北京市民某某年职业群体分析

北京市民某某年职业群体分析北京市民1999－2003年职业群体分析北京社会心理研究所

范雷如若转载，请注明出处职业是社会阶层划分的基础。中国社会科学院社会学所在《当代中国社会阶层研究报告》中便提出了以职业分类为基础，以组织资源、经济资源和文化资源的占有状况为标准来划分社会阶层的理论框架。他们认为：在当代中国社会，阶层的分化越来越趋向于表现为职业的分化。同时，他们也认为特殊的制度性安排、生产资料所有权、经济体制转轨时期的利益调整也对社会阶层分化起着重要作用。本文主要通过对1999年－2003年以来北京社会心理研究所的历年调查数据的分析，描述不同职业对个人生活状况和社会状况评价，揭示其共性与差异。以期把握近年来，不同职业群体的生活状况、社会评价的主要变化趋势。一、

职业群体状况北京社会心理研究所的历年调查数据来自每年对北京市城八区的抽样调查。调查对象为年龄范围在一八－70岁的北京市居民。因此，本文所分析的职业群体主要基于城八区的一八－70岁居民，具体职业包括：工人、商业服务业职工、党政机关干部、专业技术人员、企事业单位管理人员、学生、离退休人员、下岗或失业人员等。个体劳动者因所占比例较低，在后面的分析中不再列出，“其他”类别因包含不便分类职业，也不进行分析。图1：历年职业分布从图1可以看出：1、

随着产业结构调整，北京市第二产业从业人数从1992年的281万人逐渐下降到2001年的216万人，其中1999年为216万人，2000年为208万人。而第三产业从业人数则逐年递增，1992年为283万人，到1999年为328万人，2000年为338万人，2001年为342万人。从调查结果看，北京市城八区工人群体比例总体呈下降趋势，1999年－2001年在20％以上，2003年则为10.2％；商业服务业职工群体比例稳步增加，1999年为10％，2003年为14.6％。2、

随着北京城市老龄化社会的来临，离退休人员群体总体呈上升趋势，1992年北京离退休人数为94万人，而2001年则达到178万人。从调查结果看，1999年北京城八区离退休人员占一五.2％，而2003年为24.7％。3、

下岗失业人员群体近两年有所增加，1999年－2001年在10％以下，由于受“非典”疫情影响，2003年下岗失业人员比例达到一五.2％。二、

职业群体的收入状况收入状况是人们最基本的经济状况。对于大多数人来说，不同职业群体间的经济状况差异，在很大程度上首先表现为其收入状况的差异。在本文中，我们以北京市民当年个人月收入中位数二分之一法，划定各类收入类别。其中，月收入低于市民总体月收入中位数的二分之一值的群体为低收入者；月收入高于中位数的二分之一值，低于中位数的群体为中等偏下收入者；月收入高于中位数，低于中位数一又二分之一值的群体为中等偏上收入者；月收入高于中位数一又二分之一值的群体为高收入群体。图2显示：2003年低收入者比例较以往有所上升，达到一八.9％，为近年来最高；同时中等偏上收入者和高收入者的比例有所下降，两者合计为35.7％，为近年最低。图2：历年收入分组图3：党政机关干部群体历年收入分组图4：专业技术人员群体历年收入分组图5：企事业管理人员群体历年收入分组图6：商业服务业职工群体历年收入分组图7：离退休人员群体历年收入分组图8：工人群体历年收入分组图9：下岗及失业人员群体历年收入分组图3－图9分别显示了各职业群体近年来收入分组变化情况，可以看出：1、

党政机关干部、专业技术人员、企事业单位管理人员中，高收入者比例较高。其中等偏上收入者与高收入者之和占70％左右。其中党政机关干部收入近年来提高较快，企事业单位管理人员收入有所提高，专业技术人员收入则与往年基本持平。这三类职业总体处于北京市民收入的前列。2、

商业服务业职工收入在2003年出现分化，一方面低收入者有所增加，另一方面高收入者比例也有所上升。其中等偏上收入者与高收入者比例之和占40％，处于北京市民收入的中等偏上水平。3、

