2026年职业健康安全管理师考试职业健康安全管理法规与政策专项习题

2026年职业健康安全管理师考试职业健康安全管理法规与政策专项习题一、单项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）1.根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准，以下哪项不属于安全生产责任制的基本要素？（）A.安全生产投入保障机制B.各岗位人员的安全生产职责C.安全生产教育和培训制度D.事故隐患排查治理制度2.《职业病防治法》规定，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素检测，以下哪项不属于职业病危害因素检测的常见内容？（）A.生产性粉尘浓度B.噪声强度C.工作场所照明度D.电磁辐射水平3.根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，以下哪项不属于上岗前职业健康检查的项目？（）A.肝功能检查B.肾功能检查C.血常规检查D.心电图检查4.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故，以下哪项不属于较大事故的认定标准？（）A.3人死亡B.12人重伤C.2000万元直接经济损失D.50人以下失踪5.根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，以下哪项不属于劳动能力鉴定的主要内容？（）A.劳动功能障碍程度B.生活自理障碍程度C.工伤医疗补助金D.一次性伤残补助金6.《消防法》规定，任何单位和个人都不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材，以下哪项不属于消防设施、器材？（）A.消火栓B.灭火器C.消防广播D.火灾自动报警系统7.根据《道路交通安全法》的规定，机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯指示通行，在没有交通信号灯的交叉路口，应当遵守以下哪项规定？（）A.让行左转弯车辆B.让行直行车辆C.让行行人D.先到先行8.《安全生产许可证条例》规定，国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度，以下哪项不属于需要取得安全生产许可证的企业类型？（）A.矿山企业B.建筑施工企业C.化工企业D.商业零售企业9.根据《职业病诊断与鉴定管理办法》的规定，职业病诊断应当由具有相应资质的医疗卫生机构承担，以下哪项不属于职业病诊断的依据？（）A.职业史B.职业接触史C.症状和体征D.职业病危害因素检测报告10.《生产安全事故应急条例》规定，生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，应急救援预案应当包括下列内容：（）A.应急组织机构及其职责B.应急预防与应急准备C.应急响应和处置程序D.应急保障措施二、多项选择题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。在每小题列出的五个选项中，有多项符合题目要求，请将正确选项的字母填在题后的括号内。多选、少选或错选均不得分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》的规定，生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员履行下列职责：（）A.组织或者参与制定安全生产规章制度和操作规程B.检查安全生产规章制度和操作规程的落实情况C.组织或者参与安全生产教育和培训D.依法参加事故应急救援和事故调查处理E.事故报告和事故调查处理2.《职业病防治法》规定，用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：（）A.建立健全职业病防治责任制B.设置或者指定职业卫生管理机构或者人员，负责职业病防治工作C.制定职业病防治计划和实施方案D.组织开展职业卫生培训E.对接触职业病危害的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查3.根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，在岗期间职业健康检查和离岗职业健康检查，以下哪些属于在岗期间职业健康检查的内容？（）A.肝功能检查B.肾功能检查C.血常规检查D.心电图检查E.肺功能检查4.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起（）日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，可以适当延长，但延长期限不得超过（）日。（）A.30日B.60日C.90日D.120日E.180日5.根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤：（）A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害的D.上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的E.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的6.《消防法》规定，任何人发现火灾都应当立即报警，任何单位、个人都不得阻拦报警，以下哪些属于火灾报警的内容？（）A.火灾发生的时间B.火灾发生的地点C.火灾的种类D.火势的大小E.报警人的姓名和联系方式7.根据《道路交通安全法》的规定，机动车通过人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当（）。（）A.停止让行B.减速慢行C.停止让行D.减速慢行E.直行通过8.《安全生产许可证条例》规定，企业取得安全生产许可证后，不得有下列行为：（）A.降低安全生产条件B.转让安全生产许可证C.出租安全生产许可证D.使用伪造、变造的安全生产许可证E.决定安全生产投入9.根据《职业病诊断与鉴定管理办法》的规定，职业病诊断争议由设区的市级卫生行政部门组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定，以下哪些属于职业病诊断鉴定的程序？（）A.委托鉴定B.组织鉴定C.鉴定结论D.申诉E.再鉴定10.《生产安全事故应急条例》规定，生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，应急救援预案应当包括下列内容：（）A.应急组织机构及其职责B.应急预防与应急准备C.应急响应和处置程序D.应急保障措施E.应急演练三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请判断下列表述是否正确，正确的填“√”，错误的填“×”）1.《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。