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文档简介
初中语文九年级下册《马说》复习课教学设计一、教材定位与课标依据《马说》系部编版初中语文九年级下册第六单元第二十三课,属文言文经典篇目。本课在安徽中考语文试卷中的考查频率较高,近五年出现三次,分别以课内阅读、对比阅读和默写填空三种形式呈现。依据《义务教育语文课程标准(2022年版)》第四学段目标,文言文教学应引导学生“诵读古代诗词,阅读浅易文言文,能借助注释和工具书理解基本内容,注重积累、感悟和运用,提高自己的欣赏品位”。本设计立足安徽中考“稳中有变、变中求新”的命题趋势,以“语言建构与运用”为核心,兼顾“思维发展与提升”“审美鉴赏与创造”“文化传承与理解”三个维度,构建“知识梳理—方法建模—迁移运用”三层递进式复习框架。二、学情分析与备考定位九年级学生经过两年半的文言积累,已掌握基本的实词推断方法和虚词辨析能力。但抽样调查显示,约四成学生在“一词多义”的语境判别、“托物寓意”的深层解读、对比阅读中的信息整合等方面存在明显短板。具体表现为:死记硬背词义而忽略语境、机械翻译句子而割裂文意、套用答题模板而缺乏文本依据。基于上述学情,本课复习重点锁定为三个维度:一是“食”等高频实词的语境义辨析,二是“其”字五种用法的系统梳理,三是“托物寓意”手法在课内外迁移阅读中的灵活运用。教学难点设定为“千里马”象征意义的多元解读及其与当代人才观的对话。三、教学目标(一)语言目标:准确掌握“祇、骈、策、道、通、临”等十二个重点实词,能区分“食”字的“吃、喂养、饲养”三种读音和意义,能说出“之、而、其”三个虚词在文中的具体用法。(二)思维目标:通过“三维归因法”分析千里马“不以千里称”的深层原因,借助思维导图梳理文章“提出观点—展开论证—得出结论”的论述逻辑。(三)审美目标:体会韩愈“短小精悍、排比蓄势、反问作结”的语言风格,感受文言文“一字传神”的表达魅力。(四)文化目标:理解“伯乐相马”的文化典故,辩证认识“人才自我彰显”与“外部机遇”的关系,建立积极健康的成才观。四、复习重难点重点:课内重点词句的精准积累;“其”字用法和“食”字多义的体系化梳理;对比阅读中“求同析异”的思维路径。难点:托物寓意手法中“物”与“意”的对应关系;“千里马”象征意义的时代性解读;课外文言语段与课内篇目的比较策略。五、课时安排本教学设计共两课时。第一课时侧重课内知识的系统梳理与深度理解,第二课时聚焦对比阅读与迁移运用。六、第一课时:课内文意深耕与语言积累(一)导入环节——文化溯源,激活前备知识(8分钟)1.呈现唐代科举制度背景资料:韩愈二十五岁中进士后,三试吏部不第,十载犹布衣。他的《马说》既是不平之鸣,更是切肤之痛。2.问题链设计:同学们学过“伯乐相马”的故事吗?孙阳(伯乐)在冀北原野上遇见盐车下的骏马,那马“俯而喷,仰而鸣”,伯乐“下车攀而哭之,解纻衣以幂之”。韩愈把这个典故化入自己的文章,想表达的仅仅是怜惜马匹吗?3.明确学习路径:今天我们通过“清词—梳句—明理—探法”四个环节,完成对《马说》的深度复习。(二)知识梳理——三层过滤,夯实文言根基(20分钟)第一层:朗读正音,扫清字词障碍4.教师范读全文,学生跟读。重点关注以下字音:祇(zhǐ)辱于奴隶人之手;食(sì)马者不知其能千里而食(sì)也;才美不外见(xiàn);其真无马邪(yé)。5.学生自由朗读,教师从“节奏、重音、语气”三个维度评价。如“安求其能千里也”一句,重音应落在“安”字上,读出反诘语气,体现作者的不平之气。6.点名朗读,生生互评。评价标准为:字音准确、停顿恰当、情感饱满。第二层:实词归类,构建语义网教师出示任务单,学生以小组合作方式完成三类整理:第一类:通假字。