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文档简介

2026年云南省昭通市辅警(协警)招聘考试题库及答案一、判断题(共20题,正确选√,错误选×)1.新时代公安工作的根本原则是坚持党对公安工作的绝对领导。(√)解析:党对公安工作的绝对领导是公安工作的根本政治原则,是我国公安工作的政治优势,贯穿公安工作各领域全过程。2.昭通市公安机关辅警可以独立作出行政处罚决定。(×)解析:辅警属于公安机关警务辅助人员,不具备独立执法主体资格,不得单独作出行政处罚、行政强制等执法决定,需在人民警察的指挥、监督下开展辅助工作。3.公民在遇到人民警察依法执行职务时,应当主动配合,不得阻碍。(√)解析:根据《人民警察法》规定,公民和组织应当支持和协助人民警察依法执行职务,阻碍人民警察依法执行职务的,将依法承担法律责任。4.辅警在工作中知悉的国家秘密、工作秘密、商业秘密和个人隐私,应当予以保密。(√)解析:《公安机关辅警管理办法》明确要求辅警履行保密义务,不得泄露工作中获取的涉密信息及敏感信息,违反保密规定将被严肃追责。5.昭通市地处云贵川三省结合部,是长江上游重要的生态安全屏障,辅警开展日常工作应当注重生态保护相关法律法规的应用。(√)解析:昭通市位于金沙江下游,是长江上游生态保护的核心区域之一,辅警在开展巡逻、纠纷调解等工作中,需结合当地生态保护要求辅助执法。6.醉酒的人在醉酒状态中,对本人有危险或者对他人的人身、财产、公共安全有威胁的,辅警可以直接对其采取保护性约束措施。(×)解析:保护性约束措施属于执法权限,需由人民警察实施,辅警仅可在人民警察指挥下协助开展相关工作,不得独立实施约束。7.治安管理处罚的种类包括警告、罚款、行政拘留、吊销公安机关发放的许可证。(√)解析:该内容出自《治安管理处罚法》第十条,是治安管理处罚的法定种类,辅警需准确掌握以辅助开展治安管理相关工作。8.辅警的薪酬福利所需经费,由昭通市各级人民政府财政予以全额保障。(√)解析:根据云南省及昭通市辅警管理相关规定,辅警经费纳入本级财政预算,实行全额保障,确保薪酬、社保、装备等相关支出到位。9.公民下落不明满二年的,利害关系人可以向公安机关申请宣告他为失踪人。(×)解析:宣告失踪属于人民法院的职权范围,利害关系人应当向人民法院提出申请,公安机关无宣告失踪的权限。10.辅警在工作期间因履行工作职责受到暴力伤害的,依法享受工伤保险待遇,符合烈士评定条件的,可依法评定为烈士。(√)解析:《云南省公安机关警务辅助人员管理办法》明确规定,辅警履职受伤享受工伤保障,烈士评定参照公职人员相关标准执行,保障辅警合法权益。11.昭通市辅警可以佩戴与人民警察相同的警衔、警号。(×)解析:辅警应当佩戴统一的辅警标识,不得使用人民警察的警衔、警号、警官证等专属标识,避免混淆执法主体身份。12.人民警察在非工作时间,遇有其职责范围内的紧急情况,应当履行职责。(√)解析:该内容为《人民警察法》第十九条规定,辅警在非工作时间遇到职责范围内的紧急情况,也应当在能力范围内协助处置、及时报警。13.不满十四周岁的人违反治安管理的,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教。(√)解析:出自《治安管理处罚法》第十二条,是治安管理违法责任年龄的核心规定,辅警在辅助处置未成年人违法警情时需严格遵循该标准。14.辅警可以根据工作需要,自行查阅、调取公安机关内部执法办案信息。(×)解析:公安机关执法办案信息属于工作秘密,辅警查阅、调取相关信息需经所在单位及办案民警审批,不得私自操作。15.昭通市辖1区、9县、1县级市,分别是昭阳区、鲁甸县、巧家县、盐津县、大关县、永善县、绥江县、镇雄县、彝良县、威信县、水富市。(√)解析:该行政区划为昭通市法定行政划分,辅警开展工作需熟悉辖区区划,精准对接属地管理责任。16.对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安管理行为,情节较轻的,公安机关可以调解处理。