2026年职业病防治试题(+答案)

2026年职业病防治试题(+答案)一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.根据《中华人民共和国职业病防治法（2024修正）》，我国法定职业病共分为（）大类。A.8B.9C.10D.112.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合（）。A.国家职业卫生标准B.行业推荐性标准C.地方环保标准D.企业内部管控标准3.用人单位应当为劳动者建立（）档案，并按照规定的期限妥善保存，保存期限为劳动者离岗后不少于30年。A.职业健康检查B.职业健康监护C.职业病诊疗D.职业卫生培训4.下列粉尘中，致病力最强、可导致不可逆肺组织纤维化的是（）。A.谷物粉尘B.水泥粉尘C.游离二氧化硅含量超过10%的无机性粉尘D.木粉尘5.按照《工作场所有害因素职业接触限值第1部分：化学有害因素》（GBZ2.1-2019），时间加权平均容许浓度（PC-TWA）是指以时间为权数规定的（）工作日、40小时工作周的平均容许接触浓度。A.6小时B.8小时C.10小时D.12小时6.职业性慢性苯中毒主要损害人体的（）系统，可引发再生障碍性贫血、白血病等严重病变。A.神经B.造血C.消化D.循环7.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置（），载明危害种类、后果、预防及应急处置措施等内容。A.警示标识和中文警示说明B.安全标语C.公告栏D.风险告知卡8.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（），并在所提供的复印件上签章。A.如实、无偿提供B.收取工本费后提供C.经劳动者申请审批后提供D.根据岗位涉密情况选择性提供9.下列噪声控制措施中，属于从声源上降低噪声的根本性措施是（）。A.佩戴防噪耳塞B.设置隔声操作室C.采用低噪声工艺和设备D.在车间设置吸声材料10.职业性中暑根据病情严重程度分级，不包含以下哪一类型（）。A.热痉挛B.热衰竭C.热射病D.热感冒11.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。A.每月B.每季度C.定期D.必要时12.电焊作业工人长期接触高浓度电焊烟尘，未采取有效防护措施易罹患的法定职业病是（）。A.肺炎B.焊工尘肺C.肺结核D.支气管哮喘13.职业病诊断应当由（）人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担，诊断时需综合考虑职业史、职业病危害接触史、工作场所危害因素检测资料、临床表现及辅助检查结果。A.县级B.设区的市级以上C.乡镇级D.省级14.建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（），同时施工，同时投入生产和使用，即落实“三同时”制度。A.同时立项B.同时设计C.同时审批D.同时验收15.长期接触手传振动的作业人员，如凿岩工、砂轮打磨工、风铲工，易出现的典型法定职业病是（）。A.颈椎病B.手臂振动病C.末梢神经炎D.腱鞘炎16.按照《工作场所职业病危害警示标识》（GBZ158-2003），红色警示标识代表的含义是（）。A.提示注意B.指令遵守C.禁止、危险D.警告注意17.职业健康检查机构应当在检查工作结束后（）个工作日内，将职业健康检查结果书面告知用人单位，用人单位应当将结果如实书面告知劳动者本人。A.15B.30C.45D.6018.一氧化碳中毒的核心机制是一氧化碳与血液中（）结合形成碳氧血红蛋白，导致组织缺氧。A.血红蛋白B.白细胞C.血小板D.血浆蛋白19.存在职业病危害的用人单位，劳动者超过（）人的，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员。