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文档简介
医院保安个人年终工作总结202X年度,我作为XX市第一人民医院保卫科保安班组的一员,始终秉持“安全第一、预防为主、服务临床、保障医患”的工作准则,严格落实医院各项安全管理制度,紧扣年度治安保卫、消防管控、疫情防控、应急处置四大核心任务,全年累计参与门急诊值守、病区巡逻、消防排查、纠纷协处、核酸采样点秩序维护等各类工作任务320余天,协助处置各类突发情况47起,排查安全隐患129项,完成消防设施巡检覆盖36次,全年责任区域内未发生重大治安案件、消防安全事故及因管控疏漏导致的疫情传播风险,切实筑牢了医院安全防线的基层屏障。一、年度核心工作开展情况(一)治安防控体系落地,紧盯重点区域风险医院作为人员密集的公共场所,就诊患者及陪同家属流量大、人员构成复杂,治安风险点多面广,我始终将门急诊、住院部、财务室、药房、检验科、地下停车场等重点区域作为日常防控核心。在门急诊值守期间,严格执行人员身份核验与随身物品抽查制度,全年累计核验外来人员身份信息1.2万余人次,查处携带管制刀具、易燃易爆物品等违禁品进入院区事件11起,均第一时间移交属地派出所处理,有效堵截了外部风险输入。针对住院部病区的盗窃高发问题,我严格落实“三班倒+重点时段加巡”机制,每日凌晨2点至5点对各病区走廊、开水间、电梯间、陪护人员休息区进行逐楼层巡查,全年累计发现并提醒患者及家属妥善保管贵重物品217人次,协助公安机关抓获流窜医院盗窃嫌疑人3名,追回被盗手机、现金、医保卡等财物合计价值1.2万余元,切实降低了病区盗窃案件发生率。针对地下停车场车辆剐蹭、财物被盗等纠纷,我坚持每小时巡查1次,对车辆停放不规范、车窗未关、车内遗留贵重物品等情况及时提醒处置,全年累计处理车辆剐蹭纠纷23起,均通过调取监控、现场协调的方式妥善化解,未发生矛盾升级情况。同时,我主动配合医院保卫科完成医托、号贩子清理整治工作,全年累计劝离医托、号贩子42人次,有效维护了正常的医疗秩序。(二)消防隐患动态清零,筑牢消防安全防线医院消防管理容不得半点疏忽,我始终将消防安全作为年度工作的重中之重,严格落实“每日排查、每周巡检、每月联动”的消防管控机制。日常工作中,我负责的2栋住院楼、1栋门诊楼共32层区域,每日对消防栓、灭火器、应急照明、疏散指示标志、防火门等消防设施进行逐一排查,全年累计排查消防器材1.9万余台次,发现灭火器压力不足、消防栓水带老化、应急照明故障、防火门闭门器损坏等各类隐患107项,均第一时间填写隐患整改台账上报保卫科,跟踪整改进度直至闭环,隐患整改完成率达100%。针对医院重点消防管控区域,如氧气站、制剂室、病案室、高压氧舱、食堂操作间等,我坚持每周联合后勤科、设备科开展专项排查,重点检查用电用气规范、易燃易爆物品存储、消防通道畅通等情况,全年累计排查出私拉乱接电线、氧气罐存放不符合规范、消防通道堆放杂物等隐患22项,均当场督促相关科室完成整改。此外,我主动参与医院组织的消防技能培训与应急演练,全年参加消防知识培训8次、灭火应急演练6次、人员疏散演练4次,熟练掌握了干粉灭火器、二氧化碳灭火器、消防栓的操作方法,以及火场逃生引导、伤员转移的基本技能,在年度医院消防技能考核中取得了98分的成绩。同时,我利用日常巡查时机,主动向医护人员、患者及陪护家属宣传消防安全知识,全年累计发放消防宣传手册3000余份,讲解消防器材使用方法120余场次,有效提升了院区人员的消防安全意识。(三)疫情防控坚守岗位,严格落实管控要求202X年上半年,本地疫情防控形势严峻复杂,医院作为疫情防控的前沿阵地,我主动请缨参与院区出入口管控、核酸采样点秩序维护、隔离病区值守等疫情防控核心任务。