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文档简介
2026年安全知识安全生产知识竞赛-安全生产条例知识竞赛历年参考题库含答案解析一、选择题从给出的选项中选择正确答案(共100题)1、依据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全生产管理人员B.主要负责人C.技术负责人D.安全总监2、生产经营单位应当建立健全,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。A.生产安全事故隐患排查治理制度B.安全生产教育培训制度C.劳动防护用品管理制度D.安全生产考核奖惩制度3、生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A.管理B.监督C.安全检查与管理D.安全管理4、生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的。A.工艺、设备B.工艺、材料C.设备、材料D.工艺、设备、材料5、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。这里的特种作业人员是指。A.容易发生事故,对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业的人员B.所有从事一线生产操作的人员C.从事管理工作的人员D.从事后勤服务的人员6、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的、防范措施以及事故应急措施。A.危险因素B.安全因素C.环境因素D.管理因素7、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。A.劳动防护用品B.安全警示标志C.应急救援器材D.消防设施8、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的。A.经费B.预算C.资金D.费用9、两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。A.安全生产管理协议B.合作协议C.合同D.责任书10、生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品,必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准,建立专门的,采取可靠的安全措施,接受有关主管部门依法实施的监督管理。A.安全管理制度B.管理制度C.安全生产管理制度D.操作规程11、生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。A.心理疏导、精神慰藉B.安全教育C.技能培训D.健康管理12、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的等情况。A.时间、内容、参加人员B.时间、内容、参加人员和考核结果C.时间、参加人员D.内容、考核结果13、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的。A.权利和义务B.权利C.义务D.待遇14、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程。A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时设计、同时施工C.同时设计、同时施工、同时验收D.同时规划、同时设计、同时投入生产和使用15、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的。A.安全警示标志B.警示标志C.警告标志D.提醒标志16、生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的。A.工艺、设备B.工艺、材料C.设备、材料D.工艺、设备、材料17、生产经营单位应当建立健全,落实从主要负责人到一线从业人员的安全生产责任,明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。A.全员安全生产责任制B.安全生产责任制C.岗位安全责任制D.安全生产目标管理制度18、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责:检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;制止和纠正的行为。A.违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程B.违章指挥、违反劳动纪律C.强令冒险作业、违反操作规程D.违章指挥、违反劳动纪律、违反操作规程19、生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员导致事故发生。A.行为异常B.违章操作C.违规指挥D.管理疏漏20、生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度,按照安全风险分级采取相应的,实现风险管控。A.管控措施B.安全措施C.防护措施D.应急措施21、根据《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责?A.建立、健全本单位安全生产责任制B.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.以上都是22、生产安全事故分为几个等级?A.三个等级B.四个等级C.五个等级D.六个等级23、下列哪项不属于安全生产违法行为的法律责任类型?A.行政责任B.民事责任C.刑事责任D.道德责任24、生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即向谁报告?A.本单位负责人B.当地公安机关C.安全生产监督管理部门D.新闻媒体25、安全生产许可证的有效期为多少年?A.2年B.3年C.5年D.10年26、下列哪项属于生产经营单位的安全生产保障义务?A.依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费B.将生产经营项目发包给具备资质的单位C.为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品D.以上都是27、下列关于安全生产监督检查的说法,正确的是哪项?A.监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动B.监督检查时可以随意查封被检查单位的全部设备C.监督检查人员可以将检查情况向社会公开D.监督检查不需要记录检查时间和地点28、生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺和设备。这一规定属于什么性质的规定?A.禁止性规定B.倡导性规定C.任意性规定D.推荐性规定29、一般事故的调查由哪级人民政府负责组织?A.县级人民政府B.设区的市级人民政府C.省级人民政府D.国务院30、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权做什么?A.继续作业B.停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所C.必须等待上级指示D.隐瞒不报31、安全生产管理,坚持的方针是什么?A.安全第一、预防为主、综合治理B.生产必须安全、安全为了生产C.质量第一、效益优先D.预防为主、防治结合32、下列关于生产经营单位主要负责人安全生产职责的说法,错误的是哪项?A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患C.