2025年安全生产管理人员考试真题及答案

2025年安全生产管理人员考试真题及答案一、单项选择题（共30题，每题1分，共30分。每题只有1个正确答案，多选、错选、不选均不得分）1.根据2024年修订的《安全生产违法行为行政处罚办法》，生产经营单位存在安全生产违法行为，给予“较大数额罚款”处罚的听证标准为对个人罚款、对生产经营单位罚款分别达到（）以上的，当事人有权要求举行听证。A.2000元，3万元B.5000元，5万元C.1万元，10万元D.2万元，20万元答案：C解析：2024年修订的《安全生产违法行为行政处罚办法》明确调整听证门槛，对个人处1万元以上罚款、对生产经营单位处10万元以上罚款的，当事人享有听证权利。2.依据《工贸企业重大事故隐患判定标准（2023版）》，下列粉尘涉爆企业存在的情形中，不属于重大事故隐患的是（）。A.铝镁粉尘除尘系统采用正压送风方式输送粉尘B.粉尘作业场所20m范围内存在明火热源C.除尘系统未设置锁气卸灰装置D.作业人员未佩戴防静电劳动防护用品答案：D解析：选项D属于一般事故隐患，其余三项均明确列入工贸行业粉尘涉爆类重大事故隐患判定清单。3.生产经营单位应当对新上岗从业人员开展厂、车间、班组三级安全教育培训，其中班组级安全教育培训的内容不包括（）。A.岗位安全操作规程B.岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项C.本单位安全生产规章制度D.有关事故案例答案：C解析：选项C属于厂级安全教育培训的内容，其余三项均为《生产经营单位安全培训规定》明确的班组级培训必备内容。4.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），一级动火作业的作业票有效期最长为（）。A.8小时B.24小时C.72小时D.7天答案：A解析：GB30871-2022明确规定，特级、一级动火作业票有效期为8小时，二级动火作业票有效期为72小时，固定动火区每12个月认定一次。5.某生产经营单位发生生产安全事故，造成2人死亡、11人重伤、直接经济损失1200万元，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案：B解析：较大事故判定标准为造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失，本次事故符合较大事故判定标准。6.有限空间作业前应当开展气体检测，其中氧含量的合格范围为（）。A.18%-22%B.19.5%-21%C.20%-23%D.18.5%-23.5%答案：B解析：有限空间氧含量合格标准为19.5%-21%，富氧环境下最高不得超过23.5%。7.根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号），危险品生产与储存企业上年度营业收入不超过1000万元的，安全生产费用提取比例为（）。A.2%B.3%C.4%D.5%答案：C解析：财资〔2022〕136号明确规定，危险品生产与储存企业上年营收不超过1000万元的部分，按4%提取安全生产费用。8.生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员的安全生产考核合格证有效期为（）。A.1年B.2年C.3年D.5年答案：C解析：安全生产考核合格证有效期为3年，有效期届满需要延续的，应当在届满前3个月向原考核发证机关申请办理延续手续。9.生产经营单位接到生产安全事故报告后，单位负责人应当在（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.1小时B.2小时C.12小时D.24小时答案：A解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》明确规定，单位负责人接到事故报告后，应当于1小时内向监管部门上报事故信息。10.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。A.百分之二十B.百分之三十C.百分之四十D.百分之六十答案：C解析：《安全生产法》第95条规定，发生一般事故的，对主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款，较大事故处百分之六十，重大事故处百分之八十，特别重大事故处百分之一百。11.下列不属于特种作业人员的是（）。A.高压电工B.焊接与热切割作业人员C.登高架设作业人员D.厂区内叉车驾驶员答案：D解析：厂区内叉车驾驶员属于特种设备作业人员，不属于特种作业人员范畴。12.根据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，有限空间作业票的有效期最长为（）。A.8小时B.24小时C.72小时D.7天答案：B解析：有限空间作业票一工作一审，有效期最长不超过24小时，每日作业前应当重新开展气体检测。13.