祇(同“只”,只是);食(同“饲”,喂养);见(同“现”,显现);邪(同“耶”,语气词)。第二类:一词多义。重点突破“食”字:表示“吃”,读shí,如“一食或尽粟一石”;表示“喂养”,读sì,如“食马者不知其能千里而食也”;表示“食物”,读shí,如“食不饱,力不足”。提示规律:“食”字在句中担任谓语且带宾语时,多读sì,意为“喂养”。第三类:词类活用。“策之不以其道”中“策”本为名词“马鞭”,此处活用为动词“用马鞭驱赶”;“食之不能尽其材”中“尽”为形容词使动用法,“使……竭尽”。第三层:虚词聚焦,透视语法功能聚焦“其”字五种用法,要求学生在文中找出原句并翻译:第一种:代词,指代千里马。如“其真无马邪”之前,“食之不能尽其材”中“其”指千里马的;“策之不以其道”中“其”指千里马的(方法/规律)。第二种:代词,指代人。如“其真无马邪”的“其”表示推测语气,但“安求其能千里也”中的“其”指千里马。第三种:语气副词,表推测。如“其真无马邪”的“其”译为“难道、大概”。第四种:语气副词,表反问。如“其真不知马也”的“其”译为“其实”。第五种:代词,指“它”(指马)。如“鸣之而不能通其意”中的“其”指千里马的。教师点拨:判定“其”字用法,必须结合具体语境,一看“其”在句中的位置,二看前后词语的搭配关系,三看整句的语意逻辑。(三)句意贯通——翻译策略指导(15分钟)7.呈现五句重点句子,学生逐句翻译,教师点评:句子一:“世有伯乐,然后有千里马。”翻译:世上先有伯乐,然后才有千里马。翻译策略:直译为主,保持判断句式。句子二:“千里马常有,而伯乐不常有。”翻译:千里马经常有,可是伯乐却不经常有。翻译策略:注意“而”表转折关系的翻译。句子三:“且欲与常马等不可得,安求其能千里也?”翻译:想要跟普通的马等同尚且办不到,又怎么能要求它日行千里呢?翻译策略:把握“安……也”反诘句式,译为“怎么……呢”。句子四:“策之不以其道,食之不能尽其材,鸣之而不能通其意。”翻译:用鞭棍驱赶它不按照正确的方法,喂养它不能使它充分发挥才能,它鸣叫却不能通晓它的意思。翻译策略:三个并列分句,注意“之”字指代内容的落实。句子五:“其真无马邪?其真不知马也!”翻译:难道果真没有千里马吗?其实是他们真的不认识千里马啊!翻译策略:注意前句反问、后句感叹的语气差异。8.教师总结文言翻译“五字诀”:留(保留专有名词和古今同义词语)、删(删除无实在意义的虚词)、补(补充省略成分)、换(用现代汉语替换古代词语)、调(调整特殊语序)。(四)内容理解——层次梳理与主旨把握(12分钟)9.学生默读全文,划分文章层次,概括层意。第一段:提出观点——世有伯乐,然后有千里马,千里马常有,而伯乐不常有。第二段:展开论证——千里马遭遇的不公待遇及悲惨结局。第三段:得出结论——其真不知马也,点明问题的根本。10.问题探究:千里马遭遇了哪些不公?用文中原句回答。“祇辱于奴隶人之手,骈死于槽枥之间”——没有尊严的生存状态;“一食或尽粟一石”却“食不饱,力不足”——物质条件不满足;“策之不以其道,食之不能尽其材,鸣之而不能通其意”——饲养和驾驭方式错误。11.教师追问:这些“不公”分别对应“食马者”的哪些表现?这组排比句中,作者的情感有何递进?学生讨论后明确:先写“策”的粗暴,再写“食”的吝啬,最后写“鸣”的冷漠,由表及里,层层深入推进,控诉愈发强烈。(五)手法探究——托物寓意的深层解码(10分钟)12.明确“物”与“意”的对应关系:千里马——人才;伯乐——识别人才的统治者(当权者);食马者——愚昧浅薄、埋没人才的统治者;千里马“祇辱于奴隶人之手,骈死于槽枥之间”——人才受到摧残和埋没的悲惨境遇;“策之不以其道,食之不能尽其材”——统治者的错误驾驭和不当待遇;“天下无马”——统治者对有才之士的否定和漠视。