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文档简介
北京医院突发传染病防控应急预案1总则1.1编制目的为有效预防、及时控制和消除突发传染病事件的危害,规范北京医院传染病防控应急处置工作,提高应急处置能力,最大程度保障患者、职工及公众的生命安全和身体健康,维护医院正常诊疗秩序,结合医院实际,制定本预案。1.2编制依据依据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》《医疗机构传染病预检分诊管理办法》《医院感染管理办法》《传染病信息报告管理规范(2015年版)》《医疗机构内新型冠状病毒感染预防与控制技术指南》《北京市突发公共卫生事件应急预案》等法律法规及规范性文件编制。1.3适用范围本预案适用于北京医院各临床医技科室、行政后勤部门、驻院第三方服务机构(保洁、保安、餐饮、配送等)开展的突发法定传染病、新发突发传染病、群体性不明原因疾病等公共卫生事件的防控处置工作。1.4工作原则坚持预防为主、常备不懈,强化日常监测预警,做好人员、物资、技术储备;坚持统一领导、分级负责,医院党政主要负责人为第一责任人,各部门按职责分工落实防控措施;坚持依法防控、科学处置,严格遵循诊疗方案和防控规范,精准落实各项措施;坚持以人为本、生命至上,优先保障急危重症患者救治,统筹做好职工职业防护;坚持医防协同、联防联控,主动对接疾控部门、社区卫生机构,形成防控合力。1.5事件分级根据突发传染病的性质、危害程度、波及范围,结合国家突发公共卫生事件分级标准,将医院突发传染病事件分为四级:Ⅰ级(特别重大):医院发生甲类传染病(鼠疫、霍乱)医院感染暴发,或新发突发传染病在院区内广泛传播,出现3例及以上重症/死亡病例;北京市启动突发公共卫生事件Ⅰ级响应,医院被确定为定点收治医院或承担重大防控任务;其他符合国家特别重大突发公共卫生事件标准的情形。Ⅱ级(重大):医院发生乙类传染病中按甲类管理的病种医院感染聚集性疫情,出现2例及以上确诊病例,或1例重症/死亡病例;所在区发生甲类传染病流行,或乙类传染病暴发(1周内发病20例以上),医院承担大量病例筛查、救治任务;北京市启动突发公共卫生事件Ⅱ级响应;其他符合重大突发公共卫生事件标准的情形。Ⅲ级(较大):医院发现1例甲类传染病确诊/疑似病例,或2例及以上乙类传染病确诊病例(需隔离治疗),未发生医院感染传播;同一科室3天内出现3例及以上不明原因发热/腹泻等症状的聚集性病例,暂未明确病原体;所在区启动突发公共卫生事件Ⅲ级响应;其他符合较大突发公共卫生事件标准的情形。Ⅳ级(一般):医院发现1例乙类传染病疑似病例,或3例及以上丙类传染病确诊病例;同一科室3天内出现2例不明原因聚集性症状病例,未发生扩散;所在区启动突发公共卫生事件Ⅳ级响应;其他符合一般突发公共卫生事件标准的情形。2应急组织体系及职责2.1防控工作领导小组组长由医院党政主要负责人担任,副组长由分管医疗、院感、后勤、行政的副院长担任,成员包括医务处、院感处、护理部、门诊办、急诊科、感染科、检验科、放射科、药学部、设备处、后勤保障处、宣传中心、保卫处、信息中心、人事处、财务处、院办等部门主要负责人。主要职责:贯彻落实国家、北京市及上级主管部门关于传染病防控的决策部署;统一领导医院突发传染病防控工作,决定预警发布、应急响应启动与终止;审定防控工作方案、物资储备计划;统筹调配人员、物资、设备等资源;按规定向上级部门报告疫情及处置情况;协调解决防控工作中的重大问题。2.2专项工作组领导小组下设8个专项工作组,实行组长负责制,按照职责分工开展工作:2.2.1医疗救治组由医务处牵头,护理部、感染科、呼吸科、重症医学科、检验科、放射科、药学部、中医科等部门组成。