校企实习合作基地协议

校企实习合作基地协议1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX大学（以下简称“甲方”），系经中华人民共和国教育部批准设立的综合性高等院校，具有独立法人资格，地址位于XX省XX市XX区XX路XX号。甲方法定代表人/负责人为XX教授，联系方式为010-XXXXXXXX。甲方拥有丰富的教育教学资源和科研实力，致力于培养高素质人才，并积极推动校企合作，为学生提供实践锻炼机会。

甲方作为本次校企实习合作基地协议的一方当事人，主要基于以下背景与乙方展开合作。近年来，甲方高度重视学生的实践能力培养，认为实习是学生将理论知识应用于实际工作的重要环节，有助于提升学生的就业竞争力。然而，甲方在实习基地建设方面存在资源限制，部分专业领域缺乏稳定的实习渠道，因此希望通过本次合作，与乙方建立长期稳定的实习合作关系，为学生提供高质量的实习环境。同时，甲方希望通过与乙方的合作，促进产学研深度融合，推动科研成果转化，实现校企双方的互利共赢。

乙方名称：XX科技有限公司（以下简称“乙方”），系依据中华人民共和国公司法设立的企业法人，地址位于XX省XX市XX区XX路XX号。乙方法定代表人/负责人为XX先生，联系方式为021-XXXXXXXX。乙方在XX行业领域具有领先的技术实力和丰富的市场经验，拥有一批专业的技术团队和先进的实习实训设施，致力于为行业培养高素质的技术人才。

乙方作为本次校企实习合作基地协议的另一方当事人，主要基于以下背景与甲方展开合作。乙方在发展过程中，深刻认识到人才培养的重要性，认为高素质的实习人才是企业发展的重要支撑。因此，乙方愿意与甲方建立长期稳定的合作关系，为甲方学生提供实习岗位，并参与实习教学的指导与管理。通过本次合作，乙方希望能够与甲方共同培养符合行业需求的技术人才，提升企业的核心竞争力，同时也能够借助甲方的教育资源和人才优势，推动企业技术创新和产业升级。

甲方与乙方的合作，基于双方在人才培养和产业发展方面的共同目标，旨在建立长期稳定的校企实习合作关系，为学生提供高质量的实习机会，为乙方提供稳定的人才储备，实现校企双方的共同发展。双方将通过本次协议的签订和履行，充分发挥各自的优势，推动校企合作向纵深发展，为经济社会发展做出积极贡献。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是甲乙双方基于互惠互利原则，建立长期稳定的校企实习合作基地关系，共同为学生的实习实践提供必要的条件和支持，促进学生的理论知识与实践技能相结合，提升学生的综合素质和就业能力。具体内容涵盖：甲方根据乙方的人才需求，推荐符合条件的学生到乙方实习，乙方提供实习岗位、实习指导和相关设施，双方共同制定实习计划和考核标准，保障实习学生的安全和权益，并就实习教学和人才培养进行合作交流。通过本次合作，双方旨在构建一个规范、高效、互利的校企实习合作平台，为学生的成长成才和乙方的发展提供有力支持。

第二条定义

在本合同中，除非上下文另有解释：

“实习学生”指由甲方推荐、经乙方同意接收并按照本合同约定在乙方进行实习的学生。

“实习岗位”指乙方根据甲方学生的专业背景和实习需求提供的、适合学生实习的岗位或项目。

“实习计划”指甲乙双方共同制定的、包含实习目标、内容、时间安排、考核方式等内容的指导性文件。

“实习指导”指乙方安排专业技术人员对实习学生进行工作指导、技能培训和职业素养教育。

“实习考核”指根据实习计划对实习学生的实习表现、实习成果进行的评价和鉴定。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