离退休人员和工人群体以中等偏下收入者居多，与2002年相比，2003年两者中的低收入者比例有所上升，而高收入者比例有所下降。其中，工人群体的低收入者比例上升较大。从总体看，离退休人员和工人群体的收入处于北京市民的中等偏下水平。4、

下岗失业群体的收入总体处于北京市民的较低水平，2003年该群体中低收入者比例占70％，较2002年增加一五.7％。5、

结合前面的职业分布变化可以看出：2003年表现出以下特点，第一，下岗失业群体比例继续上升；第二，低收入者比例有所增加；第三，离退休人员、工人，尤其是下岗失业人员的收入状况有所恶化。由于上述三类职业群体在市民总体中所占比例达到50％，因此这三类职业群体的生活状况直接关系着北京市民总体的状况，解决他们的收入及工作问题应当成为政府的工作重点。三、

个人生活压力评价在个人生活压力评价方面，我们以百分制表示各类职业群体的生活压力。图10：不同职业群体生活压力评价

从图10可以看出：1、

就总体而言，各职业群体的生活压力评价可分为三类：第一类，下岗或失业群体，该群体的生活压力评价最高，在80分以上；第二类，商业服务业职工、企事业单位管理人员、工人、学生群体，这些群体的生活压力评价在70分左右；第三类，专业技术人员、离退休人员、党政机关干部群体，这些群体的生活压力评价在50－60分之间。2、

从近年来生活压力评价变化看，1999年－2001年各类群体的生活压力均呈现上升态势，而2002年则略有下降。3、

从生活压力评价变化较大群体看，近年来学生群体的生活压力上升较快，1999年该群体生活压力为50分，而2002年则上升到70分。就各类职业群体的生活压力来源看，我们可以发现：1、

就生活压力处于第一类的下岗或失业人员而言，其生活压力的主要来源为收入问题、医疗问题、工作问题、住房问题、子女教育问题（见续表1），其中在1999年该群体的生活压力首要为工作问题，而2002年的首要问题则为收入问题。这表明随着政府推进再就业工程力度的加大，下岗或失业人员由对工作问题的关注，正转向对收入问题的关注，对于他们来说，找到一个收入略好的工作显得更为重要。2、

就生活压力处于第二类的商业服务业职工、企事业单位管理人员、工人群体而言，其生活压力的主要来源基本一致，为医疗问题、住房问题、收入问题、子女教育问题、工作问题（见表1和续表1）。3、

就生活压力变化最明显的学生群体而言，其生活压力的主要来源为个人发展问题和工作问题（见续表1）。近来大学生就业难正逐渐成为社会关注问题之一，政府和高校通过研究生扩招等措施缓解其就业压力，但仍难以使大学生消除对个人发展与工作的担心。4、

在生活压力处于第三类的群体中，党政机关干部的生活压力来源主要为医疗问题、住房问题、社会治安问题、收入问题、子女教育问题；专业技术人员的生活压力主要为医疗问题、住房问题、收入问题、子女教育问题、工作问题；而离退休人员的生活压力主要为医疗问题、住房问题、养老问题、社会治安问题、生活费用上升问题（见表1和续表1）。5、

从近年来生活压力来源上升较快的方面看，医疗问题最为明显。除学生群体外，其余各职业群体均感到医疗问题的较大压力。表1：各类职业群体生活压力来源％党政机关干部工人离退休人员企事业单位管理人员1999200020012002199920002001200219992000200120021999200020012002医疗问题1031.537.556.411.136.733.557.631.672.361.371.7一八.233.735.555.5住房问题4548.160.436.4一五.442.643.648.817.544.542.933.521.238.235.534.5社会治安问题

29.620.830.9

14.8一三.217.4

24.6一八.522.8

25.811.822.7收入问题3022.229.230.946.947.751.137.836.829.817.919.933.343.839.131.8子女教育问题3020.422.925.534.642.632.73243.91114.316.240.933.735.532.7养老问题

12.523.6

14.716.9

32.727.9

一八.214.5工作问题3520.416.714.546.339.730.126.219.33.78.910.34733.727.334.5生活费用上升109.34.29.122.216.514.7一五.719.333252128.820.210一五.5个人发展516.716.77.3810.59.84.110.50.531.516.720.222.724.5家庭问题

