2026年河南省安全员a证考试题库及答案解析

2026年河南省安全员a证考试题库及答案解析一、单项选择题（共30题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正），生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产（）责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.主要B.第一C.首要D.核心答案：B解析：2024版《安全生产法》第五条明确规定，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。该条款为A证核心考点，需区分主要负责人第一责任与其他负责人的分管责任边界。2.依据《河南省安全生产条例》（2025修正），建筑施工企业从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，且专职安全生产管理人员配备比例不低于从业人员总数的千分之三。A.100B.200C.300D.500答案：A解析：《河南省安全生产条例》（2025修正）第二十三条结合河南省建筑行业作业人员流动性大、风险高的特点，将高危行业专职安全管理机构设置门槛从国家规定的100人基准细化补充，明确建筑施工、矿山等高危企业从业人员超100人的必须设置独立安全管理机构，专职安管人员配比不低于千分之三，且不得少于2人。3.建筑施工企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门依照《安全生产法》规定处上一年年收入（）的罚款。A.百分之四十B.百分之六十C.百分之八十D.百分之一百答案：A解析：2024版《安全生产法》第九十五条明确罚则梯度：发生一般事故的，处上一年年收入40%罚款；较大事故处60%；重大事故处80%；特别重大事故处100%。河南省在执法中对建筑行业主要负责人的罚款执行顶格基准，若存在隐瞒事故情节的还将叠加处罚。4.根据《房屋市政工程生产安全重大事故隐患判定标准（2024版）》，下列属于施工企业主要负责人履职类重大隐患的是（）。A.项目专职安全员未到岗履职B.企业未按规定建立安全生产责任制C.施工现场临边防护缺失D.塔吊未按规定检测答案：B解析：2024版重大隐患判定标准将企业层面未建立安全生产责任制、主要负责人未按规定考核合格、未保证安全生产投入列为企业管理类重大隐患，其余选项均属于项目层面隐患，对应项目负责人、专职安全员履职责任范畴。5.河南省建筑施工企业安全生产许可证有效期为（）年，有效期届满需延续的，企业应当于有效期届满前3个月向河南省住房和城乡建设厅提出延续申请。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：依据《建筑施工企业安全生产许可证管理规定》及河南省住建厅2025年发布的《河南省建筑施工安全生产许可证办理指南》，安全生产许可证有效期为3年，有效期内企业未发生较大及以上生产安全事故的，经原发证机关同意可不再审查直接延续。6.企业安全生产费用提取和使用管理要求，建筑工程类安全费用以建筑安装工程造价为计提依据，其中房屋建筑工程计提比例为（）。A.1.5%B.2.0%C.2.5%D.3.0%答案：B解析：《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号）明确，房屋建筑工程按工程造价2.0%计提，市政公用工程按1.5%、城市轨道交通工程按3.0%计提，安全费用必须专项用于隐患治理、安全防护、培训教育等范畴，不得挤占挪用。7.根据《河南省建筑施工企业全员安全生产责任制实施细则》，企业主要负责人每（）至少组织开展一次全面的安全生产检查，覆盖所有在建项目。A.月B.季度C.半年D.年答案：B解析：河南省要求建筑施工企业主要负责人每季度带队开展全覆盖安全检查，分管安全负责人每月开展检查，项目负责人每周开展检查，该检查记录需纳入企业安全生产档案，作为安全生产许可证动态核查的核心要件。8.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到报告后，应当于（）小时内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和住建主管部门报告。