(√)解析:治安调解是公安机关化解基层矛盾的重要方式,辅警可在人民警察指导下协助开展调解前的事实核实、沟通协调等工作。17.辅警工作表现突出、有显著成绩和贡献的,可以直接转为正式人民警察。(×)解析:人民警察属于公务员编制,需通过公务员招录考试、公安院校联考等法定程序录用,优秀辅警可在招录中享受政策倾斜,但不得直接转任。18.犯罪的时候不满十八周岁的人和审判的时候怀孕的妇女,不适用死刑。(√)解析:出自《刑法》第四十九条,是我国刑法对特殊群体的刑罚保护规定,辅警在辅助办理刑事案件相关工作中需准确掌握该原则。19.公民遭受不法侵害时,采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,一律属于正当防卫,不负刑事责任。(×)解析:正当防卫需符合起因、时间、对象、意图、限度五个法定要件,明显超过必要限度造成重大损害的,属于防卫过当,应当负刑事责任。20.昭通市辅警离职后,其持有的工作证件、制式服装和标识应当在离职当日交回所在单位。(√)解析:辅警制式装备、证件属于专用物品,离职时必须全额交回,不得私自留存、转借或赠予他人。二、单选题(共30题,只有1个正确答案)1.新时代公安工作的总要求是()。A.对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明B.政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬C.立警为公、执法为民D.严格执法、热情服务答案:A解析:习近平总书记对新时代公安工作提出的“十六字总要求”是公安队伍建设的根本遵循,也是辅警队伍的核心行为准则。2.昭通市辅警管理的主管部门是()。A.昭通市人力资源和社会保障局B.昭通市公安局C.昭通市财政局D.昭通市人民政府答案:B解析:公安机关是辅警管理的主管部门,负责人力资源社保、财政等部门配合下的辅警招聘、管理、培训、考核等全流程工作。3.下列属于辅警可以从事的工作是()。A.案件调查取证、出具鉴定报告B.作出行政处理决定C.巡逻值守、维护大型公共活动秩序D.保管枪支、弹药、警械等武器装备答案:C解析:巡逻值守、秩序维护属于辅警的法定辅助职责,A、B、D选项均属于人民警察法定执法权限,辅警不得参与。4.昭通市境内流经的下列河流中,属于长江上游干流的是()。A.牛栏江B.横江C.金沙江D.洛泽河答案:C解析:金沙江是长江上游干流,流经昭通市巧家、永善、绥江、水富四个县(市),是昭通市生态保护的核心流域。5.已满()周岁的人犯罪,应当负刑事责任。A.十四B.十六C.十八D.二十答案:B解析:《刑法》第十七条规定,已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任;已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人等八种严重罪名的,应当负刑事责任。6.辅警在工作中遇到群众询问公安机关办事流程,下列做法正确的是()。A.告知群众自己不清楚,让其找民警咨询B.按照公安机关公开的办事指南准确告知,必要时引导至对应窗口C.直接为群众办理相关业务D.让群众自行上网查询答案:B解析:服务群众是辅警的重要职责,对于职责范围内的群众咨询应当准确答复、做好引导,不得推诿敷衍,也不得超越权限办理业务。7.治安管理处罚中,行政拘留处罚合并执行的,最长不超过()日。A.十五B.二十C.三十D.六十答案:B解析:《治安管理处罚法》第十六条规定,行政拘留处罚合并执行的,最长不超过二十日。8.下列情形中,不属于辅警应当被解聘的是()。A.连续两年考核被确定为不合格等次B.旷工或者无正当理由逾期不归连续超过15天C.工作中出现轻微失误,未造成不良影响D.违反工作纪律或者廉洁规定,造成严重后果答案:C解析:轻微工作失误且未造成不良影响的,可予以批评教育、岗位调整等处理,不属于法定解聘情形,A、B、D均符合解聘条件。9.公安机关接到报警后,应当及时出警,对于城市市区,平均出警时间不得超过()分钟。