或授权代表签字并加盖公司公章（或合同专用章）之日起生效。10.2对本协议的任何修改或补充，均须经双方书面协商一致，并签署补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。10.3本协议在满足以下任一条件时终止：（1）本协议约定的服务周期结束；（2）项目提前结束，项目结束后[天数]日内本协议自动终止；（3）双方协商一致同意终止；（4）因一方严重违约，导致本协议无法继续履行，守约方有权解除；（5）因不可抗力导致本协议无法履行。10.4协议终止后，双方应在[时间限制]内完成人员交接、费用结算、档案资料返还等善后事宜。乙方应确保