主要职责:制定并落实医疗救治方案,组织病例诊断、会诊、转诊、救治工作;组建应急救治梯队,开展人员专业培训;统筹门诊、急诊、住院病区医疗资源调配;负责病例信息的收集、统计、上报;组织开展中西医结合救治;落实急危重症患者多学科会诊机制。2.2.2院感防控组由院感处牵头,医务处、护理部、后勤保障处、检验科等部门组成。主要职责:制定院感防控方案及流程,开展全院院感监测;指导各科室落实消毒隔离、个人防护措施;组织院感防控培训与考核;负责医院感染暴发的调查、溯源与处置;监督医疗废物规范处置;开展环境卫生学检测。2.2.3监测预警组由信息中心牵头,医务处、院感处、门诊办、急诊科、发热门诊、肠道门诊等部门组成。主要职责:建立健全传染病监测预警系统,开展病例监测、症状监测、聚集性疫情监测;汇总分析监测数据,及时发出预警;配合疾控部门开展流行病学调查;负责传染病信息网络直报。2.2.4物资保障组由设备处、后勤保障处、药学部牵头,财务处配合。主要职责:制定防控物资储备计划,组织物资采购、验收、储备、调配;建立物资动态台账,设置库存预警阈值;保障防护用品、消毒用品、药品、医疗设备等质量安全;优先供应一线科室物资需求;保障医院水、电、气、暖及隔离区域生活物资供应。2.2.5流调协查组由院感处牵头,医务处、门诊办、信息中心、保卫处配合。主要职责:配合疾控部门开展流行病学调查,提供患者就诊记录、活动轨迹、监控录像等资料;排查院内密切接触者(含职工、患者、陪护、第三方人员等);落实密接人员隔离管控措施;开展院内感染溯源调查。2.2.6宣传沟通组由宣传中心牵头,院办、医务处、护理部、门诊办配合。主要职责:开展防控知识科普宣传;及时发布医院防控工作信息,回应社会关切;做好患者及家属沟通解释,监测处置舆情;开展职工思想动员与宣传教育。2.2.7安全保卫组由保卫处牵头,后勤保障处、门诊办配合。主要职责:维护医院诊疗秩序,落实院区出入口管控;负责隔离区域安保,防止人员擅自进出;配合做好涉疫人员管控,协助处置突发治安事件;保障应急通道畅通。2.2.8综合协调组由院办牵头,人事处、财务处、工会配合。主要职责:负责防控工作综合协调与督办;落实应急值守,做好上传下达;保障参与防控工作人员的薪酬待遇、补助、工伤认定等;开展职工关怀,解决实际困难。2.3专家委员会设立临床救治专家组和院感防控专家组,由相关科室高级职称人员组成,必要时聘请院外专家参与。主要职责:为防控工作提供专业技术支持;参与疑难病例会诊、重症救治指导;参与制定诊疗方案、防控方案;参与医院感染暴发调查与处置。3监测与预警3.1监测体系建立“哨点监测-科室监测-全院监测”三级监测网络,同步建立职工健康监测体系:一级哨点:发热门诊、肠道门诊、呼吸科门诊、儿科门诊、急诊科为核心监测哨点,安排专人负责病例登记、报告,落实“早发现、早报告”要求。二级哨点:各临床科室、门诊医技科室、第三方服务机构,由科室负责人、护士长负责本科室监测工作,发现异常及时上报。三级监测平台:院感处、医务处、信息中心负责全院监测数据汇总、分析,开展风险研判。3.2监测内容3.2.1法定传染病监测覆盖国家法定40种传染病:甲类2种(鼠疫、霍乱);乙类27种(传染性非典型肺炎、艾滋病、病毒性肝炎、脊髓灰质炎、人感染高致病性禽流感、麻疹、流行性出血热、狂犬病、流行性乙型脑炎、登革热、炭疽、细菌性和阿米巴性痢疾、肺结核、伤寒和副伤寒、流行性脑脊髓膜炎、百日咳、白喉、新生儿破伤风、猩红热、布鲁氏菌病、淋病、梅毒、钩端螺旋体病、血吸虫病、疟疾、新型冠状病毒感染、猴痘);丙类11种(流行性感冒、流行性腮腺炎、风疹、急性出血性结膜炎、麻风病、流行性和地方性斑疹伤寒、黑热病、包虫病、丝虫病、除霍乱/细菌性和阿米巴性痢疾/伤寒和副伤寒以外的感染性腹泻病、手足口病)。