甲方有权根据乙方的实习岗位需求，推荐符合条件的学生到乙方进行实习。甲方有权要求乙方按照实习计划提供必要的实习条件和指导，并对实习学生的实习表现进行初步评价。甲方有权监督乙方对实习学生的管理，确保实习学生的安全和合法权益。甲方应向乙方提供实习学生的基本信息，包括姓名、专业、联系方式等，并确保信息的真实性。甲方应教育实习学生遵守乙方的规章制度，遵守职业道德，保守乙方的商业秘密。甲方应配合乙方对实习学生进行实习考核，并根据考核结果给予学生相应的学分或评价。甲方应定期向乙方反馈实习学生的实习情况，并提出改进建议。甲方应承担实习学生在实习期间的基本保险费用。甲方应配合乙方处理实习期间出现的突发事件，并及时向乙方通报相关情况。

2.乙方的权力和义务

乙方有权根据自身的人才需求和业务发展，向甲方提出实习岗位需求，并参与实习计划的制定。乙方有权对申请实习的学生进行筛选和选拔，并有权根据实习学生的表现调整实习岗位或实习内容。乙方有权要求甲方推荐素质优良、符合实习要求的实习学生。乙方应根据实习计划为实习学生提供合适的实习岗位，并配备相应的实习指导人员。乙方应向实习学生提供必要的实习培训和指导，帮助实习学生掌握岗位技能，提升职业素养。乙方应保障实习学生的实习安全，提供必要的安全防护措施和劳动保护用品。乙方应制定实习考核标准，对实习学生的实习表现进行考核，并出具实习鉴定。乙方应配合甲方对实习学生进行实习考核，并提供必要的支持和协助。乙方应尊重实习学生的人格尊严，为实习学生提供良好的实习环境。乙方应妥善保管实习学生的个人信息，并严格遵守保密义务。乙方应定期向甲方反馈实习学生的实习情况，并提出改进建议。乙方应配合甲方处理实习期间出现的突发事件，并及时向甲方通报相关情况。乙方应承担实习学生在实习期间可能发生的意外伤害责任，并为学生购买必要的意外伤害保险。

（注：以上内容仅为范本，具体条款可根据实际情况进行调整和完善。）

第四条价格与支付条件

双方确认，本次校企实习合作属于公益性质，甲方推荐学生到乙方实习，乙方提供实习岗位及相关指导，双方的主要目的是为了促进学生的实习实践和职业发展，因此本合同不涉及直接的实习费用支付。乙方在接收实习学生期间，应为学生提供必要的实习生活条件，包括工作场所、必要的办公设备或工具、安全的工作环境等，相关费用由乙方承担。甲方不应向乙方支付任何实习费用。乙方在实习期间产生的其他合理成本（例如，因实习需要而产生的特定耗材、培训材料等），应由乙方自行承担，与甲方无关。双方通过本次合作，共同致力于提升实习质量，不涉及任何经济利益的单向转移支付，双方的合作成果主要体现在学生实习能力的提升和校企关系的深化上。

第五条履行期限

本合同有效期为自双方签字盖章之日起至XXXX年XX月XX日止，为期两年。合同期满前三个月，若双方均有意继续合作，应另行协商续签事宜。在本合同有效期内，甲方应根据乙方的实习需求，于每年XX月XX日至XX月XX日期间，向乙方推荐实习学生，具体人数和安排由双方根据实际情况协商确定。乙方应在收到甲方推荐的实习学生名单后，于XX日内完成实习岗位的安排和实习指导人员的指定，并正式开始接收实习学生。实习期限通常为每批实习学生不超过XX周，具体时间安排由甲乙双方协商确定，并应充分考虑学生的学业安排。合同履行期间的关键时间节点包括：每年XX月XX日前，甲方提交下一年度实习学生推荐计划；每年XX月XX日前，乙方确认接收的实习学生名单及实习岗位；实习开始前XX日，甲乙双方共同制定详细的实习计划；实习期满后XX日内，乙方完成实习鉴定并反馈给甲方。

