2025年机关遴选公务员笔试题及参考答案

2025年机关遴选公务员笔试题及参考答案一、单项选择题（共15题，每题1分，共15分）下列各题的备选答案中，只有一项是最符合题意的，请将所选答案填涂在答题卡相应位置。1.2024年12月召开的中央经济工作会议明确，2025年经济工作的总基调是（）A.高速增长、优先发展B.稳中求进、以进促稳、先立后破C.扩内需、稳外贸D.防风险、保民生2.新质生产力以（）为核心标志，是摆脱传统增长路径、符合高质量发展要求的先进生产力质态。A.科技创新B.全要素生产率大幅提升C.数字技术应用D.绿色低碳转型3.《中华人民共和国民营经济促进法》由第十四届全国人民代表大会常务委员会第十三次会议于2024年12月28日通过，正式施行的时间是（）A.2024年12月31日B.2025年1月1日C.2025年3月1日D.2025年5月1日4.信访工作法治化要求聚焦（）关键环节，构建系统完备、科学规范、运行有效的信访工作制度体系。A.预防、受理、办理、监督追责、维护秩序B.排查、转办、督办、反馈、问责C.登记、办理、复查、复核、终结D.接访、下访、约访、回访、结访5.根据《国务院关于加快推进政务服务标准化规范化便利化的指导意见》，到2025年我国政务服务事项全程网办率目标为（）以上。A.80%B.85%C.90%D.95%6.根据《党政机关公文处理工作条例》，党政机关联合行文时，成文日期应当以（）为准。A.主办机关负责人签发日期B.最后签发机关负责人签发日期C.公文印发日期D.公文起草完成日期7.习近平总书记在福建工作期间倡导的“四下基层”工作制度，具体指宣传党的路线方针政策下基层、调查研究下基层、（）、现场办公下基层。A.督查考核下基层B.信访接待下基层C.结对帮扶下基层D.政策宣讲下基层8.根据《公务员考核规定》，机关年度考核优秀等次人数一般不超过本机关参加年度考核总人数的（），经批准符合工作实绩突出等条件的可以适当提高，最高不超过25%。A.10%B.15%C.20%D.25%9.巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作必须守住的两条底线是（）A.粮食安全与耕地保护B.不发生规模性返贫、保障国家粮食安全和重要农产品稳定供给C.农民增收与产业发展D.生态保护与乡村建设10.新时代“枫桥经验”的根本保证是（），是确保基层治理始终沿着正确方向前进的核心支撑。A.坚持党的领导B.坚持以人民为中心C.坚持自治法治德治融合D.坚持源头化解11.2024年以来全党深化开展的党纪学习教育，总要求是学纪、知纪、明纪、守纪，核心学习内容是（）A.《中国共产党章程》B.《中国共产党纪律处分条例》C.《中国共产党廉洁自律准则》D.《中国共产党党内监督条例》12.根据《中华人民共和国保守国家秘密法》，（）级国家秘密的定密权限仅限中央国家机关、省级机关及其授权的机关、单位，设区的市、自治州一级机关未经授权不得确定该密级。A.秘密B.机密C.绝密D.内部13.中办印发的《关于在全党大兴调查研究的工作方案》明确，调查研究必须坚持的根本思想路线是（），听真话、察实情，不唯书、不唯上、只唯实。A.群众路线B.实事求是C.问题导向D.系统观念14.学习运用“千万工程”经验推进乡村全面振兴，必须坚持（）为先，把农村基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。A.产业发展B.生态宜居C.党建引领D.乡风文明15.党政机关坚持过紧日子是长期坚持的方针，下列做法不符合相关要求的是（）A.严格压减非刚性、非重点支出B.严控“三公”经费规模C.根据工作需要超标准建设、装修办公用房D.把财政资金优先用于民生保障领域二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分）下列各题的备选答案中，至少有两项是符合题意的，请将所选答案填涂在答题卡相应位置，多选、少选、错选均不得分。1.下列关于新质生产力的表述，正确的有（）A.新质生产力以科技创新为主导，摆脱了传统增长路径B.新质生产力以全要素生产率大幅提升为核心标志C.发展新质生产力要推动数字经济和实体经济深度融合D.