生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，每年至少组织（）次综合应急预案演练或者专项应急预案演练。A.1B.2C.3D.4答案：A解析：生产经营单位每年至少组织1次综合或专项应急预案演练，每半年至少组织1次现场处置方案演练。14.建筑施工企业安全生产费用的提取标准为建筑安装工程造价的（）。A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%答案：C解析：财资〔2022〕136号明确规定，房屋建筑工程、水利水电工程、电力工程、铁路工程、城市轨道交通工程安全生产费用提取比例为2.0%。15.重大事故隐患治理方案应当由（）组织制定并实施。A.安全生产管理人员B.生产经营单位主要负责人C.安全管理部门负责人D.隐患所在地班组负责人答案：B解析：重大事故隐患治理方案由单位主要负责人组织制定，落实“五到位”要求，治理完成后应当对治理情况进行评估。16.下列不属于危险化学品重大危险源判定指标的是（）。A.危险化学品的临界量B.危险化学品的实际存量C.危险化学品的储存方式D.危险化学品的危险特性答案：C解析：危险化学品重大危险源判定依据为危险化学品的危险特性、实际存量与临界量的比值，与储存方式无关。17.生产经营单位应当至少每（）对安全生产标准化运行情况开展一次自评。A.半年B.1年C.2年D.3年答案：B解析：安全生产标准化自评每年开展1次，形成自评报告，向全体从业人员通报。18.依据《女职工劳动保护特别规定》，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第（）级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。A.一B.二C.三D.四答案：C解析：不得安排怀孕女职工从事第三级体力劳动强度的作业，不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。19.高处作业是指在坠落高度基准面（）及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.1mB.2mC.3mD.5m答案：B解析：高处作业分级标准明确，坠落高度基准面2m及以上的作业属于高处作业，应当按规定配备防护设施。20.生产经营单位存在重大事故隐患，拒不执行监管部门停产停业整改指令的，监管部门可以按规定对该单位采取（）措施。A.查封扣押B.停止供电C.行政拘留D.吊销营业执照答案：B解析：《安全生产法》明确规定，生产经营单位拒不执行整改指令，有发生生产安全事故的现实危险的，监管部门可以依法采取停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施。21.某机械制造企业上年度营业收入为2亿元，根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，该企业本年度安全生产费用提取比例为（）。A.1%B.1.5%C.2%D.2.5%答案：B解析：机械制造企业营业收入超过1亿元至10亿元的部分，按1.5%提取安全生产费用。22.下列不属于安全生产费用使用范围的是（）。A.安全生产宣传、教育、培训支出B.新建项目安全设施“三同时”投入C.重大危险源评估、监控支出D.应急救援器材、设备、物资配备支出答案：B解析：新建项目安全设施“三同时”投入属于项目建设投资范畴，不得纳入安全生产费用列支。23.依据《安全生产法》，生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的人员规模阈值为（）。A.50人B.100人C.200人D.300人答案：B解析：从业人员超过100人的生产经营单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。24.受限空间作业过程中，气体检测的频次要求为作业期间至少每（）监测一次。A.1小时B.2小时C.3小时D.4小时答案：B解析：有限空间作业期间，至少每2小时开展一次气体监测，作业中断超过30分钟的，应当重新检测合格后方可进入。25.事故调查组应当自事故发生之日起（）日内提交事故调查报告。A.30B.60C.90D.120答案：B解析：事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告，特殊情况下经批准可以延长，延长的期限最长不超过60日。26.下列关于劳动防护用品管理的说法，正确的是（）。A.生产经营单位可以用货币替代劳动防护用品发放B.劳动防护用品只要未破损就可以一直使用C.进口的劳动防护用品应当符合我国劳动防护用品标准D.劳务派遣人员的劳动防护用品由劳务派遣单位配备答案：C解析：选项A错误，不得以货币或其他物品替代劳动防护用品；选项B错误，劳动防护用品应当按使用期限定期更换；选项D错误，劳务派遣人员的劳动防护用品由用工单位配备。27.特级动火作业的审批人应当是（）。