2026年工会培训考模拟试题(含答案)

2026年工会培训考模拟试题(含答案)

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.工会的基本职能包括哪些？()A.维护职工合法权益，参与企业民主管理B.组织职工进行文化娱乐活动C.负责企业生产经营管理D.担任企业法定代表人2.以下哪项不属于工会组织的活动？()A.劳动竞赛B.职工培训C.企业经营决策D.职工文体活动3.工会经费的主要来源是什么？()A.职工自愿缴纳的会费B.企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费C.国家财政补贴D.工会自筹资金4.职工因工负伤，治疗期间工资待遇应如何处理？()A.由企业支付全额工资B.由工伤保险基金支付C.由职工本人承担D.由企业部分支付，职工本人部分承担5.以下哪项不是工会干部应当具备的条件？()A.具有良好的思想政治素质B.具有丰富的管理经验C.具有较高的文化程度D.具有亲属在企业工作关系6.工会组织职工进行培训的主要目的是什么？()A.提高职工的文化水平B.提高职工的职业技能C.增强职工的体质D.提高职工的福利待遇7.工会会员的权利包括哪些？()A.参与工会组织的活动B.选举和被选举权C.接受工会组织的奖励D.以上都是8.工会经费的使用原则是什么？()A.专款专用，不得挪用B.集中管理，统一使用C.厉行节约，反对浪费D.以上都是9.以下哪项不属于工会组织的民主管理制度？()A.工会会员大会B.工会委员会C.职工代表大会D.企业董事会二、多选题(共5题)10.工会的基本任务包括哪些方面？()A.维护职工合法权益B.组织职工进行劳动竞赛C.提高职工的文化和技能素质D.参与企业民主管理E.发挥职工在企业发展中的作用11.工会经费的来源主要有哪几个方面？()A.职工自愿缴纳的会费B.企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费C.工会组织的经营收入D.国家财政补贴E.社会捐赠12.职工因工死亡，其遗属可以享受哪些待遇？()A.工亡补助金B.丧葬补助费C.定期抚恤金D.一次性抚恤金E.退休金13.工会干部应当具备哪些素质？()A.政治素质高B.具有较强的组织协调能力C.具有丰富的工会工作经验D.具有良好的群众基础E.具有较高的文化程度14.工会组织职工进行培训的内容主要包括哪些？()A.职业技能培训B.安全生产培训C.法律法规培训D.企业文化培训E.职业道德培训三、填空题(共5题)15.我国《工会法》规定，工会的基本职能是维护职工的合法权益和____。16.工会经费的主要来源是____和____。17.职工因工负伤，治疗期间工资福利待遇由____支付。18.工会会员大会是工会的最高权力机构，每____召开一次。19.工会组织职工进行培训，应当根据职工的需求和企业的实际情况，开展____培训。四、判断题(共5题)20.工会是职工自愿参加的组织。()A.正确B.错误21.企业工会主席可以由企业法定代表人兼任。()A.正确B.错误22.工会经费的使用必须经过企业财务部门的审批。()A.正确B.错误23.职工因工负伤，治疗期间工资福利待遇由企业全额支付。()A.正确B.错误24.工会会员享有选举权和被选举权。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)25.请简要说明工会在企业民主管理中的作用。26.如何理解“工会是职工的合法权益的代表者和维护者”这一说法？27.工会经费的使用原则是什么？28.职工在哪些情况下可以申请劳动争议调解？29.工会组织职工进行培训的意义有哪些？