在院区出入口值守期间,我严格执行“测温、验码、戴口罩、查核酸”四项基本要求,对进入院区的所有人员逐一核验,全年累计核验健康码、行程码18万余人次,劝红黄码人员及无核酸阴性证明人员1200余人次,均引导至发热门诊按规范流程处置,未发生一例风险人员漏检漏放情况。在核酸采样点秩序维护期间,面对每日最高8000余人次的采样流量,我坚持提前1小时到岗准备,延后2小时离岗收尾,全程维持采样队伍秩序,引导群众提前准备采样码、保持1米安全距离,针对老年患者、残疾人、孕妇等特殊群体主动开辟绿色通道,协助完成信息登记、采样引导等服务,全年累计帮助特殊群体采样3200余人次,核酸采样点全年未发生大规模拥挤、踩踏等安全事故。在隔离病区值守期间,我严格遵守隔离管控规范,身着防护服24小时值守隔离病区出入口,严禁无关人员进出,做好隔离人员的情绪安抚与基本生活物资转运工作,先后参与3轮集中隔离值守任务,累计值守14天,圆满完成了隔离管控的安全保障工作。疫情防控政策优化调整后,我及时转变工作重心,重点做好发热门诊秩序维护、医疗废弃物转运监管、涉疫矛盾纠纷化解等工作,全年协助处置涉疫纠纷17起,均得到妥善化解,保障了疫情防控转段期间医院的正常诊疗秩序。(四)应急处置快速响应,有效化解各类突发情况医院突发情况具有不确定性、紧急性等特点,我始终保持24小时通讯畅通,随时待命参与各类应急处置任务。针对医患纠纷,我严格按照“快速到场、控制态势、引导调解、依法处置”的原则,全年累计参与处置医患纠纷29起,均第一时间到达现场分隔医患双方,稳定当事人情绪,引导至纠纷调解办公室处理,未发生纠纷升级、肢体冲突等情况,其中3起较为激烈的纠纷,我及时配合属地派出所民警开展调查取证工作,为纠纷的依法解决提供了有效支撑。针对突发公共卫生事件,我主动配合医疗队伍开展应急保障工作,全年参与突发群体性食物中毒、车祸批量伤员救治等应急保障任务6次,负责现场秩序维护、通道疏通、家属引导等工作,确保了医疗救治工作的顺利开展。针对患者突发意外情况,如晕倒、猝死、跳楼轻生等,我坚持第一时间到场处置,全年累计协助救治突发疾病患者11人次,劝阻轻生患者2人次,其中在今年7月的一次夜间巡逻中,我发现1名住院患者翻越住院部12楼窗户欲轻生,我一边耐心安抚患者情绪,一边悄悄联系医护人员与消防救援人员,最终成功将患者劝回安全区域,避免了悲剧的发生。此外,我还参与了医院防汛、防台风、反恐等各类应急演练与实战处置任务,全年累计参与应急演练12次,实战处置各类突发情况8起,应急响应速度与处置能力得到了保卫科与临床科室的一致认可。二、工作中存在的问题与不足(一)专业技能储备有待拓展虽然我已掌握基础的治安防控与消防操作技能,但面对医院日益复杂的安全形势,专业技能的深度与广度仍存在不足。一方面,反恐防暴技能不够扎实,对各类反恐器材的使用不够熟练,面对极端暴力事件的处置流程不够清晰,在年度反恐演练中曾出现防护装备穿戴不规范、处置动作不到位等问题;另一方面,对医疗相关的安全知识了解较少,如突发精神疾病患者的管控技巧、医疗纠纷中的法律法规适用、传染病防控的专业防护要求等,均需进一步学习提升,避免在处置过程中因操作不当引发次生风险。(二)服务意识与沟通技巧有待提升日常工作中,我有时过于侧重制度执行的刚性,忽略了服务的温度,与患者及家属沟通时缺乏耐心,容易引发不必要的矛盾。例如在出入口管控期间,面对部分不理解防控政策的患者,偶尔会出现语气生硬、态度急躁的情况,导致群众投诉,全年累计收到服务类投诉3起,虽均已妥善处理,但也反映出我在服务意识与沟通技巧上的短板。