A.作业班组长B.车间负责人C.安全管理部门负责人D.生产经营单位主要负责人或分管安全生产负责人答案：D解析：特级动火作业票由单位主要负责人或分管安全生产负责人审批，一级动火作业票由安全管理部门负责人审批，二级动火作业票由车间负责人审批。28.下列不属于重大事故隐患报告内容的是（）。A.隐患的现状及其产生原因B.隐患的危害程度和整改难易程度分析C.隐患的治理责任人和具体时限D.隐患的治理方案答案：C解析：重大事故隐患报告内容包括隐患现状及成因、危害程度和整改难度分析、治理方案，责任人和时限属于治理方案的组成部分。29.生产经营单位对承包商作业的安全管理责任，下列说法正确的是（）。A.承包商作业人员的安全培训由承包商自行负责，发包单位无需参与B.发包单位与承包商签订的安全生产协议中，可以约定承包商承担全部安全责任C.发包单位应当对承包商的作业过程进行统一协调、管理D.承包商发生生产安全事故的，由承包商自行上报，发包单位无需承担责任答案：C解析：选项A错误，发包单位应当对承包商作业人员进行入场安全培训；选项B错误，不得通过协议转移自身应当承担的安全生产主体责任；选项D错误，承包商发生事故的，发包单位未履行管理职责的应当承担相应责任。30.依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，生产经营单位应当（）对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，并向监管部门报送统计分析表。A.每月B.每季度C.每半年D.每年答案：B解析：生产经营单位应当每季度、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析，分别于下一季度15日前和下一年1月31日前向监管部门报送统计分析表。二、多项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.下列属于安全生产管理人员法定职责的有（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议E.督促落实本单位安全生产整改措施答案：ABDE解析：选项C属于生产经营单位主要负责人的法定职责，其余四项均为《安全生产法》第25条明确的安管人员职责。2.重大事故隐患治理方案应当包括的内容有（）。A.治理的目标和任务B.采取的方法和措施C.经费和物资的落实D.负责治理的机构和人员E.治理的时限和要求F.安全措施和应急预案答案：ABCDEF解析：重大事故隐患治理方案应当包含以上全部六项内容，落实整改措施、责任、资金、时限和预案“五到位”要求。3.依据《工贸企业重大事故隐患判定标准（2023版）》，下列属于有限空间作业类重大事故隐患的有（）。A.未对有限空间作业人员进行安全培训B.未落实有限空间作业审批制度，擅自进入有限空间作业C.有限空间作业未实行“双监护”制度D.有限空间作业未按规定开展通风检测E.未制定有限空间作业应急预案答案：BCD解析：选项A、E属于一般事故隐患，其余三项均明确列入工贸行业有限空间类重大事故隐患判定清单。4.下列属于特殊作业的有（）。A.动火作业B.高处作业C.有限空间作业D.临时用电作业E.动土作业答案：ABCDE解析：GB30871-2022明确的特殊作业包括动火、高处、有限空间、临时用电、动土、断路、盲板抽堵、吊装作业共8类。5.生产经营单位应当对（）人员进行专门的安全生产教育和培训，经考核合格后方可上岗作业。A.新上岗从业人员B.离岗6个月以上重新上岗的从业人员C.采用新工艺、新技术、新材料、新设备的相关从业人员D.调整工作岗位的从业人员E.劳务派遣人员答案：ABCDE解析：以上五类人员均应当按规定接受专项安全生产教育培训，考核合格后方可上岗。6.下列关于事故应急救援的说法，正确的有（）。A.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人B.单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大C.事故抢救过程中应当采取必要措施，避免或者减少对环境造成的危害D.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救，并提供一切便利条件E.生产经营单位发生事故后，应当立即如实上报，不得隐瞒不报、谎报或者迟报答案：ABCDE解析：以上说法均符合《安全生产法》《生产安全事故报告和调查处理条例》的相关规定。7.下列属于安全生产领域“三违”行为的有（）。A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违反操作规程E.违反管理制度答案：ABC解析：安全生产“三违”指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。8.生产经营单位的安全生产规章制度应当包括的内容有（）。A.安全生产教育和培训制度B.事故隐患排查治理制度C.