A.50B.100C.200D.30020.当事人对职业病诊断有异议的，可以向作出诊断的医疗卫生机构所在地（）申请鉴定。A.县级卫生行政部门B.设区的市级以上地方人民政府卫生行政部门C.人力资源和社会保障部门D.劳动争议仲裁委员会二、多项选择题（共15题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项，错选本题不得分，少选所选每个选项得0.5分）1.我国法定职业病分类中，包含以下哪些类别（）。A.职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病B.职业性皮肤病C.职业性化学中毒D.职业性肿瘤E.工作相关疾病2.职业健康监护档案应当包含下列哪些内容（）。A.劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻状况、文化程度、嗜好等基本信息B.劳动者职业史、职业病危害接触史、既往病史C.工作场所职业病危害因素定期检测结果D.历次职业健康检查结果及处理情况E.职业病诊疗资料3.下列属于粉尘作业一级预防措施的有（）。A.改革工艺，采用湿式作业、密闭抽风除尘等工程技术措施降低粉尘浓度B.为接尘劳动者配发符合国家标准的防尘口罩并监督正确佩戴C.对确诊尘肺病患者及时调离接尘岗位并安排康复治疗D.定期开展接尘人员上岗前职业健康检查，排查职业禁忌证E.定期开展工作场所粉尘浓度检测，确保浓度符合国家职业卫生标准4.下列哪些属于职业性化学中毒的致病因素（）。A.铅及其化合物B.苯C.噪声D.正己烷E.一氧化碳5.职业病防治工作坚持的方针是（）。A.预防为主B.防治结合C.分类管理D.综合治理E.安全第一6.劳动者享有的职业卫生保护权利包括（）。A.获得职业卫生教育、培训B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施D.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件E.对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告7.生产性噪声按来源可分为（）。A.机械性噪声B.空气动力性噪声C.电磁性噪声D.持续性噪声E.脉冲噪声8.下列关于个人使用的职业病防护用品（PPE）的管理要求，说法正确的有（）。A.用人单位必须为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品B.用人单位可以货币或者其他物品替代应当按规定配备的防护用品C.用人单位应当指导、督促劳动者正确佩戴、使用防护用品D.用人单位应当定期对防护用品的防护性能进行检测、维护，及时更换失效用品E.劳动者应当正确佩戴和使用防护用品，不得随意丢弃或者不按要求使用9.职业性肿瘤的发病特点包括（）。A.有明确的致癌因素接触史，接触人群发病风险显著高于普通人群B.存在明确的接触剂量-反应关系，接触浓度越高、时间越长，发病风险越高C.发病存在潜伏期，通常接触致癌因素后10-20年甚至更长时间发病D.肿瘤发病部位多与致癌因素的接触途径、代谢富集部位直接相关E.职业性致癌因素导致的肿瘤与普通人群自发肿瘤在临床病理表现上存在特异性区别，可直接通过病理检查判定10.下列作业属于高温作业的有（）。A.冶金行业的炼钢、炼铁、轧钢作业，工作地点平均WBGT指数≥25℃B.夏季露天建筑施工、户外快递分拣作业C.夏季密闭车间内的纺织、印染作业，车间通风不良无降温设施D.冷库内的货物搬运作业E.火力发电厂的锅炉巡检作业11.尘肺病的主要临床表现包括（）。A.早期多无明显症状，随病情进展出现咳嗽、咳痰、胸痛、呼吸困难等呼吸系统症状B.肺功能呈进行性损伤，晚期可并发肺结核、气胸、肺源性心脏病C.胸片表现为圆形或不规则小阴影、大阴影等特征性影像学改变D.属于不可逆的肺组织纤维化疾病，目前无根治手段，病情可随脱离接触后继续进展E.