3.2.2重点症状监测对体温≥37.3℃伴呼吸道症状、发热伴消化道症状、发热伴皮疹、发热伴神经系统症状、不明原因肺炎、聚集性呕吐/腹泻等症状进行重点监测,重点关注同一时间段、同一区域多例相同症状病例。3.2.3聚集性疫情监测监测以下情形:同一病区/诊区3天内出现2例及以上相同临床症状的疑似传染病病例;同一家庭/单位/学校等集体单位2例及以上相同传染病确诊/疑似病例来院就诊;院内职工3天内出现2例及以上相同传染病症状;陪护、探视人员中出现聚集性病例。3.2.4医院感染监测重点开展ICU、新生儿病房、手术室、血液透析室、呼吸科病房等高危科室的医院感染监测,及时发现聚集性或暴发事件。3.2.5职工健康监测全体职工每日上报体温、健康状况、旅居史、接触史;发热门诊、隔离病区、检验科、急诊科等高风险岗位人员每日开展抗原或核酸检测,其他人员根据疫情形势调整检测频次。3.3监测方式日常接诊监测:各科室严格落实预检分诊制度,首诊医师询问患者流行病学史、症状、接触史,发现可疑病例及时登记报告。信息系统监测:依托HIS、LIS、PACS系统建立传染病监测预警模块,设置“发热、肺炎、腹泻、鼠疫、霍乱”等关键词自动触发预警,可疑病例信息实时推送至院感处、医务处。主动巡查监测:院感处每日对重点科室巡查不少于1次,各科室院感监督员每日巡查本科室防控措施落实情况,发现问题及时上报。3.4预警分级根据事件危害程度、发展趋势,预警由低到高分为蓝色(Ⅳ级)、黄色(Ⅲ级)、橙色(Ⅱ级)、红色(Ⅰ级)四级:3.4.1蓝色预警(Ⅳ级)符合以下情形之一:所在街镇出现散发甲类传染病疑似病例,或乙类传染病局部暴发(1周内发病5例以下);院内发现1例乙类传染病疑似病例,或3例及以上丙类传染病确诊病例;同一科室3天内出现2例不明原因相同症状病例,暂未判定为聚集性疫情;接上级部门蓝色预警通知。3.4.2黄色预警(Ⅲ级)符合以下情形之一:所在区出现甲类传染病确诊病例,或乙类传染病暴发(1周内发病5-20例);院内发现1例甲类传染病确诊/疑似病例,或2例及以上乙类传染病确诊病例;同一科室3天内出现3例及以上不明原因相同症状的聚集性病例,未发生扩散;接上级部门黄色预警通知。3.4.3橙色预警(Ⅱ级)符合以下情形之一:所在区发生甲类传染病局部流行,或乙类传染病大暴发(1周内发病20例以上);院内发生乙类传染病医院感染聚集性疫情(3例及以上同源性病例),或出现重症/死亡病例;院内发现2例及以上甲类传染病确诊/疑似病例,或不明原因肺炎存在人际传播迹象;接上级部门橙色预警通知。3.4.4红色预警(Ⅰ级)符合以下情形之一:北京市发生甲类传染病大流行,或新发突发传染病大范围传播;院内发生甲类传染病医院感染暴发,或新发突发传染病在院区广泛传播,出现3例及以上重症/死亡病例;医院被确定为突发传染病定点收治医院,需承担大规模病例救治任务;接上级部门红色预警通知。3.5预警发布与调整发布权限:蓝色预警由院感处会同医务处研判,报分管副院长批准发布;黄色预警由分管副院长审核,报院长批准发布;橙色、红色预警由领导小组集体研究,报院长批准发布,同时上报上级卫生健康行政部门。发布形式:通过院内OA系统、工作微信群、电话、现场通知等形式发布,确保所有相关人员1小时内知晓。调整与解除:根据疫情发展形势,由院感处会同医务处提出预警级别调整或解除建议,按原审批程序执行。预警解除条件为:连续14天无新增相关病例,所有密接人员解除隔离,院感风险清零,上级部门宣布疫情结束。4应急响应4.1响应分级与启动预警发布同步启动对应级别应急响应,各工作组、各科室按职责立即开展工作。4.2分级响应措施4.2.1Ⅳ级响应(蓝色预警)1.防控领导小组召开专题会议,部署防控工作,明确各部门职责;2.发热门诊、肠道门诊加强病例排查,严格落实“一看一测一查一问”(看口罩佩戴、测体温、查健康码、问流行病学史),可疑病例立即引导至隔离留观室,2小时内组织专家会诊;3.