应急预案培训考试题 答案

应急预案培训考试题答案一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个选项中，只有一个是符合题目要求的，请将正确选项的字母填在题后的括号内）1.应急预案的核心目的是什么？A.提高企业知名度B.减少保险费用C.在突发事件中最大限度地减少人员伤亡和财产损失D.增加政府财政收入。参考答案：C解析：应急预案的核心目的是在突发事件发生时，能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。选项A、B、D均与应急预案的核心目的不符。2.制定应急预案应遵循的基本原则不包括以下哪项？A.预防为主、常备不懈B.统一领导、分级负责C.快速反应、协同应对D.经济优先、兼顾安全。参考答案：D解析：制定应急预案应遵循的基本原则包括预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责、快速反应、协同应对等。经济优先、兼顾安全不是制定应急预案的基本原则。3.应急预案的编制通常由哪个部门负责？A.人力资源部门B.安全生产监督管理部门C.财务部门D.市场营销部门。参考答案：B解析：应急预案的编制通常由安全生产监督管理部门负责，因为安全生产监督管理部门负责安全生产的监督管理，对应急预案的编制有专业的知识和经验。4.应急预案的演练目的是什么？A.展示组织形象B.提高应急响应能力C.增加员工工作量D.测试员工忠诚度。参考答案：B解析：应急预案的演练目的是为了检验预案的可行性、实用性和有效性，提高应急响应人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。5.应急预案的评审由哪个部门负责？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：B解析：应急预案的评审通常由安全生产监督管理部门负责，因为安全生产监督管理部门对安全生产有专业的知识和经验，能够对应急预案进行专业的评审。6.应急预案的更新周期是多久？A.每年B.每两年C.每三年D.每五年。参考答案：A解析：应急预案的更新周期通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期更新应急预案，确保其适用性和有效性。7.应急预案的培训对象是谁？A.所有员工B.管理人员C.应急响应人员D.安全管理人员。参考答案：A解析：应急预案的培训对象是所有员工，因为所有员工都需要了解应急预案的内容，知道在突发事件发生时应该怎么做，才能最大限度地减少人员伤亡和财产损失。8.应急预案的发布由哪个部门负责？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的发布通常由组织部门负责，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够确保应急预案的发布和实施。9.应急预案的备案由哪个部门负责？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：B解析：应急预案的备案通常由安全生产监督管理部门负责，因为安全生产监督管理部门负责安全生产的监督管理，对应急预案的备案有专业的知识和经验。10.应急预案的演练形式有哪些？A.桌面演练、实战演练B.桌面演练、功能演练C.功能演练、实战演练D.桌面演练、功能演练、实战演练。参考答案：D解析：应急预案的演练形式包括桌面演练、功能演练和实战演练。桌面演练是指通过会议的形式，对应急预案进行讨论和评审；功能演练是指对应急预案中的某个功能进行演练；实战演练是指对应急预案进行全面的演练。11.应急预案的演练频率是多久？A.每年B.每两年C.每三年D.每五年。参考答案：A解析：应急预案的演练频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。12.应急预案的演练评估由哪个部门负责？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的演练评估通常由组织部门负责，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的评估。13.应急预案的演练记录由哪个部门保存？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的演练记录通常由组织部门保存，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练记录进行全面的保存和管理。14.应急预案的演练改进由哪个部门负责？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的演练改进通常由组织部门负责，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的改进。15.应急预案的演练报告由哪个部门提交？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的演练报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。16.应急预案的演练总结由哪个部门编写？A.组织部门B.安全生产监督管理部门C.人力资源部门D.财务部门。参考答案：A解析：应急预案的演练总结通常由组织部门编写，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的总结。17.应急预案的演练评估内容包括哪些？A.演练的组织情况B.演练的效果C.演练的问题D.演练的改进建议E.以上都是。参考答案：E解析：应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。只有全面评估这些内容，才能对应急预案的演练进行全面的改进。18.应急预案的演练评估方法有哪些？A.问卷调查B.访谈C.观察D.比较分析E.以上都是。参考答案：E解析：应急预案的演练评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。只有采用多种评估方法，才能对应急预案的演练进行全面的评估。19.应急预案的演练评估结果如何应用？A.改进应急预案B.提高应急响应能力C.增加员工工作量D.测试员工忠诚度E.以上都是。参考答案：A、B解析：应急预案的演练评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。只有通过改进应急预案和提高应急响应能力，才能在突发事件发生时最大限度地减少人员伤亡和财产损失。20.应急预案的演练评估应注意哪些问题？A.评估的客观性B.评估的全面性C.评估的及时性D.评估的准确性E.以上都是。