2026年企业法务岗位考试题（含答案）

2026年企业法务岗位考试题（含答案）适用：企业法务招聘/内部法务考核；满分100分，60分合格；考试时长90分钟

考试范围：民法典（合同、物权、侵权、劳动、担保）、公司法、合伙企业法、劳动合同法、劳动合同法实施条例、反不正当竞争法、商标法、著作权法、民事诉讼法、企业合规、法律风险防控、合同审查实务一、单项选择题（共20题，每题2分，合计40分）下列合同中，属于《民法典》规定的典型合同的是（）

A.股权转让协议B.物业服务合同C.竞业限制协议D.投融资框架协议

答案：B有限责任公司的股东以其（）为限对公司承担责任。

A.全部个人财产B.认缴的出资额C.实缴出资额D.所持股权对应公司净资产

答案：B用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同，应当向劳动者每月支付（）

A.一倍工资B.二倍工资C.三倍工资D.经济补偿金

答案：B保证合同中，如果当事人对保证方式没有约定或者约定不明确的，按照（）承担保证责任。

A.一般保证B.连带责任保证C.最高额保证D.独立保证

答案：A向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（），法律另有规定除外。

A.1年B.2年C.3年D.5年

答案：C公司法定代表人依照公司章程的规定，由（）担任，并依法登记。

A.董事长、执行董事或者经理B.大股东

C.监事长D.人力资源负责人

答案：A下列哪一项不属于劳动合同必备条款（）

A.劳动合同期限B.工作地点C.竞业限制D.劳动报酬

答案：C抵押财产自（）时设立抵押权（不动产）。

A.抵押合同签订B.办理抵押登记C.款项交付D.双方口头约定

答案：B股东查阅公司会计账簿，应当以（）为目的。

A.转让股权B.正当目的C.分红D.举报公司

答案：B劳动者在试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（），且不得低于当地最低工资标准。

A.70%B.80%C.90%D.100%

答案：B因欺诈订立的民事法律行为，受欺诈方有权请求（）予以撤销。

A.公安机关B.人民法院或者仲裁机构C.市场监管局D.对方当事人

答案：B著作权中，下列哪项权利保护期不受限制（）

A.复制权B.发表权C.署名权D.信息网络传播权

答案：C合同生效后，当事人就质量没有约定或者约定不明确，首先可以（）。

A.直接按行业惯例B.协议补充

C.直接解除合同D.由法院直接确定

答案：B下列属于用人单位可以单方即时解除劳动合同（无需提前通知）的情形是（）

A.员工患病医疗期满不能从事原工作

B.员工严重违反公司规章制度

C.客观情况发生重大变化

D.员工不能胜任工作，经培训仍不能胜任

答案：B商标注册有效期为（），自核准注册之日起计算。期满可续展。

A.5年B.10年C.15年D.20年

答案：B有限责任公司股东会作出修改公司章程的决议，必须经代表（）以上表决权的股东通过。

A.1/2B.2/3C.3/4D.全部

答案：B当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，应当承担违约责任，不包括（）

A.继续履行B.采取补救措施C.赔偿损失D.行政拘留

答案：D一人有限责任公司，是指只有（）股东的有限责任公司。

A.一个自然人B.一个法人

C.一个自然人或者一个法人D.一个自然人加一个法人

答案：C企业商业秘密的构成要件不包括（）

A.秘密性B.价值性C.保密性D.已经申请专利

答案：D民事诉讼中，当事人对一审判决不服，上诉期为（）。

A.7日B.10日C.15日D.30日

答案：C二、多项选择题（共10题，每题3分，合计30分；多选、少选、错选均不得分）合同无效的情形包括（）

A.违反法律、行政法规强制性规定

B.违背公序良俗

C.行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益

D.合同存在笔误

答案：ABC公司法规定，股东不得滥用股东权利损害公司或者其他股东利益，滥用权利造成损害，应当承担赔偿责任。股东滥用法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害债权人利益的，应当（）

A.对公司债务承担连带责任

B.公司法人人格否认

C.仅以出资额承担有限责任

D.无需承担责任

答案：AB下列哪些属于用人单位不得解除劳动合同的情形（）

A.女职工在孕期、产期、哺乳期

B.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力

C.患病或者非因工负伤，在规定医疗期内

D.在本单位连续工作满15年，且距法定退休不足5年

答案：ABCD民法典规定的担保方式包括（）

A.保证B.抵押C.质押D.留置

答案：ABCD企业合同审查，法务重点审查内容一般包括（）

A.合同主体资格、履约能力

B.标的、价款、付款节点

C.违约责任、争议管辖

D.生效条件、风险免责条款

答案：ABCD属于侵犯商标权的行为有（）

A.未经许可，在同类商品使用与注册商标相同商标

B.销售侵犯注册商标专用权的商品

C.伪造他人注册商标标识

D.合理描述商品本身特点使用他人商标

答案：ABC民事诉讼证据种类包含（）

A.书证、物证B.电子数据C.证人证言D.鉴定意见

答案：ABCD下列哪些属于公司高级管理人员（）

A.总经理B.副总经理C.财务负责人D.上市公司董事会秘书

答案：ABCD民法典规定，有下列哪些情形之一的，当事人可以解除合同（）

A.不可抗力致使合同目的不能实现

B.一方预期违约，明确表示不履行主要债务

C.一方迟延履行主要债务，经催告后仍不履行

D.一方迟延履行致使合同目的不能实现

答案：ABCD企业合规管理的主要工作内容包括（）

A.合规制度体系建设

B.合同、制度法律审核

C.员工合规培训、风险排查

D.违规事件调查、整改

答案：ABCD三、判断题（共10题，每题1分，合计10分，√正确，×错误）公司可以为股东或者实际控制人提供担保，经股东会或股东大会决议后方可。（√）劳动合同可以约定，员工自愿放弃缴纳社会保险，公司以现金补贴。（×）动产抵押，抵押合同生效时抵押权设立，未经登记，不得对抗善意第三人。（√）口头合同一律无效。（×）有限责任公司股东对外转让股权，应当经其他股东过半数同意。（√）违约金和定金条款，守约方可以同时主张。（×）女职工产假期间，用人单位不得降低其工资、予以辞退。（√）著作权自作品创作完成之日自动产生，不需要登记。（√）诉讼时效可以由双方当事人预先约定延长或者缩短。（×）法务开展合同审查，只需要审查法律条款，不需要关注商业条款。（×）四、简答题（2题，每题6分，合计12分）简述企业法务合同审查的基本流程

参考答案

①接收业务部门送审合同，确认业务背景、交易目的；

②主体审查：核查对方主体资格、资质、授权、履约能力；

③条款审查：标的、价款、履行期限、交付、验收、付款、违约责任、争议解决、保密、知识产权等；

④识别法律风险，提出修改意见、风险提示；

⑤反馈业务部门沟通修改，定稿；

⑥合同用印、归档，重大合同跟踪履约。简述《民法典》规定法定解除合同的情形

参考答案

（1）因不可抗力致使不能实现合同目的；

（2）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己行为表明不履行主要债务；

（3）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；

（4）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；

（5）法律规定的其他情形。五、案例分析题（1题，8分）案例甲公司（卖方）与乙公司签订买卖合同，约定甲向乙供货，乙收货后30日内支付货款100万元；任何一方违约，违约金按合同总金额20%计算。合同签订