为从业人员缴纳工伤保险费D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案33、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置什么?A.安全警示标志B.宣传标语C.广告招牌D.装饰图案34、特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得什么资格,方可上岗作业?A.特种作业操作资格证书B.职业技能等级证书C.学历学位证书D.健康证明35、建设项目安全设施必须与主体工程做到哪"三同时"?A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B.同时规划、同时审批、同时验收C.同时立项、同时设计、同时投产D.同时招标、同时建设、同时验收36、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的什么?A.劳动防护用品B.工作服装C.保健食品D.娱乐设施37、生产经营单位应当建立健全什么制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患?A.生产安全事故隐患排查治理制度B.员工考勤管理制度C.财务收支审批制度D.办公用品采购制度38、下列关于安全生产责任保险的说法,正确的是哪项?A.国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险B.所有生产经营单位都必须投保安全生产责任保险C.安全生产责任保险与工伤保险性质相同D.安全生产责任保险只适用于高危行业39、生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由哪个部门强制执行?A.人民法院B.安全生产监督管理部门C.公安机关D.检察机关40、安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使哪些职权?A.现场调查权B.行政处罚权C.责令改正权D.以上都是41、生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照下列规定处以罚款:发生一般事故的,处上一年年收入百分之多少的罚款?A.百分之四十B.百分之六十C.百分之八十D.百分之一百42、根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负有哪项职责?A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.仅负责财务审批C.只负责产品销售D.不承担具体管理职责43、某企业发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即向谁报告?A.本单位负责人B.当地媒体C.亲友同事D.竞争对手44、安全生产许可证的有效期为多少年?A.3年B.5年C.10年D.永久有效45、建设项目安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用,这被称为?A."三同时"制度B."四不放过"原则C."三级教育"制度D."五同步"机制46、生产安全事故分为特别重大、重大、较大和一般事故四个等级,其中一般事故是指造成多少人以下死亡的事故?A.3人B.10人C.30人D.100人47、安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的监督执法证件,对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密,应当?A.为其保密B.公开宣传C.记录存档D.上报备案48、下列哪种情况不属于重大事故隐患?A.作业场所职业病危害因素超过国家标准限值的2倍B.未依法取得安全生产许可证擅自从事生产的C.特种作业人员未取得特种作业操作资格证书上岗作业的D.危险化学品存储量超过设计容量的1.5倍49、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所,这是法律赋予从业人员的什么权利?A.紧急避险权B.知情权C.建议权D.控告权50、生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利,并应当履行本法规定的从业人员的义务。用工单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,进行?A.安全生产教育和培训B.岗位技能考核C.业务知识考试D.文化素质培训51、安全生产管理,坚持什么的方针?A.安全第一、预防为主、综合治理B.效益第一、质量第二C.生产第一、安全第二D.速度第一、安全兼顾52、下列关于安全生产责任保险的说法正确的是?A.国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险B.只有高危行业必须投保C.投保后企业可免除安全责任D.保险费由企业和个人共同承担53、安全生产违法行为的行政处罚由哪个部门决定?A.负有安全生产监督管理职责的部门B.公安机关C.人民法院D.人民检察院54、生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间?A.擅离职守B.继续工作C.拒绝指挥D.离开现场55、下列哪种安全色表示"指令、必须遵守"的含义?A.红色B.黄色C.蓝色D.绿色56、生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列哪项职责?A.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况B.只负责安全检查C.只负责事故统计D.不承担具体职责57、下列关于安全生产标准化的说法正确的是?A.企业应当推进安全生产标准化建设B.只有国有企业需要建立C.标准化与安全生产无关D.标准化会增加企业负担58、生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。这是对安全生产管理人员的什么保护?A.履职保护B.经济保障C.身份保障D.人身保护59、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。警告标志的基本型式是?A.正三角形边框B.圆形边框C.正方形边框D.椭圆形边框60、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。这属于安全生产的什么保障?A.资金投入保障B.技术保障C.人员保障D.制度保障61、下列关于安全生产检查的说法错误的是?A.检查应当有书面记录B.检查发现的问题应当立即整改C.检查可以代替安全管理D.重大隐患应当停产整改62、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的?A.安全警示标志B.宣传标语C.广告标识D.装饰图案63、发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告?A.本单位负责人B.直接上级主管C.班组长D.安监部门64、安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况,作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字。被检查单位的负责人拒绝签字的,检查人员应当将情况记录在案,并向?A.负有安全生产监督管理职责的部门报告B.纪检监察部门举报C.上级主管部门备案D.社会公众公示65、生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。