小型餐馆用工合同范本

小型餐馆用工合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

甲方名称：XX小型餐馆有限公司，注册地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，统一社会信用代码：9XXXXXXXXX。法定代表人：张三，性别：男，出生年月：XXXX年XX月XX日，联系电话：138XXXXXXX。甲方是一家依法注册成立的小型餐馆企业，主要经营餐饮服务业务，拥有合法的经营资质和完善的餐饮服务设施。甲方因业务发展需要，需招聘服务员、厨师等工作人员，经与乙方协商一致，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，明确双方的权利与义务。

甲方地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，具体经营场所为该地址内的餐饮门店，面积约XX平方米，具备正常的餐饮服务经营条件。甲方作为餐饮企业，需长期稳定的工作人员以保障日常运营，因此委托乙方推荐或招聘符合要求的餐饮服务人员，并按照本合同约定支付相应报酬。甲方在日常经营过程中，将根据业务需求向乙方提供工作指导和管理，并监督乙方推荐或招聘的工作人员的工作质量，确保其符合餐饮服务行业的职业规范。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

乙方名称：XX人力资源服务有限公司，注册地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，统一社会信用代码：9XXXXXXXXX。法定代表人：李四，性别：女，出生年月：XXXX年XX月XX日，联系电话：139XXXXXXX。乙方是一家依法注册成立的人力资源服务机构，主要业务范围包括人才招聘、职业介绍、劳务派遣等，具备合法的经营资质和丰富的餐饮行业用工服务经验。乙方根据甲方需求，推荐或招聘符合甲方要求的餐饮服务人员，并按照本合同约定提供用工服务。

乙方地址位于XX省XX市XX区XX路XX号，设有完善的招聘流程和人才库，能够及时响应甲方的用工需求，并提供专业的招聘服务。乙方在推荐或招聘工作人员时，将严格审查其身份信息、职业资格和工作经验，确保其符合甲方的工作要求，并按照本合同约定向甲方提供合格的餐饮服务人员。乙方在提供服务过程中，将积极配合甲方进行人员管理，并承担相应的用工风险，保障甲方的合法权益。

合同简介：

本合同是甲方为满足餐饮服务业务发展需要，委托乙方提供用工服务而签订的协议。甲方作为餐饮企业，需长期稳定的服务人员以保障日常运营，但自身招聘能力有限，因此委托乙方向其推荐或招聘符合要求的餐饮服务人员。乙方作为人力资源服务机构，具备专业的招聘能力和丰富的行业经验，能够为甲方提供高效、优质的用工服务。双方基于平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，明确各自的权利与义务，以促进餐饮服务业务的稳定发展。

在本合同履行期间，甲方将按照约定向乙方支付服务费用，乙方则需按照约定向甲方提供合格的餐饮服务人员，并承担相应的用工责任。双方将通过本合同的签订和履行，建立长期稳定的合作关系，共同推动餐饮服务业务的持续发展。本合同是双方合作的基础，双方应严格履行合同约定的各项条款，确保合作顺利进行。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的是明确甲乙双方在用工服务合作中的权利与义务，确保甲方能够获得符合要求的餐饮服务人员，以支持其日常经营活动的顺利开展。合同范围包括但不限于以下具体内容：乙方根据甲方的招聘需求，负责推荐或招聘服务员、厨师等餐饮服务岗位的人员；甲方对乙方推荐或招聘的人员进行面试、选拔和最终录用，并支付相应的服务费用；乙方负责为甲方提供的服务人员提供岗前培训（如有必要），并协助处理与人员相关的日常管理事务；甲方按照合同约定向乙方支付服务费用，并对服务人员进行日常管理和绩效考核；双方在合同履行过程中应遵守相关法律法规，维护对方的合法权益。本合同旨在通过双方的合作，建立稳定、高效的用工服务关系，促进甲方餐饮业务的持续发展。

第二条定义

1.用工服务：指乙方根据甲方的需求，推荐或招聘餐饮服务人员，并协助甲方进行人员管理的一种服务模式。

2.服务人员：指乙方推荐或招聘，并由甲方录用从事餐饮服务工作的员工。

3.服务费用：指甲方根据本合同约定向乙方支付的费用，用于补偿乙方在用工服务过程中提供的各项服务。

4.岗前培训：指乙方在推荐或招聘人员后，为甲方服务人员提供的与岗位相关的培训，包括但不限于餐饮服务技能、安全操作规程等。

5.日常管理：指甲方对服务人员的出勤、工作表现、纪律等方面的管理。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务：