A.1B.2C.12D.24答案：A解析：2024版《安全生产法》将事故报告时限从原规定的1小时进一步明确为“接报后立即报告，最长不超过1小时”，河南省住建领域要求涉险事故、一般及以上事故必须1小时内上报，严禁迟报、漏报、瞒报。9.建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书（A证）有效期为（）年，有效期内需要完成累计不少于48学时的继续教育。A.1B.2C.3D.6答案：C解析：住建部2025年修订的17号令明确，安管人员考核合格证书有效期为3年，全国范围内有效，继续教育每年不少于16学时，其中河南省要求的地方性法规、事故案例警示内容占比不低于30%。10.依据《河南省生产安全事故隐患排查治理办法》，企业主要负责人应当组织建立隐患排查治理双重预防机制，其中风险等级从高到低划分为（）四级。A.红、橙、黄、蓝B.红、黄、橙、蓝C.橙、红、黄、蓝D.蓝、黄、橙、红答案：A解析：河南省双重预防机制建设明确风险分级为重大风险（红色）、较大风险（橙色）、一般风险（黄色）、低风险（蓝色），重大风险点位必须由企业级挂牌督办，主要负责人每半月至少巡查一次。11.下列不属于建筑施工企业主要负责人安全生产法定职责的是（）。A.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划B.保证本单位安全生产投入的有效实施C.及时、如实报告生产安全事故D.落实项目安全防护措施费用使用答案：D解析：落实项目层面安全防护措施费用使用属于项目负责人（B证）的法定职责，其余选项均为《安全生产法》规定的主要负责人7项核心职责内容。12.根据河南省住建厅2025年发布的《建筑施工安全文明工地标准》，企业主要负责人对接的创文明工地项目，每（）至少到项目开展一次安全文明施工督导。A.月B.季度C.半年D.年答案：A解析：河南省省级安全文明工地创建要求企业主要负责人每月至少到项目督导一次，项目创建资料需留存负责人检查签字记录，未达到频次要求的不得参与省级文明工地评选。13.建筑施工企业特种作业人员必须经专门的安全作业培训，取得（）后，方可上岗作业。A.企业颁发的上岗证B.特种作业人员操作资格证书C.技能等级证书D.安全培训合格证明答案：B解析：《建筑施工特种作业人员管理规定》明确，建筑电工、架子工、起重信号司索工等特种作业人员必须取得住建部门核发的特种作业操作资格证书方可上岗，企业不得使用无资格人员作业，该类隐患属于2024版重大隐患判定范畴。14.企业应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况，档案保存期限不得少于（）年。A.1B.2C.3D.5答案：C解析：河南省安全生产执法检查中明确要求，企业安全培训档案保存期限不少于3年，从业人员离职的档案需保留至离职后1年，未如实记录培训情况的将处5万元以下罚款，对主要负责人处1万元以上2万元以下罚款。15.生产经营单位委托第三方机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任由（）负责。A.第三方机构B.本单位C.第三方机构与本单位共同D.属地监管部门答案：B解析：安全生产法明确第三方服务不转移企业自身安全生产主体责任，企业主要负责人仍对本单位安全生产工作负全面责任，不得通过委托服务转嫁责任。16.河南省要求建筑施工企业为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险，保险期限自（）止。A.项目开工之日至竣工验收合格B.人员进场之日至人员退场C.合同签订之日至合同履行完毕D.中标之日至交付使用答案：A解析：《河南省建筑施工人员意外伤害保险实施办法》明确，意外伤害保险覆盖项目全周期，从开工之日起至竣工验收合格止，保险费用不得向作业人员摊派，由企业统一支付。17.企业主要负责人接到事故报告后，下列做法错误的是（）。A.立即启动事故相应应急预案B.组织抢救，防止事故扩大C.清理事故现场，等待监管部门到来D.采取有效措施减少人员伤亡和财产损失答案：C解析：事故发生后严禁故意破坏事故现场、毁灭有关证据，确因抢救人员、防止事故扩大需要移动现场物件的，应当做出标志，绘制现场简图并做出书面记录，妥善保存现场重要痕迹、物证。18.