这体现了安全生产管理的什么原则?A.专业管理原则B.民主管理原则C.分级负责原则D.全员参与原则66、生产经营单位的新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目?A.概算B.预算C.结算D.决算67、从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以?A.处理B.忽视C.记录D.上报68、生产经营单位应当为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。这属于生产经营单位的什么义务?A.劳动防护义务B.培训义务C.保险义务D.告知义务69、生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。档案保存期限不得少于多少个月?A.12个月B.24个月C.36个月D.48个月70、生产经营单位发生生产安全事故,经调查确定为责任事故的,除了应当查明事故单位的责任并依法予以追究外,还应当查明对安全生产的有关事项负有审查批准和监督职责的行政部门的责任。这体现了什么原则?A.四不放过原则B.三同时原则C.一岗双责原则D.属地管理原则71、生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。这体现了安全生产管理的什么要求?A.人文关怀与风险防控相结合B.单纯经济导向C.唯技术论D.形式主义72、生产经营单位使用危险物品或者处置废弃危险物品的,必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准,建立专门的安全管理制度,采取可靠的安全措施,接受有关主管部门依法实施的?A.监督管理B.技术指导C.资金支持D.人员配备73、生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。生产经营单位应当建立相应的机制,加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核,保证全员安全生产责任制的?A.落实B.形式C.宣传D.归档74、生产经营单位的安全生产责任制应当做到横向到边、纵向到底,一级抓一级、层层负责。横向到边是指所有职能部门都要承担相应的安全生产责任,纵向到底是指?A.从主要负责人到一线从业人员都要承担安全生产责任B.只从厂长到车间主任C.只从安全部门到现场工人D.只从董事会到管理层75、生产经营单位应当根据本单位的事故预防重点,每年至少组织几次综合应急预案演练或者专项应急预案演练?A.一次B.两次C.三次D.四次76、生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和?A.职工大会B.工会C.股东会D.监事会77、生产经营单位应当依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。工伤保险费由谁缴纳?A.生产经营单位B.从业人员C.生产经营单位和从业人员共同D.政府财政78、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。这体现了生产经营单位的什么义务?A.告知义务B.培训义务C.保障义务D.救助义务79、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。这是法律对生产经营单位的什么限制?A.免责条款无效限制B.薪酬支付限制C.用工自主限制D.经营自主限制80、生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行。这体现了安全生产法律责任的什么特点?A.强制执行力B.自愿履行性C.协商优先性D.行政主导性81、生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正,处二万元以上五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上十万元以下的罚款,责令生产经营单位停产停业整顿。这属于安全生产法律责任中的?A.行政责任B.民事责任C.刑事责任D.党纪责任82、生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人不依照本法规定保证安全生产所必需的资金投入,致使生产经营单位不具备安全生产条件的,责令限期改正,提供必需的资金;逾期未改正的,责令生产经营单位停产停业整顿。有前款违法行为,导致发生生产安全事故的,对生产经营单位的主要负责人给予撤职处分,对个人经营的投资人处二万元以上二十万元以下的罚款。构成犯罪的,依照刑法有关规定追究?A.刑事责任B.民事责任C.行政责任D.经济责任83、生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照下列规定处以罚款:发生一般事故的,处上一年年收入百分之三十的罚款。这里的"一般事故"是指?A.造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故B.造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故C.造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失的事故D.造成30人以上死亡,或者100人以上重伤,或者1亿元以上直接经济损失的事故84、生产经营单位的其他负责人和安全生产管理人员未履行本法规定的安全生产管理职责的,责令限期改正,处一万元以上三万元以下的罚款;导致发生生产安全事故的,暂停或者吊销其与安全生产有关的资格,并处上一年年收入百分之二十以上百分之五十以下的罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。这体现了安全生产法律责任的什么原则?A.责罚相当原则B.从轻处罚原则C.从重处罚原则D.教育为主原则85、生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。这体现了安全生产管理的什么要求?A.全员安全生产责任制B.领导负责制C.专人专管制D.外包管理制86、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。这是法律赋予从业人员的?A.知情权和建议权B.选举权C.仲裁权D.继承权87、生产经营单位的从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。这是法律赋予从业人员的?A.批评、检举、控告权和拒绝权B.建议权C.知情权D.选择权88、生产经营单位的从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。这是法律赋予从业人员的?A.紧急避险权B.知情权C.建议权D.批评权89、生产经营单位的工会依法组织从业人员参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护从业人员在安全生产方面的合法权益。生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取工会的意见。这体现了安全生产管理中的?A.民主管理原则B.行政命令原则C.技术优先原则D.效率优先原则90、生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。这体现了安全生产管理的什么原则?A.准入原则B.自由原则C.放任原则D.默认原则91、生产经营单位应当推进安全生产标准化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。这体现了安全生产管理的什么要求?A.事前预防原则B.事后补救原则C.过程控制原则D.