参考答案：E解析：应急预案的演练评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。只有全面注意这些问题，才能对应急预案的演练进行全面的评估。二、填空题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将答案填在题中的横线上）1.应急预案的编制应遵循______、______、______和______的原则。参考答案：预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责解析：应急预案的编制应遵循预防为主、常备不懈、统一领导和分级负责的原则。预防为主是指在突发事件发生前，要做好预防工作，减少突发事件的发生；常备不懈是指在突发事件发生时，要迅速、有序、有效地开展应急响应工作；统一领导是指由一个统一的领导机构负责应急响应工作；分级负责是指根据突发事件的级别，由不同级别的机构负责应急响应工作。2.应急预案的演练形式包括______、______和______。参考答案：桌面演练、功能演练、实战演练解析：应急预案的演练形式包括桌面演练、功能演练和实战演练。桌面演练是指通过会议的形式，对应急预案进行讨论和评审；功能演练是指对应急预案中的某个功能进行演练；实战演练是指对应急预案进行全面的演练。3.应急预案的演练评估内容包括______、______、______和______。参考答案：演练的组织情况、演练的效果、演练的问题、演练的改进建议解析：应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。只有全面评估这些内容，才能对应急预案的演练进行全面的改进。4.应急预案的演练评估方法包括______、______、______和______。参考答案：问卷调查、访谈、观察、比较分析解析：应急预案的演练评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。只有采用多种评估方法，才能对应急预案的演练进行全面的评估。5.应急预案的演练评估结果应应用于______和______。参考答案：改进应急预案、提高应急响应能力解析：应急预案的演练评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。只有通过改进应急预案和提高应急响应能力，才能在突发事件发生时最大限度地减少人员伤亡和财产损失。6.应急预案的演练评估应注意______、______、______和______等问题。参考答案：评估的客观性、评估的全面性、评估的及时性、评估的准确性解析：应急预案的演练评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。只有全面注意这些问题，才能对应急预案的演练进行全面的评估。7.应急预案的演练频率通常是______。参考答案：每年解析：应急预案的演练频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。8.应急预案的演练报告由______提交。参考答案：组织部门解析：应急预案的演练报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。9.应急预案的演练总结由______编写。参考答案：组织部门解析：应急预案的演练总结通常由组织部门编写，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的总结。10.应急预案的演练评估内容包括______、______、______和______。参考答案：演练的组织情况、演练的效果、演练的问题、演练的改进建议解析：应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。只有全面评估这些内容，才能对应急预案的演练进行全面的改进。三、判断题（本大题共10小题，每小题2分，共20分。请将答案填在题后的括号内，正确的填“√”，错误的填“×”）1.应急预案的编制应遵循预防为主、常备不懈的原则。（√）解析：应急预案的编制应遵循预防为主、常备不懈的原则。预防为主是指在突发事件发生前，要做好预防工作，减少突发事件的发生；常备不懈是指在突发事件发生时，要迅速、有序、有效地开展应急响应工作。2.应急预案的演练形式包括桌面演练、功能演练和实战演练。（√）解析：应急预案的演练形式包括桌面演练、功能演练和实战演练。桌面演练是指通过会议的形式，对应急预案进行讨论和评审；功能演练是指对应急预案中的某个功能进行演练；实战演练是指对应急预案进行全面的演练。3.应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议。（√）解析：应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。只有全面评估这些内容，才能对应急预案的演练进行全面的改进。4.应急预案的演练评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析。（√）解析：应急预案的演练评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。只有采用多种评估方法，才能对应急预案的演练进行全面的评估。5.应急预案的演练评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。（√）解析：应急预案的演练评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。只有通过改进应急预案和提高应急响应能力，才能在突发事件发生时最大限度地减少人员伤亡和财产损失。6.应急预案的演练评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。（√）解析：应急预案的演练评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。只有全面注意这些问题，才能对应急预案的演练进行全面的评估。7.应急预案的演练频率通常是每年。（√）解析：应急预案的演练频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。8.应急预案的演练报告由组织部门提交。（√）解析：应急预案的演练报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。9.应急预案的演练总结由组织部门编写。（√）解析：应急预案的演练总结通常由组织部门编写，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的总结。10.应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题、演练的改进建议。