根据《刑法》相关规定，建筑施工企业主要负责人未履行安全管理职责，导致发生重大伤亡事故，造成死亡1人以上或者重伤3人以上的，构成（），处三年以下有期徒刑或者拘役。A.重大责任事故罪B.重大劳动安全事故罪C.工程重大安全事故罪D.玩忽职守罪答案：A解析：重大责任事故罪适用于生产作业中违反有关安全管理规定，导致重大伤亡事故的情形，犯罪主体包括企业主要负责人、项目负责人等直接责任人员，河南省2023-2025年共追究建筑领域事故相关A证人员刑事责任37人，全部以重大责任事故罪定罪。19.河南省建筑施工企业安全生产标准化建设要求，企业主要负责人是标准化建设的（），对标准化创建工作负总责。A.直接责任人B.第一责任人C.主要责任人D.分管责任人答案：B解析：河南省住建厅要求2026年底前所有二级及以上建筑施工企业必须达到安全生产标准化二级以上标准，主要负责人作为第一责任人需全程牵头创建工作，未达标的企业暂扣安全生产许可证。20.下列关于安全生产投入的说法，正确的是（）。A.安全投入可以根据企业效益情况灵活安排，效益差时可暂缓投入B.股份制企业安全投入由董事会予以保证C.个体企业安全投入由安全管理部门负责人予以保证D.安全投入不足导致事故的，由分管安全负责人承担责任答案：B解析：安全生产投入资金由生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人予以保证，股份制企业由董事会保证，国有企业由主要负责人保证，个体经营企业由投资人保证，因投入不足导致事故的，上述主体承担相应责任。21.企业应当每（）至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。A.月B.季度C.半年D.年答案：D解析：《生产安全事故应急预案管理办法》规定，企业每年至少开展一次综合或专项预案演练，河南省建筑施工企业需将演练记录、评估报告报属地住建部门备案，未按要求开展演练的处10万元以下罚款。22.根据《河南省建筑领域安全生产举报奖励办法》，举报重大事故隐患经查证属实的，最高奖励金额不超过（）万元。A.10B.30C.50D.100答案：B解析：河南省2025年修订的举报奖励办法将建筑领域重大隐患举报最高奖励提升至30万元，奖励资金由同级财政列支，企业不得对举报人进行打击报复，违者依法追究责任。23.建筑施工企业与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理（）的事项。A.养老保险B.工伤保险C.意外伤害保险D.医疗保险答案：B解析：《安全生产法》明确企业必须为从业人员缴纳工伤保险，鼓励企业购买意外伤害保险作为补充，工伤保险属于法定强制险，不得通过商业保险替代。24.企业主要负责人应当组织对本单位安全生产状况进行经常性检查，对检查中发现的安全问题，应当（）。A.立即处理B.待项目完工后处理C.上报监管部门后处理D.交由安全管理部门处理即可答案：A解析：主要负责人组织检查发现的安全问题必须立即整改，不能立即整改的要制定整改方案，明确责任人、时限、资金、预案，实现闭环管理。25.河南省2026年建筑施工领域专项整治重点中，要求企业主要负责人牵头开展“两违”专项治理，“两违”是指（）。A.违法发包、违法分包B.违章指挥、违章作业C.违反劳动纪律、违反操作规程D.违法建设、违法经营答案：B解析：2026年河南省建筑施工安全专项整治聚焦“违章指挥、违章作业”两违行为，企业主要负责人需牵头建立违章行为查处机制，对违章指挥的管理人员一律撤职，对违章作业的人员一律离岗培训。26.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（）。A.安全宣传标语B.安全警示标志C.安全提示牌D.应急疏散图答案：B解析：安全警示标志必须符合国家标准，在临边、洞口、起重设备、临时用电等危险部位设置，未按规定设置的属于一般事故隐患，多处缺失且未整改的可判定为重大隐患。27.企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员在施工现场检查过程中，对发现的重大安全隐患，有权（）。A.立即责令停工B.报告企业主要负责人后责令停工C.对作业人员进行罚款D.直接对隐患责任人进行撤职处理答案：A解析：专职安全员发现重大隐患有权立即责令停工，同时报告企业主要负责人，企业主要负责人接到报告后应当立即组织整改，不得阻挠安全员履职。28.