结果导向原则92、生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。这体现了安全生产管理的什么原则?A.主要负责人负责制B.全员负责制C.分级负责制D.分工负责制93、生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和工会通报。这体现了安全生产管理的什么要求?A.隐患排查治理双重预防机制B.事后处理机制C.结果导向机制D.形式审查机制94、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。这体现了安全生产管理的什么原则?A.权利义务相统一原则B.权力至上原则C.义务至上原则D.权利放弃原则95、生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。这体现了安全生产管理的什么要求?A.四新安全教育培训要求B.常规培训要求C.入职培训要求D.复训要求96、生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。这体现了安全生产管理的什么原则?A.应急响应原则B.事后处理原则C.形式审查原则D.结果导向原则97、生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当如实记录在案。这体现了安全生产管理的什么要求?A.日常检查与记录制度B.年度考核制度C.专项检查制度D.突击检查制度98、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。这体现了生产经营单位的什么义务?A.安全教育培训义务B.劳动报酬支付义务C.社会保险缴纳义务D.休息休假保障义务99、生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。这体现了安全生产管理的什么新要求?A.人文关怀与风险防控相结合B.单纯经济导向C.唯技术论D.形式主义100、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。这体现了安全生产管理的什么要求?A.特种作业人员持证上岗制度B.全员培训制度C.入职培训制度D.复训制度
参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】《安全生产法》第五条规定,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。主要负责人通常指法定代表人、实际控制人或主要决策人,需履行建立安全生产责任制、组织制定规章制度和操作规程、保证安全生产投入、督促检查安全生产工作、及时消除生产安全事故隐患、组织制定并实施应急救援预案、及时如实报告生产安全事故等法定职责。2.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。其中,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。3.【参考答案】D【解析】《安全生产法》第四十三条规定,生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。这是对危险作业特殊安全管理要求的明确规定,旨在通过专门人员的现场监督防止违章操作导致事故发生。4.【参考答案】D【解析】《安全生产法》第三十八条规定,国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度,具体目录由国务院应急管理部门会同国务院有关部门制定并公布。法律、行政法规对目录的制定另有规定的,适用其规定。生产经营不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备和材料,以从源头上防止和减少生产安全事故。5.【参考答案】A【解析】特种作业人员是指容易发生事故,对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业的人员。包括电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业、危险化学品安全作业、烟花爆竹安全作业等。特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格,取得特种作业操作证后,方可上岗作业。6.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十四条规定,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。这一规定体现了从业人员的知情权,确保从业人员了解工作环境的潜在风险,掌握必要的防范和应急处置知识。7.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十五条规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。劳动防护用品是保护从业人员在生产过程中的人身安全与健康所必需的一种防御性装备,生产经营单位不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。8.【参考答案】D【解析】《安全生产法》第四十六条规定,生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。这强调了安全生产投入的法定要求,确保生产经营单位有足够资金用于保障从业人员安全健康所需的防护装备和教育培训支出,不能因节约成本而削减相关投入。9.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十八条规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订安全生产管理协议,明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。这是为了防止交叉作业过程中因职责不清、措施不落实而导致生产安全事故。10.【参考答案】C【解析】《安全生产法》第三十九条规定,生产经营单位生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品,必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准,建立专门的安全生产管理制度,采取可靠的安全措施,接受有关主管部门依法实施的监督管理。危险物品管理事关重大,必须建立专门的安全生产管理制度,采取可靠的安全措施。11.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十四条第二款规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。这一规定体现了对从业人员身心健康的人文关怀,强调从源头上预防因人员状态异常引发的安全事故。12.【参考答案】B【解析】《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。安全生产教育和培训档案是追溯安全教育培训落实情况的重要依据,有助于督促生产经营单位切实履行安全教育培训职责。13.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。14.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十一条规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。这一"三同时"制度是预防新建项目产生新隐患的重要法律保障。15.