早期通过规范药物治疗可完全逆转纤维化病变，恢复肺功能12.用人单位在职业病防治方面的法定义务包括（）。A.建立、健全职业病防治责任制，对本单位产生的职业病危害承担主体责任B.为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件C.对工作场所的职业病危害因素开展日常监测、定期检测评价，及时整改超标隐患D.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业E.发生或者可能发生急性职业病危害事故时，立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门13.下列属于职业禁忌证范畴的有（）。A.拟从事苯接触作业的人员，入职体检检出全血细胞减少症B.拟从事高温作业的人员，入职体检检出未控制的高血压、慢性肾炎C.拟从事噪声作业的人员，入职体检检出双耳高频听力损失平均45dB，伴轻度双耳传导性耳聋D.拟从事粉尘作业的人员，入职体检检出活动性肺结核E.拟从事铅作业的人员，入职体检检出轻度脂肪肝14.急性职业病危害事故发生后，正确的应急处置措施包括（）。A.立即停止导致事故的作业，控制危害源，防止危害进一步扩大B.救援人员必须佩戴符合要求的个人防护装备后进入事故现场，严禁无防护施救C.迅速将受危害人员转移至空气新鲜、通风良好的安全区域，保持呼吸道通畅D.对中毒或受伤人员立即开展现场急救，及时转送就近医疗机构救治E.事故单位在事故发生后24小时内隐瞒事故情况，私下与受伤害人员协商赔偿，避免行政处罚15.职业卫生培训的相关要求，说法正确的有（）。A.用人单位主要负责人和职业卫生管理人员应当接受卫生行政部门组织的职业卫生培训，具备相应的职业卫生管理能力B.用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训C.培训内容包括职业病防治法律法规、岗位存在的职业病危害因素、防护措施、个人防护用品使用方法、应急处置流程等D.培训无需留存记录，劳动者知晓相关内容即可E.对调整工作岗位、变更工艺或设备导致新增职业病危害因素的，应当重新开展针对性职业卫生培训三、判断题（共10题，每题1分，正确填“√”，错误填“×”）1.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。（）2.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者本人承担。（）3.短时间接触容许浓度（PC-STEL）是指在遵守PC-TWA前提下，容许劳动者15分钟短时间接触的浓度，任何情况下短时间接触浓度均不应超过PC-STEL的3倍，且每次接触时间不得超过15分钟，每个工作日接触次数不超过4次，两次接触间隔时间不短于60分钟。（）4.防尘口罩的防护效果仅与口罩滤棉的过滤效率有关，与口罩和面部的密合性无关，只要滤棉过滤效率达到KN95标准即可有效防护粉尘危害。（）5.职业病诊断、鉴定过程中，在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时，当事人对劳动关系、工种、工作岗位或者在岗时间有争议的，可以向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。（）6.劳动者上岗前职业健康检查发现职业禁忌证的，用人单位不得安排其从事所禁忌的作业，但可以安排其从事其他存在职业病危害且无对应禁忌的作业。（）7.工作场所的职业病危害因素检测结果可以不向劳动者公示，仅由用人单位职业卫生管理部门存档即可。（）8.长期接触高强度紫外线辐射（如电焊作业）可导致职业性电光性眼炎、职业性白内障。（）9.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由用人单位承担，期间用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。