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2/2收集整理,仅供参考2025年山东医药大学招聘中高级人员真题(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)1.高等学校应当以()为中心,保证教育教学质量达到国家规定的标准。A.开展教育B.社会服务C.培养人才D.科学研究【答案】:C2.《普通高等学校辅导员队伍建设规定》强调,高等学校总体上要按师生比不低于()以下的比例设置本、专科生一线专职辅导员岗位。A.1:220B.1:200C.1:180D.1:150【答案】:B3.在高校学生资助体系中,家庭经济困难学生一般可通过以下哪项解决生活费问题?()。A.国家奖助学金和勤工助学B.国家助学金和勤工助学C.国家奖学金和勤工助学D.国家励志奖学金和勤工助学【答案】:B4.根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》,要建立国家、省级和高等学校三级辅导员培训体系。确保每一名专职辅导员每()年参加()次国家级或区级培训。各高校负责对校内辅导员的系统培训,每年开展不少于()个学时的校级培训。A.5,1,24B.4,1,16C.4,1,24D.5,1,16【答案】:D5.教育法制化是我国21世纪教育发展的必然趋势,就目前,我国实现依法治教的关键是()。A.建立健全处理教师申诉、学生申诉的程序与机制及运用司法手段处理教育纠纷的机制B.切实保障适龄儿童和青少年受教育的基本权利C.教育行政部门、政府有关部门依法行政D.促进学校法人制度的建立与完善,并逐步建立健全对学校的监督与评估机制【答案】:C6.高校最基本的一项职能是()。A.知识创新B.教学C.科研D.社会服务【答案】:B7.大学教师的()能力具有加速器或催化剂的功能,合理使用可以收到1+1>2的功效A.沟通能力B.组织管理能力C.研究能力D.教学能力【答案】:B8.关于高校教师的专业发展,下列说法中,错误的是()。A.高校教师的专业发展既需要外部支持,也需要自身的省悟和努力B.在走上工作岗位后,随着时间的推移,高校教师专业发展水平会自然地不断提升C.高校教师的专业发展是一个伴随整个职业生涯的长期过程D.高校教师的专业发展过程可以划分为若干阶段【答案】:B9.“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”体现在教师职业道德规范中,就是()。A.为人师表B.敬业爱生C.关爱学生D.爱国守法【答案】:B10.以科学精神为基础,以人文精神为价值取向的高等教育目的观是()的高等教育目的观。A.实用主义B.科学主义C.科学人文主义D.人文主义【答案】:C11.高等教育促进个体的主体性发展,主要是指要促进人的()和主观能力的发展。A.知识技能B.主体意识C.情绪情感D.社会认知能力【答案】:B12.尽管不同历史时期,教师职业道德要求有所不同。但不同历史时期,也存在着共同的教育伦理关系,表现出教师职业道德的()。A.历史继承性B.差异性C.多元化D.可变性【答案】:A13.在开始教学活动之前,预先对教学目标中规定的且需要学生形成的能力或品格的构成成分及其层次关系进行深人细致的分析,并据以确定促使这些能力或品格习得的有效教学条件。这一过程是()。A.教学任务分析B.C教学测量C.教学设计D.教学评价【答案】:A14.“为科学而生活”的办学理念以及“知识本身即为目的”的自由教育思想突出的是高等学校()。A.社会服务的职能B.培养通才的职能C.发展科学的职能D.培养专才的职能【答案】:C15.教师的师德修养,只有在()中才能得到不断的充实、提高和完善。A.实践B.交往C.学习D.思考【答案】:A16.下列高等学校课程观始于柏林大学的是()。A.普遍知识课程B.科学课程C.多元教育课程D.高深学问课程【答案】:D17.明明问吴老师“大海里什么鱼最大?”吴老师说:“老师也不知道,回家后我们都去想办法找答案,好不好?“这说明吴老师能做到A.尊重个体差异B.引导幼儿探索C.公平对待幼儿D.面向全体幼儿【答案】:B18.当客观事物的个别属性作用于人的感官时,人能够将客观事物知觉为一个整体,这是知觉特征的()A.理解性B.整体性C.选择性D.恒常性【答案】:B19.将信息输入与积极情绪体验相结合能够提高说服效果,这利用了信息的()。A.开放性B.心理化C.透明度D.衍生性【答案】:B20.党的十八大首次把()作为教育的根本任务A.立德树人B.教书育人C.教育均衡D.教育平等【答案】:A21.加强教师职业道德建设是()的根本。A.依法执教B.以德兴教C.育人为本D.以德治国【答案】:B22.真正的大学(university)起源于()A.古希腊B.中世纪的西欧C.古代中国D.古代印度【答案】:B23.在影响人的身心发展的诸因素中,教育,尤其是学校教育在人的身心发展中起()。A.动力作用B.主导作用C.基础作用D.决定作用【答案】:B24.