院感处增加重点科室巡查频次,每日不少于1次,检查消毒隔离、个人防护落实情况,发现问题24小时内整改到位;4.物资保障组清点防控物资库存,及时补充缺口,确保防护、消毒、药品等物资满足15天以上使用需求;5.监测预警组加密数据汇总频次,每日报送监测分析报告,密切关注疫情趋势;6.各科室加强职工健康监测,发热、咳嗽等症状职工立即离岗就诊,不得带病上岗;7.停止院内非必要大型聚集性活动,减少人员聚集;8.宣传沟通组开展防控知识科普,提高职工、患者防控意识。4.2.2Ⅲ级响应(黄色预警)在Ⅳ级响应基础上,增加以下措施:1.防控领导小组每日召开调度会,听取工作汇报,协调解决问题;2.发热门诊实行闭环管理,工作人员落实二级防护,所有发热患者全部开展常见呼吸道病原体检测,必要时行胸部CT检查;3.启用专用隔离留观病区,设置不少于10张单人单间留观床位,配备独立卫生间及必要诊疗设备;4.组建第一应急救治梯队(医生10人、护士15人、医技3人、后勤2人),集中培训考核合格后24小时待命;5.流调协查组配合疾控部门开展流调,24小时内完成可疑病例院内密接排查,落实隔离管控措施;6.院感处开展全院防控措施全覆盖检查,每日通报结果,整改不到位的科室约谈负责人;7.物资保障组将储备标准提升至30天满负荷用量,建立物资调配绿色通道,优先保障一线科室;8.加强院区出入口管控,所有进入人员佩戴口罩、测温、验码,探视人员实名登记,探视时间不超过30分钟/人次;9.暂停非急诊择期手术,优先保障急危重症患者救治。4.2.3Ⅱ级响应(橙色预警)在Ⅲ级响应基础上,增加以下措施:1.防控领导小组实行24小时值班制度,每日2次调度,重大问题集体研究决定;2.调整门诊服务,停诊非急需普通门诊,保留急诊、发热门诊、肠道门诊、血液透析、肿瘤放化疗、产科、儿科等必需诊疗服务,全面推行分时段预约诊疗,减少现场挂号;3.腾空1个独立病区作为传染病收治专区,设置不少于50张床位,其中重症床位不少于5张,配备呼吸机、监护仪等设备,专门收治确诊/疑似病例;4.组建第二应急救治梯队(不少于50人),与第一梯队实行14天轮换制,轮换后开展7天健康监测;5.全院实行分区管控,明确清洁区、潜在污染区、污染区,设置专用医护通道、患者通道,严格人员、物品流向管理,防止交叉感染;6.全院职工、住院患者、陪护人员每日开展抗原或核酸检测,及时发现潜在感染者;7.住院病区实行封闭管理,禁止现场探视,鼓励视频探视,陪护人员固定1人,凭陪护证进出;8.隔离病区物资专人配送,医疗废物按传染病标准处置,全院重点区域每日消毒不少于2次;9.宣传沟通组每日发布防控信息,回应社会关切,安排专人负责舆情监测处置;10.安全保卫组增加院区巡逻频次,依法处置扰乱医疗秩序行为。4.2.4Ⅰ级响应(红色预警)在Ⅱ级响应基础上,增加以下措施:1.全院进入战时状态,所有职工取消休假,24小时在岗待命,服从统一调配;2.按上级指令整体转为定点收治医院,腾空普通病区改造为传染病收治病区,设置不少于500张收治床位,其中重症床位不少于50张,全力收治患者;3.组建第三应急救治梯队(不少于200人),实行“四班三运转”模式,保障24小时不间断诊疗服务;4.全院实行封闭管理,所有人员、车辆不得随意进出,确需进出的须经领导小组批准,落实严格消毒和防护措施;5.建立重症患者“一人一策”救治机制,临床专家组全程指导,多学科协同救治,最大限度提高治愈率、降低病亡率;6.严格落实日报告、零报告制度,及时向上级部门报送疫情数据和救治情况,接受上级指导检查;7.院区设置临时住宿区,为参与救治的职工提供食宿、医疗、心理疏导等服务,保障职工身心健康;8.全院环境每日消毒不少于3次,医疗废物实行专人、专车、专线转运,确保零泄漏、零污染。