2026年二级建造师管理法规合同纠纷真题试卷押题预测

2026年二级建造师管理法规合同纠纷真题试卷押题预测考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（下列选项中，只有一项符合题意）1.根据我国《建筑法》，下列关于施工许可制度的表述中，正确的是（）。A.中等规模的建筑工程项目不需要办理施工许可证B.建设单位在领取施工许可证后，如超过一年未开工，施工许可证自动失效C.涉及国家安全、涉及重大公共利益的建设工程，无需申请施工许可证D.施工许可证是房屋建筑工程开工的必要条件，但不是所有建筑工程的必要条件2.某施工单位在没有获得相应资质的情况下承揽了一项房屋建筑工程，其行为属于（）。A.擅自施工B.超越资质承揽工程C.合法分包D.劳务分包3.甲、乙两企业签订了一份建设工程施工合同，约定由乙企业分包部分工程。后来，乙企业又将该部分工程再分包给丙企业。根据我国《建筑法》规定，乙企业的行为（）。A.合法，因为甲、乙之间有约定B.不合法，属于违法分包C.是否合法取决于丙企业的资质D.不合法，属于转包4.招标投标活动中，下列行为中，不属于《招标投标法》禁止的“围标”行为的是（）。A.某投标人相互串通，以事先约定好的价格投标B.招标人明示或者暗示投标人压低或者抬高投标报价C.投标人相互串通，约定在投标中排除特定投标人D.投标人向招标人提供虚假的财务状况或者业绩5.建设工程施工合同履行过程中，因不可抗力导致工程延期，承包人可以（）。A.要求发包人赔偿停工损失，但不可以要求顺延工期B.要求发包人赔偿停工损失，也可以要求顺延工期C.只可以要求顺延工期，不要求赔偿停工损失D.既不可以要求顺延工期，也不可以要求赔偿停工损失6.根据《合同法》（或《民法典》合同编）关于合同效力的一般规定，下列合同中，属于无效合同的是（）。A.显失公平的合同B.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益的合同C.因重大误解订立的合同D.限制民事行为能力人依法订立的与其年龄、智力、精神健康状况不相适应的合同（经法定代理人追认）7.某施工单位在施工过程中，因发包人未按合同约定支付工程款，施工单位停工。随后，发包人因项目资金问题也未能按时支付材料供应商的货款。材料供应商要求施工单位优先支付其货款。根据《合同法》（或《民法典》）的规定，材料供应商的请求（）。A.正当，因为施工单位有义务优先履行材料供应商的付款请求B.不正当，因为施工单位与材料供应商之间无合同关系C.正当，但需以该材料已用于工程为前提D.不正当，除非合同中有特殊约定8.建设工程合同履行过程中，因设计变更导致工程量增加，承包人应在收到设计变更文件后（）天内向发包人提交索赔报告。A.7B.10C.14D.289.发包人未按合同约定支付工程进度款，承包人可依据合同约定采取的措施包括（）。A.立即停工，拒绝继续施工B.按照合同约定的比例和期限，扣留工程款C.要求发包人提供担保D.直接将工程变卖以抵偿工程款10.建设工程发生质量争议时，当事人双方协商解决不成，可以（）。A.只能向人民法院提起诉讼B.只能申请行政调解C.申请仲裁或向人民法院提起诉讼D.必须先进行鉴定，再向人民法院提起诉讼11.根据我国《安全生产法》，施工单位应当建立、健全安全生产责任制，制定并实施安全生产规章制度和操作规程，对从业人员进行安全生产教育和培训。这体现了安全生产管理的（）原则。A.系统管理B.预防为主C.综合治理D.责任追究12.在施工现场发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当（）。A.立即抢救伤员，保护事故现场B.立即向上级领导报告，自行清理现场C.等待调查组到达后再采取行动D.立即向上级主管部门和事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门报告13.劳动合同中，下列关于试用期约定的表述，符合《劳动合同法》规定的是（）。A.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，可以约定试用期B.