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市场响应度策划案考核表姓名区域/部门岗位入职时间试用期时间考核时间出勤情况病假事假旷工迟到迟到早退事假旷工迟到早退其他（天）考核标准考核内容评分标准上级主管评分10分8分6分4分2分市场响应时效性市场响应时效根据策划案提交时间与市场反馈时效性进行评分，时间越早、反馈越及时，得分越高。市场响应时效性预案制定时效根据预案初稿完成时间与内容完整性进行评分，时间越早、内容越完整，得分越高。市场响应时效性市场反馈闭环根据市场反馈处理速度与闭环效率进行评分，处理速度越快、闭环越高效，得分越高。市场响应时效性预案迭代效率根据预案优化频率与优化深度进行评分，优化频率越高、优化越深入，得分越高。市场响应时效性预案执行落地根据预案执行完成率与执行质量进行评分，执行率越高、执行质量越好，得分越高。策划方案质量方案完整性根据方案内容完整性、逻辑性与可行性进行评分，内容越全面、逻辑越清晰，得分越高。策划方案质量方案创新性根据方案中的创新点数量与创新价值进行评分，创新点越多、价值越显著，得分越高。策划方案质量方案可操作性根据执行计划的详细程度、可操作性与可追踪性进行评分，执行计划越详细、越可操作，得分越高。策划方案质量方案执行效果根据方案执行后的市场效果、客户满意度与转化率进行评分，效果越好，得分越高。策划方案质量方案优化建议根据方案优化建议的深度与可行性进行评分，建议越深入、越可行，得分越高。团队协作与沟通跨部门协作根据跨部门沟通频率、协作效率与协作成果进行评分，协作越高效、成果越显著，得分越高。团队协作与沟通沟通透明度根据沟通频率、沟通及时性与沟通质量进行评分，沟通越及时、越透明，得分越高。团队协作与沟通团队配合度根据团队配合程度、协作意愿与执行配合度进行评分，配合度越高，得分越高。团队协作与沟通反馈与改进根据反馈及时性、反馈质量与改进措施有效性进行评分，反馈越及时、措施越有效，得分越高。团队协作与沟通方案复盘根据复盘频率、复盘深度与复盘成果进行评分，复盘越频繁、越深入，得分越高。数据驱动与分析数据分析能力根据数据分析的准确性、深度与价值进行评分，分析越准确、越深入，得分越高。数据驱动与分析数据可视化根据数据可视化图表的清晰度、直观性与表达力进行评分，图表越清晰、表达越直观，得分越高。数据驱动与分析数据驱动决策根据建议的依据、数据支持与决策效果进行评分，建议越数据驱动、决策越有效，得分越高。数据驱动与分析数据追踪与更新根据数据更新频率、更新及时性与数据准确性进行评分，更新越及时、数据越准确，得分越高。数据驱动与分析数据洞察根据数据洞察的深度与价值进行评分，洞察越深入、价值越显著，得分越高。本考核表用于评估市场响应度策划案的制定、执行与效果，涵盖策划过程、执行效率、成果产出及持续优化等方面，旨在提升市场响应能力与策划执行质量。评语：总分：考核结果□试用合格□继续试用□提前转正，生效时间是年月日□如期转正，生效时间是年

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