2026年湖南税务局预算核算招聘考试练习试卷（含答案）

/湖南税务局预算核算招聘考试练习试卷一、单选题（每题1分，共100题）1.湖南省税务局预算核算岗位招聘考试中，预算编制的首要原则是（）A.统筹兼顾原则B.增量调整原则C.厉行节约原则D.依法依规原则2.预算执行过程中，发现预算科目超支，应首先采取的措施是（）A.调整预算科目B.申请追加预算C.动用预备费D.减少非必要支出3.税务部门预算中，属于经常性支出的项目是（）A.基建投资B.设备购置C.工资福利D.债务利息4.预算执行监控的核心内容不包括（）A.预算执行进度分析B.预算执行绩效评估C.预算执行偏差处理D.预算编制方案修订5.预算绩效管理的根本目的是（）A.控制预算规模B.提高资金使用效益C.规范预算流程D.强化预算监督6.预算调整必须经过（）程序A.部门提议B.预算委员会审议C.财政部门审批D.以上都是7.预算执行报告的主要内容包括（）A.预算执行情况分析B.预算执行差异说明C.下一步工作计划D.以上都是8.预算编制中，零基预算法的核心思想是（）A.按上年基数调整B.不考虑历史数据C.以零为起点重新评估D.优先保障重点项目9.预算执行过程中，预备费的动用必须经过（）批准A.预算单位负责人B.财政部门C.税务部门领导D.人大财经委10.预算绩效指标体系设计应遵循的原则不包括（）A.相关性原则B.可行性原则C.可比性原则D.复杂性原则11.预算执行监控中，定期分析报告的周期通常是（）A.每日B.每周C.每月D.每季12.预算编制中，滚动预算法的优点是（）A.灵活性强B.准确性高C.操作简单D.适用范围广13.预算执行过程中，超预算支出必须通过（）程序A.预算调剂B.预算追加C.预算调整D.预算核销14.预算绩效管理中，绩效目标设定的关键要素是（）A.绩效指标B.绩效标准C.绩效责任D.绩效预算15.预算执行监控的主要目的是（）A.发现问题B.解决问题C.预防问题D.以上都是16.预算编制中，项目预算的编制依据不包括（）A.项目立项文件B.项目可行性报告C.项目历史数据D.项目风险评估17.预算执行过程中，预算单位应定期向（）报送预算执行情况A.财政部门B.税务部门C.人大财经委D.以上都是18.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制19.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算20.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见21.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是22.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响23.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算24.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销25.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是26.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是27.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开28.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制29.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算30.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见31.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是32.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响33.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算34.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销35.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是36.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是37.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开38.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制39.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算40.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见41.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是42.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响43.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算44.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销45.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是46.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是47.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开48.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制49.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算50.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见51.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是52.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响53.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算54.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销55.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是56.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是57.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开58.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制59.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算60.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见61.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是62.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响63.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算64.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销65.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是66.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是67.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开68.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制69.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算70.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见71.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是72.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响73.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算74.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销75.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是76.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是77.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开78.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制79.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算80.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见81.