发展新质生产力意味着要完全淘汰传统产业E.新质生产力本质是先进生产力2.下列党政机关公文文种，可用于上行文的有（）A.报告B.请示C.意见D.函E.通知3.根据《关于加快建设全国统一大市场的意见》，到2025年推动全国统一大市场建设取得明显成效，要实现的目标包括（）A.市场基础制度规则统一B.市场设施高标准联通C.要素和资源市场统一D.商品和服务市场高水平统一E.市场监管公平统一F.不当市场竞争和市场干预行为得到有效规范4.下列关于公文行文规则的说法，正确的有（）A.属于部门职权范围内的事项，应当直接报送上级主管部门B.党委、政府的部门依据职权可以相互行文C.涉及多个部门职权的事务，部门之间未协商一致的，不得向下行文D.上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送其另一个上级机关E.请示根据工作需要可以一文多事，以便提高办事效率5.根据《信访工作条例》，信访工作应当遵循的原则包括（）A.坚持党的全面领导B.坚持以人民为中心C.坚持落实信访工作责任D.坚持依法按政策解决问题E.坚持源头治理化解矛盾6.推进基层治理体系和治理能力现代化，要健全党组织领导的（）相结合的城乡基层治理体系，推动治理重心下移、资源下沉。A.自治B.法治C.德治D.智治E.政治7.下列属于形式主义、官僚主义典型表现的有（）A.搞“形象工程”“政绩工程”，盲目举债上项目B.工作重痕不重绩，要求基层过度留痕、反复填报表格C.制定政策脱离实际，拍脑袋决策，不听取群众意见D.深入基层开展调研，面对面听取群众诉求E.落实工作“一刀切”，不考虑基层实际情况8.《中华人民共和国民营经济促进法》明确，要保障民营企业依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护，下列措施符合该要求的有（）A.市场准入负面清单以外的领域，不得对民营企业设置准入壁垒B.在政府采购、招投标活动中不得对民营企业设置歧视性资质要求C.严格区分民营企业法人财产与企业家个人财产，依法保护民营企业产权和企业家权益D.鼓励民营企业参与国家重大科研攻关项目E.要求民营企业无条件配合各类督查检查考核9.党政机关工作人员应当遵守的保密纪律要求包括（）A.不在非涉密计算机、非涉密存储设备上存储、处理国家秘密信息B.不通过普通邮政、快递等无保密措施的渠道传递国家秘密载体C.不在私人交往和通信中涉及国家秘密D.不擅自复制、留存国家秘密载体E.按照“谁上网、谁负责”的原则，确保涉密信息不上网10.下列关于“功成不必在我”“功成必定有我”的表述，正确的有（）A.体现了正确的政绩观，要求党员干部既要做显功，也要做潜功B.要求党员干部不计较个人功名，多做打基础、利长远的事C.要求党员干部发扬钉钉子精神，一任接着一任干D.是消极怠工、不作为的借口E.体现了短期目标和长期目标、个人贡献与集体成就的辩证统一三、案例分析题（共2题，第一题20分，第二题25分，共45分）案例分析一（20分）给定材料：A区是某市主城区，2024年以来按照省、市部署推进政务服务“一网通办”改革，力争实现群众办事“最多跑一次”，但近期在全市政务服务满意度调查中，A区群众评分排在全市倒数第二。区政务服务数据管理局通过梳理12345政务服务热线诉求、线下办事群众访谈，发现五方面突出问题：一是适老化服务缺位。全区已上线的187项政务服务事项中，有72项仅支持线上办理，部分涉及老年人的高频事项如高龄津贴申领、养老保险待遇资格认证等，线下窗口不再直接受理，要求群众通过手机端提交申请，不少老年人因不会操作智能手机，往返三四次都办不成事，有80多岁的老人反映“自己不会用智能手机，连补贴都领不了”。二是跨部门数据壁垒突出。企业办理营业执照变更、经营许可延续等事项时，需要分别登录市场监管、税务、人社、医保、住建等5个部门的线上办事端口，重复提交营业执照、法人身份证明、经营场所证明等材料，有企业反映“线上虽然不用跑马路，但要跑好多个网络端口，比以前线下跑一个窗口还麻烦”。三是办事指南更新不及时。有17项事项的线上办事指南未根据2024年以来的政策调整同步更新，按照旧指南准备的材料不符合新的要求，导致群众和企业办事反复被驳回，2024年10月有一家科技企业按照旧指南准备申报材料，错过了高新技术企业认定的申报时限，造成了实际损失。