（）10.职业病是可防可控的，只要落实“源头治理、综合防控”措施，绝大多数职业病都可以通过一级预防从根源上避免发生。（）四、简答题（共4题，每题5分）1.简述尘肺病防控“八字方针”的核心内容。2.简述用人单位应当对哪些特殊人群严格落实职业健康保护要求，不得安排其从事禁忌作业。3.简述对存在职业病危害的工作场所开展日常管理时，需要设置的职业病危害告知内容包含哪些方面。4.简述发生急性职业中毒事故后的现场处置要点。五、案例分析题（共2题，每题10分）1.某机械加工企业2026年3月职业卫生巡查发现：焊接车间有32名电焊作业人员，车间仅设置了3台移动式轴流风机，车间内电焊烟尘时间加权平均浓度为12mg/m³（国家标准PC-TWA为4mg/m³）；企业为作业人员配发的防护用品为普通棉纱口罩，未配备符合KN95及以上等级的焊接防尘口罩；企业未组织电焊作业人员开展2025年度在岗期间职业健康检查；焊接岗位未设置任何职业病危害警示标识。2026年4月，一名有11年电焊作业工龄的工人出现胸痛、咳嗽、呼吸困难症状，经职业病诊断机构确诊为焊工尘肺壹期。问题：请根据职业病防治相关法律法规，指出该企业存在哪些违法行为？针对该企业的焊接车间粉尘危害问题，应当采取哪些综合整改措施？2.某电子制造企业2026年5月发生一起急性职业中毒事故：该企业清洗车间使用正己烷作为清洗剂擦拭手机外壳，车间为密闭洁净车间，仅设置了顶层通风系统，未设置局部排风装置，作业岗位正己烷浓度检测结果为320mg/m³（国家标准PC-TWA为100mg/m³，PC-STEL为180mg/m³）；作业人员未佩戴防毒口罩，企业也未开展正己烷危害相关的职业卫生培训。事故发生当日，3名清洗岗位工人在连续作业4小时后出现头晕、恶心、四肢无力症状，其中1人出现昏迷，经送医诊断为急性正己烷中毒。问题：请分析该起事故发生的主要原因，以及该企业后续应当采取哪些防控措施避免同类事故再次发生？参考答案一、单项选择题1.C2.A3.B4.C5.B6.B7.A8.A9.C10.D11.C12.B13.B14.B15.B16.C17.B18.A19.B20.B二、多项选择题1.ABCD2.ABCDE3.ABDE4.ABDE5.ABCD6.ABCDE7.ABC8.ACDE9.ABCD10.ABCE11.ABCD12.ABCDE13.ABCD14.ABCD15.ABCE三、判断题1.√2.×3.√4.×5.√6.√7.×8.√9.√10.√四、简答题1.尘肺病防控“八字方针”核心为“革、水、密、风、护、管、教、查”：（1）革：改革工艺过程，革新生产设备，从源头减少粉尘产生，如采用自动化焊接、密闭式物料输送工艺替代人工操作；（2）水：推行湿式作业，如湿式凿岩、喷雾降尘、物料洒水加湿等方式，抑制粉尘飞扬，降低空气中粉尘浓度；（3）密：对产尘设备进行密闭化改造，将产尘点封闭，避免粉尘扩散到作业人员操作区域；（4）风：设置局部抽风除尘系统和全面通风设施，对密闭设备内的含尘空气进行抽排，经除尘净化后排放；（5）护：为接尘人员配备符合国家标准的防尘口罩等个人防护用品，监督作业人员正确佩戴使用；（6）管：建立健全防尘管理制度，明确管理责任，定期维护防尘设施，确保设施正常运行；（7）教：对接尘人员开展职业卫生培训，普及粉尘危害和防尘知识，提高作业人员防护意识；（8）查：定期开展工作场所粉尘浓度检测、接尘人员职业健康检查，及时排查隐患，早期发现健康损害。2.用人单位需重点保护的特殊人群及管控要求：（1）未成年工：不得安排未成年工从事任何接触职业病危害的作业；（2）孕期女职工：不得安排孕期女职工从事对本人和胎儿有危害的作业，包括接触铅、苯、汞、镉等有毒物质、高强度噪声、高温、电离辐射等存在致畸、致突变风险的作业；（3）哺乳期女职工：不得安排哺乳期女职工从事接触可通过乳汁代谢的有毒有害物质的作业，避免影响婴儿健康；（4）存在职业禁忌证的劳动者：经职业健康检查发现存在对应岗位职业禁忌证的，不得安排其从事禁忌作业，及时调整到非禁忌岗位；（5）疑似职业病和职业病病人：及时将疑似职业病病人安排诊断，确诊职业病病人调离原接触职业病危害的岗位，妥善安置并安排诊疗康复。