（√）解析：应急预案的演练评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。只有全面评估这些内容，才能对应急预案的演练进行全面的改进。四、简答题（本大题共8小题，每小题2分，共16分。请将答案写在答题卡上）1.简述应急预案编制的基本原则。参考答案：应急预案编制的基本原则包括预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责、快速反应、协同应对等。解析：应急预案编制的基本原则包括预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责、快速反应、协同应对等。预防为主是指在突发事件发生前，要做好预防工作，减少突发事件的发生；常备不懈是指在突发事件发生时，要迅速、有序、有效地开展应急响应工作；统一领导是指由一个统一的领导机构负责应急响应工作；分级负责是指根据突发事件的级别，由不同级别的机构负责应急响应工作；快速反应是指在突发事件发生时，要迅速启动应急响应工作；协同应对是指各个部门要协同配合，共同开展应急响应工作。2.简述应急预案演练的目的。参考答案：应急预案演练的目的包括检验预案的可行性、实用性和有效性，提高应急响应人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。解析：应急预案演练的目的包括检验预案的可行性、实用性和有效性，提高应急响应人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。检验预案的可行性是指检验应急预案是否能够在实际操作中可行；检验预案的实用性是指检验应急预案是否能够在实际操作中实用；检验预案的有效性是指检验应急预案是否能够在实际操作中有效；提高应急响应人员的应急处置能力是指通过演练，提高应急响应人员的应急处置能力；确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作是指通过演练，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。3.简述应急预案演练的评估内容。参考答案：应急预案演练的评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议。解析：应急预案演练的评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。演练的组织情况是指演练的组织是否到位；演练的效果是指演练的效果如何；演练的问题是指演练中存在哪些问题；演练的改进建议是指对演练的改进建议有哪些。4.简述应急预案演练的评估方法。参考答案：应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。解析：应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。问卷调查是指通过问卷调查的方式，了解演练的效果；访谈是指通过访谈的方式，了解演练的效果；观察是指通过观察的方式，了解演练的效果；比较分析是指通过比较分析的方式，了解演练的效果。5.简述应急预案演练的评估结果的应用。参考答案：应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。解析：应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。改进应急预案是指根据演练的评估结果，对应急预案进行改进；提高应急响应能力是指通过演练，提高应急响应人员的应急处置能力。6.简述应急预案演练的评估应注意的问题。参考答案：应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。解析：应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。评估的客观性是指评估结果要客观公正；评估的全面性是指评估内容要全面；评估的及时性是指评估结果要及时；评估的准确性是指评估结果要准确。7.简述应急预案演练的频率。参考答案：应急预案演练的频率通常是每年。解析：应急预案演练的频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。8.简述应急预案演练的报告提交部门。参考答案：应急预案演练的报告由组织部门提交。解析：应急预案演练的报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。五、应用题（本大题共8小题，每小题4分，共32分。请将答案写在答题卡上）1.某公司制定了一份应急预案，请简述该应急预案的编制步骤。参考答案：应急预案的编制步骤包括：①成立应急预案编制小组；②收集资料；③确定编制原则；④编写应急预案；⑤评审应急预案；⑥发布应急预案；⑦培训应急预案；⑧演练应急预案；⑨评估应急预案；⑩改进应急预案。解析：应急预案的编制步骤包括：①成立应急预案编制小组；②收集资料；③确定编制原则；④编写应急预案；⑤评审应急预案；⑥发布应急预案；⑦培训应急预案；⑧演练应急预案；⑨评估应急预案；⑩改进应急预案。成立应急预案编制小组是指由公司领导、各部门负责人和专家组成的应急预案编制小组；收集资料是指收集与应急预案相关的资料；确定编制原则是指确定应急预案的编制原则；编写应急预案是指编写应急预案；评审应急预案是指对应急预案进行评审；发布应急预案是指发布应急预案；培训应急预案是指对员工进行应急预案的培训；演练应急预案是指对应急预案进行演练；评估应急预案是指对应急预案进行评估；改进应急预案是指根据评估结果，对应急预案进行改进。2.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的评估步骤。参考答案：应急预案演练的评估步骤包括：①收集评估资料；②分析评估资料；③编写评估报告；④提交评估报告；⑤改进应急预案。解析：应急预案演练的评估步骤包括：①收集评估资料；②分析评估资料；③编写评估报告；④提交评估报告；⑤改进应急预案。收集评估资料是指收集与应急预案演练相关的资料；分析评估资料是指分析评估资料；编写评估报告是指编写评估报告；提交评估报告是指提交评估报告；改进应急预案是指根据评估结果，对应急预案进行改进。3.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的评估方法。参考答案：应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。解析：应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。问卷调查是指通过问卷调查的方式，了解演练的效果；访谈是指通过访谈的方式，了解演练的效果；观察是指通过观察的方式，了解演练的效果；比较分析是指通过比较分析的方式，了解演练的效果。4.