依据《河南省安全生产条例》，生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由（）依法强制执行。A.应急管理部门B.住建部门C.人民法院D.公安机关答案：C解析：事故赔偿责任的强制执行主体为人民法院，企业主要负责人逃匿的，公安机关可协助开展追逃，但赔偿强制执行需由法院依法实施。29.建筑施工企业新进场的工人必须经过公司、项目、班组三级安全教育培训，培训时间不得少于（）学时，考核合格后方可上岗作业。A.8B.16C.24D.48答案：C解析：建筑行业新入场工人三级安全教育不得少于24学时，其中公司级培训侧重法规制度，项目级侧重现场风险，班组级侧重操作规程，考核不合格的严禁上岗。30.企业主要负责人在安全生产考核合格证书有效期内，发生一般生产安全事故且负主要责任的，安全生产考核合格证书予以（），且3年内不得再次申请。A.暂扣B.吊销C.注销D.撤销答案：B解析：河南省安管人员证书管理规定明确，证书有效期内发生一般事故负主要责任、较大事故负领导责任及以上的，一律吊销A证，3年内不得重新报考，发生重大及以上事故的终身不得担任建筑施工企业主要负责人。二、多项选择题（共20题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.根据《中华人民共和国安全生产法》（2024修正），建筑施工企业主要负责人的安全生产法定职责包括（）。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划D.保证本单位安全生产投入的有效实施E.定期排查项目现场安全隐患答案：ABCD解析：《安全生产法》第二十一条明确主要负责人7项法定职责，除上述选项外还包括“组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患”“组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案”“及时、如实报告生产安全事故”。定期排查项目现场隐患属于项目负责人和专职安全员职责，主要负责人负责督促检查企业层面隐患排查治理工作，而非直接开展项目日常排查。2.下列属于《房屋市政工程生产安全重大事故隐患判定标准（2024版）》中企业管理类重大隐患的有（）。A.建筑施工企业未取得安全生产许可证擅自从事建筑施工活动B.企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未取得安全生产考核合格证书从事相关工作C.特种作业人员未取得特种作业人员操作资格证书上岗作业D.施工现场深基坑支护未按专项方案施工E.企业未按规定提取和使用安全生产费用答案：ABCE解析：D选项属于施工现场基坑工程类重大隐患，不属于企业管理类范畴。2024版判定标准将企业层面的资质资格、人员持证、费用投入、责任制建立等12类情形列为企业管理类重大隐患，该类隐患不整改不得开展施工活动。3.河南省建筑施工企业安全生产费用专项用于下列哪些范围（）。A.完善、改造和维护安全防护设施设备支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.安全生产宣传、教育、培训支出D.安全生产适用的新技术、新标准、新工艺、新装备的推广应用支出E.企业职工福利支出答案：ABCD解析：依据财资〔2022〕136号文件，安全费用共包含9类使用范围，不得用于职工福利、工程款支付、罚款支出等非安全生产相关范畴，河南省住建厅每年开展安全费用专项审计，对挤占挪用的企业处挪用金额2倍以上5倍以下罚款。4.河南省对建筑施工企业安全生产许可证动态核查的情形包括（）。A.企业发生一般及以上生产安全事故的B.企业被举报安全生产条件降低经查证属实的C.企业取得安全生产许可证后12个月内未承接工程项目的D.省级住建部门随机抽查发现企业安全管理体系不健全的E.企业安全文明施工措施费未按规定拨付的答案：ABDE解析：根据《河南省建筑施工企业安全生产许可证动态监管办法》，动态核查触发情形包括事故、举报、抽查不合格、安全费用不到位、降低安全生产条件等，企业未承接项目不属于动态核查范围，取得许可证后满3年需申请延续，延续时需核查安全生产条件。5.生产安全事故报告应当包括下列哪些内容（）。A.事故发生单位概况B.事故发生的时间、地点以及事故现场情况C.事故的简要经过D.