3.工作场所职业病危害告知的核心内容：（1）合同告知：在与劳动者签订劳动合同时，如实告知岗位存在的职业病危害因素、危害后果、防护措施、待遇等内容，不得隐瞒；（2）公告栏告知：在厂区醒目位置设置公告栏，公布职业病防治规章制度、操作规程、应急救援措施、工作场所职业病危害因素定期检测评价结果；（3）岗位警示告知：在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明，载明危害种类、健康危害、预防措施、应急处置方法；（4）结果告知：及时将职业健康检查结果如实书面告知劳动者本人，对出现健康异常的人员明确告知复查、诊疗要求；（5）培训告知：通过岗前和在岗培训，向劳动者告知岗位危害、防护方法、个人防护用品使用要求、事故逃生避险方法。4.急性职业中毒事故现场处置要点：（1）快速控源：立即停止涉事作业，切断毒物泄漏源，如关闭阀门、封堵泄漏点、停止物料输送，防止毒物持续扩散；（2）安全防护：救援人员必须根据毒物种类佩戴对应的防毒面具、防护服等个人防护装备后进入现场，严禁无防护施救导致次生伤亡；（3）人员转移：迅速将中毒人员转移至上风向空气新鲜、通风良好的区域，立即松解中毒人员衣领、腰带，保持呼吸道通畅，对呼吸困难者给予吸氧，呼吸心跳停止者立即开展心肺复苏；（4）洗消处置：对被毒物污染的皮肤、衣物，立即用大量流动清水冲洗，毒物经口摄入的根据毒物性质采取催吐、洗胃等对症处置，严禁随意使用解毒药物；（5）及时送医：快速联系具备职业病救治能力的医疗机构，告知中毒毒物种类，将中毒人员转送救治，同时配合医疗机构提供毒物接触信息；（6）信息上报：事故发生后及时向所在地卫生健康、应急管理等部门报告事故情况，不得迟报、瞒报。五、案例分析题1.（1）企业存在的违法行为：①工作场所职业病危害因素浓度严重超标，焊接车间电焊烟尘浓度超过国家职业卫生标准2倍，未采取有效工程防护措施控制粉尘危害；②未为劳动者提供符合国家标准的个人职业病防护用品，为电焊作业人员配发不具备粉尘防护效果的普通棉纱口罩，无法降低粉尘暴露风险；③未按规定组织劳动者开展在岗期间职业健康检查，未落实职业健康监护法定责任；④未在产生严重职业病危害的焊接岗位设置警示标识和中文警示说明，未履行职业病危害告知义务；⑤未落实职业病防治主体责任，未按规定开展工作场所职业病危害因素定期检测评价，未及时发现和整改粉尘超标隐患；⑥造成劳动者罹患尘肺病，未按规定保障职业病病人的诊疗、康复权益，未参加工伤保险的需承担全部医疗和生活保障费用。（2）综合整改措施：①工程技术整改：对焊接车间进行通风系统改造，在每个焊接工位设置局部排风除尘装置，配套焊接烟尘净化器，结合全面机械通风确保车间电焊烟尘浓度符合国家标准；推广自动焊接工艺，减少人员直接接触粉尘的作业时长。②防护用品管理：为所有电焊作业人员配备符合GB2626标准的KN95及以上等级的焊接专用防尘口罩，定期更换滤棉，指导作业人员正确佩戴，每日检查佩戴情况，严禁不戴防护用品上岗。③职业健康管理：立即组织所有电焊作业人员开展职业健康检查，对发现的疑似尘肺病人员及时安排诊断，确诊的尘肺病患者调离接尘岗位，落实诊疗康复待遇；建立完善职业健康监护档案，按周期组织上岗前、在岗期间、离岗时职业健康检查。④现场标识管理：在焊接车间入口、每个焊接岗位醒目位置设置“注意防尘”“戴防尘口罩”的警示标识和中文警示说明，设置公告栏定期公布粉尘检测结果。⑤管理制度完善：建立健全职业病防治责任制，配备专职职业卫生管理人员，定期开展工作场所粉尘检测，落实防尘设施日常维护，对作业人员开展职业卫生培训，提高防护意识。2.（1）事故发生的主要原因：①源头防护缺失：企业使用正己烷作为清洗剂，未优先采用低毒、无毒替代品