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是82.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响83.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算84.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销85.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是86.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是87.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开88.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制89.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算90.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见91.预算绩效管理中，绩效目标责任书的主要内容包括（）A.绩效目标B.绩效指标C.绩效标准D.以上都是92.预算执行监控中，预警机制的主要作用是（）A.提前发现问题B.分析问题原因C.解决问题D.评估问题影响93.预算编制中，零基预算法的适用范围是（）A.所有预算单位B.重大项目预算C.经常性支出预算D.资本性支出预算94.预算执行过程中，预算单位应建立（）制度A.预算调整B.预算调剂C.预算控制D.预算核销95.预算绩效管理中，绩效评价的主体通常是（）A.预算单位B.财政部门C.人大财经委D.以上都是96.预算编制中，项目预算的评审主要关注（）A.项目必要性B.项目可行性C.项目效益性D.以上都是97.预算执行过程中，预算单位应建立（）机制A.预算执行监控B.预算绩效管理C.预算调整审批D.预算信息公开98.预算绩效管理中，绩效评价结果的应用方式不包括（）A.绩效改进B.绩效奖励C.绩效问责D.绩效编制99.预算编制中，部门预算编制的基本流程是（）A.收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算B.收集基础数据→审核预算草案→编制预算草案→批复预算C.编制预算草案→收集基础数据→审核预算草案→批复预算D.编制预算草案→审核预算草案→收集基础数据→批复预算100.预算执行过程中，预算调整必须符合（）要求A.法定程序B.实际需要C.历史惯例D.领导意见【标准答案及解析】1.D解析：预算编制的首要原则是依法依规原则，确保预算编制符合国家法律法规和政策要求。2.B解析：预算执行过程中，发现预算科目超支，应首先申请追加预算，确保预算执行不受影响。3.C解析：经常性支出是指维持机构正常运转的支出，如工资福利等，属于预算中的基本支出。4.B解析：预算执行监控的核心内容包括预算执行进度分析、预算执行偏差处理和预算执行绩效评估，不包括预算执行绩效评估。5.B解析：预算绩效管理的根本目的是提高资金使用效益，确保预算资金发挥最大效用。6.D解析：预算调整必须经过部门提议、预算委员会审议和财政部门审批程序。7.D解析：预算执行报告的主要内容包括预算执行情况分析、预算执行差异说明和下一步工作计划。8.C解析：零基预算法的核心思想是以零为起点重新评估各项支出，不考虑历史数据。9.B解析：预备费的动用必须经过财政部门批准，确保资金使用的合规性。10.D解析：预算绩效指标体系设计应遵循相关性原则、可行性原则和可比性原则，复杂性原则不是设计原则。11.C解析：定期分析报告的周期通常是每月，以便及时掌握预算执行情况。12.A解析：滚动预算法的优点是灵活性强，可以根据实际情况调整预算。13.B解析：超预算支出必须通过预算追加程序，确保预算执行的合规性。14.B解析：绩效目标设定的关键要素是绩效标准，确保目标具有可衡量性。15.D解析：预算执行监控的主要目的是发现问题、解决问题和预防问题，确保预算执行的顺利。16.C解析：项目预算的编制依据包括项目立项文件、项目可行性报告和项目风险评估，不包括项目历史数据。17.D解析：预算单位应定期向财政部门、税务部门和人大财经委报送预算执行情况。18.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。19.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。20.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。21.D解析：绩效目标责任书的主要内容包括绩效目标、绩效指标和绩效标准。22.A解析：预警机制的主要作用是提前发现问题，确保预算执行的顺利。23.A解析：零基预算法的适用范围是所有预算单位，包括经常性支出预算和资本性支出预算。24.C解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算控制制度，确保预算执行的合规性。25.D解析：绩效评价的主体通常是预算单位、财政部门和人大财经委。26.D解析：项目预算的评审主要关注项目必要性、项目可行性和项目效益性。27.A解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算执行监控机制，确保预算执行的顺利。28.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。29.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。30.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。31.D解析：绩效目标责任书的主要内容包括绩效目标、绩效指标和绩效标准。32.A解析：预警机制的主要作用是提前发现问题，确保预算执行的顺利。33.A解析：零基预算法的适用范围是所有预算单位，包括经常性支出预算和资本性支出预算。34.C解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算控制制度，确保预算执行的合规性。35.D解析：绩效评价的主体通常是预算单位、财政部门和人大财经委。36.D解析：项目预算的评审主要关注项目必要性、项目可行性和项目效益性。37.A解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算执行监控机制，确保预算执行的顺利。38.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。39.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。40.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。41.D解析：绩效目标责任书的主要内容包括绩效目标、绩效指标和绩效标准。42.A解析：预警机制的主要作用是提前发现问题，确保预算执行的顺利。43.A解析：零基预算法的适用范围是所有预算单位，包括经常性支出预算和资本性支出预算。44.C解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算控制制度，确保预算执行的合规性。45.D解析：绩效评价的主体通常是预算单位、财政部门和人大财经委。46.D解析：项目预算的评审主要关注项目必要性、项目可行性和项目效益性。47.A解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算执行监控机制，确保预算执行的顺利。48.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。49.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。50.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。51.D解析：绩效目标责任书的主要内容包括绩效目标、绩效指标和绩效标准。52.A解析：预警机制的主要作用是提前发现问题，确保预算执行的顺利。53.A解析：零基预算法的适用范围是所有预算单位，包括经常性支出预算和资本性支出预算。54.C解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算控制制度，确保预算执行的合规性。55.D解析：绩效评价的主体通常是预算单位、财政部门和人大财经委。56.D解析：项目预算的评审主要关注项目必要性、项目可行性和项目效益性。57.A解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算执行监控机制，确保预算执行的顺利。58.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。59.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。60.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。61.D解析：绩效目标责任书的主要内容包括绩效目标、绩效指标和绩效标准。62.A解析：预警机制的主要作用是提前发现问题，确保预算执行的顺利。63.A解析：零基预算法的适用范围是所有预算单位，包括经常性支出预算和资本性支出预算。64.C解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算控制制度，确保预算执行的合规性。65.D解析：绩效评价的主体通常是预算单位、财政部门和人大财经委。66.D解析：项目预算的评审主要关注项目必要性、项目可行性和项目效益性。67.A解析：预算执行过程中，预算单位应建立预算执行监控机制，确保预算执行的顺利。68.D解析：绩效评价结果的应用方式包括绩效改进、绩效奖励和绩效问责，不包括绩效编制。69.A解析：部门预算编制的基本流程是收集基础数据→编制预算草案→审核预算草案→批复预算。70.A解析：预算调整必须符合法定程序要求，确保预算调整的合规性。