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数和初步估计的直接经济损失E.事故责任认定结果答案：ABCD解析：事故责任认定需经事故调查组调查后形成，事故初次报告时无需提供，报告内容还包括已经采取的措施及其他应当报告的情况。6.建筑施工企业双重预防机制建设的核心内容包括（）。A.风险分级管控B.隐患排查治理C.安全生产标准化D.安全文明工地创建E.安全教育培训答案：AB解析：双重预防机制指安全风险分级管控和隐患排查治理两个体系，是《安全生产法》明确要求企业必须建立的核心安全管理制度，河南省要求所有建筑施工企业2026年底前完成双重预防机制数字化建设，实现风险动态管控、隐患闭环治理。7.企业应急预案体系包括（）。A.综合应急预案B.专项应急预案C.现场处置方案D.项目施工组织设计E.安全专项施工方案答案：ABC解析：企业应急预案分为综合、专项、现场处置方案三类，与施工组织设计、专项施工方案分属不同管理体系，应急预案需报属地住建部门备案。8.下列关于河南省安全员A证继续教育的说法，正确的有（）。A.证书有效期内累计继续教育不少于48学时B.继续教育内容包含最新安全生产法律法规、标准规范C.继续教育需包含河南省建筑领域事故案例警示内容D.未完成继续教育的证书到期不予延续E.继续教育可以全部通过线上形式完成，无需线下考核答案：ABCD解析：河南省2026年A证继续教育要求线上学习占比70%，线下案例研讨、实操考核占比30%，不得全部线上完成，线下考核不合格的需重新参加继续教育。9.建筑施工企业不得因从业人员对本单位安全生产工作提出（）而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.批评B.检举C.控告D.拒绝违章指挥E.强令冒险作业答案：ABCDE解析：《安全生产法》明确赋予从业人员批评、检举、控告权，拒绝违章指挥和强令冒险作业权，企业不得因从业人员行使上述权利进行打击报复，违者将依法承担相应法律责任。10.河南省2026年建筑施工领域重点整治的危大工程类型包括（）。A.深基坑工程B.高支模工程C.起重吊装及安装拆卸工程D.暗挖工程E.二次结构砌筑工程答案：ABCD解析：二次结构砌筑工程不属于危大工程范畴，河南省2026年将四类危大工程作为重点整治对象，要求企业主要负责人对超过一定规模的危大工程施工期间到场带班检查。11.企业安全生产教育和培训的对象包括（）。A.主要负责人B.项目负责人C.专职安全员D.特种作业人员E.普通一线作业人员答案：ABCDE解析：企业全员都需要接受安全生产教育培训，从主要负责人到一线作业人员全覆盖，不同岗位人员培训内容、时长符合相应规定，未经培训或培训不合格的人员一律不得上岗。12.下列哪些情形下，企业主要负责人会被纳入河南省建筑市场失信主体名单（）。A.发生较大及以上生产安全事故负主要责任的B.瞒报、谎报生产安全事故的C.拒不执行停产停业整改指令的D.安全生产许可证被吊销的E.项目安全资料整理不规范的答案：ABCD解析：项目安全资料不规范属于一般管理问题，整改到位即可，不构成失信情形。纳入失信名单的企业主要负责人3年内不得担任河南省建筑施工企业法定代表人、主要负责人，不得参与招标投标活动。13.建筑施工企业工伤保险的说法，正确的有（）。A.工伤保险是法定强制保险B.工伤保险费用由企业和个人共同缴纳C.职工因工作原因受到事故伤害的，经工伤认定后享受工伤保险待遇D.企业未缴纳工伤保险的，职工工伤待遇全部由企业承担E.工伤保险可以替代意外伤害保险答案：ACD解析：工伤保险由企业全额缴纳，职工个人不缴费，工伤保险为强制险，意外伤害保险为补充险，二者不可相互替代。14.事故调查处理应当遵循的原则包括（）。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效E.从严从重答案：ABCD解析：事故调查遵循“科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效”原则，做到事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过，并非单纯从严从重处理。15.河南省建筑施工企业主要负责人带班生产的要求包括（）。A.超过一定规模的危大工程施工时必须到场带班检查B.节假日期间关键岗位施工必须到岗带班C.带班检查要做好书面记录，签字存档D.