4.3响应终止当疫情得到有效控制,符合预警解除条件时,由领导小组集体研究决定终止应急响应,逐步恢复正常诊疗秩序,同步做好后续监测、康复随访等工作。5核心处置流程5.1病例发现与报告5.1.1病例发现首诊医师严格落实预检分诊制度,结合患者临床表现、流行病学史、实验室检查结果,按照国家诊疗标准作出初步诊断,发现可疑病例立即采取隔离措施,报告科室负责人及院感处。5.1.2报告时限与程序发现甲类传染病、乙类传染病中按甲类管理的病例/疑似病例,或不明原因疾病暴发时,2小时内通过中国疾病预防控制信息系统网络直报,同时电话报告院感处和所在区疾控中心;发现其他乙类、丙类传染病确诊/疑似病例及病原携带者,24小时内完成网络直报;发生医院感染暴发时,12小时内上报区卫生健康行政部门及疾控中心,甲类或新发传染病相关暴发2小时内上报。5.1.3报告要求报告内容真实、准确、完整,包括患者基本信息、发病情况、临床表现、实验室结果、流行病学史、采取的防控措施等,不得迟报、漏报、瞒报、谎报。5.2病例诊断与会诊首诊医师提出初步诊断意见后,2小时内组织院内临床专家组会诊;院内会诊不能明确诊断的,6小时内申请区级或市级专家会诊;确诊病例须符合国家发布的诊断标准,由市级及以上专家会诊确认。5.3病例转运与收治确诊/疑似病例由负压救护车转运至定点医院,转运前由临床专家组评估病情,确保生命体征平稳;转运医护人员按二级或三级防护要求做好防护,携带急救设备和药品,途中密切观察患者病情;患者转运后,对转运经过区域、车辆进行终末消毒,医疗废物按传染病标准处置;本院收治的病例安置在隔离病区单人单间治疗,严格落实隔离措施,按诊疗方案规范救治。5.4流调与密接管控接到疾控部门流调通知后,2小时内提供患者就诊记录、活动轨迹、监控录像等资料,安排专人配合流调;4小时内排查出院内密切接触者,逐一登记造册,落实隔离管控;职工密接者实行居家或集中隔离医学观察,隔离期间每日上报健康状况,期满无症状解除隔离;患者/陪护密接者就地隔离,等待转运至集中隔离点,期间做好健康监测和生活保障。5.5院感防控5.5.1分区管理严格落实“三区两通道”设置:清洁区包括医务人员值班室、更衣室、库房等,潜在污染区包括防护用品穿脱间、消毒间、护士站等,污染区包括病房、诊室、处置室等;设置独立的医务人员通道和患者通道,标识清晰,避免交叉。5.5.2个人防护按岗位风险等级落实分级防护:一般防护:普通门诊、普通病区、行政后勤人员,穿戴工作服、医用外科口罩、工作帽,落实手卫生;一级防护:发热门诊、肠道门诊、急诊科普通接诊人员,穿戴工作服、隔离衣、医用防护口罩、工作帽、一次性手套,必要穿鞋套;二级防护:接触疑似/确诊病例的诊疗、护理人员,穿戴医用防护服、医用防护口罩、护目镜/防护面屏、工作帽、双层手套、鞋套;三级防护:进行气管插管、吸痰、咽拭子采集等产生气溶胶操作的人员,在二级防护基础上加戴全面型呼吸防护器或正压头套。所有人员严格按规范穿脱防护用品,破损或污染时立即更换。5.5.3消毒隔离空气消毒:普通诊室、病房每日通风3次,每次不少于30分钟;发热门诊、隔离病区采用紫外线或空气消毒机消毒,每日2次,每次不少于1小时;气溶胶操作后立即消毒。物表消毒:普通环境用500mg/L含氯消毒剂擦拭,每日2次;污染环境用1000-2000mg/L含氯消毒剂擦拭,作用30分钟后清水清洁;患者出院/转院/死亡后进行终末消毒。地面消毒:普通地面用500mg/L含氯消毒剂拖拭,每日1次;污染地面用1000-2000mg/L含氯消毒剂拖拭,作用30分钟后清水拖净。手卫生:严格落实手卫生规范,接触患者前后、操作前后、接触污染物后、穿脱防护用品前后均需手卫生,七步洗手法时长不少于20秒,或使用速干手消毒剂揉搓至干燥。