保洁雇佣合同-保洁雇佣合同格式5篇

保洁雇佣合同_保洁雇佣合同格式5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________身份证号码：____________________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事保洁工作，甲乙双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议：一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，从事保洁工作，包括但不限于清洁、消毒、垃圾分类等。2.工作地点为甲方指定的地点。二、工作时间及薪酬1.工作时间按照甲方的规定执行，具体为每天______小时，每周______天。2.薪酬为人民币______元/月，支付方式为______。甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。三、保险及福利待遇1.甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。2.乙方享有国家法定假期及相关福利待遇。3.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护用品。四、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。五、双方权利义务1.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，如乙方未能履行工作职责，甲方有权要求乙方改正或解除合同。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露或擅自使用。4.双方应共同维护工作环境卫生和安全。六、违约责任1.甲乙双方应共同遵守本合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。2.乙方在工作中因过失造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。3.甲方未按合同约定支付乙方薪酬的，应按应付金额的百分之______向乙方支付违约金。七、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________日期：_______年_______月_______日乙方（签字）：____________________日期：_______年_______月_______日篇2甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事保洁工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限1.合同签订日期：____年__月__日2.合同生效日期：____年__月__日3.合同结束日期：____年__月__日二、工作内容与地点1.乙方应在甲方指定的地点从事保洁工作。2.乙方的主要工作职责和任务是保持该地点的清洁卫生。具体包括但不限于清扫地面、清洁厕所、擦拭桌椅等。三、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2.乙方有权享受法定节假日休息。3.甲方应保证乙方的工作强度不超过法定标准，确保乙方身体健康。四、薪资与福利1.甲方应按照约定向乙方支付工资，工资标准和支付方式应在双方协商一致后确定。2.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。3.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。五、保密条款1.乙方应对在工作中获知的所有关于甲方的信息予以保密。2.乙方不得将甲方的商业机密、客户资料等泄露给任何第三方。六、违约责任1.如甲乙双方任一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。2.违约方应承担因违约行为造成的一切损失。七、其他条款1.本合同的修改和解除必须经甲乙双方协商一致。2.本合同未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。八、争议解决1.对于因本合同产生的任何争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、签署本合同经甲乙双方仔细阅读并理解无误后，自愿签署。甲方（雇主）：____________________（签字）日期：____年__月__日乙方（雇员）：____________________（签字）日期：____年__月__日篇3甲方（雇主）：[公司名称]位置：[公司位置]法定代表人：[法人姓名]乙方（雇员）：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]身份证号码：[员工身份证号码]位置：[员工位置]根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限本合同期限自[合同起始日期]至[合同终止日期]，有效期为[合同有效期]。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方指定的区域内从事保洁工作，具体工作内容包括但不限于：清扫、清洗、消毒等保洁服务。2.乙方的工作地点为[具体工作地点]，甲方可根据工作需要调整乙方的工作岗位。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方的工作时间为每天[工作时间]，每周[每周工作天数]天，法定节假日除外。具体工作时间可由甲方根据需要调整。2.甲方保证乙方每周至少休息一日，乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日。3.乙方加班需征得甲方同意，甲方将给予相应的调休或支付加班费。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和补贴组成，具体标准为：基本工资[基本工资数额]+绩效工资[绩效工资数额]+补贴[补贴数额]。2.甲方每月[发薪日期]支付乙方上月工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。3.乙方在合同期内因工负伤，甲方按有关规定支付工伤待遇。五、社会保险和福利1.甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。2.乙方因病或非因工负伤期间，甲方按有关规定支付病假工资。3.乙方因工致残或死亡，甲方按有关规定支付相关待遇。六、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。2.甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。3.甲方定期组织职业健康检查，对从事有职业病危害作业的乙方，每[检查周期]进行一次职业健康检查，建立职业健康档案。七、合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.甲乙双方协商一致，可以解除本合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在试用期间被证明不符合录用条件的。严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的。