带班期间可委托他人代为履行职责E.企业每季度带班检查不少于2次答案：ABC解析：主要负责人带班检查必须本人到场，不得委托他人替代，河南省要求企业主要负责人每月带班检查在建项目不少于2次，每季度全覆盖所有在建项目。16.下列属于安全生产“三管三必须”要求的有（）。A.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管技术必须管安全E.管财务必须管安全答案：ABC解析：“三管三必须”是《安全生产法》明确的核心原则，即管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，技术、财务等部门按照职责分工承担相应安全责任，但不属于三管三必须的法定表述。17.企业专职安全生产管理人员的职责包括（）。A.检查在建项目安全生产状况B.排查安全隐患，提出整改建议C.制止违章指挥、违章作业行为D.保证安全生产费用足额投入E.建立企业安全生产责任制答案：ABC解析：保证安全投入、建立安全生产责任制属于企业主要负责人的职责，专职安全员负责现场检查、隐患排查、制止违章等具体执行工作。18.河南省建筑施工企业应急救援队伍建设要求包括（）。A.一级资质企业必须建立专职应急救援队伍B.二级及以下资质企业可以建立兼职应急救援队伍C.应急救援队伍每年至少开展2次专项演练D.应急救援器材、设备不得挪作他用E.企业可以不建立应急救援队伍，事故发生后等待属地消防救援即可答案：ABCD解析：建筑施工企业必须建立应急救援队伍或与就近的应急救援队伍签订救援协议，配备必要的救援器材，不得完全依赖外部救援力量。19.安全生产许可证颁发管理机关发现企业有下列哪些情形的，应当撤销已经颁发的安全生产许可证（）。A.安全生产许可证颁发管理机关工作人员滥用职权、玩忽职守颁发许可证的B.超越法定职权颁发安全生产许可证的C.违反法定程序颁发安全生产许可证的D.企业以欺骗、贿赂等不正当手段取得安全生产许可证的E.企业取得许可证后发生一般安全事故的答案：ABCD解析：企业发生一般事故符合暂扣或吊销条件的按对应程序处理，不属于撤销许可证的情形，撤销许可证适用于发证过程存在违法违规或企业通过不正当手段取得证书的情形。20.下列属于河南省建筑施工从业人员安全生产权利的有（）。A.获得安全防护用品权B.知情权C.建议权D.紧急避险权E.事故赔偿请求权答案：ABCDE解析：从业人员享有知情权、建议权、批评控告权、拒绝违章权、紧急避险权、工伤保险和民事赔偿权、获得劳动防护用品权、获得安全培训权等8项法定权利，企业必须保障从业人员权利落实。三、判断题（共20题，每题1分，对的打√，错的打×）1.建筑施工企业主要负责人是指企业法定代表人、总经理，不包括分管安全生产的副总经理。（×）解析：依据住建部17号令，企业主要负责人包括法定代表人、总经理（总裁）、分管安全生产的副总经理（副总裁）、分管生产经营的副总经理（副总裁）、技术负责人、安全总监等对企业生产经营活动具有决策权的人员，上述人员均需考取A证。2.河南省规定建筑施工企业可以根据项目进度情况压缩安全费用提取比例，待项目结算后再补足。（×）解析：安全费用必须按规定比例在工程造价中单列，专项计提、专款专用，不得因进度、资金等原因压缩或延迟提取。3.生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时，可以根据情况以货币或者其他物品替代。（×）解析：企业必须提供符合国家标准的实物劳动防护用品，不得以货币、购物卡等形式替代，该类行为属于重大执法检查处罚事项。4.企业主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生特别重大事故的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。（√）解析：2024版《安全生产法》加大对主要负责人的追责力度，发生重大、特别重大事故的，终身不得担任本行业生产经营单位主要负责人。5.河南省建筑施工企业在本省范围内跨市承接项目的，需要重新申请安全生产许可证。（×）解析：安全生产许可证全国范围内有效，跨区域承接项目无需重新办证，仅需按规定到项目属地住建部门备案即可。6.事故发生后，有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何情况下不得移动事故现场物件。