2026年暑期临时用工协议书范本二篇

2026年暑期临时用工协议书范本二篇篇一甲方（用人单位）：深圳市某某科技有限公司地址：深圳市南山区科技园某大厦10楼联系人：张三联系电话：138xxxx5678乙方（临时用工）：李四身份证号码系方式：139xxxx8765鉴于：1.甲方因工作需要，在2026年暑期期间需要临时用工，乙方愿意接受甲方的工作安排。2.甲方与乙方本着平等自愿、协商一致的原则，特订立本协议。一、工作内容1.乙方同意在甲方指定的工作地点，从事以下工作内容：-客户服务支持，包括电话咨询、在线客服等；-数据录入与整理；-办公室日常行政事务协助。二、工作时间1.乙方的工作时间为2026年6月1日至2026年8月31日。2.工作时间按照甲方的工作安排执行，具体工作时间如下：-上班时间：上午9:00至下午18:00，午休1小时；-休息时间：每周休息1天，具体休息日由甲方安排；-休息日：根据国家法定节假日安排。三、工作报酬1.甲方将按照以下标准支付乙方工资：-基本工资：人民币2000元/月；-岗位工资：人民币1000元/月；-绩效奖金：根据实际完成工作情况，每月最高不超过人民币1000元。2.甲方将在乙方完成工作后，每月支付一次工资，支付时间为每月的25日。四、社会保险及福利1.甲方将为乙方购买以下社会保险：-社会养老保险；-失业保险；-工伤保险；-医疗保险。2.乙方在甲方工作期间，享受以下福利：-法定节假日工资；-休息日工资；-工作餐；-其他福利（如有）。五、工作纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方不得擅自离岗、旷工，如有特殊情况需请假，应提前向甲方提出书面申请。六、违约责任1.甲方违反本协议，应承担以下责任：-未按时支付工资的，应支付违约金，违约金为应支付工资的10%。-未按规定购买社会保险的，应承担相应的法律责任。2.乙方违反本协议，应承担以下责任：-擅自离岗、旷工的，甲方有权扣除相应的工资。-因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本协议在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。甲方（盖章）：深圳市某某科技有限公司代表人（签字）：张三日期：2026年4月15日乙方（签字）：李四日期：2026年4月15日篇二甲方（用人单位）：北京某某科技有限公司地址：北京市朝阳区某路某号联系人：王五联系电话方（临时用工）：赵六身份证号码系方式：138xxxx5678鉴于：1.甲方因工作需要，在2026年暑期期间需要临时用工，乙方愿意接受甲方的工作安排。2.甲方与乙方本着平等自愿、协商一致的原则，特订立本协议。一、工作内容1.乙方同意在甲方指定的工作地点，从事以下工作内容：-负责公司产品销售数据的录入与整理；-协助市场部进行市场调研及活动策划；-完成领导交办的其他临时性工作。二、工作时间1.乙方的工作时间为2026年7月1日至2026年8月31日。2.工作时间：周一至周五，上午9:00至下午18:00，午休1小时。三、工作报酬1.乙方的基本工资为每月人民币3000元；2.岗位工资为每月人民币500元；3.绩效奖金根据实际完成情况进行评估，最高不超过每月人民币1000元；4.甲方将在乙方完成工作后，每月支付一次工资，支付时间为每月的25日。四、社会保险及福利1.甲方将为乙方购买以下社会保险：-社会养老保险；-失业保险；-工伤保险；-医疗保险。2.乙方在甲方工作期间，享受以下福利：-法定节假日工资；-休息日工资；-工作餐。五、工作纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方不得擅自离岗、旷工，如有特殊情况需请假，应提前向甲方提出书面申请。六、违约责任1.甲方违反本协议，应承担以下责任：-未按时支付工资的，应支付违约金，违约金为应支付工资的10%。-未按规定购买社会保险的，应承担相应的法律责任。2.乙方违反本协议，应承担以下责任：-擅自离岗、旷工的，甲方有权扣除相应的工资。-因乙方原因造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。七、争议解决1.本协议在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