（）2.《职业病防治法》规定，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素检测，检测结果应当向劳动者公布。（）3.根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，在岗期间职业健康检查和离岗时的职业健康检查，但是不需要进行离岗后的职业健康检查。（）4.《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，可以适当延长，但延长期限不得超过30日。（）5.根据《工伤保险条例》的规定，职工发生工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。（）6.《消防法》规定，任何人发现火灾都应当立即报警，任何单位、个人都不得阻拦报警，火灾报警后，应当立即组织人员疏散和灭火。（）7.根据《道路交通安全法》的规定，机动车通过人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当停车让行。（）8.《安全生产许可证条例》规定，企业取得安全生产许可证后，不得降低安全生产条件，但是可以转让安全生产许可证。（）9.根据《职业病诊断与鉴定管理办法》的规定，职业病诊断争议由设区的市级卫生行政部门组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定，鉴定结论为最终结论，不得申诉。（）10.《生产安全事故应急条例》规定，生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，应急救援预案应当包括应急组织机构及其职责、应急预防与应急准备、应急响应和处置程序、应急保障措施等内容。（）四、简答题（本大题共8小题，每小题2分，共16分。请根据题目要求，回答问题）1.简述《中华人民共和国安全生产法》中关于生产经营单位安全生产责任制的核心内容。2.简述《职业病防治法》中关于用人单位职业病危害防治管理的主要措施。3.简述《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》中关于用人单位对从事使用有毒物品作业的劳动者进行职业健康检查的要求。4.简述《生产安全事故报告和调查处理条例》中关于事故调查组提交事故调查报告的时限规定。5.简述《工伤保险条例》中关于职工发生工伤，应当认定为工伤的情形。6.简述《消防法》中关于火灾报警和火灾扑救的规定。7.简述《道路交通安全法》中关于机动车通过人行横道的通行规则。8.简述《安全生产许可证条例》中关于企业取得安全生产许可证后应当遵守的规定。五、应用题（本大题共8小题，每小题4分，共24分。请根据题目要求，结合实际情况进行分析和解答）1.某矿山企业发生一起死亡事故，造成3人死亡，直接经济损失2000万元，请根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，判断该事故属于哪类事故，并说明理由。2.某化工厂使用有毒物品作业场所，请根据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》的规定，说明该化工厂应当采取哪些职业病防治管理措施。3.某建筑工地发生一起事故，造成5人重伤，请根据《工伤保险条例》的规定，说明该事故中受伤的5名工人是否应当认定为工伤，并说明理由。4.某商场发生火灾，请根据《消防法》的规定，说明该商场应当采取哪些火灾预防和扑救措施。5.某机动车驾驶员在驾驶过程中发生交通事故，造成3人受伤，请根据《道路交通安全法》的规定，说明该机动车驾驶员应当承担怎样的法律责任。6.某企业取得安全生产许可证后，降低安全生产条件，请根据《安全生产许可证条例》的规定，说明该企业应当承担怎样的法律责任。7.某劳动者在从事工作过程中发生职业病，请根据《职业病防治法》的规定，说明该劳动者应当享有的权利。8.某生产经营单位未制定生产安全事故应急救援预案，请根据《生产安全事故应急条例》的规定，说明该单位应当承担怎样的法律责任。【标准答案及解析】一、单项选择题1.A解析：安全生产责任制的基本要素包括各岗位人员的安全生产职责、责任范围和考核标准，以及安全生产投入保障机制、安全生产教育和培训制度、事故隐患排查治理制度等。安全生产投入保障机制属于安全生产责任制的保障措施，不属于基本要素。2.C解析：职业病危害因素检测的常见内容包括生产性粉尘浓度、噪声强度、电磁辐射水平等，工作场所照明度不属于职业病危害因素检测的范畴。3.D解析：上岗前职业健康检查的项目包括肝功能检查、肾功能检查、血常规检查等，心电图检查不属于上岗前职业健康检查的项目。4.D解析：较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故，50人以下失踪不属于较大事故的认定标准。5.C解析：劳动能力鉴定的主要内容包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度，工伤医疗补助金和一次性伤残补助金不属于劳动能力鉴定的范畴。6.C解析：消防设施、器材包括消火栓、灭火器、消防广播、火灾自动报警系统等，消防广播不属于消防设施、器材。7.B解析：机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯指示通行，在没有交通信号灯的交叉路口，应当遵守让行直行车辆的规定。8.D解析：国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度，商业零售企业不属于需要取得安全生产许可证的企业类型。9.D解析：职业病诊断的依据包括职业史、职业接触史、症状和体征等，职业病危害因素检测报告不属于职业病诊断的依据。10.D解析：应急救援预案应当包括应急保障措施等内容，应急组织机构及其职责、应急预防与应急准备、应急响应和处置程序不属于应急保障措施的内容。二、多项选择题1.ABCD解析：生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员履行下列职责：组织或者参与制定安全生产规章制度和操作规程、检查安全生产规章制度和操作规程的落实情况、组织或者参与安全生产教育和培训、依法参加事故应急救援和事故调查处理。事故报告和事故调查处理不属于安全生产管理机构或者安全生产管理人员的职责。2.ABCD解析：用人单位应当采取下列职业病防治管理措施：建立健全职业病防治责任制、设置或者指定职业卫生管理机构或者人员，负责职业病防治工作、制定职业病防治计划和实施方案、组织开展职业卫生培训。对接触职业病危害的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查属于职业病防治管理措施，但是该选项不完整，不选。3.ABCD解析：在岗期间职业健康检查的内容包括肝功能检查、肾功能检查、血常规检查、心电图检查等。肺功能检查不属于在岗期间职业健康检查的内容。4.BC解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，可以适当延长，但延长期限不得超过30日。