第六条违约责任

6.1甲方违约责任：

6.1.1若甲方未能按照本合同约定，在规定时间内向乙方推荐符合基本条件的实习学生，或推荐的学生明显不符合乙方的实习岗位要求，导致乙方无法正常开展实习活动，甲方应承担相应的责任。乙方有权要求甲方在XX日内补足所需实习学生，或赔偿因此给乙方造成的直接损失，包括但不限于因实习岗位空缺导致的业务延误损失。若甲方未能按时补足，且情况严重影响了乙方的正常运营，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付合同总额XX%的违约金。

6.1.2若甲方在推荐学生时提供虚假信息，或未能对学生进行必要的实习前安全教育和管理，导致学生在实习期间发生安全事故或违反乙方的规章制度，给乙方造成损失，甲方应承担相应的赔偿责任。乙方有权要求甲方赔偿全部直接损失，并可根据损失情况要求支付合同总额XX%至XX%的违约金。若损失涉及第三方，甲方应负责处理相关事宜，并承担由此产生的一切法律责任。

6.1.3若甲方未能按照约定配合乙方对实习学生进行实习考核，或阻挠乙方正常开展实习管理活动，乙方有权要求甲方立即纠正，并可根据情节严重程度要求甲方支付合同总额XX%的违约金。

6.2乙方违约责任：

6.2.1若乙方未能按照本合同约定，在规定时间内向甲方提供足够的实习岗位或完成实习岗位的安排，导致甲方推荐的学生无法按时开始实习，乙方应承担相应的责任。甲方有权要求乙方在XX日内完成岗位安排，或赔偿因此给甲方造成的直接损失，包括但不限于学生实习机会的损失。若乙方未能按时完成，且情况严重影响了甲方的教学计划或声誉，甲方有权解除本合同，并要求乙方支付合同总额XX%的违约金。

6.2.2若乙方未能为实习学生提供符合安全标准的实习环境，或未能配备足够的实习指导人员，或在实习过程中发生重大安全事故，导致实习学生受到伤害，乙方应承担全部的赔偿责任，包括医疗费用、误工费、精神损害赔偿等。乙方还应承担由此产生的一切法律责任，并应根据甲方要求赔偿甲方因此遭受的声誉损失。无论甲方是否提出解除合同，乙方均应承担此赔偿责任。

6.2.3若乙方在实习期间，未经甲方同意，擅自降低对实习学生的指导标准，或要求实习学生从事与实习计划不符的高风险、高强度工作，或泄露实习学生的个人隐私或商业秘密，损害了实习学生的权益或甲方的利益，乙方应承担相应的违约责任。甲方有权要求乙方立即纠正，并可根据情节严重程度要求乙方支付合同总额XX%至XX%的违约金。若因此给甲方或实习学生造成损失，乙方应承担赔偿责任。

6.2.4若乙方未能按照约定在实习期满后XX日内完成实习鉴定并反馈给甲方，或提供的实习鉴定内容不客观、不真实，影响实习学生的学业评价，乙方应承担相应的责任。甲方有权要求乙方在XX日内补交符合要求的实习鉴定，并可根据延误时间长短，要求乙方支付每日XX%的逾期违约金，最高不超过合同总额的XX%。

6.3不可抗力导致的违约：

若因地震、洪水、战争、政府行为等不可抗力因素，导致任何一方无法履行本合同约定的义务，该方不承担违约责任，但应在不可抗力发生后XX日内通知对方，并提供相关证明文件。双方应根据不可抗力的影响程度，协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。因不可抗力导致的履行延迟或不能履行，互不承担违约责任。

6.4违约金的限制：

双方同意，本合同约定的违约金条款是对违约方的一种惩罚性措施，旨在弥补非违约方的损失。任何一方收取的违约金总额不应超过因违约行为造成的实际损失总额。若违约金不足以弥补实际损失，非违约方有权进一步要求违约方赔偿损失。但违约金总额不应超过合同标的额（本合同中为约定金额）的XX%。