重大危险源管理制度D.特殊作业安全管理制度E.劳动防护用品管理制度答案：ABCDE解析：以上均为生产经营单位应当建立的核心安全生产规章制度。9.依据《安全生产法》，生产经营单位应当告知从业人员的事项包括（）。A.作业场所和工作岗位存在的危险因素B.防范措施C.事故应急措施D.安全生产投入预算E.安全生产奖惩规定答案：ABC解析：生产经营单位应当如实告知从业人员作业场所和工作岗位的危险因素、防范措施和事故应急措施，保障从业人员的知情权。10.下列属于一般事故隐患的有（）。A.作业人员未按规定佩戴安全帽B.安全出口被杂物堵塞C.危险化学品储罐超量储存D.特种作业人员未持证上岗E.消防栓损坏无法正常使用答案：ABE解析：选项C、D属于重大事故隐患，其余三项属于危害程度小、整改难度低的一般事故隐患。11.有限空间作业的“双监护”制度指的是（）。A.作业现场专人监护B.企业层面专人巡查监护C.作业人员互相监护D.监理单位专人监护E.属地政府专人监护答案：AB解析：2024年应急管理部更新的有限空间作业安全要求明确，有限空间作业应当实行作业现场专人监护、企业级专人巡查监护的双监护制度。12.下列关于安全生产费用管理的说法，正确的有（）。A.安全生产费用应当专户核算，按规定范围使用B.年度结余资金结转下年度使用C.当年计提不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支D.安全生产费用可以用于员工安全生产奖励E.安全生产费用提取标准可以根据企业经营情况自行调整答案：ABCD解析：选项E错误，安全生产费用提取标准应当符合国家规定，不得自行降低提取比例。13.生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案，档案内容应当包括（）。A.培训时间B.培训内容C.参加人员D.考核结果E.培训讲师信息答案：ABCD解析：安全生产教育培训档案应当如实记录培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。14.下列属于危险化学品储存场所禁止性要求的有（）。A.超量储存B.混存禁忌物料C.堵塞安全出口D.堆放废弃包装物E.使用非防爆电气设备答案：ABCDE解析：以上行为均属于危险化学品储存场所的违法违规行为，其中超量储存、混存禁忌物料属于重大事故隐患。15.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查报告应当包括的内容有（）。A.事故发生单位概况B.事故发生经过和事故救援情况C.事故造成的人员伤亡和直接经济损失D.事故发生的原因和事故性质E.事故责任的认定以及对事故责任者的处理建议F.事故防范和整改措施答案：ABCDEF解析：事故调查报告应当包含以上全部六项内容，经批复后向社会公布。三、判断题（共20题，每题1分，共20分。判断正确得1分，判断错误、不答不得分）1.生产经营单位委托具备相应资质的安全生产技术、管理服务机构提供安全生产管理服务的，保证安全生产的责任由受托服务机构承担。（）答案：×解析：《安全生产法》明确规定，生产经营单位委托第三方机构提供安全生产服务的，安全生产主体责任仍由本单位承担。2.有限空间作业过程中，作业人员因工作需要可临时摘除防毒面具等呼吸防护用品。（）答案：×解析：有限空间作业全程严禁摘除呼吸防护用品，防止有毒有害气体突发浓度升高引发中毒事故。3.生产经营单位的安全生产管理人员应当按照规定经考核合格，考核可以收取适当的成本费用。（）答案：×解析：安全生产管理人员考核不得收取任何费用，由监管部门免费组织。4.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）答案：√解析：《安全生产法》明确赋予从业人员紧急撤离权，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。5.生产经营单位可以安排未取得特种作业操作证的人员从事特种作业，只要安排有经验的人员带教即可。（）答案：×解析：特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得特种作业操作证后，方可上岗作业。6.重大事故隐患治理完成后，生产经营单位可以自行组织验收，无需向监管部门报告。（）答案：×解析：重大事故隐患治理完成后，应当向监管部门报告治理情况，经监管部门核查合格后方可恢复生产经营活动。7.动火作业前应当清理作业现场10米范围内的易燃易爆物品，无法清理的应当采取可靠的隔离措施。（）答案：√解析：GB30871-2022明确规定，动火作业点10米范围内不得存放易燃易爆物品，确需存放的应当采取防火隔离措施。8.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者的安全生产教育和培训由劳务派遣单位负责。（）答案：×解析：生产经营单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。