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十五条规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。安全警示标志是提醒从业人员注意危险因素、防范事故发生的重要措施,必须符合国家标准或者行业标准的要求。16.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十八条规定,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度,由国务院应急管理部门会同国务院有关部门制定并公布具体目录。生产经营单位必须严格执行,杜绝使用明令淘汰的危及生产安全的工艺和设备。17.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四条规定,生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。全员安全生产责任制要求覆盖所有层级和岗位。18.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十五条规定,生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责:组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案;组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况;组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施;组织或者参与本单位应急救援演练;检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议;制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;督促落实本单位安全生产整改措施。19.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十四条第二款规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。这体现了现代安全管理中对人员身心状态的关注,要求生产经营单位重视从业人员心理健康,预防因人员状态异常引发的安全事故。20.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十一条第一款规定,生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度,按照安全风险分级采取相应的管控措施。生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制是现代安全生产管理的核心制度。21.【参考答案】D【解析】《安全生产法》第二十一条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责:(一)建立、健全本单位安全生产责任制;(二)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;(三)保证本单位安全生产投入的有效实施;(四)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(五)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(六)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(七)及时、如实报告生产安全事故。因此选D。22.【参考答案】B【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条规定,事故一般分为以下四个等级:(一)特别重大事故;(二)重大事故;(三)较大事故;(四)一般事故。四个等级依据死亡人数、重伤人数以及直接经济损失程度划分。因此选B。23.【参考答案】D【解析】安全生产违法行为的法律责任主要包括三种类型:行政责任、民事责任和刑事责任。行政责任包括行政处罚和行政处分;民事责任主要指因安全生产违法行为造成他人损害而应承担的赔偿责任;刑事责任则是构成犯罪的违法行为依法承担的法律责任。道德责任不属于法律意义上的责任类型。因此选D。24.【参考答案】A【解析】根据《安全生产法》第八十三条规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者迟报。因此选A。25.【参考答案】B【解析】根据《安全生产许可证条例》第九条规定,安全生产许可证的有效期为3年。安全生产许可证有效期满需要延期的,企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。企业在安全生产许可证有效期内,严格遵守有关安全生产的法律法规,未发生死亡事故的,安全生产许可证有效期届满时,经原颁发管理机关同意,不再审查,安全生产许可证有效期延期3年。因此选B。26.【参考答案】D【解析】生产经营单位的安全生产保障义务包括:依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费;将生产经营项目、场所、设备发包或出租给具备相应资质条件的单位或个人;为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品;对从业人员进行安全生产教育和培训等。这些义务均属于《安全生产法》规定的安全生产保障内容。因此选D。27.【参考答案】A【解析】根据《安全生产法》第六十五条规定,安全生产监督检查人员执行监督检查任务时,必须出示有效的监督执法证件;对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密,应当为其保密。第六十六条规定,安全生产监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。检查应当制作书面记录,由检查人员和被检查单位负责人签字。因此选A。28.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十八条明确规定,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。这是对生产经营单位作出的强制性禁止要求,属于禁止性规定。违反该规定的,将依法承担相应的法律责任。因此选A。29.【参考答案】A【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》第十九条规定,特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查。重大事故、较大事故、一般事故分别由事故发生地省级人民政府、设区的市级人民政府、县级人民政府负责调查。因此选A。30.【参考答案】B【解析】根据《安全生产法》第五十五条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。因此选B。31.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三条明确规定,安全生产工作坚持中国共产党的领导,安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。这一方针是安全生产工作的基本指导原则。因此选A。32.【参考答案】C【解析】为从业人员缴纳工伤保险费是生产经营单位的法定义务,但不是主要负责人的安全生产职责。《安全生产法》第二十一条规定的主要负责人安全生产职责包括:组织制定并实施安全生产教育和培训计划;督促检查安全生产工作,及时消除事故隐患;组织制定并实施应急救援预案等。缴纳工伤保险费属于单位义务,不由主要负责人个人承担。