中秋国庆节前安全生产部署会主要负责人讲话稿（危险化学品企业版）

—PAGE1—在危险化学品企业中秋国庆节前安全生产部署会上的讲话（2026年9月21日）同志们：今天，我们召开中秋国庆节前安全生产部署会，主要任务是贯彻《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国危险化学品安全法》等法律法规要求，落实上级监管部门关于“两节”期间安全防范工作部署，对公司节日期间安全生产特别是危险化学品安全管理工作进行再部署、再压实。下面，我讲四点意见。一、充分认清危险化学品安全生产的特殊性和艰巨性危险化学品易燃易爆、有毒有害，一旦发生事故，极易造成重大人员伤亡和财产损失，社会影响巨大。今年5月1日，《中华人民共和国危险化学品安全法》正式施行，对危险化学品生产、储存、使用、经营、运输、废弃处置全链条安全管理提出了更高要求。全公司上下必须以更高标准、更严要求抓好危险化学品安全管理，坚决守住不发生事故的底线。节日期间，员工思想波动、岗位人员轮换、检维修和装卸作业增多，装置长期运行后的疲劳、隐患累积风险显现，加之秋季干燥气候影响，火灾爆炸、中毒窒息、泄漏事故风险上升。各级管理人员必须清醒认识到，节日期间安全管理只能加强、不能削弱，必须以“万无一失”的标准防止“一失万无”。二、突出重点环节，全面落实节日期间安全管控措施（一）严控生产装置运行风险。节前对生产装置进行一次全面安全体检，重点检查反应釜、塔器、换热器、压缩机、泵等关键设备运行状况，加强工艺参数监控，严禁超温、超压、超负荷运行。自动化控制系统、安全仪表系统、可燃有毒气体检测报警系统必须完好投用，联锁保护不得随意摘除或旁路。对长期运行装置，节前要组织工艺、设备、仪表专业联合检查，发现问题及时消缺处理。（二）强化罐区储运和装卸作业管控。加强储罐液位、温度、压力监控，落实储罐安全附件和防雷防静电设施检查，杜绝超装、冒罐。装卸作业严格执行操作规程，落实车辆熄火、静电接地、静置充分、双人监护等要求，严禁超装超载、混装混运。节日期间减少装卸频次，确需装卸的尽量安排在白班进行并提级监护，夜间原则上停止危险化学品装卸作业。（三）严格特殊作业提级审批管控。动火、受限空间、高处、吊装、盲板抽堵、临时用电、断路等特殊作业，节日期间原则上停止实施；确需实施的，一律提级审批，由公司主要负责人或其授权人审批，落实“作业票证＋风险分析＋气体检测＋专人监护＋应急处置”全链条管控措施。动火作业必须清理现场可燃物、落实防火措施，严禁无证动火、越级审批、擅自扩大作业范围。（四）落实防静电、防泄漏和防火防爆措施。全面检查静电接地、跨接线、防静电服和防护用品，物料输送、装卸、采样等作业严格落实静电防控措施，危险区域作业人员按规定穿着防静电工作服。加强法兰、阀门、密封点巡查，及时发现处置跑冒滴漏。检查消防泵、泡沫灭火系统、喷淋系统、事故水池等应急设施，确保完好有效。控制室、配电室等关键部位严格落实防爆要求。（五）强化危险化学品运输环节管理。严格执行危险货物道路运输有关规定，节日期间合理安排运输计划，落实承运单位、车辆和驾驶员、押运员资质审查，超载、超限、证照不符的一律不得发运。装车前做好车辆安全检查，装车后按规定粘贴警示标志，押运员全程在岗，严禁超速行驶和疲劳驾驶，严格执行限行时段和线路规定。（六）统筹安排停产检维修与节日生产。节日期间停产的企业，要制定停产方案，落实排空、置换、清洗、隔离、断电等安全措施，重要部位落实专人看护。节后复产（开车）前，必须组织全面安全检查，落实装置确认、置换分析、逐步升负荷等要求，重大危险源开车方案按规定报属地监管部门备案，严禁未经确认盲目开车。三、强化应急值守，确保突发事件快速有效处置（一）严格领导带班和值班值守。节日期间公司主要负责人、分管负责人、安全总监在岗带班，调度室、中控室、罐区、装卸区等重点岗位24小时值守，值班人员必须熟悉应急处置程序和报警流程，做到接报即响应、响应即处置。（二）加强应急物资和队伍准备。清点补充应急物资、防护器材、消防器材和堵漏器材，专职或兼职应急队伍保持临战状态。节前组织一次针对泄漏、火灾、中毒场景的应急演练，检验应急预案的可操作性和应急队伍的实际处置能力，对暴露的问题及时整改完善。（三）严格信息报告。发生泄漏、火灾、爆炸、中毒等事故或险情，立即启动应急预案，第一时间报告属地应急管理和消防救援部门，严禁迟报、瞒报、谎报，为抢险救援争取宝贵时间。四、压紧压实责任，确保各项措施落实到位（一）落实安全生产责任制。公司主要负责人是安全生产第一责任人，班子成员落实“一岗双责”，车间主任、班组长、岗位操作人员逐级落实责任，做到责任到人、任务到岗、措施到位，层层传导压力、层层抓好落实。（二）加强节日期间现场巡查。公司领导每日带队巡查不少于一次，罐区、装卸区、危险品库房等重点部位加密巡查频次，巡查情况如实记录在案。安全管理部门加强监督检查，发现违章操作立即纠正、严肃处理，坚决杜绝“三违”行为。（三）严格考核问责。把节日期间安全措施落实情况纳入考核，对落实不力、失职失责的，严肃追责问责；对造成事故的，依法依规从严处理，绝不姑息迁就。同志们