13.学生讨论:作者为什么不直接议论人才问题,而要通过“马”来说理?明确三点优势:其一,委婉含蓄,避免直言贾祸;其二,形象生动,将抽象的人才问题具象化;其三,批判深刻,借马之口引人深思。14.拓展质疑:有人说“世有伯乐,然后有千里马”过分强调外部机遇,忽视个人主观能动性。你怎么看?引导学生辩证思考:一方面,外在机遇对人才发展确实重要;另一方面,真正的“千里马”即使暂居槽枥之间,也当保持“虽千万人吾往矣”的进取精神,而非消极等待伯乐赏识。(六)课堂小结与作业布置(5分钟)15.小结:本节课我们完成了《马说》文言基础的全面盘点,掌握了重点实词、虚词和特殊句式,梳理了论证层次,深度理解了托物寓意的表现手法。下节课我们将利用这些知识储备,走进课外文言语段的对比阅读。16.作业:完成课后“积累拓展”第四题;自主完成《马说》全文背诵默写;预习《马说》与“千里马之死”相关课外文言对比阅读材料。七、第二课时:对比阅读与迁移运用(一)导入环节——真题回望,明确考向(5分钟)1.呈现安徽近三年中考文言文对比阅读真题考查形式:2023年:《马说》与《战国策·燕昭王求士》对比阅读;2024年:《马说》与《韩非子·说林上》对比阅读;2025年一模:《马说》与《庄子·马蹄》对比阅读。2.归纳命题规律:对比阅读选材的共同特征是“主题关联”或“手法相似”,考查点集中在“词语解释”“句子翻译”“内容理解”和“拓展探究”四个方向。(二)方法建模——对比阅读三步法(10分钟)第一步:通读圈画,标注信息。快速通读两篇选文,圈画出与“人才”相关的关键人物、行为和评价性语句。第二步:求同析异,建立关联。从“内容主旨”“写作手法”“人物形象”“情感态度”四个维度比较两篇选文的异同。注意同中求异,异中寻同。第三步:组织答案,有理有据。作答时先在草稿纸上列出答题要点,再根据分值确定答案的详略程度。问“写法”时,要指出手法名称+结合文本分析+说明表达效果。(三)课内外联动——精讲精练(20分钟)课外选文呈现:《战国策·燕昭王求士》燕昭王收破燕后即位,卑身厚币,以招贤者,欲将以报仇。故往见郭隗先生曰:“齐因孤国之乱,而袭破燕。孤极知燕小力少,不足以报。然诚得贤士以共国,以雪先王之耻,孤之愿也。敢问以国报仇者奈何?”郭隗先生对曰:“帝者与师处,王者与友处,霸者与臣处,亡国与役处。诎指而事之,北面而受学,则百己者至。先趋而后息,先问而后默,则什己者至。人趋己趋,则若己者至。冯几据杖,眄视指使,则厮役之人至。若恣睢奋击,呴藉叱咄,则徒隶之人至矣。此古服道致士之法也。王诚博选国中之贤者,而朝其门下,天下闻王朝其贤臣,天下之士必趋于燕矣。”昭王曰:“寡人将谁朝而可?”郭隗曰:“臣闻古之君人,有以千金求千里马者,三年不能得。涓人言于君曰:‘请求之。’君遣之。三月得千里马,马已死,买其首五百金,反以报君。君大怒曰:‘所求者生马,安事死马而捐五百金?’涓人对曰:‘死马且买之五百金,况生马乎?天下必以王为能市马,马今至矣。’于是不能期年,千里之马至者三。今王诚欲致士,先从隗始。隗且见事,况贤于隗者乎?岂远千里哉?”于是昭王为隗筑宫而师之。乐毅自魏往,邹衍自齐往,剧辛自赵往,士争凑燕。阅读任务一:解释加点词。学生作答后核对。“反以报君”中“反”,同“返”,返回;“安事死马而捐五百金”中“捐”,花费、损失;“于是不能期年”中“期年”,满一年;“士争凑燕”中“凑”,聚集、奔赴。阅读任务二:将下列句子翻译成现代汉语。“天下必以王为能市马,马今至矣”——天下的人必定认为大王您能买千里马,马很快就要到了。“今王诚欲致士,先从隗始”——如今大王果真想要招揽贤士,就先从郭隗我开始吧。阅读任务三:比较探究。