因此选C。33.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十五条规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。安全警示标志是提醒从业人员注意安全、防范风险的重要手段,生产经营单位必须按规定设置并确保其清晰可见。因此选A。34.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十条规定,生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得相应资格,方可上岗作业。特种作业是指容易发生事故,对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业,如电工作业、焊接与热切割作业、高处作业等。因此选A。35.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十一条规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。这就是安全生产领域著名的"三同时"制度。因此选A。36.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十五条规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。劳动防护用品是保护从业人员在作业过程中免受事故伤害的重要措施,生产经营单位不得以任何理由以任何形式替代或减少提供劳动防护用品。因此选A。37.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十一条规定,生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报。因此选A。38.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第五十一条规定,国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险;属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位,应当投保安全生产责任保险。安全生产责任保险是商业保险的一种,与工伤保险性质不同。工伤保险是社会保险,具有强制性;安全生产责任保险旨在发挥保险机构参与风险评估和事故预防功能。因此选A。39.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第一百一十一条规定,生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行。生产安全事故伤亡赔偿标准按照国家和本地区的有关规定执行。因此选A。40.【参考答案】D【解析】根据《安全生产法》第六十五条等规定,安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,享有以下职权:(一)进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况;(二)对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;(三)对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;(四)对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押。因此选D。41.【参考答案】A【解析】根据《安全生产法》第九十五条规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,由应急管理部门依照下列规定处以罚款:(一)发生一般事故的,处上一年年收入百分之四十的罚款;(二)发生较大事故的,处上一年年收入百分之六十的罚款;(三)发生重大事故的,处上一年年收入百分之八十的罚款;(四)发生特别重大事故的,处上一年年收入百分之一百的罚款。因此选A。42.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十一条明确规定,主要负责人需组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。这是法定职责之一,其他选项不符合法律规定,主要负责人对安全生产工作负全面责任。43.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十三条规定,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告。单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门报告。44.【参考答案】A【解析】根据《安全生产许可证条例》,安全生产许可证的有效期为3年。有效期满需要延期的,企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。45.【参考答案】A【解析】"三同时"制度是安全生产的重要制度,要求安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。该制度旨在从源头消除安全隐患,防止新建项目带病运行。46.【参考答案】A【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,一般事故是指造成3人以下死亡,或者10人以下重伤,或者1000万元以下直接经济损失的事故。选项B为较大事故标准,选项C为重大事故标准。47.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第六十五条规定,安全生产监督检查人员应当忠于职守,坚持原则,秉公执法,并对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密予以保密,不得泄露。48.【参考答案】D【解析】重大事故隐患是指可能导致重大人身伤亡或者重大经济损失的隐患。选项A、B、C均属于重大事故隐患情形。选项D虽然存在风险,但未达到重大事故隐患标准。49.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第五十二条规定,从业人员有权在发现直接危及人身安全的紧急情况时停止作业或撤离,这是紧急避险权,体现了以人为本、生命至上的安全生产理念。50.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十八条规定,用工单位应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。51.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三条明确规定,安全生产工作坚持中国共产党的领导,实行安全第一、预防为主、综合治理的方针,从源头上防范化解重大安全风险。52.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第五十一条规定,国家鼓励生产经营单位投保安全生产责任保险。属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位,应当投保安全生产责任保险,保险机构应当提供预防生产安全事故的服务。53.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十六条规定,负有安全生产监督管理职责的部门依照有关法律、法规的规定,对涉及安全生产的事项需要审查批准或者验收的,必须严格依照有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件和程序进行审查。