A.5B.10C.15D.20答案:A解析:公安接处警工作规范明确要求,城市市区出警时间原则上不超过5分钟,农村地区尽快到达,辅警需配合民警快速响应警情。10.昭通市下列县(市)中,人口最多的是(),也是云南省人口第一大县。A.昭阳区B.镇雄县C.彝良县D.水富市答案:B解析:镇雄县常住人口超过140万,是云南省人口第一大县,社会治安管理任务较重,辅警开展工作需熟悉当地人口结构特点。11.公民的下列财产中,不属于公民个人合法财产的是()。A.工资收入B.继承的房屋C.赌博赢取的现金D.自己种植的林木答案:C解析:赌博属于违法行为,赌资属于违法所得,应当依法予以收缴,不属于公民合法财产。12.辅警履行职责期间,应当按照规定着装,下列做法正确的是()。A.辅警制服与日常便服混穿B.佩戴统一的辅警标识,保持服装整洁C.改制辅警制服,增加个性化装饰D.工作结束后穿着辅警制服出入娱乐场所答案:B解析:辅警着装需严格遵守管理规定,保持制式服装规范、标识统一,不得混穿、改制,非工作时间不得穿着辅警制服出入经营性娱乐场所。13.下列属于《中华人民共和国人民警察法》立法目的的是()。A.维护国家安全和社会治安秩序B.保障企业经营自主权C.保护公民的知识产权D.规范市场竞争秩序答案:A解析:人民警察法的核心立法目的是维护国家安全、社会治安秩序,保护公民人身财产安全,规范公安机关及人民警察履职行为。14.对于治安案件的管辖,一般由()的公安机关管辖。A.违法行为人居住地B.违法行为发生地C.受害人居住地D.报案地答案:B解析:《公安机关办理行政案件程序规定》第十条明确,行政案件由违法行为发生地的公安机关管辖,特殊情形下可由居住地管辖。15.昭通市辅警招聘的年龄条件一般为()。A.16周岁以上,30周岁以下B.18周岁以上,35周岁以下C.20周岁以上,40周岁以下D.22周岁以上,45周岁以下答案:B解析:昭通市辅警招聘公告明确,报考年龄一般要求18周岁以上、35周岁以下,特殊岗位可适当放宽,需以当年招聘公告为准。16.下列情形中,人民警察不可以使用制服性警械的是()。A.结伙斗殴、殴打他人的B.非法举行集会、游行、示威的C.袭击人民警察的D.妇女怀孕七个月正在实施盗窃的答案:D解析:《人民警察使用警械和武器条例》规定,怀孕妇女、儿童实施犯罪的,不得使用武器,但一般违法情形下也应谨慎使用制服性警械,盗窃不属于暴力性犯罪,不得使用警械制服。17.辅警在巡逻中发现路边有老人晕倒,下列做法首先应当采取的是()。A.直接扶起老人送往医院B.保护现场,立即拨打120急救电话和110指挥中心报告C.拍照记录后离开,继续巡逻D.寻找老人家属联系方式,等家属到场后再处理答案:B解析:遇到群众突发疾病的警情,首先应确保现场安全、及时呼叫专业医疗救援,同步上报指挥中心,在未掌握急救技能的情况下不得随意搬动老人,避免造成二次伤害。18.我国宪法规定,中华人民共和国的一切权力属于()。A.中国共产党B.人民C.全国人民代表大会D.国家主席答案:B解析:我国是人民民主专政的社会主义国家,宪法第二条明确规定一切权力属于人民。19.下列不属于治安管理处罚中应当从重处罚的情形是()。A.有较严重后果的B.教唆、胁迫、诱骗他人违反治安管理的C.六个月内曾受过治安管理处罚的D.主动投案,向公安机关如实陈述自己的违法行为的答案:D解析:主动投案并如实陈述违法行为属于法定从轻、减轻或者不予处罚的情形,A、B、C均为从重处罚情形。20.昭通市辅警实行层级管理制度,共分为()个层级。A.三B.五C.七D.九答案:C解析:云南省辅警层级管理规定明确,辅警层级由高到低分为一级辅警长、二级辅警长、三级辅警长、一级辅警、二级辅警、三级辅警、四级辅警共7个层级,层级与薪酬待遇挂钩。21.下列行为中,属于妨害公务罪的是()。A.以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员依法执行职务的B.阻碍国家机关工作人员的非职务行为C.对国家机关工作人员的履职行为提出批评D.拒绝国家机关工作人员的不合理要求答案:A解析:妨害公务罪的核心是阻碍依法执行的职务行为,B选项非职务行为、C选项合法批评、D选项拒绝不合理要求均不构成犯罪。