（×）解析：因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因需要移动现场物件的，应当做出标志、绘制现场简图并书面记录，妥善保存现场痕迹物证，并非绝对不能移动。7.建筑施工企业应当将安全生产责任制考核结果与从业人员的薪酬、职级调整、奖惩挂钩。（√）解析：全员安全生产责任制必须配套考核机制，考核结果直接与薪酬待遇、职务晋升挂钩，确保责任落实到位。8.河南省A证考试由河南省应急管理厅统一组织实施。（×）解析：建筑施工企业安管人员A证考核由河南省住房和城乡建设厅统一组织，应急管理厅负责工贸、矿山等其他行业的安全考核。9.企业应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。（√）解析：危险因素告知是企业的法定义务，需通过三级安全教育、现场告知牌、安全技术交底等形式落实，未履行告知义务导致事故的需承担相应责任。10.建筑施工企业可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（×）解析：该类“生死协议”属于法定无效协议，即使签订也不具备法律效力，同时将对企业主要负责人处2万元以上10万元以下罚款。11.河南省要求建筑施工企业每半年至少组织一次全员安全生产警示教育。（√）解析：河南省规定建筑施工企业每半年至少组织一次全员警示教育，结合河南省内事故案例开展培训，培训记录纳入安全档案。12.企业安全管理部门是隐患排查治理的责任主体，主要负责人无需参与隐患整改。（×）解析：企业是隐患排查治理的责任主体，主要负责人是隐患排查治理第一责任人，需组织建立隐患排查机制，督办重大隐患整改。13.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签订安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施。（√）解析：交叉作业必须签订安全管理协议，指定专职安全管理人员进行现场协调管理，否则不得开展交叉作业。14.建筑施工企业主要负责人安全生产考核合格证书全国通用，不需要定期参加继续教育。（×）解析：A证有效期3年，有效期内必须完成每年16学时、累计48学时的继续教育，未完成的不予延续注册。15.河南省住建领域对存在重大事故隐患的项目可以采取停工、挂牌督办、约谈企业主要负责人等措施。（√）解析：河南省建立重大隐患挂牌督办制度，对省级督办的重大隐患，约谈企业主要负责人，整改期间暂停企业投标资格。16.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者的安全教育培训由劳务派遣单位负责，用工单位无需承担培训责任。（×）解析：劳务派遣单位负责通用安全知识培训，用工单位负责岗位安全操作规程、现场风险防控等针对性培训，未培训合格的被派遣劳动者不得上岗。17.企业安全生产规章制度一经制定不得修改，需保持长期稳定。（×）解析：企业需根据法律法规更新、工艺变化、事故教训及时修订安全生产规章制度，至少每3年进行一次全面修订。18.河南省建筑施工企业必须为所有在岗人员缴纳工伤保险，短期临时用工可以不缴纳。（×）解析：企业需为与本单位存在劳动关系的所有人员，包括短期用工、农民工等，足额缴纳工伤保险，未缴纳的不得安排上岗作业。19.主要负责人在事故调查处理期间擅离职守的，处上一年年收入60%至100%的罚款。（×）解析：事故调查期间擅离职守或者逃匿的，处上一年年收入60%至100%的罚款，逃匿的还处15日以下拘留，构成犯罪的追究刑事责任。20.企业开展安全生产标准化建设的核心是实现安全管理、操作行为、设备设施、作业环境的标准化。（√）解析：安全生产标准化覆盖人、机、环、管四个核心要素，通过标准化建设提升企业本质安全水平。四、案例分析题（共2题，每题10分）案例1河南省郑州市某建筑施工一级资质企业，2026年3月承接某住宅项目，工程建筑面积12万㎡，项目配备项目经理1名、专职安全员2名。2026年7月，项目在进行深基坑（深度6.8m）开挖作业时，因未按专项方案设置支护，发生边坡坍塌事故，造成3人死亡、2人重伤，直接经济损失480万元。事故调查发现：该企业主要负责人李某未按规定组织季度安全检查，连续2次深基坑危大工程施工未到场带班，企业未足额提取安全费用，安全培训记录存在造假，项目经理长期不在岗。