从某种意义上说,教师的()比道德宣言或道德演讲更能教育学生。A.知识学问B.教学业绩C.人格魅力D.道德行为【答案】:D25.教育活动中最基本的人际关系是()。A.生生关系B.师生关系C.师师关系D.教师与社会的关系【答案】:B26.个体在特定情境下由于练习或反复经验而产生的行为或行为潜能的较持久的变化是()。A.反射B.实践C.学习D.反应【答案】:C27.下列选项中,不属于课外的科研活动形式的是()A.参加学生社团的学术研究活动B.听取校内外专家的学术报告C.根据自己的兴趣独立进行的研究活动D.参加教学实习【答案】:D28.具有较强的稳定性的文化是()。A.行为文化B.制度文化C.物质文化D.精神文化【答案】:B29.[]所谓为人师表是指教师要在各方面都应该成为学生和社会上人们效法的表率、榜样和楷模。这一涵义是由()A.法律法规决定的B.教师的工作对象决定的C.社会舆论决定的D.传统习俗决定的【答案】:B30.强调知识本身就是目的,大学所要传授的知识是自由知识或绅士知识的大学课程观是()。A.多元教育课程B.普遍知识课程C.科学课程D.高深学问课程【答案】:B31.注意具有的两个基本特征是()A.集中性和指向性B.集中性和选择性C.指向性和选择性D.指向性和调节性【答案】:A32.现代科学心理学的创始人是()。A.詹姆斯B.华生C.冯特D.弗洛伊德【答案】:C33.进人大学意味着一种独立,周围人会用一种看待成人的眼光来看大学生,对他们生活的独立性、社会的责任感都提出了更高的要求。这表明()。A.学习内容及方法的变化B.人际环境的变化C.角色地位的变化D.生活环境的变化【答案】:C34.通过研究进行教学是()A.洪堡提出的办学思想B.我国古代书院确立的原则C.哈佛大学首创的原则D.中世纪大学的特色【答案】:A35.残疾人职业教育除由残疾人教育机构实施外,各级各类职业学校和职业培训机构及其他教育机构()按照国A.结合实际情况B.不得C.应当D.可以【答案】:C二、多选题(每题有多个正确答案,错选、多选、漏选均不得分)36.职业道德行为评价能起到()。A.导向作用B.裁判作用C.调节作用D.激励作用【答案】:ABCD37.弗鲁姆提出的期望理论认为,激发力量是由以下因素构成的()。A.目标效价B.期望值C.认知因素D.情感因素【答案】:AB38.教书与育人的关系正确的描述是()。A.育人重于教书B.是一对充满矛盾的辩证发展过程C.先教书自然能育好人D.是一对“教”与“学”双相结合和双边互动的过程【答案】:BD39.以下哪些途径能有效促进教师教育能力的发展?()A.观摩与分析B.教学反思C.教学决策训练D.微型教学【答案】:ABCD40.职业良心是一种()的道德情感。A.不直接受外力约束B.摸不着C.看不见D.公正无私【答案】:BC41.职业活动中,要做到公平公正就要()。A.和领导搞好关系B.不惧权势,不计个人得失C.按原则办事D.不徇私情【答案】:BCD42.根据技能的性质和特点,技能可以分为()。A.心智技能B.操作技能C.应用技能D.理解技能【答案】:AB43.学校要创设符合心理健康教育所要求的()A.心理环境B.经济环境C.人际环境D.物质环境【答案】:ACD44.大学生的人格权包括()。A.名誉权B.身体权C.身份权D.生命权【答案】:ABD45.关于高等教育研究中的调查研究法,下列说法中正确的有哪些?()。A.调查研究法所运用的技术手段包括观察、访谈、问卷、调查表、测验和田野调查等B.调查研究法可以为研究者提供与研究项目有关的第一手材料和数据C.调查研究法适用于研究高等教育领域的所有问题D.调查研究法是一种现象研究,主要用以了解高等教育的实际情况【答案】:ACD46.目前常用的启发式策略主要包括()。A.逆推法B.手段目的分析法C.爬山法D.简化计划法【答案】:ABCD47.大学校园文化的激励功能是通过下列哪几个方面实现的()A.行为强化与激励B.物质奖励与激励C.心理满足与激励D.精神嘉奖与激励【答案】:AC48.住宿生宿舍中伤害事件的预防措施主要有:()A.加强舍管教师的安全教育培训B.检查维修宿舍设施C.家长参与管理D.加强就寝安全意识教育E.侮辱教师F.殴打教师G.由专业保安看管H.批评教师【答案】:ABD49.住宿生宿舍中伤害事件的预防措施主要有:()A.批评教师B.侮辱教师C.殴打教师D.由专业保安看管E.加强就寝安全意识教育F.检查维修宿舍设施G.加强舍管教师的安全教育培训H.家长参与管理【答案】:EFG50.影响大学生品德形成发展的内在因素,一般认为是()。A.人生价值追求B.同伴关系C.个体身心特征D.自我意识提高【答案】:ACD51.群体健康行为的传播理论所具有的模式有()A.整体互动模式B.互动传播模式C.双向传播模式D.单向传播模式【答案】:ABCD52.职业荣誉的特点()。A.阶级性B.激励性C.多样性D.集体性【答案】:ABC53.团体心理辅导的功能表现在()A.矫正功能B.

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