【2026年】政工师职称考试题库及答案

【2026年】政工师职称考试题库及答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.以下哪个不是政工师职业道德的基本要求？()A.坚定政治立场B.热爱人民事业C.严守职业纪律D.追求物质利益2.政工师在工作中，如何处理与上级、同事和群众的关系？()A.唯命是从，不与同事交流B.滥用职权，压制群众C.站在群众立场，与人为善D.与上级保持距离，避免冲突3.政工师在思想政治工作中，应如何对待群众的不同意见？()A.一律驳回B.忽略不计C.充分尊重，耐心解释D.强迫接受4.政工师在组织开展群众性活动时，应遵循的原则是？()A.服从领导，不问群众意愿B.强迫群众参与，忽视个人意愿C.充分调动群众积极性，尊重群众意愿D.搞形式主义，走过场5.政工师在处理突发事件时，应首先采取的措施是？()A.推卸责任，逃避问题B.坦诚面对，积极应对C.依靠上级，不主动解决问题D.搞虚假宣传，误导群众6.政工师在开展思想政治工作时，应如何对待先进典型？()A.忽视不计，不加以宣传B.盲目跟风，不加分析C.仔细分析，正确宣传D.强迫学习，不尊重个人意愿7.政工师在指导群众组织工作时，应注重哪些方面？()A.只注重活动形式，不注重实效B.只注重经济效益，忽视群众利益C.注重群众参与，提高群众组织能力D.剥削群众，谋取私利8.政工师在教育培训工作中，应如何处理理论与实践的关系？()A.理论与实践脱节，只重理论教学B.理论与实践脱节，只重实践操作C.理论联系实际，学以致用D.忽视理论教学，只重实践经验9.政工师在处理人际关系时，应遵循的原则是？()A.利己主义，损人利己B.唯利是图，见利忘义C.诚实守信，尊重他人D.随意指责，不尊重他人二、多选题(共5题)10.政工师在开展思想政治教育时，应坚持哪些原则？()A.坚持党性原则B.坚持群众路线C.坚持实事求是D.坚持以德为先E.坚持法治原则11.以下哪些属于政工师在维护职工合法权益方面的主要职责？()A.协调劳动关系B.参与集体合同签订C.提供法律援助D.监督企业规章制度E.促进职工民主管理12.政工师在组织群众文化活动时，应当注意哪些事项？()A.贴近群众需求，满足群众文化需求B.尊重群众意愿，发挥群众主体作用C.创新活动形式，增强活动吸引力D.保持活动内容健康向上，避免低俗之风E.遵守活动组织纪律，确保活动安全有序13.政工师在推动企业文化建设时，可以从哪些方面着手？()A.培育企业核心价值观B.营造良好企业氛围C.强化企业社会责任D.丰富企业文化活动E.完善企业规章制度14.政工师在开展心理辅导工作时，应当掌握哪些技能？()A.倾听技巧B.沟通能力C.心理评估能力D.心理咨询技巧E.心理危机干预能力三、填空题(共5题)15.政工师在履行职责时，必须坚持的立场是：16.政工师在开展工作时，应当贯彻的基本方法是：17.政工师在处理职工思想政治工作时，应着重强调的是：18.政工师在开展企业文化活动中，应当遵循的基本原则是：19.政工师在履行职责时，必须遵守的纪律是：四、判断题(共5题)20.政工师在处理职工矛盾时，应当采取强制手段，迅速解决问题。()A.正确B.错误21.政工师的工作主要是组织、协调、服务，不涉及决策。()A.正确B.错误22.政工师在开展职工培训时，可以不考虑职工的实际情况，统一安排培训内容。()A.正确B.错误23.政工师在履行职责时，不受企业内部纪律和法规的约束。()A.正确B.错误24.政工师在开展企业文化活动时，应当以企业经济效益为唯一目标。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)25.请简述政工师在职工思想政治工作中的重要作用。26.如何理解政工师在构建和谐劳动关系中的角色和作用？27.在当前形势下，政工师应如何加强和创新企业思想政治工作？28.政工师在开展企业文化活动中，如何发挥职工的积极性、主动性、创造性？29.请结合实际，谈谈政工师如何提升自身的职业素养。

【2026年】政工师职称考试题库及答案一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】政工师的职业道德要求中不包括追求物质利益，而是强调忠诚于党的事业、热爱人民、严守纪律等。2.【答案】C【解析】政工师在工作中应当站在群众立场，与人为善，与上级和同事保持良好的沟通与协作关系。3.【答案】C【解析】政工师在处理群众不同意见时，应充分尊重，耐心解释，以理服人，避免简单粗暴。4.【答案】C【解析】政工师在组织开展群众性活动时，应当充分调动群众积极性，尊重群众意愿，确保活动取得实效。5.【答案】B【解析】政工师在处理突发事件时，应当坦诚面对，积极应对，及时妥善解决问题。6.【答案】C【解析】政工师在开展思想政治工作时，应当仔细分析先进典型，正确宣传，发挥典型的示范引领作用。