16.710.47.310.57.68.64.7145.86.57.77.65.63.62.7续表1：各类职业群体生活压力来源％商业服务业职工下岗或失业学生专业技术人员1999200020012002199920002001200219992000200120021999200020012002医疗问题9.829.9一八.542.74.231.327.849.633.310.311.816.714.825.531.856住房问题一三.742.358.548.914.635.845.839.8

41.417.6202343.447.740社会治安问题

一五.3一五.4一三

7.58.34.1

24.15.96.7

27.42516收入问题43.142.349.24220.864.251.458.533.348.329.43014.826.434.130.7子女教育问题19.629.922.326.737.543.327.829.3

31.125.529.532养老问题

8.519.1

12.522

6.7

一八.220工作问题68.645.331.54283.355.234.746.333.344.829.453.345.927.420.526.7生活费用上升21.619.719.2一三20.819.411.1一三33.317.211.8一三.314.812.312.512个人发展一五.725.525.421.48.37.59.74.1

6952.966.726.230.221.6一八.7家庭问题11.810.27.73.88.34.56.94.1

6.917.63.314.86.65.75.3四、

个人生活满足感评价在生活满足感方面，我们以百分制描述各类职业对生活满足感的评价。从图11看出：1、

就各职业群体的生活满足感而言，可以分成三类：第一类，党政机关干部、离退休人员、专业技术人员，其生活满足感在50－60分之间；第二类，工人、企事业单位管理人员、学生、商业服务业职工，其生活满足感在40－50分之间；第三类是下岗或失业人员，其生活满足感在20－30分之间。2、

就近年来生活满足感变化情况看，与2000年相比，各类职业的生活满足感的评价。从图11看出：1、

就各职业群体的生活满足感而言，可以分成三类：第一类，党政机关干部、离退休人员、专业技术人员，其生活满足感在50－60分之间；第二类，工人、企事业单位管理人员、学生、商业服务业职工，其生活满足感在40－50分之间；第三类是下岗或失业人员，其生活满足感在20－30分之间。2、

就近年来生活满足感变化情况看，与2000年相比，各类职业的生活满足感均有所上升。其中，学生群体的生活满足感上升最快。图11：不同职业群体生活压力评价五、

个人生活确定感评价在调查中，我们询问市民“对今后三五年个人的发展前途您能否做出准确的估计”，其中选项依次为：难以估计、估计得不太准确、能做出比较准确的估计、能做出很准确的估计、不关心。我们将回答“难以估计”的比例作为个人生活确定感的评价指标，其比例越高表明生活确定感越低。从图12可以看出：1、

各类职业的个人生活确定感评价可以分为三类：第一类，下岗失业人员，其生活确定感较低，表示对今后难以估计的比例在60％左右；第二类，工人、企事业单位管理人员、商业服务业职工、离退休人员，其生活确定感中等，表示对今后生活难以估计的比例在40％－50％之间；第三类，党政机关干部、学生、专业技术人员，其生活确定感较高，表示对今后生活难以估计的比例在40％以下。2、

从生活确定感波动较大的职业群体看，党政机关干部、企事业单位管理人员、学生群体的生活确定感评价变化波动相对较大。其中，与2001年相比，2002年企事业单位管理人员、学生群体的生活不确定评价有所上升；而党政机关干部的生活不确定感评价则有所下降。其余职业群体基本保持平稳。图12：不同职业群体生活确定感评价六、