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C.试用期工资可以低于用人单位所在地的最低工资标准D.试用期不得超过6个月14.某施工企业与农民工签订了一份劳动合同，合同期满后，双方未续签合同，但施工企业继续安排该农民工在原岗位上工作。根据《劳动合同法》规定，施工企业应当（）。A.视为与该农民工已订立无固定期限劳动合同B.支付不低于原工资的150%的工资C.无需支付任何额外费用D.在合同期满后立即终止劳动关系15.建设工程发生质量缺陷，在保修期内，由（）承担保修责任。A.建设单位B.设计单位C.施工单位D.监理单位二、多项选择题（下列选项中，至少有两项符合题意）1.根据《招标投标法》及相关规定，下列关于招标程序的表述中，正确的有（）。A.招标人有权自行选择招标代理机构，委托其办理招标事宜B.招标人应当根据招标项目的特点和需要编制招标文件C.招标人对已发出的招标文件进行必要的澄清或者修改的，应当在招标文件规定的提交投标文件截止时间至少15日前，以书面形式通知所有招标文件收受人D.投标人应当在招标文件要求提交投标文件的截止时间前，将投标文件密封送达投标地点E.开标应当在招标文件确定的提交投标文件截止时间的同一时间公开进行2.建设工程施工合同中，关于变更的表述，正确的有（）。A.变更应当由发包人或承包人提出，经对方确认后执行B.变更范围不大的，可以采用书面形式确认；变更范围较大的，应当签订补充协议C.因变更导致合同价款增减的，应当按照合同约定计算，无约定则不调整D.承包人擅自变更施工方案的，发包人有权要求其承担相应责任E.变更内容涉及设计文件的，发包人应当提供相应的图纸和说明3.在建设工程合同纠纷中，常见的合同纠纷类型包括（）。A.工程款结算纠纷B.工程质量纠纷C.安全生产责任纠纷D.劳务纠纷E.分包转包纠纷4.根据《合同法》（或《民法典》）的规定，导致合同终止的情形包括（）。A.债务已经按照约定履行B.合同解除C.债务相互抵销D.债权人依法提存E.合同无效5.施工单位在施工过程中发生安全事故，根据《安全生产法》及《生产安全事故报告和调查处理条例》，下列表述正确的有（）。A.生产安全事故分为一般事故、较大事故、重大事故和特别重大事故B.事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告C.单位负责人接到事故报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告D.事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告；特殊情况，经负责事故调查的人民政府批准，可以延长30日E.事故发生单位应当对事故责任人进行追究，但可以不向有关部门报告事故情况6.劳动合同中，关于劳动者权利的表述，正确的有（）。A.劳动者享有平等就业和选择职业的权利B.劳动者享有取得劳动报酬的权利C.劳动者享有休息休假的权利D.劳动者享有获得劳动安全卫生保护的权利E.劳动者享有接受职业技能培训的权利7.建设工程合同履行过程中，因不可抗力造成损失的，下列表述正确的有（）。A.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况B.因不可抗力造成的损失，由双方当事人按照合同约定分担C.因不可抗力影响合同履行的，当事人可以解除合同D.因不可抗力导致合同不能履行的，不承担违约责任E.当事人应当采取必要措施防止损失的扩大，没有采取必要措施致使损失扩大的，不得就扩大的损失请求赔偿8.发包人未按合同约定支付工程款，承包人可以采取的措施包括（）。A.向发包人发出催告通知，要求其在合理期限内支付B.依据合同约定，暂停施工C.依据合同约定，解除合同D.将工程直接委托给第三方施工E.依法向人民法院申请支付令或提起诉讼9.关于建设工程质量保修制度，下列表述正确的有（）。A.建设工程的保修期自竣工验收合格之日起计算B.不同类型的工程，其保修期不同，具体期限由发包人决定C.