下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
起重设备安全运行规程我干起重设备操作和现场安全管理快二十年了,大大小小的险情见过不少,有新手违规操作差点出大事的,也有老工人凭经验省步骤差点闯祸的,说句掏心窝子的话,这份安全运行规程从来不是贴在操作间墙上应付检查的摆设,是我们干这行的人,用经验甚至教训攒出来的保命指南。今天我就从作业全流程把规程梳理清楚,每一条都是实打实干活摸出来的规矩,不管是新手还是干了十几年的老大哥,都能常看常提醒。1作业前准备与安全检查所有起重作业的安全,都是从作业前的准备工作开始的,我见过太多事故,往前倒推都是开头省了两步检查,觉得“不会那么倒霉”,结果偏偏出了事。这一块必须把每一步都做足,不能打半点折扣。1.1作业人员资质与状态核查首先,起重设备操作人员必须持对应资质的操作证上岗,这是硬底线,没证的哪怕说会开,也绝对不能碰操纵杆,一来不符合规定,二来很多隐蔽的风险没经过专业培训根本意识不到。其次,上岗前必须自查状态,前一天有没有熬夜、有没有喝酒、有没有头晕不舒服的情况,要是状态不对,千万别硬扛,跟领导说清楚换个人,比硬撑着出事强。我前几年就遇到过一个老哥,前一天家里有事没睡好,上班的时候头晕,看错了起升高度,差点撞坏主梁,幸好反应快及时停了。最后就是劳保用品必须穿戴齐全,安全帽要系好帽带,穿防砸绝缘的劳保鞋,袖口必须扎紧,不能穿宽松的外套、戴围巾或者长丝巾,操作的时候很容易勾挂到操纵杆,引发误操作。1.2作业环境安全核查到了作业点,先别急着开干,先绕着走一圈看环境。首先要看作业区域有没有无关人员,提前拉好警示围栏,不让闲人进去,要是在道路附近作业,还要安排专人值守疏导。然后看周边有没有高压线路,必须保持足够的安全距离,不同电压等级要求不一样,哪怕说看着距离够,也得多留个余量,万一吊物晃一下就容易出问题。再看作业地面,要是流动式起重机打支腿,地面必须坚实,软土地面一定要垫厚钢板或者通长枕木,不能随便垫两块砖就完事,我早年见过因为支腿下陷,整个起重机侧翻的,幸亏司机逃得快。最后看天气和能见度,要是风力达到了设备要求的禁止作业等级,或者大雾大雨大雪能见度不够,绝对不能强行作业,夜间作业必须保证整个作业区域的照明足够,不能有盲区。1.3设备空载预检查环境查完了,就要查设备,一定要先空载试一遍,不能上来就吊重物。先通电检查各个仪表显示是不是正常,然后操纵各个机构试动一下,看看刹车灵不灵,各个行程限位、高度限位这些安全装置是不是好用,很多人为了方便有时候会把限位封掉,这真是不要命的做法,限位就是最后一道保险啊。然后检查关键部件,钢丝绳有没有断丝、松股、磨损超标,钩子的防脱钩装置是不是完好,吊具索具有没有裂纹或者磨损,液压系统有没有漏油,各个连接螺栓有没有松动,检查完了再空载走一个来回,确认各个机构运行没有异响,一切正常才能开始准备吊重物。作业前的所有检查都落实到位,只是做好了安全的准备,真正风险最多的还是作业过程,每一步操作都得按规矩来,不能凭经验瞎来。接下来就是作业过程的安全操作规范。2作业过程安全操作规范起重作业过程讲究一个稳,所有操作都不能急,越是赶工期越要按规矩来,这是我干这么多年最深的体会。2.1正式起吊前试吊确认不管你吊过多少次一模一样重量的东西,换了作业点换了绑索,必须试吊,这一步谁都不能省。