社会问题评价从社会问题评价方面看，各职业群体对2003年最严重的社会问题的评价基本一致，均认为收入差距过大、下岗失业、环境污染、腐败、外来人口管理是最严重的社会问题的评价基本一致，均认为收入差距过大、下岗失业、环境污染、腐败、外来人口管理是最严重的五大社会问题。其中，除学生群体将环境污染列为第一位社会问题外，其余职业群体都将收入差距过大列为第一位；在第二位社会问题方面，党政机关干部、商业服务业职工认为是环境污染，工人、下岗失业人员认为是下岗失业问题，离退休人员、企事业单位管理人员、专业技术人员认为是腐败（见表2、续表2）。表2：您认为今年最严重的社会问题是％党政机关干部工人离退休人员企事业单位管理人员200020012002200320002001200220032000200120022003200020012002收入差距过大53.751.173.781.163.178.679.779.358.681.984.276.357.377.382.1下岗失业74.148.968.451.181.474.865.162.171.767.558.16271.953.673.2环境污染77.868.159.664.460.66844.259.558.666.355.261.367.465.558.9腐败83.36677.258.982.273.375.655.275.472.377.165.979.879.180.4外来人口管理44.763.253.345.549.454.348.856.663.835.541.1假冒伪劣产品68.568.159.643.364.865.451.74472.869.363.456.366.360.958续表2：您认为今年最严重的社会问题是％商业服务业职工下岗或失业学生专业技术人员2000200120022003200020012002200320002001200220032000200120022003收入差距过大59.969.581.875.671.285.980.577.555.270.682.864.456.668.277.274下岗失业75.972.77263.489.490.186.275.148.364.748.364.457.55853.257.7环境污染62.064.155.365.245.56242.356.672.482.465.574.676.477.36257.7腐败72.358.668.257.377.373.268.35972.458.865.555.983.073.978.565.4外来人口管理53.944.756.750.746.350.352.937.949.234.136.750假冒伪劣产品57.756.349.248.850.059.24844.551.764.751.747.565.164.85734.6从对2003年改善幅度较大的社会问题评价看，在第一位的环境污染方面，各职业群体的看法较为一致；在第二位的改善较大的社会问题方面，工人、商业服务业职工、专业技术人员、离退休人员、下岗失业人员认为是交通问题，而党政机关干部、学生认为是公共卫生安全问题（见表3）。表3：您认为今年以来改善幅度最大的是您认为今年以来改善幅度最大的是（％）工人商业、服务业职工党政机关干部专业技术人员学生离退休人员下岗或失业环境污染31.032.834.633.327.535.027.7交通17.99.28.6一五.49.821.416.9公共卫生安全7.19.217.37.711.86.86.2住房6.06.97.412.85.94.111.5社会保障2.46.91.23.811.85.06.2在2003年恶化最明显的社会问题方面，工人、党政机关干部将收入差距过大列在首位，商业服务业职工、专业技术人员、学生、离退休人员、下岗失业人员将下岗失业列在首位；同时，工人、学生认为环境污染问题恶化较明显，离退休人员、党政机关干部、下岗失业人员认为假冒伪劣产品问题恶化较明显，专业技术人员认为外来人口管理问题恶化较明显，工人认为腐败问题恶化较明显（见表4）。表4：今年以来恶化最明显的是今年以来恶化最明显的是（％）工人商业、服务业职工党政机关干部专业技术人员学生离退休人员下岗或失业收入差距过大21.016.716.7一八.410.912.919.0下岗失业9.521.8一五.620.421.8一八.419.6假冒伪劣产品10.59.6一三.36.15.516.914.6外来人口管理4.810.911.111.210.910.26.3环境污染一八.114.18.910.212.77.810.1腐败12.47.77.89.27.37.16.3从对个人情绪影响最大的社会问题看，工人、商业服务业职工认为是收入差距问题；党政机关干部、专业技术人员、离退休人员认为是腐败问题；下岗失业人员认为是下岗失业问题；学生认为是环境污染问题（见表6）。表6：对您情绪影响最大的是对您情绪影响最大的是（％）工人商业、服务业职工党政机关干部专业技术人员学生离退休人员下岗或失业收入差距过大20.819.68.0一八.612.3一八.5一五.9住房19.812.74.514.410.59.411.0下岗失业12.39.55.77.28.86.025.0腐败12.3一五.822.720.612.322.69.1社会道德风尚6.68.29.15.212.37.96.7环境污染0.95.1一三.66.217.54.97.3通过以上描述，我们可以看出：1、

党政机关干部和专业技术人员在各类职业群体中具有较好的收入水平和较好的个人生活评价。他们都认为收入差距过大是最大的社会问题，而腐败是对其个人影响最大的社会问题。2、

企事业单位管理人员具有较好的收入水平，但由于肩负经营管理职