2026年工会培训考模拟试题(含答案)一、单选题(共10题)1.【答案】A【解析】工会的三项基本职能是维护职工合法权益、建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍、组织职工参与企业民主管理。2.【答案】C【解析】工会组织的活动主要包括劳动竞赛、职工培训、职工文体活动等，但不包括企业经营决策，这是企业经营管理层的职责。3.【答案】B【解析】工会经费的主要来源是企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费，这是工会经费的主要渠道。4.【答案】B【解析】职工因工负伤，治疗期间的工资待遇由工伤保险基金支付，这是工伤保险制度的规定。5.【答案】D【解析】工会干部应当具备良好的思想政治素质、丰富的管理经验和较高的文化程度，但不应有亲属在企业工作关系，这是为了保证工会工作的公正性。6.【答案】B【解析】工会组织职工进行培训的主要目的是提高职工的职业技能，以适应社会主义现代化建设的需要。7.【答案】D【解析】工会会员的权利包括参与工会组织的活动、选举和被选举权、接受工会组织的奖励等。8.【答案】D【解析】工会经费的使用原则包括专款专用、集中管理、统一使用、厉行节约、反对浪费等。9.【答案】D【解析】工会组织的民主管理制度包括工会会员大会、工会委员会、职工代表大会等，企业董事会不属于工会组织的民主管理制度。二、多选题(共5题)10.【答案】ABCDE【解析】工会的基本任务包括维护职工合法权益、组织职工进行劳动竞赛、提高职工的文化和技能素质、参与企业民主管理以及发挥职工在企业发展中的作用。11.【答案】AB【解析】工会经费的来源主要有职工自愿缴纳的会费和企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费，这是工会经费的主要渠道。12.【答案】ABCD【解析】职工因工死亡，其遗属可以享受工亡补助金、丧葬补助费、定期抚恤金和一次性抚恤金等待遇。13.【答案】ABCDE【解析】工会干部应当具备政治素质高、具有较强的组织协调能力、具有丰富的工会工作经验、具有良好的群众基础和较高的文化程度等素质。14.【答案】ABCDE【解析】工会组织职工进行培训的内容主要包括职业技能培训、安全生产培训、法律法规培训、企业文化培训和职业道德培训等。三、填空题(共5题)15.【答案】建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍【解析】《工会法》明确指出，工会的职能包括维护职工合法权益和建设有理想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。16.【答案】企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费，职工自愿缴纳的会费【解析】根据《工会法》和《工会经费审查监督条例》，工会经费的主要来源是企业按职工工资总额的一定比例拨缴的经费和职工自愿缴纳的会费。17.【答案】工伤保险基金【解析】依据《工伤保险条例》，职工因工负伤，治疗期间工资福利待遇由工伤保险基金支付，这是工伤保险制度的规定。18.【答案】三年【解析】根据《工会法》规定，工会会员大会是工会的最高权力机构，每三年召开一次。19.【答案】职业技能【解析】工会组织职工进行培训时，应当根据职工的需求和企业的实际情况，开展职业技能培训，以提高职工的技能水平。四、判断题(共5题)20.【答案】错误【解析】工会是依照《工会法》成立的职工自愿结合的工人阶级群众组织，但并非所有职工都必须参加。21.【答案】正确【解析】根据《工会法》规定，企业工会主席可以由企业法定代表人兼任，但需经职工代表大会或者工会会员大会选举产生。22.【答案】错误【解析】工会经费的使用应当遵循专款专用、民主管理的原则，由工会委员会负责审批，并接受会员大会或者会员代表大会的监督。23.【答案】错误【解析】职工因工负伤，治疗期间工资福利待遇由工伤保险基金支付，而不是企业全额支付。24.【答案】正确【解析】根据《工会法》规定，工会会员享有选举权和被选举权，这是工会民主管理的基础。五、简答题(共5题)25.【答案】工会在企业民主管理中扮演着重要角色，包括：参与企业重大决策、监督企业执行法律法规、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定发展等。【解析】工会在企业民主管理中的作用主要体现在参与企业重大决策、监督企业执行法律法规、维护职工合法权益、促进企业和谐稳定发展等方面，是职工参与企业民主管理的重要渠道。26.【答案】这一说法意味着工会要代表和维护职工的合法权益，包括参与劳动争议调解、提供法律援助、维护职工的劳动安全与健康等。【解析】工会作为职工的合法权益的代表者和维护者，其核心职责是代表职工的利益，维护职工的合法权益，包括参与劳动争议调解、提供法律援助、保障职工的劳动安全与健康等。27.【答案】工会经费的使用原则包括专款专用、民主管理、厉行节约、反对浪费等。【解析】工会经费的使用应遵循专款专用、民主管理、厉行节约、反对浪费的原则，确保经费使用公开透明，符合职工利益。28.【答案】职工在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、社会保险福利等方面与用人单位发生争议，可以申请劳动争议调解。【