试吊的要求就是把重物平稳起吊到离地面100到200毫米的位置,停住保持几分钟,看看刹车有没有溜车,设备有没有倾斜,重物绑扎有没有滑动,重心对不对,确认一切正常了才能正式起吊。我师傅当年教我的第一句话就是“试吊多停五分钟,胜过半空救半天”,真的是这个理,要是试吊发现问题,就地解决,比吊到半空中再想办法安全太多了。2.2起重作业核心操作要求试吊没问题了,正式作业也要步步稳当。2.2.1指挥信号提前确认作业前一定要和指挥人员对好信号,不管是手势指挥还是对讲机指挥,都要提前试好,信号不清楚的时候,绝对不能起动,必须停下来问清楚,不能凭着猜测操作。我之前就遇到过一次,指挥人员站在盲区,手势给错了,我看着不对就没动,喊了一句问清楚,才避免了撞到旁边的钢架,要是当时凭经验动了,后果不堪设想。2.2.2起吊运行操作要点起吊的时候要平稳加速,不能猛起猛落,运行的时候也要平稳变速,不能急刹车急转弯,防止重物晃荡失控。最核心的一条规矩就是,绝对不能让重物从人员的头顶上方越过,哪怕你觉得重物绑得再稳、设备再好用,也不能碰这个红线,万一出点事就是人命关天。运行过程中操作人员眼睛不能离开重物,随时留意周围有没有障碍物,要是作业过程中突然断电或者出现小故障,一定要想办法把重物慢慢落到安全地方,绝对不能让重物长时间悬在空中,更不能操作人员离开岗位不管。2.2.3特殊工况操作要求要是吊超长、超宽、重量大的重物,一定要在两端拴好溜绳,由专人拉着控制方向,防止重物打转撞人撞设备。要是在基坑、边坡旁边作业,起重机一定要和坑边保持足够的安全距离,防止边坡坍塌侧翻。两台起重机抬吊同一个重物的时候,必须有统一的指挥,提前算好每台的负荷,每台的负荷不能超过额定起重量的80%,起吊落吊速度要保持一致,不能一头快一头慢。2.3作业过程明令禁止事项这里再把绝对不能碰的红线列清楚,第一就是严禁超载,哪怕只超了一百公斤,也不行,我见过不少老工人觉得“我这设备好,超一点没事”,结果就是钢丝绳断了重物掉下来,不光砸坏了东西,还差点伤人,为了赶这一点进度,犯不上。第二就是严禁斜拉歪吊,斜着拉吊物,受力方向不对,不光容易超载,还可能把起重机拉翻。第三就是严禁用起重设备吊人,没有专门设计的载人吊篮,绝对不能图省事站在钩子上上去,太危险了。第四就是作业过程中操作人员不能接打电话、不能聊天分心,必须全神贯注盯着作业现场。整个作业顺顺利利完成,很多人这时候就松了劲,收拾东西就走,往往就留下了安全隐患,作业后的收尾和日常维护,其实是长期安全运行的基础,千万不能大意。3作业后收尾与日常维护保养起重设备的安全不是一天的事,是每天每一班都要维护出来的,收尾和保养做到位,才能用得久用得安全。3.1当班作业后的收尾操作作业完了,首先要把吊钩起升到规定的安全高度,把小车、大车开到指定的停放位置,所有操纵杆都回零位,切断设备的总电源,锁好操纵室的门,要是流动式起重机,一定要把支腿完全收回到原位,把车停到平整安全的停放区域,不能停在边坡或者低洼地方。然后把吊具、索具整理好,放到专门的存放位置,不能随便丢在作业现场,不光容易损坏,还可能绊倒过往的人员。3.2交接班与运行记录填写当班的情况一定要如实记录,设备今天运行有没有异响、刹车有没有变软、哪个部件有小问题,都要清清楚楚写在运行记录上,交接班的时候必须当面跟接班的人员说清楚,不能隐瞒问题。我干这么多年,交接班从来都是有一说一,你隐瞒一个小问题,接班的人不知道,带着问题干活,出事就是大事,对别人负责其实也是对自己负责。3.3分级维护保养要求保养不是维修,是提前把隐患消灭掉。