22.辅警在协助开展盘查工作时,下列做法正确的是()。A.单独对可疑人员进行盘查B.在民警的带领下,协助查验可疑人员身份证件C.对盘查发现的违禁品自行进行扣押D.对拒绝配合盘查的人员直接使用约束性警械答案:B解析:盘查属于执法行为,辅警仅可在民警带领下协助开展证件查验、物品检查等辅助工作,不得单独盘查、扣押物品、使用警械。23.行政复议机关应当自受理申请之日起()日内作出行政复议决定,法律另有规定的除外。A.三十B.六十C.九十D.一百二十答案:B解析:《行政复议法》第三十一条规定,行政复议机关应当自受理申请之日起六十日内作出行政复议决定,情况复杂的可延长最多三十日。24.昭通市属于下列哪种气候类型?()A.热带季风气候B.亚热带、暖温带共存的高原季风立体气候C.温带大陆性气候D.高原山地气候答案:B解析:昭通市地形复杂、海拔高差大,呈现出典型的高原季风立体气候特征,不同区域气候差异较大,辅警开展户外工作需注意气候特点。25.下列人员中,不能作为证人的是()。A.生理上有缺陷,不能辨别是非、不能正确表达的人B.未成年人C.与案件有利害关系的人D.聋哑人答案:A解析:《刑事诉讼法》第六十二条规定,凡是知道案件情况的人,都有作证的义务,生理上、精神上有缺陷或者年幼,不能辨别是非、不能正确表达的人,不能作证人。26.辅警年度考核结果分为()四个等次。A.优秀、良好、合格、不合格B.优秀、合格、基本合格、不合格C.优秀、良好、中等、不合格D.优秀、合格、较差、不合格答案:B解析:辅警考核参照事业单位工作人员考核标准,年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次,考核结果作为层级调整、薪酬发放、续聘解聘的依据。27.公安机关对违反治安管理行为人传唤后,应当及时询问查证,询问查证的时间不得超过()小时,情况复杂的依法可能适用行政拘留处罚的,不得超过二十四小时。A.八B.十二C.十六D.二十答案:A解析:出自《治安管理处罚法》第八十三条,是治安案件询问查证的法定时限要求,辅警协助开展询问工作需严格遵守该时限规定。28.下列不属于公安机关人民警察核心价值观的是()。A.忠诚B.为民C.公正D.效率答案:D解析:人民警察核心价值观是“忠诚、为民、公正、廉洁”,效率是行政工作的要求但不属于核心价值观内容。29.辅警在工作中发现下列哪种情形,应当立即向公安机关报告?()A.小区邻里因噪音发生争吵B.路边车辆违规停放C.疑似在逃人员出没D.商户占道经营答案:C解析:在逃人员属于重大治安隐患,发现后需立即上报,A选项可协助调解,B、D选项属于城管部门管辖范畴,可引导群众向对应部门反映。30.昭通市辅警招聘中,对烈士家属、公安英模家属、退役士兵、见义勇为积极分子等群体()。A.同等条件下优先聘用B.直接聘用C.加分聘用D.降低学历要求聘用答案:A解析:昭通市辅警招聘政策明确,对上述群体实行同等条件下优先聘用,体现对特殊贡献群体的政策倾斜。三、多选题(共15题,至少2个正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.辅警招聘应当遵循的原则包括()。A.公开平等B.竞争择优C.按需设岗D.统一管理答案:ABCD解析:辅警招聘严格按照公开、平等、竞争、择优的原则,结合岗位需求设置条件,招聘后由公安机关统一管理。2.下列属于辅警应当履行的义务的有()。A.遵守法律、法规和公安机关的工作纪律B.服从公安机关的管理,听从人民警察的指挥C.保守工作秘密D.不得利用职务便利为自己或者他人谋取私利答案:ABCD解析:以上均为《云南省公安机关辅警管理办法》明确规定的辅警法定义务,是辅警履职的基本准则。3.昭通市辅警不得有下列哪些行为?()A.泄露国家秘密、工作秘密B.参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动C.从事与履行职责相关的营利性经营活动D.