第七条不可抗力

1.定义：在本合同中，“不可抗力”是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于：地震、台风、洪水、海啸、火山爆发、泥石流等自然灾害；战争、动乱、恐怖袭击等社会事件；政府行为，如法律、法规的变更、行政命令、政策调整等；以及其他类似上述情况，经合同双方在合同签订时不能预见、无法避免且不能克服的事件。

2.通知义务：任何一方在本合同履行过程中遭遇不可抗力事件时，应在不可抗力事件发生后XX日内，以书面形式通知对方，详细说明不可抗力事件的情况、可能产生的影响以及预计持续的时间。通知应包含必要的证据材料，如政府部门发布的灾害通告、新闻报道、影响证明等。

3.协商处理：收到不可抗力通知后，双方应本着友好协商的原则，根据不可抗力事件对合同履行的影响程度，协商决定是否暂停履行、部分履行或终止履行合同。协商应旨在减少不可抗力事件带来的损失，并寻求双方都能接受的解决方案。

4.责任免除：因不可抗力导致合同无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方不承担违约责任。但遭遇不可抗力的一方应积极采取必要的措施，尽量减少不可抗力事件带来的损失，并及时向对方通报情况。若不可抗力事件持续超过XX日，双方均有权协商解除本合同。解除合同时，双方应就合同履行情况、已产生的费用等进行结算，互不承担违约责任。

5.不可抗力证明：本合同所称不可抗力事件发生后，遭遇不可抗力的一方有义务在合理的时间内向对方提供不可抗力事件的相关证明材料。若一方未能提供有效证明，对方有权要求其进一步补充或解释。提供证明的期限和形式由双方协商确定，但不应影响不可抗力责任的处理。

第八条争议解决

1.争议类型：本合同在履行过程中发生的任何争议，包括但不限于合同解释、履行障碍、违约责任等，应由双方首先通过友好协商的方式解决。双方应指定专门联系人负责协商事宜，并争取在XX日内达成一致的解决方案。

2.协商不成处理：若双方在XX日内未能通过协商解决争议，或协商过程中达成的协议未能有效执行，双方应同意将争议提交至XX仲裁委员会，按照该会届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为甲方所在地（或双方协商一致的其他地点）。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，任何一方均不得向人民法院提起诉讼。

3.诉讼途径备选：作为仲裁的备选方案，若双方明确同意，在协商无法解决争议时，可将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。受理法院为甲方所在地（或双方协商一致的其他地点）有管辖权的人民法院。双方应遵守法院的判决或裁定，并承担相应的诉讼费用。

4.争议解决原则：无论采用协商、仲裁还是诉讼方式解决争议，双方均应本着公平、合理、高效的原则进行，并应尽可能保护学生的实习权益和校企合作的良好关系。在争议解决过程中，非争议方应继续履行本合同中未受争议影响的条款，确保校企实习合作的顺利进行。双方应将争议解决的结果应用于改进合同履行和未来合作，以避免类似争议的再次发生。

第九条其他条款

1.通知方式：双方在本合同履行过程中发生的所有通知、请求、文件等，均应采用书面形式，可以通过专人递送、挂号信、电子邮件或传真等方式发送至本合同首部列明的地址或联系方式。以电子邮件方式发送的，发出时视为送达；以专人递送或挂号信方式发送的，签收日或邮戳日视为送达。任何一方变更联系方式，应至少提前XX日以书面形式通知对方，否则按原方式发送的通知视为有效送达。

2.合同变更：对本合同的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并签署书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更本合同的内容。

3.合同转让：未经对方事先书面同意，任何一方不得将本合同项下的权利或义务部分或全部转让给第三方。但根据法律规定或双方另有约定的除外。

4.保密义务：双方应对在本合同签订及履行过程中知悉的对方商业秘密、技术信息以及实习学生的个人信息等保密信息承担保密义务。未经对方书面