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的评估结果的应用。参考答案：应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。解析：应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。改进应急预案是指根据演练的评估结果，对应急预案进行改进；提高应急响应能力是指通过演练，提高应急响应人员的应急处置能力。5.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的评估应注意的问题。参考答案：应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。解析：应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。评估的客观性是指评估结果要客观公正；评估的全面性是指评估内容要全面；评估的及时性是指评估结果要及时；评估的准确性是指评估结果要准确。6.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的频率。参考答案：应急预案演练的频率通常是每年。解析：应急预案演练的频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。7.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的报告提交部门。参考答案：应急预案演练的报告由组织部门提交。解析：应急预案演练的报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。8.某公司进行了一次应急预案演练，请简述该应急预案演练的总结编写部门。参考答案：应急预案演练的总结由组织部门编写。解析：应急预案演练的总结通常由组织部门编写，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的总结。【标准答案及解析】一、单项选择题1.C2.D3.B4.B5.B6.A7.A8.A9.B10.D11.A12.A13.A14.A15.A16.A17.E18.E19.A、B20.E二、填空题1.预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责2.桌面演练、功能演练、实战演练3.演练的组织情况、演练的效果、演练的问题、演练的改进建议4.问卷调查、访谈、观察、比较分析5.改进应急预案、提高应急响应能力6.评估的客观性、评估的全面性、评估的及时性、评估的准确性7.每年8.组织部门9.组织部门10.演练的组织情况、演练的效果、演练的问题、演练的改进建议三、判断题1.√2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.√10.√四、简答题1.应急预案编制的基本原则包括预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责、快速反应、协同应对等。解析：应急预案编制的基本原则包括预防为主、常备不懈、统一领导、分级负责、快速反应、协同应对等。预防为主是指在突发事件发生前，要做好预防工作，减少突发事件的发生；常备不懈是指在突发事件发生时，要迅速、有序、有效地开展应急响应工作；统一领导是指由一个统一的领导机构负责应急响应工作；分级负责是指根据突发事件的级别，由不同级别的机构负责应急响应工作；快速反应是指在突发事件发生时，要迅速启动应急响应工作；协同应对是指各个部门要协同配合，共同开展应急响应工作。2.应急预案演练的目的包括检验预案的可行性、实用性和有效性，提高应急响应人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。解析：应急预案演练的目的包括检验预案的可行性、实用性和有效性，提高应急响应人员的应急处置能力，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。检验预案的可行性是指检验应急预案是否能够在实际操作中可行；检验预案的实用性是指检验应急预案是否能够在实际操作中实用；检验预案的有效性是指检验应急预案是否能够在实际操作中有效；提高应急响应人员的应急处置能力是指通过演练，提高应急响应人员的应急处置能力；确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作是指通过演练，确保在突发事件发生时能够迅速、有序、有效地开展应急响应工作。3.应急预案演练的评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议。解析：应急预案演练的评估内容包括演练的组织情况、演练的效果、演练的问题和演练的改进建议等。演练的组织情况是指演练的组织是否到位；演练的效果是指演练的效果如何；演练的问题是指演练中存在哪些问题；演练的改进建议是指对演练的改进建议有哪些。4.应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。解析：应急预案演练的评估方法包括问卷调查、访谈、观察和比较分析等。问卷调查是指通过问卷调查的方式，了解演练的效果；访谈是指通过访谈的方式，了解演练的效果；观察是指通过观察的方式，了解演练的效果；比较分析是指通过比较分析的方式，了解演练的效果。5.应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。解析：应急预案演练的评估结果应应用于改进应急预案和提高应急响应能力。改进应急预案是指根据演练的评估结果，对应急预案进行改进；提高应急响应能力是指通过演练，提高应急响应人员的应急处置能力。6.应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。解析：应急预案演练的评估应注意评估的客观性、全面性、及时性和准确性等问题。评估的客观性是指评估结果要客观公正；评估的全面性是指评估内容要全面；评估的及时性是指评估结果要及时；评估的准确性是指评估结果要准确。7.应急预案演练的频率通常是每年。解析：应急预案演练的频率通常是每年，因为突发事件的发生具有不确定性，需要定期演练应急预案，确保应急响应人员的应急处置能力。8.应急预案演练的报告提交部门是组织部门。解析：应急预案演练的报告通常由组织部门提交，因为组织部门负责组织的日常管理工作，对组织的各个部门有全面的了解，能够对应急预案的演练进行全面的报告。五、应用题1.应急预案的编制步骤包括：①成立应急预案编制小组；②收集资料；③确定编制原则；④编写应急预案；⑤评审应急预案；⑥发布应急预案；⑦培训应急预案；⑧演练应急预案；⑨评估应急预案；⑩改进应急预案。解析：应急预案的编制步骤包括：①成立应急预案编