（1）甲方有权根据自身经营需要，向乙方提出具体的用工需求，包括岗位数量、人员素质、工作职责等。

（2）甲方有权对乙方推荐或招聘的人员进行面试、选拔和最终录用，并有权拒绝不符合要求的候选人。

（3）甲方应按照本合同约定向乙方支付服务费用，并按时足额支付。

（4）甲方有权对服务人员进行日常管理、绩效考核和奖惩，并有权根据经营需要调整工作岗位或解雇服务人员。

（5）甲方应为服务人员提供必要的工作条件和工作环境，包括但不限于合理的工时、劳动保护用品、餐饮补贴等。

（6）甲方应按照国家法律法规和政策，为服务人员缴纳社会保险费用，并保障其合法权益。

（7）甲方应配合乙方处理与服务人员相关的日常管理事务，包括但不限于考勤记录、工资发放、劳动争议处理等。

（8）甲方应保守乙方的商业秘密，不得泄露乙方的客户信息、经营策略等敏感信息。

（9）甲方在合同履行过程中，应积极配合乙方，共同维护良好的用工关系。

2.乙方的权力和义务：

（1）乙方有权根据甲方的用工需求，推荐或招聘符合要求的餐饮服务人员，并有权要求甲方提供相关岗位信息和工作条件。

（2）乙方应按照甲方的需求，及时提供合格的服务人员，并确保服务人员的身份信息、职业资格和工作经验真实有效。

（3）乙方应负责为服务人员提供必要的岗前培训，包括餐饮服务技能、安全操作规程等，确保服务人员能够胜任工作。

（4）乙方有权了解服务人员的工作表现和日常管理情况，并有权提出改进意见和建议。

（5）乙方应配合甲方处理与服务人员相关的日常管理事务，包括但不限于考勤记录、工资发放、劳动争议处理等，并承担相应的用工风险。

（6）乙方应按照本合同约定收取服务费用，并按时开具发票。

（7）乙方应保护服务人员的合法权益，不得歧视、虐待或剥削服务人员，并应积极协助服务人员解决工作中的困难。

（8）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的客户信息、经营策略等敏感信息。

（9）乙方在合同履行过程中，应积极维护自身的合法权益，并应按照法律法规和政策的规定，履行相应的社会责任。

（10）乙方应确保推荐或招聘的服务人员具备良好的职业素养和道德品质，并应承担因服务人员不当行为而产生的相应责任。

（11）乙方应定期向甲方提供服务人员的绩效评估报告，并应根据甲方的要求提供改进方案。

（12）乙方应积极配合甲方处理与服务人员相关的突发事件，如工伤事故、劳动争议等，并应承担相应的法律责任。

（13）乙方应遵守国家法律法规和政策的规定，合法合规地开展用工服务业务，并应接受甲方的监督和管理。

（14）乙方在合同履行过程中，应积极维护与甲方的合作关系，并应通过不断提升服务质量来增强自身的竞争力。

第四条价格与支付条件

1.服务费用：甲方根据乙方提供的餐饮服务人员数量及工作性质，按照本合同约定向乙方支付服务费用。服务费用的具体标准如下：每名服务人员每月服务费用为人民币XXXX元，包含乙方提供用工服务的全部费用。如甲方需要增加服务人员数量或提高服务标准，双方应另行协商确定服务费用。

2.支付方式：甲方应通过银行转账方式向乙方支付服务费用。每次支付服务费用前，乙方应向甲方提供符合要求的发票或收据。甲方应在收到乙方提供的发票或收据后十日内，将服务费用支付至乙方指定的银行账户。

3.支付时间：甲方应按照以下时间节点支付服务费用：每月XX日前，支付上一月的服务费用；每年XX日前，支付上一年的服务费用。如遇节假日或周末，支付时间可相应顺延。

4.其他费用：如甲方需要乙方提供额外的用工服务，如加班服务、紧急招聘服务等，双方应另行协商确定费用，并在本合同中明确约定。

第五条履行期限

1.合同有效期：本合同有效期为自双方签字盖章之日起XX年，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。合同期满前，如双方均有意继续合作，应提前XX日协商续签事宜。

2.试用期：本合同自双方签字盖章之日起XX日内为试用期。在试用期内，甲方有权对服务人员进行考核，并可根据考核结果决定是否正式录用。如甲方决定正式录用，应书面通知乙方，并支付相应的服务费用；如甲方决定不录用，应书面通知乙方，并无需支付服务费用。

3.关键时间节点：乙方应在每月XX日前向甲方提供当月的服务人员名单及工作表现情况；甲方应在每月XX日前向乙方支付当月的服务费用。双方应按照约定的时间节点履行各自义务，任何一方逾期履行均视为违约。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

（1）甲方未按时支付服务费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之一向乙方支付违约金。逾期超过XX日的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付全部服务费用及违约金。

（2）甲方在试用期内决定不录用服务人员，应书面通知乙方，并无需支付服务费用。如甲方无正当理由拖延通知或拒绝支付服务费用，应按实际支付金额的百分之五十支付违约金。

（3）甲方对服务人员进行不合理的压榨或虐待，导致服务人员合法权益受到损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的损失。

（4）甲方泄露乙方商业秘密的，应赔偿乙方因此遭受的经济损失，并支付违约金人民币XX万元。

2.乙方违约责任：

（1）乙方未按时提供合格的服务人员，每逾期一日，应按实际需要服务人员数量的服务费用的千分之一向甲方支付违约金。逾期超过XX日的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金及赔偿金。