问题一:《马说》中的“食马者”与《燕昭王求士》中的燕昭王,对待人才的态度有何不同?请结合两文内容具体分析。答题要点:《马说》中的“食马者”表现为“不知马”,不能识别人才,不按正确方法驾驭,不能充分满足人才需求,对人才的鸣叫无动于衷,最终导致人才“骈死于槽枥之间”。《燕昭王求士》中的燕昭王则“卑身厚币”,虚心求教,听从郭隗建议,“为隗筑宫而师之”,以真诚和行动吸引乐毅等大批贤士奔赴燕国。问题二:两文都提到了“千里马”这一意象,其作用有何异同?答题要点:相同之处在于都以“千里马”比喻杰出人才。不同之处在于《马说》以千里马之不遇寄托作者怀才不遇的愤懑,旨在批判当权者埋没人才;《燕昭王求士》以“死马且买之五百金”的事例论证“求士须诚”的道理,旨在为君王提供招揽人才的具体策略,方向截然相反。问题三:从郭隗讲述的“千金买骨”故事中,你得到了哪些关于人才引进的启示?答案开放,学生言之成理即可得分。教师引导方向:第一,引进人才需要诚意而非空谈;第二,对已有人才的重视就是最好的广告;第三,树立求贤若渴的形象可以吸引更多人才主动归附。(四)写作联动——以读促写,学以致用(8分钟)3.呈现微写作任务:假设你是新时代的“千里马”,面对“食马者”的怠慢,你会选择“祇辱于奴隶人之手”的沉默等待,还是选择主动“鸣之”甚至“跳槽”?请结合《马说》和现实生活,写一段150字左右的议论性文字,要求观点明确,有理有据。4.学生当堂练笔,教师巡视,挑选两位学生作品投屏展示。5.学生互评,评价标准:观点鲜明(30%)、论据充分(40%)、语言简练(30%)。教师从三个维度总结:第一,要有问题意识,用辩证方法分析人才与环境的关系;第二,要学会运用课内素材,将韩愈的论述转化为自己的表达资源;第三,“鸣之”不如“鸣于当道”,选择最适合自己发展的路径。学生示例:我认为新时代的“千里马”不应一味等待伯乐。韩愈笔下的千里马“食不饱,力不足,才美不外见”,固然令人叹惋,但今天的时代已赋予人才更多选择的可能。与其在不被赏识的环境中消磨锐气,不如主动亮出“千里”之姿,用实力赢得机会。当然,自我推荐不是盲目张扬,而是基于对自身能力的清醒判断。真正的人才既要经得起“策之以其道”的考验,也要敢于创造属于自己的赛道。(五)综合训练——限时检测(10分钟)6.提供课外文言语段(约100字),学生限时完成四道检测题:文段:管仲夷吾者,颍上人也。少时常与鲍叔牙游,鲍叔知其贤。管仲贫困,常欺鲍叔,鲍叔终善遇之,不以为言。已而鲍叔事齐公子小白,管仲事公子纠。及小白立为桓公,公子纠死,管仲囚焉。鲍叔遂进管仲于桓公。管仲既用,任政于齐,齐桓公以霸,九合诸侯,一匡天下,管仲之谋也。题目一:解释加点词。(4分)“鲍叔知其贤”中“知”的语境义;“不以为言”中“言”的语境义。题目二:把“鲍叔既进管仲,以身下之”翻译成现代汉语。(2分)题目三:本文与《马说》在“识别人才”方面的观点有哪些相似之处?(2分)题目四:鲍叔牙的做法与《马说》中哪类人物类似?请结合两文,分析鲍叔牙身上体现的可贵品质。(4分)7.学生当堂训练,完成后同桌互批,教师根据共性问题进行集中讲评。重点讲评:题目四的答题规范。优秀答案示例:“鲍叔牙的做法与《马说》中的伯乐类似。当他发现管仲的才能后,‘善遇之’‘进管仲于桓公’甚至‘以身下之’,这与《马说》强调伯乐对千里马的价值发现和精神引领高度相似。鲍叔牙身上体现的可贵品质有二:一是慧眼识人的智慧,二是甘为人梯的胸怀,他不因管仲昔日贫贱时‘常欺’自己而怀恨,反而不遗余力地推荐,这种以国事为重、不计私怨的品质在千载之下仍闪光。”(六)总结提升——构建知能
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