态度蛮横、行为粗暴、故意刁难群众答案:ABCD解析:上述行为均属于辅警纪律禁令中的禁止性行为,违反者将按照规定予以处理,构成犯罪的依法追究刑事责任。4.下列属于治安管理处罚公开原则内容的有()。A.处罚依据公开B.处罚程序公开C.处罚结果公开D.被处罚人的个人隐私公开答案:ABC解析:治安管理处罚公开要求依据、程序、结果公开,但应当保护被处罚人的个人隐私,不得随意公开其隐私信息。5.辅警在协助开展接处警工作时,应当做到()。A.警容严整,行为规范B.听从民警指挥,配合开展相关工作C.对群众的困难诉求耐心回应D.遇到暴力抗法时,首先保护自身安全,同步协助民警控制现场答案:ABCD解析:接处警工作规范要求辅警配合民警做到着装规范、听从指挥、服务群众、妥善应对突发情况,确保处警工作合法有序。6.下列属于昭通市地域文化标识的有()。A.扎西会议会址B.豆沙关C.罗炳辉将军纪念馆D.古滇国遗址答案:ABC解析:扎西会议会址位于威信县,豆沙关位于盐津县,罗炳辉将军纪念馆位于彝良县,均为昭通市标志性文化资源;古滇国遗址位于云南省玉溪市,不属于昭通。7.公民在面对下列哪些情形时,可以行使正当防卫权利?()A.正在进行的行凶、杀人B.正在进行的抢劫、强奸C.正在进行的绑架D.正在进行的其他严重危及人身安全的暴力犯罪答案:ABCD解析:《刑法》第二十条规定,对正在进行行凶、杀人、抢劫、强奸、绑架以及其他严重危及人身安全的暴力犯罪,采取防卫行为,造成不法侵害人伤亡的,不属于防卫过当,不负刑事责任。8.下列属于辅警薪酬构成部分的有()。A.基本工资B.层级工资C.绩效工资D.五险一金答案:ABCD解析:昭通市辅警薪酬实行结构化管理,由基本工资、层级工资、绩效工资构成,按规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,部分岗位额外购买人身意外伤害保险。9.公安机关办理行政案件的证据种类包括()。A.书证B.物证C.视听资料、电子数据D.被侵害人陈述和其他证人证言答案:ABCD解析:行政案件法定证据种类包括书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、被侵害人陈述、违法嫌疑人的陈述和申辩、鉴定意见、勘验检查笔录、现场笔录,均需合法收集才能作为定案依据。10.辅警有下列哪些情形的,公安机关可以依法解除劳动合同?()A.在试用期内被证明不符合录用条件的B.严重违反公安机关工作纪律或者辅警管理规定的C.严重失职,营私舞弊,给公安机关造成重大损害的D.被依法追究刑事责任的答案:ABCD解析:以上情形均符合《劳动合同法》及辅警管理规定中解除劳动合同的法定条件,出现上述情形的,公安机关可直接解除聘用关系。11.下列属于公安机关人民警察职责的有()。A.维护交通安全和交通秩序,处理交通事故B.对被判处管制、拘役、剥夺政治权利的罪犯和监外执行的罪犯执行刑罚C.监督管理计算机信息系统的安全保护工作D.管理户政、国籍、入境出境事务答案:ABCD解析:上述内容均为《人民警察法》第六条规定的公安机关法定职责,辅警需围绕上述职责开展辅助工作。12.辅警在协助开展矛盾纠纷调解工作时,应当遵循的原则有()。A.自愿原则B.合法原则C.公正原则D.及时便民原则答案:ABCD解析:矛盾纠纷调解需充分尊重双方当事人意愿,符合法律法规规定,公正划分责任,高效便捷化解矛盾,避免矛盾升级。13.下列属于公民基本权利的有()。A.选举权和被选举权B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由C.宗教信仰自由D.人身自由不受侵犯答案:ABCD解析:上述权利均为我国宪法规定的公民基本权利,公安机关及辅警在工作中应当尊重和保护公民的合法权利。14.昭通市辅警招聘中,不得报考的情形包括()。A.曾因犯罪受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的B.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的C.