9.安全带应当按高挂低用的原则使用，挂点应当牢固可靠。（）答案：√解析：高处作业安全带应当高挂低用，不得低挂高用，挂点应当满足承重要求。10.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，只要签订安全生产协议即可。（）答案：×解析：生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。11.应急预案编制完成后，应当由生产经营单位主要负责人签署发布后实施。（）答案：√解析：生产经营单位主要负责人负责组织编制和实施本单位的应急预案，并对应急预案的真实性和实用性负责。12.粉尘涉爆企业应当每半年对除尘系统进行一次全面清理，防止粉尘堆积。（）答案：√解析：《工贸企业粉尘防爆安全规定》明确要求粉尘涉爆企业定期清理除尘系统和作业场所的粉尘堆积。13.生产经营单位的从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。（）答案：√解析：《安全生产法》明确赋予从业人员批评、检举、控告权，生产经营单位不得因此进行打击报复。14.临时用电线路的绝缘等级应当与电压等级匹配，架空线路可以沿地面明设。（）答案：×解析：临时用电线路不得沿地面明设，应当采取架空或埋地方式敷设，防止碾压破损引发触电事故。15.生产安全事故的间接原因通常是指物的不安全状态和人的不安全行为。（）答案：×解析：物的不安全状态和人的不安全行为是事故的直接原因，管理不到位、制度缺失等属于间接原因。16.生产经营单位应当为从业人员缴纳工伤保险费，高危行业企业还应当缴纳安全生产责任保险。（）答案：√解析：《安全生产法》明确规定，属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位，应当投保安全生产责任保险。17.吊装作业半径范围内严禁站人，特殊情况可以安排人员在吊装半径内指挥作业。（）答案：×解析：吊装作业半径属于危险区域，严禁任何人员进入，指挥人员应当站在吊装半径外的安全区域。18.职业病病人的诊疗、康复费用，按照国家有关工伤保险的规定执行，用人单位无需承担其他责任。（）答案：×解析：用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇，除工伤保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。19.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责，其履行职责的情况不需要纳入考核内容。（）答案：×解析：生产经营单位应当建立安全生产管理机构和安全生产管理人员履职考核机制，对其履职情况进行定期考核。20.任何单位和个人不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。（）答案：√解析：《生产安全事故报告和调查处理条例》明确规定，任何单位和个人不得阻挠和干涉事故的报告和依法调查处理。四、案例分析题（共3题，每题10分，共30分。请结合给定材料和法规要求作答）案例1：某建筑施工企业承建的住宅项目施工现场，2025年3月12日，2名作业人员在12层外脚手架进行外墙保温作业时，未系安全带不慎坠落，造成1人死亡、1人重伤，直接经济损失约220万元。经事故调查发现：该项目安管人员李某3天前曾发现该段脚手架安全带挂点不符合要求，仅口头告知作业班组整改，未跟踪整改闭环，且当日作业前未开展高处作业审批，作业现场无监护人员。问题：（1）判定本次事故的等级，并说明判定依据。（3分）（2）列出本次事故的直接原因。（3分）（3）简述安管人员李某履职不到位的具体情形及应承担的责任。（4分）参考答案：（1）本次事故属于一般事故。（1分）判定依据：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者1000万元以下直接经济损失的事故为一般事故，本次事故造成1人死亡、1人重伤、直接经济损失220万元，符合一般事故等级标准。（2分）（2）直接原因：①作业人员安全意识薄弱，高处作业未按规定系挂安全带，违章作业；（1.5分）②作业现场安全带挂点设置不符合规范要求，无可靠的高处作业防护设施，未落实高处作业审批和现场监护要求。（1.5分）（3）履职不到位情形：①发现事故隐患后未督促落实闭环整改，仅口头告知未跟进验证整改效果；（1分）②未督促落实特殊作业审批制度，高处作业未开展审批即允许作业人员作业；（1分）③未督促落实作业现场安全监护要求，作业过程无专人监护。（1分）责任：李某未履行安全生产管理职责，对事故发生负有直接管理责任，由应急管理部门处上一年年收入百分之二十至百分之五十的罚款，若构成犯罪的，依法追究刑事责任。（1分）案例2：某食品加工企业2025年4月21日安排2名作业人员进入污水处理调节池清理污泥，未办理有限空间作业票，未开展通风检测，作业人员未佩戴呼吸防护用品直接下池，先后中毒晕