7.【答案】C【解析】政工师在指导群众组织工作时，应注重群众参与，提高群众组织能力，确保群众组织的健康发展。8.【答案】C【解析】政工师在教育培训工作中，应理论联系实际，学以致用，提高教育培训的质量和效果。9.【答案】C【解析】政工师在处理人际关系时，应诚实守信，尊重他人，建立良好的人际关系。二、多选题(共5题)10.【答案】ABCE【解析】政工师在开展思想政治教育时，应当坚持党性原则，确保教育内容符合党的路线方针政策；坚持群众路线，保证教育贴近群众、服务群众；坚持实事求是，保证教育内容真实可信；坚持以德为先，培养良好的道德品质；坚持法治原则，确保教育过程合法合规。11.【答案】ABCDE【解析】政工师在维护职工合法权益方面，主要职责包括协调劳动关系，参与集体合同签订，提供法律援助，监督企业规章制度执行，以及促进职工参与民主管理，保障职工合法权益。12.【答案】ABCDE【解析】政工师在组织群众文化活动时，应当注意贴近群众需求，满足群众文化需求；尊重群众意愿，发挥群众主体作用；创新活动形式，增强活动吸引力；保持活动内容健康向上，避免低俗之风；遵守活动组织纪律，确保活动安全有序。13.【答案】ABCD【解析】政工师在推动企业文化建设时，可以从培育企业核心价值观、营造良好企业氛围、强化企业社会责任、丰富企业文化活动等方面着手，以提升企业凝聚力和竞争力。14.【答案】ABCDE【解析】政工师在开展心理辅导工作时，应当掌握倾听技巧，以便更好地理解咨询者的问题；具备良好的沟通能力，以促进咨询者表达内心感受；具备心理评估能力，以便准确判断咨询者心理状况；掌握心理咨询技巧，提供专业的心理辅导服务；以及具备心理危机干预能力，及时应对心理危机事件。三、填空题(共5题)15.【答案】党的基本路线【解析】政工师在履行职责时，必须坚定不移地贯彻党的基本路线，确保思想政治工作的正确方向。16.【答案】群众路线【解析】政工师在开展工作时，应当贯彻群众路线，坚持一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。17.【答案】职工的主体地位【解析】政工师在处理职工思想政治工作时，应尊重职工的主体地位，充分发挥职工在思想政治工作中的积极性和创造性。18.【答案】以人为本【解析】政工师在开展企业文化活动中，应当坚持以人为本，充分调动员工的积极性和创造性，营造和谐的企业文化氛围。19.【答案】党的纪律【解析】政工师在履行职责时，必须遵守党的纪律，保持清正廉洁，维护党的形象和利益。四、判断题(共5题)20.【答案】错误【解析】政工师在处理职工矛盾时，应当采取平和、公正、合理的方式，通过沟通协商解决问题，避免强制手段可能带来的负面影响。21.【答案】错误【解析】政工师的工作不仅仅是组织、协调、服务，还应当参与决策，为企业的思想政治工作提供智力支持和决策参考。22.【答案】错误【解析】政工师在开展职工培训时，应当充分考虑职工的实际情况和需求，有针对性地安排培训内容，提高培训效果。23.【答案】错误【解析】政工师在履行职责时，同样受到企业内部纪律和法规的约束，必须遵守相关规章制度，确保工作规范有序。24.【答案】错误【解析】政工师在开展企业文化活动时，应当兼顾企业经济效益和社会效益，以促进企业全面发展。五、简答题(共5题)25.【答案】政工师在职工思想政治工作中的重要作用包括：加强职工的思想政治教育，提高职工的思想政治觉悟；维护职工的合法权益，促进劳动关系和谐；推动企业文化建设，增强企业凝聚力和向心力；提升职工的职业道德和职业技能，促进企业健康发展。【解析】政工师作为企业思想政治工作的专业人才，对于提高职工思想政治素质、维护职工权益、推动企业文化建设和促进企业发展具有不可替代的作用。26.【答案】政工师在构建和谐劳动关系中的角色和作用主要体现在：通过开展思想政治工作，引导职工树立正确的劳动观念；协调劳动关系，解决劳动争议，维护职工合法权益；加强企业文化建设，促进职工与企业共同发展。【解析】政工师在构建和谐劳动关系中扮演着桥梁和纽带的角色，通过专业的工作手段，促进企业和职工之间的相互理解和支持，为构建和谐劳动关系提供有力保障。27.【答案】政工师应加强和创新企业思想政治工作，可以从以下几个方面着手：一是适应新时代要求，更新思想政治工作理念；二是运用现代科技手段，拓展思想政治工作渠道；三是注重职工需求，提高思想政治工作的针对性和实效性；四是加强政工队伍建设，提升政工师的专业素质和工作能力。【解析】面对新形势、新任务，政工师需要不断创新工作方法，提升自身能力，以更好地适应企业发展的需要，确保思想政治工作取得实效。28.【答案】政工师在开展企业文化活动中，可以通过以下方式发挥职工的积极性、主动性、创造性：一是尊重职工的主体地位，鼓励职工参与活动策划和实施；二是关注职工兴趣和需求，设计富有吸引力的活动内容；三是建立健全激励机制，对积极参与活动的职工给予表彰和奖励。【解析】发挥职工在企