5.6医疗废物处置传染病医疗废物单独收集,使用双层黄色医疗废物袋,鹅颈结分层封扎,粘贴“传染病医疗废物”标识,注明产生日期、科室、类别;专用暂存间单独存放,暂存时间不超过24小时,暂存间每日用1000mg/L含氯消毒剂消毒2次;专人、专车按指定路线转运,转运后对车辆消毒,交由有资质的处置单位集中处置,交接记录保存不少于3年。6医疗救治6.1门诊救治严格落实预检分诊,发热患者全部引导至发热门诊,实行“一人一诊一室”;推行分时段预约,减少候诊时间,候诊区域保持1米以上间距;急危重症患者优先救治,不得以防控为由延误治疗。6.2住院救治住院患者入院前进行健康评估,排查传染病后方可收入普通病房;传染病患者收入隔离病区,落实三级查房制度,疑难病例及时组织讨论;加强患者营养支持,提高免疫力。6.3重症救治重症患者集中收治于ICU,配备经验丰富的医护团队,实行专人负责;建立多学科会诊机制,由重症、呼吸、感染、心内、肾内、中医等专家协同救治;落实“一人一策”,给予氧疗、抗病毒、免疫调节、器官功能支持等治疗;建立重症转诊绿色通道,救治能力不足时及时转上级医院。6.4中西医结合救治建立中西医协同机制,中医科专家全程参与病例救治,辨证施治给予中药汤剂、中成药、针灸等治疗;加强出院患者中医康复指导,促进功能恢复。6.5护理服务落实责任制整体护理,每位患者配备固定责任护士;加强基础护理,预防压疮、坠积性肺炎等并发症;严格执行护理核心制度,保障护理安全;加强护士防护技能培训,保障职业安全。6.6心理干预组建由精神科医师、心理治疗师、护士组成的心理干预团队;对患者、陪护进行心理评估,及时疏导焦虑、抑郁情绪,必要时给予药物治疗;对一线医护人员定期开展心理减压,开通24小时心理援助热线。7保障措施7.1人员保障梯队建设:组建三级应急救治梯队,第一梯队(常备)由感染、呼吸、重症、急诊等科室骨干组成,不少于50人;第二梯队(后备)由其他临床科室人员组成,不少于100人;第三梯队(增援)由医技、行政、后勤人员组成,不少于150人。梯队人员定期培训演练,随时待命。培训考核:每年组织2次全院全员培训,重点科室每季度1次,应急梯队每月1次;培训内容涵盖诊疗方案、院感防控、个人防护、流调协查等,考核合格后方可上岗,培训覆盖率、合格率均达100%。激励保障:按国家及北京市规定落实防控人员临时性工作补助;对表现突出的科室和个人给予表彰奖励;对防控工作中患病、受伤、牺牲的人员,按规定落实工伤、抚恤等待遇。7.2物资保障储备标准:按30天满负荷运转需求储备物资,其中防护用品按在岗职工人数1.5倍储备,药品按收治100例普通型、20例重症患者需求储备,采样用品按每日1000人次用量储备。库存预警:设置库存预警阈值,库存低于15天用量触发采购预警,低于7天用量触发紧急调配;建立物资动态台账,专人管理,定期盘点,实时补充。调配原则:优先保障发热门诊、隔离病区、重症监护室等一线科室需求,紧急情况下可跨科室调配,任何科室不得截留、挪用防控物资。7.3设备保障配备负压救护车、有创/无创呼吸机、监护仪、除颤仪、CT机、核酸检测设备、空气消毒机等防控救治设备,应急设备完好率达100%;重症设备按收治床位1.5倍配置,呼吸支持设备按重症床位2倍配置,检测设备按每日最大检测量1.2倍配置;建立设备维护保养制度,定期巡检,故障2小时内修复,重大设备配备备用机。7.4经费保障设立突发传染病防控专项经费,纳入年度预算,保障物资采购、人员培训、应急演练、患者救治等需求;建立紧急拨付机制,疫情期间简化审批流程,经费优先保障防控工作。7.5技术保障建立与市级疾控、三甲医院的技术协作机制,疑难病例、重大疫情及时申请技术支持;加强实验室能力建设,具备常见传染病病原体快速检测能力;推广应用防控新技术、新方法,提高救治水平。7.6后勤保障水、电、气、暖设施定期巡检,建立备用系
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