四是基层审核服务力量薄弱。全区11个街道便民服务中心平均仅配备1.7名政务服务审核人员，负责辖区内120余项线上事项的审核工作，平均每人每天要审核近80件申请，经常出现审核超时、咨询电话无人接听的问题，2024年第四季度全区政务服务事项审核超时率达到18%。五是“好差评”机制空转。线上办事平台设置的“好差评”模块，群众提交的差评没有专人跟进处置，2024年第四季度共收到群众差评217条，仅有32条得到回应，群众普遍反映“评了也白评”。问题：假如你是A区政务服务数据管理局改革科科长，领导安排你牵头制定整改方案，请你提出具体的整改措施。要求：针对性强、务实可行、条理清晰，不超过400字。案例分析二（25分）给定材料：B镇是某传统农业县下辖乡镇，下辖12个行政村，总人口3.2万人，耕地面积4.8万亩，是典型的农业乡镇。2024年全县乡村振兴成效考核中，B镇排名靠后，镇党委政府通过深入调研梳理出四方面突出问题：一是产业发展同质化严重。看到邻近乡镇发展草莓采摘园收益不错，2023年镇里行政推动农户种植草莓210亩，但因为本镇海拔较高，草莓上市时间比邻近乡镇晚20天左右，加上没有形成自有品牌，销路不畅，近4成草莓滞销，种植农户平均损失近3000元。二是村集体经济薄弱。2024年底全镇12个行政村中，有7个村集体经济年收入低于10万元，收入来源主要靠集体林地、耕地流转的租金，没有稳定的经营性收入，部分村连村级组织正常运转的经费都难以保障。三是乡村人才缺口较大。全镇农村青壮年劳动力外出务工比例达62%，留守劳动力平均年龄超过57岁，懂技术、会经营、善管理的乡土人才不足30人；2022年以来招录的4名大学生村官、6名“三支一扶”人员，已有7人通过考录、调动等方式离开乡镇，基层人才“引不来、留不住”问题突出。四是人居环境整治成效反弹明显。平时保洁维护不到位，每次上级检查前就组织镇村干部集中打扫，检查结束后很快出现垃圾乱堆、污水乱排、杂物乱堆的问题，村民普遍认为“环境整治是镇里、村里的事，和自己没关系”，主动参与的积极性不高。问题：假如你是B镇镇长，将在全县乡村振兴工作推进会上作表态发言，请针对上述问题提出下一步的工作思路。要求：思路清晰、符合实际、可操作性强，不超过600字。四、议论文写作题（共1题，20分）给定材料：材料1：习近平总书记强调，“树立和践行正确政绩观，起决定性作用的是党性。只有党性坚强、摒弃私心杂念，才能保证政绩观不出偏差。共产党人必须牢记，为民造福是最大政绩。”“要坚持实事求是、求真务实，从实际出发谋划事业和工作，使提出的举措、方案符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神，以创造性工作把党中央决策部署落到实处。”材料2：2024年中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制通报了12起典型问题，涉及部分地方盲目举债建设景观工程、推进民生项目脱离群众需求、要求基层过度留痕加重负担等问题，这些问题的本质都是政绩观错位，把精力放在做表面文章上，没有把群众利益放在首位。材料3：C市D区近年来坚持把群众满意度作为衡量工作成效的根本标准，建立民生项目“群众征集、民主决策、公开实施、群众评议”的全流程工作机制，2024年实施的36个民生项目全部来自群众通过线上平台、入户走访提出的意见建议，包括老旧小区加装电梯、背街小巷改造、口袋公园建设、农村饮水安全提升等，项目完工后群众满意度达97.2%，被评为全省民生工作先进区。问题：请结合给定材料，联系机关工作实际，以“树立和践行正确政绩观”为主题，自选角度，自拟题目，写一篇议论文。要求：观点鲜明、结构完整、语言流畅、论证充分，字数1000-1200字。参考答案一、单项选择题答案1.B2.B3.D4.A5.C6.B7.B8.C9.B10.A11.B12.C13.B14.C15.C二、多项选择题答案1.ABCE2.ABC3.ABCDEF4.ABCD5.ABCDE6.ABCD7.ABCE8.ABCD9.ABCDE10.ABCE三、案例分析题参考答案案例分析一参考要点：一是优化适老服务供给。