因使用不当或者第三方造成的质量缺陷，承包人可以拒绝保修D.保修期内，因质量缺陷造成损失的，发包人可以要求承包人承担赔偿责任E.承包人在保修期内接到发包人保修请求后，应当在合理期限内予以维修10.招标投标活动中，招标人不得以不合理的条件限制、排斥潜在投标人或者对潜在投标人实行差别待遇。下列做法中，属于以不合理条件限制、排斥潜在投标人的有（）。A.要求投标人必须具有一级资质才能参与投标B.要求投标人提供与其规模不匹配的财务报表C.对不同地区的投标人设定不同的业绩要求D.对投标文件进行有利于特定投标人的评审E.要求投标人购买指定的供应商提供的材料三、案例分析题背景资料：某市新建一栋住宅楼，建筑面积约2万平方米。建设单位（甲公司）与施工单位（乙公司）签订了施工总承包合同，合同工期为12个月，合同总价款为1200万元。合同中约定，工程款按月支付，每月支付至上月已完成工程量的80%。合同履行过程中发生以下事件：事件一：施工过程中，因设计变更导致部分结构尺寸增加，增加工程量约50万元。乙公司及时提交了变更估价报告，甲公司审核通过，但未及时支付该部分工程款。事件二：施工到第7个月时，该工程所在地区发生特大暴雨，导致施工现场部分临时设施损坏，停工约10天。乙公司据此向甲公司提出了工期索赔和费用索赔。甲公司认为，特大暴雨是不可抗力，工期可以顺延，但费用索赔不能支持，因为乙公司应有备用设施。事件三：工程竣工验收合格后，进入保修期。使用过程中，某业主发现屋面存在渗水问题，属于施工质量缺陷。业主直接找到乙公司要求维修，乙公司以已向业主支付了工程款，且渗水可能是使用不当造成为由拒绝维修。事件四：工程完工后，甲公司委托丙工程监理公司进行工程监理。监理工程师发现乙公司在施工过程中存在违规使用某项材料的行为，可能影响工程质量，遂发出整改通知。乙公司认为，该材料已通过甲公司验收，且监理工程师无权对此进行干预。问题：1.针对事件一，乙公司可以采取哪些措施来争取своевременно(及时地)收到甲公司支付的变更工程款？2.针对事件二，分析甲公司关于工期顺延和费用索赔的立场是否合理？乙公司应如何处理？3.针对事件三，业主的要求是否合理？乙公司应如何处理？保修期如何计算？4.针对事件四，分析监理工程师的做法是否正确？乙公司的说法是否成立？工程监理的主要职责是什么？试卷答案一、单项选择题1.B2.A3.B4.B5.B6.B7.C8.C9.B10.C11.B12.A13.B14.A15.C二、多项选择题1.A,B,C,D,E2.A,B,D,E3.A,B,C,D,E4.A,B,C,D5.A,B,C,D6.A,B,C,D,E7.A,B,C,D,E8.A,B,C,E9.A,C,D,E10.B,C,D三、案例分析题1.乙公司可以采取以下措施：*依据合同约定，向甲公司发出催告，要求支付变更工程款。*依据合同约定或法律规定，行使工程款支付担保中的权利（如果存在）。*依据合同约定，暂停部分非关键工程的施工，直至变更工程款支付到位。*依法向人民法院提起诉讼或申请仲裁，要求甲公司支付工程款。*与甲公司协商，签订补充协议明确支付时间和方式。2.甲公司关于费用索赔的立场不合理。特大暴雨属于不可抗力，根据《合同法》（或《民法典》）规定，因不可抗力影响合同履行的，双方应根据不可抗力的影响，部分或全部免除责任。甲公司不能免除乙公司因不可抗力导致停工的损失（包括合理的停工损失）。甲公司关于工期顺延的立场合理，乙公司有权要求顺延合同工期。乙公司应首先向甲公司提交书面的工期索赔和费用索赔报告，附上相关证据（如天气证明、停工记录、损失清单等）。与甲公司协商解决。如果协商不成，可依法向人民法院提起诉讼或申请仲裁。3.业主的要求合理。根据《建设工程质量管理条例》和《合同法》（或《民法典》）规定，在保修期内，因施工原因造成的质量缺陷，承包人应当承担保修责任。业主直接找乙公司要求维修是合法的。乙公司应按照法律规定和合同约定，履行保修义务，及时维修屋面渗水问题。保修期自该住宅楼竣工验收合格之日起计算，具体期限根据工程类型在法律或合同中有规定（如屋面防水工程为5年）。4.监理工程师的做法正确。