54.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十三条规定,生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职的处分,并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款。55.【参考答案】C【解析】安全色中,红色表示禁止、停止;黄色表示警告、注意;蓝色表示指令、必须遵守;绿色表示提示、安全状态、通行。这是《安全色》(GB2893)标准的明确规定。56.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十五条规定了安全生产管理机构和管理人员的职责,其中包括组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况,这是其法定职责之一。57.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四条规定,生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,推进安全生产标准化建设,提高安全生产水平。58.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十六条规定,生产经营单位的安全生产管理人员不得因依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同,这是对其依法履职的保护措施。59.【参考答案】A【解析】根据《安全标志及其使用导则》(GB2894),警告标志的基本型式是正三角形边框,用于提醒人们对周围环境引起注意,以避免可能发生危险的图形标志。60.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十三条规定,生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。61.【参考答案】C【解析】安全生产检查是安全管理的重要手段,但不能代替日常管理。选项C说法错误,检查发现问题后应建立台账、限期整改、跟踪落实,形成闭环管理,而非以检查代替管理。62.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十五条规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志,以提醒从业人员注意防范风险。63.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十三条规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施组织抢救。64.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第六十八条规定,被检查单位的负责人拒绝签字的,检查人员应当将情况记录在案,并向负有安全生产监督管理职责的部门报告,以确保监督检查工作的严肃性和有效性。65.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十三条规定,生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见,体现了安全生产专业化管理的原则。66.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十一条规定,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。67.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十六条规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理,防止事故发生。68.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十五条规定,生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用,这是法定的劳动防护义务。69.【参考答案】B【解析】《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位应当建立安全生产教育和培训档案,如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况,档案保存期限不得少于24个月。70.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第八十六条规定,事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任单位和人员提出处理建议,体现了四不放过原则。71.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十四条第二款规定,生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,防范从业人员行为异常导致事故发生,体现了人文关怀与风险防控相结合的管理理念。72.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第三十九条规定,生产经营单位使用危险物品或者处置废弃危险物品的,必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准,建立专门的安全管理制度,采取可靠的安全措施,接受有关主管部门依法实施的监督管理。73.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第二十二条规定,生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各、责任范围和考核标准等内容。生产经营单位应当建立相应的机制,加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核,保证全员安全生产责任制的落实。74.【参考答案】A【解析】全员安全生产责任制要求横向到边、纵向到底,横向指所有职能部门都要承担安全生产责任,纵向指从主要负责人到一线从业人员都要承担相应责任,形成全员、全过程、全方位的安全生产责任体系。75.【参考答案】A【解析】《生产安全事故应急预案管理办法》第三十三条规定,生产经营单位应当根据本单位的事故预防重点,每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练,每半年至少组织一次现场处置方案演练。76.【参考答案】B【解析】《安全生产法》第四十一条规定,重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和工会通报,保障从业人员的知情权和监督权,促进隐患排查治理工作落实到位。77.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第五十一条规定,生产经营单位必须依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。工伤保险费由生产经营单位缴纳,从业人员不缴纳工伤保险费,这是法律的强制性规定。78.【参考答案】A【解析】《安全生产法》第四十四条规定,生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施,这是法
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