（2）乙方提供的服务人员不符合甲方的要求，或服务人员在工作中出现重大失误或违法行为的，乙方应立即更换合格的服务人员，并按实际损失金额的百分之五十支付赔偿金。

（3）乙方泄露甲方商业秘密的，应赔偿甲方因此遭受的经济损失，并支付违约金人民币XX万元。

（4）乙方在合同履行过程中，因自身过错导致服务人员合法权益受到损害的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

3.赔偿责任：任何一方违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任。赔偿金额应包括直接损失和间接损失，并应按照实际损失金额的百分之百进行赔偿。

4.解除合同：如任何一方严重违约，守约方有权解除合同，并要求违约方支付违约金及赔偿金。解除合同后，双方应立即停止履行合同约定的义务，并妥善处理合同善后事宜。

5.不可抗力：如因不可抗力原因导致合同无法履行的，双方应及时协商解决，并可根据不可抗力的影响程度，部分或全部免除责任。不可抗力原因包括但不限于自然灾害、战争、政府行为等。

6.法律适用：本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行合同过程中应遵守相关法律法规，维护对方的合法权益。

7.争议解决：如双方在履行合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。诉讼期间，双方应继续履行合同约定的义务，直至诉讼结束。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于地震、台风、洪水、火灾、战争、动乱、政府行为、法律变化、疫情等。不可抗力事件应发生在本合同签订之日起至合同履行完毕之日之间的期间内。

2.证明：发生不可抗力事件的一方应立即通知对方，并在XX日内提供不可抗力事件的证明材料，如政府部门发布的公告、新闻报道、官方记录等。对方有权要求进一步核实不可抗力事件的真实性和影响程度。

3.责任免除：因不可抗力事件导致合同无法履行或延迟履行，受影响的一方可部分或全部免除责任。双方应根据不可抗力事件的影响程度，协商调整合同内容或解除合同。如因不可抗力事件导致合同解除，双方应互不承担违约责任，并应妥善处理合同善后事宜，包括但不限于人员安置、财产交接等。

4.协商处理：发生不可抗力事件后，双方应积极配合，协商处理相关事宜。双方应尽力减少不可抗力事件带来的损失，并应采取必要的措施防止损失进一步扩大。如双方无法就不可抗力事件的处理达成一致，应提交仲裁或诉讼解决。

5.不可抗力持续：如不可抗力事件持续超过XX日，双方应重新评估合同履行情况，并可根据实际情况协商调整合同内容或解除合同。如双方无法就合同调整或解除达成一致，应提交仲裁或诉讼解决。

6.不可抗力解除：不可抗力事件消除后，受影响的一方应立即通知对方，并恢复合同履行。如不可抗力事件导致合同无法完全履行，双方应协商调整合同内容，并可根据实际情况部分免除责任。

第八条争议解决

1.协商：本合同履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。双方应指定专门人员负责协商，并应在XX日内就争议事项进行沟通。协商应本着诚实信用、平等互利的原则进行，力求达成双方均能接受的解决方案。

2.调解：如协商不成，双方可共同向第三方调解机构申请调解。调解机构应本着公正、中立的原则进行调解，并应在XX日内出具调解意见。双方应积极配合调解工作，并应尊重调解机构的意见。如双方达成调解协议，应签订调解协议书，并按协议约定履行。

3.仲裁：如协商和调解均无法解决争议，双方应将争议提交至XX仲裁委员会仲裁。仲裁应按照《中华人民共和国仲裁法》的规定进行。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承担，如双方均有责任，则按责任比例分担。

4.诉讼：如双方选择诉讼解决争议，应向甲方所在地人民法院提起诉讼。诉讼过程中，双方应积极配合法院的工作，并提供相关证据材料。法院应根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，对争议进行审理并作出判决。诉讼费用由败诉方承担，如双方均有责任，则按责任比例分担。

5.争议解决原则：双方在争议解决过程中应遵守以下原则：（1）尊重事实，以事实为依据；（2）遵守法律法规，依法解决争议；（3）公平合理，维护双方合法权益；（4）友好协商，力求达成双方均能接受的解决方案。双方应通过争议解决机制，妥善处理争议，维护良好的合作关系，并避免争议进一步扩大。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的所有通知、文件和通讯应以书面形式进行，并可通过专人递送、挂号信、电子邮件、传真或快递服务等方式送达。通知应在送达时视为有效送达。如一方变更联系方式，应提前XX日书面通知对方，否则按原联系方式送达的通知视为有效送达。

2.合同变更：对本合同的任何修改或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，作为本合同不可分割的一部分。任何未经书面同意的变更均无效。

3.终止条件：除本合同约定的终止条件外，任何一方在合同履行期间均可单方面终止本合同，但应提前XX日书面通知对方，并承担相应的违约责任。终止合同后，双方应妥