5.ABCD解析：职工发生工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害的、上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的属于应当认定为工伤的情形，但是该选项不完整，不选。6.ABCDE解析：火灾报警的内容包括火灾发生的时间、火灾发生的地点、火灾的种类、火势的大小、报警人的姓名和联系方式等。7.AB解析：机动车通过人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当停车让行。8.ABCD解析：企业取得安全生产许可证后，不得有下列行为：降低安全生产条件、转让安全生产许可证、出租安全生产许可证、使用伪造、变造的安全生产许可证。决定安全生产投入不属于不得有的行为。9.ABCD解析：职业病诊断争议由设区的市级卫生行政部门组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定，鉴定结论为最终结论，不得申诉。该选项错误，鉴定结论并非最终结论，可以申诉。10.ABCD解析：应急救援预案应当包括应急组织机构及其职责、应急预防与应急准备、应急响应和处置程序、应急保障措施等内容。三、判断题1.√解析：《中华人民共和国安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。2.√解析：《职业病防治法》规定，用人单位应当建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素检测，检测结果应当向劳动者公布。3.×解析：《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，在岗期间职业健康检查和离岗时的职业健康检查，以及离岗后的职业健康检查。4.×解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，可以适当延长，但延长期限不得超过30日。5.√解析：《工伤保险条例》规定，职工发生工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。6.√解析：《消防法》规定，任何人发现火灾都应当立即报警，任何单位、个人都不得阻拦报警，火灾报警后，应当立即组织人员疏散和灭火。7.√解析：《道路交通安全法》规定，机动车通过人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当停车让行。8.×解析：《安全生产许可证条例》规定，企业取得安全生产许可证后，不得降低安全生产条件，不得转让安全生产许可证。9.×解析：《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，职业病诊断争议由设区的市级卫生行政部门组织职业病诊断鉴定委员会进行鉴定，鉴定结论并非最终结论，可以申诉。10.√解析：《生产安全事故应急条例》规定，生产经营单位应当制定生产安全事故应急救援预案，应急救援预案应当包括应急组织机构及其职责、应急预防与应急准备、应急响应和处置程序、应急保障措施等内容。四、简答题1.生产经营单位安全生产责任制是指生产经营单位的各级负责人、各职能部门、各岗位操作人员，在各自的职责范围内，对安全生产工作应负的责任。其核心内容包括：生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责；生产经营单位的安全生产管理机构或者安全生产管理人员履行下列职责：组织或者参与制定安全生产规章制度和操作规程、检查安全生产规章制度和操作规程的落实情况、组织或者参与安全生产教育和培训、依法参加事故应急救援和事故调查处理；其他从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。2.用人单位职业病危害防治管理的主要措施包括：建立健全职业病防治责任制、设置或者指定职业卫生管理机构或者人员，负责职业病防治工作、制定职业病防治计划和实施方案、组织开展职业卫生培训、对接触职业病危害的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查、建立职业病危害因素检测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素检测，检测结果应当向劳动者公布、采取有效的职业病危害防护措施、为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品、对职业病防护设施进行经常性维护、检修，确保其有效运行、定期进行职业病危害因素检测、评价，及时采取措施消除职业病危害。3.用人单位应当对从事使用有毒物品作业的劳动者进行上岗前职业健康检查，在岗期间职业健康检查和离岗时的职业健康检查。上岗前职业健康检查是在劳动者开始从事使用有毒物品作业前进行的职业健康检查，以确定劳动者是否适合从事该作业；在岗期间职业健康检查是在劳动者从事使用有毒物品作业期间定期进行的职业健康检查，以监测劳动者健康状况，早期发现职业病；离岗时职业健康检查是在劳动者离开使用有毒物品作业岗位时进行的职业健康检查，以评估劳动者在岗期间的健康状况。4.事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况下，经负责事故调查的人民政府批准，可以适当延长，但延长期限不得超过30日。5.职工发生工伤，有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力伤害的、上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。6.任何人发现火灾都应当立即报警，任何单位、个人都不得阻拦报警。火灾报警后，应当立即组织人员疏散和灭火。商场应当采取的火灾预防和扑救措施包括：建立健全消防安全责任制、设置或者指定消防安全管理人员，负责消防安全工作、制定消防安全制度和操作规程、定期进行消防安全检查，及时消除火灾隐患、安装火灾自动报警系统和自动灭火系统、为员工和顾客提供消防安全教育和培训、制定火灾应急预案，并定期组织演练。7.劳动者在从事工作过程中发生职业病，应当享有的权利包括：要求用人单位停止侵害其健康的职业病危害行为、要求用人单位进行职业病诊断和治疗、要求用人单位给予相应的工伤保险待遇、要求用人单位赔偿因职业病造成的损失、要求用人单位为其提供职业病防治方面的信息和帮助。8.生产经营单位未制定生产安全事故应急救援预案，应当承担的法律责任包括：由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期改正，给予警告；逾期未改正的，处5万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，责令停产停业整顿；构成犯罪的，依法追究刑事责任。五、应用题1.该事故属于较大事故。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。该事故造成3人死亡，直接经济损失