根据《建设工程质量管理条例》和《建设工程监理规范》，工程监理单位有权对工程建设中的质量、进度、投资等进行控制，对施工单位的施工行为进行监督。监理工程师发现施工问题，有权发出整改通知。乙公司的说法不成立，监理工程师的监督权来源于法律法规，并非基于甲公司的委托而限制。工程监理的主要职责包括：控制工程质量、控制工程进度、控制工程投资；进行合同管理；进行信息管理；组织协调施工方等。解析思路一、单项选择题1.A选项错，施工许可是多数建筑工程的必要条件，规模虽小但属于法定范围的也需许可。B选项错，超过规定时间未开工，施工许可证会失效，而非自动失效。C选项错，涉及国家安全、重大公共利益等工程仍需许可。D选项对，施工许可证是法定许可，但《建筑法》规定某些小型建筑工程可以不申请施工许可。2.A选项描述的是无资质承揽。B选项描述的是超越资质承揽。C选项描述的是合法分包（指分包给具有相应资质的专业分包商）。D选项描述的是转包（将全部工程转给他人）。题目描述的是“没有获得相应资质”，符合无资质承揽的定义。3.A选项错，即使甲乙有约定，但该约定违反了《建筑法》关于禁止分包的规定。B选项对，将工程再分包给丙是企业资质外分包，属于违法分包。C选项错，分包给有资质的丙并不能使原分包行为合法。D选项错，转包是指将全部工程转包，而非分包后再分包。4.A、C、D选项都属于《招标投标法》明令禁止的串通投标行为。B选项属于招标人的不正当影响行为，也违反了公平竞争原则，但通常归类为招标人违规行为，而非投标人串通行为本身。5.A选项错，不可抗力导致延期，可以要求顺延工期。B选项对，既可以要求顺延工期，也可以要求赔偿因停工等造成的损失。C选项错，可以要求顺延工期，也可以要求赔偿损失。D选项错，可以要求赔偿损失。6.A、C、D选项属于可撤销合同或可变更合同的情形。B选项属于无效合同的情形之一（恶意串通损害国家利益等）。7.A选项错，优先履行顺序取决于合同约定和法律规定，并非无条件优先履行。B选项错，虽然无合同关系，但基于建设工程的关联性，材料供应商可能基于其他法律关系（如担保关系）向施工单位主张权利。C选项对，材料已用于工程，说明施工单位已取得该材料所有权或使用权，承担了相应的风险，因此材料供应商要求施工单位付款是有依据的。D选项错，即使无合同关系，基于工程款支付与材料供应的关联性，供应商仍有权主张。8.A、B、D、E选项描述的是《标准施工招标文件》等范本中常见的关于提交投标文件和开标程序的规定。C选项错，澄清或修改的通知应在投标截止时间前发出。9.A选项错，立即停工可能构成违约。B选项对，依据合同约定扣款是常见做法。C选项错，要求担保通常在合同签订前或履约过程中，并非针对已发生的未付款。D选项错，变卖工程抵债需严格依法定程序，并非直接可行。10.A、B、C选项是争议解决方式。D选项错，诉讼是最终救济途径。E选项错，鉴定并非诉讼的必经程序。11.A选项体现系统性管理。B选项是预防为主原则的核心。C选项体现综合治理理念。D选项是责任追究原则。题干描述的是建立制度、教育培训，这是预防事故发生的措施，体现“预防为主”原则。12.A选项对，保护现场是固定证据的重要措施。B选项错，应先抢救伤员，同时尽可能保护现场。C选项错，应立即报告，无需等待。D选项错，必须立即报告给规定的部门。13.A选项错，完成任务期限的合同不能约定试用期。B选项对，符合《劳动合同法》规定。C选项错，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。D选项错，限制民事行为能力人订立的合同效力待定，经法定代理人追认有效，但并非无效合同。14.A选项对，根据《劳动合同法》规定，合同期满不续签但继续用工的，视为订立了无固定期限劳动合同。B选项错，应支付正常工资。C选项错，视为无固定期限合同后，仍需按法律规定支付工资。D选项错，应视为订立无固定期限合同。15.C选项对，根据《建设工程质量管理条例》，保修责任由施工单位承担。二、多项选择题1.A、B、C、D、E选项均为《招标投标法》及相关规定中关于招标程序的正确表述。2.A、B、D、E选项均为关于工程变更的正确表述。C选项错，变更导致价款增减，原则上应按合