立即整改强制线上办理问题，所有政务服务事项保留线下办理渠道，在区、街两级政务大厅设置帮办代办窗口，为老年人、残疾人等特殊群体提供全程免费帮办服务，针对高龄津贴、社保认证等高频涉老服务事项推出上门办理服务，严禁以“线上办”名义推诿群众诉求。二是打通跨部门数据壁垒。3个月内梳理完成“一件事一次办”事项清单，打通市场监管、税务、人社等部门政务数据接口，实现企业群众办事材料“一次提交、多方复用”，推出企业开办、变更、注销等集成化联办服务，实现“一端受理、并联办理”，减少群众重复操作。三是动态更新办事指南。建立政策调整与办事指南同步更新机制，安排专人每周核验线上办事指南准确性，对因指南错误导致群众办事受阻的，启动“容错受理”机制，安排专人对接帮办，主动协调解决企业诉求，依规赔偿企业因指南错误造成的合理损失。四是充实基层服务力量。通过统筹编制、购买服务等方式为街道配齐审核人员，全覆盖组织业务培训提升人员履职能力，建立审核超时红黄蓝预警机制，增设咨询热线坐席，确保群众咨询10秒内响应、事项严格按时限办结。五是闭环处置“好差评”。建立差评24小时响应机制，1个工作日内对接诉求人核实问题，3个工作日内反馈整改结果，每月梳理差评反映的共性问题优化服务流程，实现“发现一个问题、解决一类问题”。案例分析二参考要点：针对我镇存在的短板问题，我们将直面差距、立行立改，重点抓好四方面工作：一是错位发展特色产业。立足本镇富硒土壤、高海拔的资源禀赋，组织农业技术人员、乡土专家、种植大户开展市场调研，差异化发展富硒小米、古法红糖等特色农产品种植，错峰对接城市消费市场，注册镇级农产品公用品牌，对接电商平台开展直播带货；建立产业风险预警机制，引入产业项目前充分开展市场论证、技术评估，避免盲目跟风同质化发展，为农户提供技术指导、产销对接全链条服务，降低农户生产风险。二是多元壮大村集体经济。逐村梳理集体闲置校舍、厂房、林地等资产，通过自主经营、入股合作、联村共建等方式，发展农产品初加工、仓储物流、乡村休闲旅游等经营性项目，推行“党支部+合作社+农户”发展模式，将集体资产折股量化到村到户，建立稳定的收益分配机制，力争2025年底所有村集体经济收入稳定达到12万元以上。三是强化乡村人才支撑。出台返乡创业扶持政策，对返乡创业的大学生、致富带头人给予最高5万元创业补贴、3年免费场地支持，建立镇领导联系服务人才机制，主动帮助解决住房、子女就学等实际问题，留住本土人才；联合县农广校每年开展新型职业农民培训不少于60人次，培养一批懂农业、爱农村的本土实用人才。四是健全人居环境长效机制。将环境卫生管护要求纳入村规民约，全面推行“门前三包”责任制，通过“积分超市”“红黑榜”等方式引导群众主动参与环境整治，按每500名村民配备1名专职保洁员的标准配齐保洁队伍，建立月度评比、常态巡查机制，杜绝“一阵风”式整治，实现人居环境持续改善。四、议论文参考范文把为民造福作为最大政绩政绩观是党员干部从政履职的“总开关”，决定着工作的方向和实际成效。习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，深刻回答了“为谁创造政绩、创造什么样的政绩、怎样创造政绩”的根本问题，为广大党员干部干事创业提供了根本遵循。面对高质量发展的新形势新任务，党员干部必须始终把为民造福作为最大政绩，坚持实事求是、真抓实干，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。树立和践行正确政绩观，要始终站稳人民立场，把群众需求作为工作的出发点和落脚点。“民之所好好之，民之所恶恶之”，政绩好不好，群众最有发言权。现实中一些地方搞“形象工程”“面子工程”，花费大量资金建设的景观广场、便民设施长期闲置，根本原因就是决策“拍脑袋”，没有听取群众意见，没有站在群众立场考虑问题。D区的实践经验启示我们，只有把群众的“急难愁盼”作为工作的优先方向，做到民生项目由群众“点单”、工作成效由群众“打分”，才能让各项工作真正暖民心、顺民意。党员干部要始终坚持以人民为中心的发展思想，谋划工作、推进项目多站在群众角度想一想，多深入基层听一听群众的真实想法，不搞脱离实际的“