日常保养就是每天当班的时候做,擦干净设备上的油污,检查各个润滑点的润滑油够不够,螺栓有没有松动,发现漏油要及时处理。每周要做一次专项检查,对钢丝绳、吊钩、安全装置这些关键部件做重点检查,钢丝绳要定期涂润滑油,减少磨损,要是磨损、断丝达到了报废标准,立马更换,绝对不能凑合着用。每月要做一次全面检查,所有安全装置都要校验一次,哪怕看着没问题也要试,确保灵敏好用,千万不能为了干活方便把安全装置封起来,那是给自己挖坑。哪怕我们所有步骤都按规程做了,也难免遇到突发的异常情况,这时候怎么处置,直接关系到能不能把损失降到最小,所以应急处置的规程也必须记牢。4异常情况与应急处置规范真遇到事别慌,按规程来处置,就能把风险控制住,最怕的就是慌了神乱操作,把小问题变成大事故。4.1常见异常情况处置作业过程中要是发现刹车失灵,别慌,首先要保持冷静,反复操作制动装置,同时控制设备把重物慢慢往无人的空旷区域落,千万不能乱打方向猛操作。要是作业过程中风力突然变大,超过了安全等级,第一时间把重物落到地面,然后固定好设备,人员撤离到安全地方。要是发现钢丝绳脱槽或者打滑,绝对不能硬拉,赶紧慢慢把重物落下来,整理好钢丝绳再重新作业,不能带病运行。4.2险情与事故处置流程一旦发生险情或者已经出了事故,第一步就是立即停止作业,切断设备电源,然后把危险区域隔离起来,不让无关人员进入,防止二次伤害。要是有人员受伤,第一时间拨打急救电话,先抢救受伤人员,然后马上报告现场负责人和安全管理部门,保护好事故现场,不要随便移动设备和重物,等着相关人员来调查处理,绝对不能瞒报,瞒报只会让小问题变成更大的事故,还会耽误处置的时机。4.3日常应急准备要求平时我们就要把应急的东西准备好,操作间里要放应急药箱、断电工具这些东西,每个月都要组织一次应急演练,不是走形式,是让大家真的熟了处置流程,真遇到事就不会慌,你练得多了,关键时刻就能反应过来,就能救命。总的来说,起重设备安全运行,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 渗滤液生化处理运营维护合同
- 减变速机装配调试工标准化知识考核试卷含答案
- 门诊处方登记表
- 石英晶体振荡器制造工安全实操强化考核试卷含答案
- 渔船驾驶员冲突管理评优考核试卷含答案
- 坚果果蔬籽加工工岗前强化考核试卷含答案
- 柠檬酸原料粉碎工安全生产规范知识考核试卷含答案
- 2026年秋季大学辅导员毕业生就业指导育人课件
- 淡水捕捞工岗位基础理论考核试卷含答案
- 农化技术员安全强化知识考核试卷含答案
- 2026年建筑施工企业安管人员继续教育试题(含答案)
- 2026年蚌埠医科大学第一附属医院(出入院管理科)公开招聘劳务派遣人员笔试参考题库及答案详解
- 《同他去》(教学设计)-2024-2025学年湘艺版(2024)音乐一年级上册
- 《老年服务礼仪与沟通技巧》全套教学课件
- 4.6.1人体对外界环境的感知 课件 生物人教版(2024)八年级上册
- 进行性血胸的诊断
- 客服外包协议补充协议
- 2024年新人教版7年级道德与法治上册全册课件
- 小儿腹泻-小儿推拿培训课件
- 《文创产品设计》-第二章 探究设计:探寻文创之法
- 2024年下半年商务部国际贸易经济合作研究院招聘工作人员15人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
评论
0/150
提交评论