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被原单位解聘的D.被依法列为失信联合惩戒对象的答案:ABCD解析:以上均为昭通市辅警招聘公告中明确的不得报考情形,资格审查环节将对上述情形进行严格核查。15.下列属于辅警职业保障内容的有()。A.依法获得劳动报酬,享受福利、社会保险待遇B.获得履行职责必要的工作条件和劳动保护C.参加业务技能培训D.对所在单位的工作提出意见和建议答案:ABCD解析:辅警享有劳动法规定的全部劳动权益,同时依法享有工作保障、培训权利、民主管理权利,相关权益受法律保护。四、简答题(共3题)1.请简述新时代“枫桥经验”的核心内涵,以及辅警在基层工作中如何践行“枫桥经验”?参考答案:新时代“枫桥经验”的核心内涵是“坚持和贯彻党的群众路线,坚持人民主体地位,做到小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交,就地化解矛盾,实现捕人少、治安好”,其核心是依靠群众、为了群众,将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。辅警在基层工作中践行“枫桥经验”需做到:①主动融入社区、村组,熟悉辖区人口、治安基本情况,搭建警民沟通的桥梁,及时收集群众诉求和治安隐患信息;②在民警指导下协助开展矛盾纠纷排查工作,对邻里纠纷、家庭纠纷等轻微矛盾主动介入、耐心调解,避免矛盾升级;③配合开展法治宣传教育,通过入户走访、社区宣讲等方式,提升群众法治意识,引导群众通过合法渠道解决问题;④发动辖区群众参与治安防控,组建群防群治队伍,共同开展巡逻值守、隐患排查工作,构建共建共治共享的基层社会治理格局。2.请简述辅警与正式人民警察的区别。参考答案:①身份性质不同:人民警察属于国家公务员,具备独立的执法主体资格;辅警是公安机关聘用的警务辅助人员,不具备公务员身份,没有独立执法资格。②职责权限不同:人民警察可以独立开展执法活动,依法作出行政决定、使用警械武器、调查取证等;辅警只能在人民警察的指挥、监督下开展辅助性工作,不得作出行政处理决定、不得独立执法、不得使用武器。③招录程序不同:人民警察需通过国家或省级公务员招录考试、公安院校联考等法定程序,经笔试、面试、体检、政审、公示等环节录用;辅警由地方公安机关联合人社部门组织招聘,程序相对简化,录用后签订劳动合同。④保障待遇不同:人民警察享受公务员薪酬待遇及各类专项津贴,晋升按照人民警察警衔、职务序列执行;辅警薪酬由地方财政保障,按照层级管理制度确定待遇,晋升仅限辅警内部层级调整。⑤标识证件不同:人民警察佩戴法定警衔、警号,持人民警察证;辅警佩戴统一辅警标识,持辅警工作证,不得使用人民警察专属标识。3.辅警在巡逻过程中,发现某路口发生两车相撞的交通事故,有人员受伤,双方驾驶人情绪激动正在争吵,引发群众围观,造成交通拥堵。请问你作为到场辅助处置的辅警,应当怎么做?参考答案:①第一时间向指挥中心和带队民警报告现场情况,说明事故地点、人员受伤情况、拥堵程度,请求安排交警、医疗急救力量到场处置;②立即设置警示标识,疏散围观群众,引导过往车辆绕行,维护现场交通秩序,避免发生二次事故,同时做好现场保护,避免事故现场被破坏;③安抚受伤人员,查看受伤情况,在专业医疗人员到场前不要随意搬动重伤人员,对轻伤人员可协助进行简单止血处理;④安抚双方驾驶人情绪,告知其等待交警到场处置,告知其争吵无法解决问题,避免矛盾进一步升级,若出现肢体冲突及时制止;⑤配合到场的民警、医护人员、交警开展工作,协助登记双方信息、疏导交通、转运伤员,待现场处置完毕后,恢复道路通行秩序,做好相关工作记录。五、论述题(共1题)请结合昭通市实际,谈谈作为一名辅警应当如何做好本职工作,服务地方发展。参考答案:昭通市作为滇东北门户,是长江上游生态保护重要屏障、乡村振兴重点区域,同时面临人口基数大、基层治理任务重、生态保护责任大等实际情况,作为一名辅警,应当立足岗

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