被依法追究刑事责任的。4.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的。未及时足额支付劳动报酬的。未依法为乙方缴纳社会保险费的。甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的。因甲方原因致使劳动合同无效的。法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。5.在解除或终止劳动合同时，甲方需出具解除或终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。乙方需按照甲方要求办理工作交接手续。6.甲乙双方共同确认，除本合同中明确约定的款项外，不存在其他需要支付的款项。八、争议解决甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向[仲裁机构名称]申请仲裁。仲裁裁决具有法律约束力。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。如补充协议与本合同内容冲突，以补充协议为准。2.本合同一式两份，甲乙双方各执篇4甲方（雇主）：XXXX物业管理有限公司法定代表人：XXXX乙方（雇员）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXXXX根据《中华人民共和国合同法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供保洁服务事宜，达成如下协议：第一条：合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。合同期满后，如双方协商一致，可以续签。第二条：工作内容和要求1.乙方同意在甲方指定的区域内进行保洁工作，包括但不限于办公楼、会议室、卫生间等区域。2.乙方需按照甲方的工作要求，认真履行保洁职责，确保所负责区域的清洁卫生。3.乙方需遵守甲方的作息时间，按时上下班，不得迟到早退。4.乙方需爱护甲方财物，妥善使用和保管保洁工具和用品。第三条：工作时间和地点1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况而定，具体作息时间由甲方安排。2.乙方的工作地点为甲方指定的区域。第四条：劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资两部分组成，具体数额根据乙方的实际工作表现和甲方制定的薪酬制度确定。2.甲方每月以货币形式支付乙方的劳动报酬，工资发放日期为次月XX日。3.乙方在合同期内因公负伤或死亡，甲方将按照国家有关规定给予乙方或其亲属相应的工伤或死亡待遇。第五条：社会保险和福利1.甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。2.乙方在合同期内因病或非因工负伤，甲方将按照国家有关规定给予乙方相应的医疗期和医疗待遇。3.甲方将为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动工具，并指导乙方正确使用。第六条：劳动纪律1.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。2.乙方如违反甲方的规章制度或工作纪律，甲方有权依据相关规定对乙方进行处罚或解除本合同。3.乙方在合同期内不得从事与甲方无关的其他兼职工作，如确有需要，须事先征得甲方的同意。第七条：合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：乙方严重违反甲方规章制度的。乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的。乙方因病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的。甲方业务发生困难或调整生产任务，致使原劳动合同无法履行的。3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的。甲方未及时足额支付劳动报酬的。甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。乙方的合法权益受到甲方侵害的。4.合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。如需续签，请提前协商。第八条：保密条款1.乙方应对甲方的商业秘密和保密信息予以严格保密，不得泄露或向外界透露。2.乙方在合同期内及合同终止后，均不得以任何方式利用甲方的商业秘密和保密信息进行不正当竞争或损害甲方的利益。3.如乙方违反保密条款，甲方有权依法追究乙方的法律责任。第九条：争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应首先通过友好协商解决。协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可向人民法院提起诉讼。2.在争议处理过程中，除正在协商或仲裁或诉讼的部分外，其他合同内容应继续履行。3.本合同的解释权归甲方所有。如甲方对本合同有任何修改或补充意见的，应以书面形式通知乙方，并经双方协商一致后生效。修改或补充意见一经生效，即成为本合同不可分割的一部分。篇5甲方（雇主）：XXXX物业管理有限公司位置：XXXX市XXXX区XXXX路XXXX号法定代表人：XXXX乙方（雇员）：XXXX性别：XXXX年龄：XXXX身份证号码：XXXX位置：XXXX市XXXX区XXXX街XXXX号根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本保洁雇佣合同，以明确双方的权利和义务。第一条：合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满后，经双方协商一致，可以续签。第二条：工作内容和要求1.乙方同意在甲方指定的区域内从事保洁工作，按照甲方的工作安排和要求，认真完成保洁任务。2.乙方需要保持工作区域的清洁卫生，达到甲方要求的保洁标准。3.乙方需要爱护工作区域内的设施设备，如因乙方过失造成设施设备损坏的，应当承担相应的赔偿责任。4.乙方在工作期间应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第三条：工作时间和地点1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况确定，乙方应当按时上下班，不得迟到早退。2.乙方的工作地点为甲方指定的区域，乙方不得擅自离开工作区域。第四条：劳动报酬1.甲方按照乙方的工作表现和实际工作量，以货币形式按月支付乙方的劳动报酬。2.乙方的劳动报酬具体数额为：基本工资XXXX元/月，绩效工资根据当月工作表现和实际工作量另行核算。3.甲方应当按时足额支付乙方的劳动报酬，不得拖欠或者克扣。4.乙方在试用期的劳动报酬不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。第五条：社会保险和福利1.甲方应当为乙方办理社会保险手续，并按照规定缴纳社会保险费用。2.乙方在合同期内因工负伤或者死亡的，甲方应当按照国家和地方有关规定承担相应的工伤赔偿责任。3.甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动安全卫生条件。4.甲方应当按照国家和地方有关规定，向乙方支付法定节假日加班费和带薪年休假工资。第六条：劳动纪律1.乙方应当严格遵守甲方的各项规章制度，