此外,与临床科室的沟通联动不够顺畅,有时排查出科室的安全隐患,仅以书面形式上报,未主动与科室负责人沟通讲解隐患的危害性,导致部分科室对隐患整改的重视程度不够,整改进度较慢。(三)隐患排查的精细化程度不足日常隐患排查工作中,有时存在“走过场”的情况,对一些隐蔽性较强的风险点排查不到位。例如在消防排查中,对天花板内的电气线路、管道井的防火封堵、设备房的用电规范等隐蔽区域排查频次较低,今年8月就曾因未及时发现某病区管道井防火封堵缺失的隐患,被上级消防部门检查时指出,虽然后续及时完成了整改,但也暴露出我排查工作的精细化程度不足,存在排查死角与盲区。同时,对隐患的风险研判能力不足,仅能发现表面问题,无法准确评估隐患的风险等级与可能引发的后果,难以提出针对性的整改建议,隐患治理的前瞻性不够。三、下一年度工作改进计划(一)强化专业技能培训,提升综合处置能力下一年度,我将把专业技能提升作为核心任务,制定系统的学习培训计划。一是主动参加医院及属地公安机关组织的反恐防暴培训,每周抽出2小时练习反恐器材操作、防暴队形配合、极端事件处置流程等内容,每季度参与1次反恐实战演练,确保熟练掌握各类反恐防暴技能,能够有效应对各类极端暴力事件;二是加强医疗相关安全知识学习,主动向临床医护人员请教精神疾病患者管控、突发疾病应急处置、传染病防护等专业知识,学习《医疗纠纷预防和处理条例》《医疗机构治安保卫管理规定》等相关法律法规,提升处置涉医事件的专业性与合法性;三是考取初级消防设施操作员职业资格证书,利用业余时间学习消防设施检测、维护、故障排查等专业知识,争取在明年下半年通过考试,进一步提升消防安全管理的专业水平。(二)增强服务意识,优化沟通协调方式针对服务意识不足的问题,我将牢固树立“以患者为中心、以临床为核心”的服务理念,把服务融入日常安保工作的各个环节。一是在值守与巡查过程中,坚持文明执勤、礼貌待人,面对群众的咨询与诉求,耐心解答、主动帮助,遇到不理解政策的群众,多站在对方的角度考虑问题,用通俗易懂的语言讲解政策要求,避免发生冲突,全年争取实现服务类投诉零发生;二是建立与临床科室的常态化沟通机制,每月主动对接负责区域内的各科室负责人,通报当月安全隐患排查情况,讲解隐患的危害性与整改方法,指导科室开展内部安全自查,提升科室的安全管理意识与自主整改能力;三是主动收集临床科室与患者对安保工作的意见建议,每季度发放一次满意度调查问卷,针对反馈的问题及时整改优化,不断提升安保工作的满意度。(三)细化隐患排查机制,提升风险防控精准度下一年度,我将进一步细化隐患排查工作机制,消除排查盲区,提升隐患治理的前瞻性。一是优化排查清单,将隐蔽区域纳入日常排查范围,针对电气线路、管道井、设备房、吊顶内部等重点隐蔽区域,制定专项排查计划表,每月排查1次,建立隐蔽区域隐患台账,实现隐患排查全覆盖;二是提升风险研判能力,主动学习安全风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制相关知识,对排查出的隐患按照风险等级进行分类标注,针对高风险隐患第一时间上报并采取临时管控措施,同时提出针对性的整改建议,为科室整改提供专业指导;三是建立隐患整改“回头看”机制,对已整改的隐患定期复查,防止隐患反弹,确保隐患治理形成闭环,切实将各类风险消灭在萌芽状态。(四)创新工作方法,提升安保工作效能在做好常规工作的基础上,我将主动探索安保工作的新方法、新模式,提升工作效能。一是充分利用医院的智慧安防系统,熟练掌握视频监控、人脸识别、烟火
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